Najbardziej poszukiwani pracownicy w II 2019

Przeczytaj także: Najbardziej poszukiwani pracownicy w I 2019

Najbardziej poszukiwani pracownicy - kogo szukali rekruterzy przez Wyszukiwarkę Kandydatów?

W czasach, gdy o pracownika jest coraz trudniej, rekruterzy coraz częściej sięgają po metodę direct search, która daje im możliwość dotarcia wprost do danego kandydata. Luty nie był pod tym względem żadnym wyjątkiem. W drugim miesiącu br. zaproszenie do rekrutacji otrzymało 25 703 posiadaczy profilu zawodowego w serwisie GoldenLine. 17% z nich miało zaznaczoną specjalizację ", 13% "Inżynierię", a 11% "Finanse/Ekonomię". W dalszej kolejności rekrutujący poszukiwali osób ze specjalizacją "Sprzedaż" (10%) oraz "Produkcja" (9%).

Ile lat mieli najbardziej poszukiwani pracownicy

W badanym okresie najbardziej rozchwytywani okazali się kandydaci pomiędzy 27. a 36. rokiem życia - w tym wieku było 53% zaproszonych do rekrutacji. 24% osób, z którymi skontaktowali się rekruterzy, znalazło się w przedziale wiekowym 37 - 44 lata . Natomiast 8% osób, które otrzymały wiadomość rekrutacyjną za pośrednictwem serwisu GoldenLine, było w wieku 18 - 26 lat.

Z jakich województw pochodzą najczęściej poszukiwani pracownicy?

W lutym najwięcej wiadomości od rekrutera otrzymały osoby mieszkające w województwie mazowieckim (27%), dolnośląskim (12%), śląskim (12%), wielkopolskim (11%) i małopolskim (9%). Przy tym największe zapotrzebowanie rekrutacyjne jest w dużych miastach - spośród osób, które otrzymały w ubiegłym miesiącu wiadomość od rekrutera, 18% mieszka w Warszawie, 6% w Krakowie, 6% we Wrocławiu, 6% w Poznaniu oraz 4% w Łodzi.

Znajomość języków obcych - kogo szukali rekruterzy?

Znajomość języków obcych również jest istotna dla rekruterów. Wśród 25 703 osób, które otrzymały na GoldenLine zaproszenie do procesu rekrutacji bezpośrednio od pracodawcy, 81% włada językiem angielskim na poziomie podstawowym, dobrym lub biegłym. Innym często występującym językiem jest język niemiecki (zna go 28% użytkowników, którzy otrzymali wiadomość od rekrutera) oraz rosyjski (10% użytkowników). Język francuski zna 5% osób, które dostały zaproszenie do procesu rekrutacji, a język hiszpański 4%.

Jakich pracowników poszukiwali rekruterzy za pośrednictwem ogłoszeń o pracę?

W lutym 2019 roku pracodawcy zamieścili w serwisie GoldenLine 2 252 ogłoszenia. Większość z nich została skierowana do kandydatów zamieszkujących województwo mazowieckie (20%), dolnośląskie (11%), śląskie (10%), małopolskie (9%) oraz wielkopolskie (6%).

Jak wynika z analiz GoldenLine, największa liczba ofert była skierowana do osób pracujących w obszarze Produkcja i objęła 22% wszystkich opublikowanych ogłoszeń. Na kolejnych miejscach znalazły się: Sprzedaż (19%), Obsługa klienta/Call Center (17% wszystkich ofert), Inżynieria/Elektronika/Technologia (13% ofert) oraz Budownictwo/Geodezja (9%).