Najlepsi pracodawcy 2010: Global Top 10

Przeczytaj także: Najlepsi pracodawcy 2009: Global Top 50

W dzisiejszych czasach praca staje się bardzo rozchwytywanym „towarem” dla większości przedsiębiorstw. Znalezienie właściwych ludzi jest dla firm ogromnie ważne, ponieważ przyczynia się do ich rynkowego sukcesu. Ponadto, wskaźniki demograficzne nie budzą optymizmu – maleją wskaźniki urodzeń, wydłuża się standardowy wiek życia. Dylematy przedsiębiorstw w XXI wieku dotyczą więc nie tylko tego, jaki będzie potencjał pracowniczy na rynku, ale też – kto przejmie nad nim kontrolę.

Ranking Universum “The World’s Most Attractive Employers 2010” bazuje na ocenie, jakiej zostały poddane firmy pochodzące z 12 największych krajów-gospodarek na świecie. Oceniającymi było 130 000 studentów kierunków biznesowych oraz inżynieryjnych. Mieli za zadanie wytypować pracodawcę, dla którego najchętniej chcieliby pracować. Ich preferencje są o tyle interesujące, że niebawem ukończą swą edukację i wkroczą na rynek pracy. Ranking odzwierciedla popularność konkretnych organizacji jako pracodawców i jej zakres. Firmy zajmujące najwyższe miejsca w tym rankingu odnoszą największe sukcesy w „wojnie o talenty”.

„Międzynarodowe korporacje stają się coraz bardziej świadome tego, że zasoby wyspecjalizowanej siły roboczej drastycznie się kurczą. Aby zapobiec problemom z pozyskiwaniem odpowiednich pracowników, firmy potrzebują dobrego wizerunku i efektywnej strategii employer branding”, twierdzi Michał Kalinowski, prezes firmy Universum. „Organizacje, które są w stanie przyciągnąć kolejne pokolenie utalentowanych pracowników, znalazły się w rankingu Universum The World’s Most Attractive Employers 2010”, dodaje.

Na czele rankingu wciąż Google, podobnie jak w roku ubiegłym udało się im utrzymać pozycję lidera, zarówno w kategorii Inżynieria, jak i w Biznesie. Konkurencja jednak nie śpi. Po piętach informatycznemu gigantowi depczą już cztery duże firmy z branży audytu. 2010 rok był bardzo pomyślny dla firm z tej braży, o czym świadczy też fakt, że cztery najważniejsze organizacje ją reprezentujące zajmują pozycje w pierwszej piątce rankingu według studentów kierunków biznesowych.

„Obserwujemy obecnie jak firmy zajmujące się audytem oraz te działające w branży żywnościowej walczą o sympatię i zainteresowanie najbardziej utalentowanych pracowników” mówi Michał Kalinowski. Na przetasowaniach pracowników traci najbardziej branża IT, do tej pory najbardziej popularna na rynku. Z problemem mało atrakcyjnego dla przyszłych pracowników wizerunku borykają się także przedsiębiorstwa oferujące usługi bankowe i konsultingowe oraz działające w branży petrochemicznej.

W kategorii Inżynieria wciąż dominują firmy informatyczne. Trzy czołowe organizacje zajmujące się IT – Google, Microsoft, IBM – potwierdziły swoje zdolności do przyciągania talentów, ponownie zajmując najwyższe pozycje w pierwszej trójce rankingu. Godny odnotowania jest też sukces firmy Sony, która w tym roku uplasowała się na czwartym miejscu. Wśród firm z branży motoryzacji prym wciąż wiedzie BMW - silna marka nie tylko na drogach ale także wśród pracodawców. Na pochwałę zasługuje także Siemens - dobrze radzi sobie w konkurencji z amerykańskimi firmami, zajmując wysokie, 8. miejsce. Nowością w rankingu jest natomiast obecność Apple, które zamyka czołową dziesiątkę „Idealnych Pracodawców” wśród studentów kierunków inżynieryjnych.