Koniunktura przemysłowa III 2014

Przeczytaj także: Koniunktura przemysłowa II 2014

W jednostkach większości klas wielkości utrzymują się negatywne diagnozy ogólnej sytuacji gospodarczej, jedynie oceny jednostek mikro (o liczbie pracujących do 9 osób) są nieco mniej pesymistyczne od zgłaszanych w lutym. Prognozy jednostek małych (o liczbie pracujących od 10 do 49 osób) wskazują, że ogólna sytuacja gospodarcza może nie ulec zmianie w najbliższych trzech miesiącach. Przewidywania jednostek z pozostałych klas wielkości są optymistyczne i lepsze od prognoz formułowanych w lutym.

W porównaniu z ubiegłym miesiącem jednostki wszystkich klas wielkości zgłaszają mniej negatywne diagnozy portfela zamówień, najmniej niekorzystne są oceny formułowane przez dyrektorów przedsiębiorstw dużych (o liczbie pracujących 250 i więcej osób). Prognozy jednostek wszystkich klas wielkości są optymistyczne i lepsze od przewidywań zgłaszanych w lutym.

W porównaniu z ubiegłym miesiącem jednostki wszystkich klas wielkości zgłaszają mniej negatywne diagnozy produkcji budowlano-montażowej. Prognozy jednostek wszystkich klas wielkości są optymistyczne i lepsze od przewidywań formułowanych w lutym.

W porównaniu z ubiegłym miesiącem jednostki wszystkich klas wielkości zgłaszają mniej negatywne diagnozy sytuacji finansowej, najmniej niekorzystne są oceny formułowane przez dyrektorów przedsiębiorstw dużych (o liczbie pracujących 250 i więcej osób). Prognozy jednostek mikro, małych i średnich (o liczbie pracujących do 249 osób) są mniej pesymistyczne od zgłaszanych w ubiegłym miesiącu. Przewidywania dyrektorów jednostek dużych (o liczbie pracujących 250 i więcej osób) są optymistyczne, lepsze od sygnalizowanych w lutym.

W bieżącym miesiącu wzrost opóźnień płatności za wykonane roboty budowlano-montażowe sygnalizowany jest przez podmioty wszystkich klas wielkości; najbardziej znaczący, choć nieco mniejszy niż w lutym, zgłaszają jednostki mikro (o liczbie pracujących do 9 osób).

Jednostki mikro (o liczbie pracujących do 9 osób) planują niewielki wzrost zatrudnienia. W jednostkach małych, średnich i dużych (o liczbie pracujących 10 i więcej osób) spadek zatrudnienia może być mniej znaczący od prognozowanego przed miesiącem.

W najbliższych trzech miesiącach ceny robót budowlano-montażowych mogą nadal spadać w przedsiębiorstwach wszystkich klas wielkości, jednak w porównaniu z prognozami z lutego, spadek może być nieco bardziej znaczący jedynie w przedsiębiorstwach dużych (o liczbie pracujących 250 i więcej osób).

Odsetek przedsiębiorców nieodczuwających żadnych barier w prowadzeniu bieżącej działalności kształtuje się na poziomie 3,1% (przed rokiem 2,0%). Największe trudności napotykane przez przedsiębiorstwa zgłaszające bariery związane są z kosztami zatrudnienia (61% w marcu br., 59% przed rokiem) oraz konkurencją na rynku (58% w marcu br., 57% w analogicznym miesiącu ub. r.). W skali roku najbardziej spadło znaczenie barier związanych z niepewnością ogólnej sytuacji gospodarczej (z 50% do 41%) i niedostatecznym popytem (z 50% do 43%).

Przedsiębiorcy zgłaszają w marcu wykorzystanie mocy produkcyjnych na poziomie 69% (60% w analogicznym miesiącu ub. r.).

W marcu 20% przedsiębiorstw budowlano-montażowych ocenia swoje moce produkcyjne jako zbyt duże w stosunku do oczekiwanego w naj-bliższych miesiącach portfela zamówień, 69% jako wystarczające, a 11% jako zbyt małe (przed rokiem odpowiednio: 27%, 59%, 14%).

3. Handel hurtowy

Ogólny klimat koniunktury w handlu hurtowym kształtuje się w marcu na poziomie plus 8 (plus 5 w lutym). Poprawę koniunktury sygnalizuje 20% badanych przedsiębiorstw, pogorszenie 12% (przed miesiącem odpowiednio 18% i 13%). Pozostałe podmioty uznają, że ich sytuacja nie ulega zmianie.

Spośród badanych jednostek, w marcu 4,8% podmiotów nie odczuwa żadnych barier w prowadzeniu bieżącej działalności (5,6% przed rokiem). Największe trudności napotykane przez przedsiębiorców zgłaszających występowanie barier związane są z konkurencją na rynku (barierę tę sygnalizuje w marcu br. 56% przedsiębiorstw, 52% w analogicznym miesiącu ub. r.) i kosztami zatrudnienia (47% w marcu br., 49% przed rokiem). W ujęciu rocznym w największym stopniu spadło znaczenie bariery związanej z niepewnością ogólnej sytuacji gospodarczej (z 50% do 43%).