PKPP Lewiatan: Pracujący Polacy 2007

Przeczytaj także: Atmosfera w pracy często jest zła

Jakkolwiek badani uznają podstawową regułę demokracji parlamentarnej (rządzą partie, które wygrywają wybory parlamentarne), to wskazują na jedno ograniczenie tej zasady: w ważnych sprawach rząd przed powzięciem decyzji powinien konsultować się z grupami społecznymi, organizacjami, stowarzyszeniami (60,2%). Z drugiej jednak strony do organizacji należy jedynie 6% badanych, a pozostali w większości (74,9%) deklarują, że nie mają ochoty wstępować do żadnych organizacji.



Polacy raczej postrzegają konflikty społeczne w kategoriach moralnych, historyczno-ideologicznych i odnoszących się do dystrybucji władzy. Przede wszystkim dostrzega się konflikty między rządzącymi a rządzonymi i między instytucjami demokracji parlamentarnej a społeczeństwem. Gdy porównuje się dane z lat 2005 i 2007 okazuje się, że poczucie wyobcowania władzy nie maleje. PKPP Lewiatan zwraca uwagę na wzrost poziomu wskazań na konflikt między "Polską liberalną" a "Polską solidarną" (z 42,2% na 53,3%) i spadek wskazań na konflikt między polskimi właścicielami z sektora MSP a ich pracownikami (z 49,6% na 36,8%).


Wśród pracujących Polaków można wyróżnić trzy grupy, które zostały określone jako:

• przedsiębiorczy beneficjent rynku,
• sfrustrowany potencjalny emigrant,
• pracoholik, zwolennik dyscypliny.