-
![Obniżenie wymiaru czasu pracy zamiast urlopu wychowawczego]( "Obniżenie wymiaru czasu pracy zamiast urlopu wychowawczego [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Obniżenie wymiaru czasu pracy zamiast urlopu wychowawczego
... wniosku pracownik powinien wskazać wymiar obniżonego czasu pracy (nie mniej niż 1/2 etatu) oraz okres, w czasie którego chciałby pracować w niższym wymiarze - nie dłuższy niż ... Należy uznać, że pracownica korzystała ze zmniejszenia etatu zamiast urlopu wychowawczego, a nie ze zmniejszenia etatu na podstawie porozumienia stron. 1. Zamiast wychowawczego ...
-
![Praca na dwóch stanowiskach a obowiązki bhp]( "Praca na dwóch stanowiskach a obowiązki bhp [© pressmaster - Fotolia.com]")
Praca na dwóch stanowiskach a obowiązki bhp
... Podział czasowy między poszczególne stanowiska może przebiegać według kryterium wymiaru etatu (np. po 1/2 etatu na dane stanowisko) lub liczby godzin pracy poświęconej ... mieć pracodawca, który powierzy pracownikowi kilka stanowisk w ramach jednego etatu. Analogiczna sytuacja może wystąpić przy realizacji obowiązku przeszkolenia pracownika w zakresie ...
-
![Na ile freelancer jest free?]( "Na ile freelancer jest free?")
Na ile freelancer jest free?
... żaden urlop organizując co najwyżej weekendowe wypady. Skoro praca bez etatu wiąże się z tyloma wyrzeczeniami, dlaczego coraz więcej (chociaż wciąż niewiele ... Adamczewska. Mając na uwadze wszystkie odcienie pracy freelancera, przed podjęciem decyzji o porzuceniu etatu, warto gruntownie wybadać sytuację gospodarczą. - Osoby, które dopiero rozważają ...
-
![Niepełny etat a praca w sobotę]( "Niepełny etat a praca w sobotę [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Niepełny etat a praca w sobotę
... etatu. Czasami jest konieczne, aby przyszedł do pracy w sobotę na 8 godzin (normalnie przychodzi na 6 ... każdego pracownika, w tym także zatrudnionego na część etatu, pracodawca ma obowiązek przestrzegania zasady przeciętnie 5-dniowego tygodnia pracy. Jeśli więc pracownik zatrudniony na 3/4 etatu przychodzi do pracy codziennie od poniedziałku do ...
-
![Praca na dwóch etatach: więcej uprawnień]( "Praca na dwóch etatach: więcej uprawnień [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Praca na dwóch etatach: więcej uprawnień
... jest jako uzupełnienie podstawowego zatrudnienia. Bez względu jednak na wymiar etatu, w jakim wykonywana jest praca dodatkowa, jest ona traktowana jako osobny stosunek pracy, z ... pracy w podstawowym miejscu pracy na cały etat i "dorabianie" na część etatu w drugim zakładzie. Z obu pracodawcami pracownik nawiązuje odrębne stosunki pracy, z racji ...
-
![Obliczenie urlopu proporcjonalnego]( "Obliczenie urlopu proporcjonalnego [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Obliczenie urlopu proporcjonalnego
... urlopu ma również wpływ wymiar czasu pracy u danego pracodawcy (tj. wymiar etatu). Po pierwsze: ustalenie stażu pracy W pierwszej kolejności należy ustalić, jakim stażem ... mu urlopu wypoczynkowego trzeba ustalić z uwzględnieniem proporcji do niepełnego etatu (np. pracownik zatrudniony na 1/2 etatu będzie miał prawo do urlopu w wymiarze 1/2 wymiaru ...
-
![Wynagrodzenie chorobowe a niepełny etat]( "Wynagrodzenie chorobowe a niepełny etat [© endostock - Fotolia.com]")
Wynagrodzenie chorobowe a niepełny etat
... etatu, podstawę wymiaru jego wynagrodzenia za czas choroby (zasiłku chorobowego) oblicza się na zasadach ... miesiącach przyjmowanych do ustalenia podstawy wymiaru. Gdy pracownik, któremu zmieniono wymiar czasu pracy (np. z pełnego etatu na pół etatu), zachorował jeszcze przed tą zmianą i ma ustaloną podstawę wymiaru zasiłku chorobowego z zarobków ...
-
![Kiedy przysługują dni wolne na poszukiwanie pracy?]( "Kiedy przysługują dni wolne na poszukiwanie pracy? [© Kamaga - Fotolia.com]")
Kiedy przysługują dni wolne na poszukiwanie pracy?
... i jednocześnie wywiązać się ze wszystkich spraw służbowych. Tymczasem w okresie wypowiedzenia przysługuje prawo do wolnych dni, które można przeznaczyć na poszukiwanie etatu. W jakich sytuacjach pracodawca musi ich udzielić a kiedy zwolniony jest z tego obowiązku? Kodeks pracy przewiduje szereg uprawnień w związku z wypowiedzeniem umowy o pracę ...
-
![Trendy HR 2013 - elastyczność i zmiana horyzontów]( "Trendy HR 2013 - elastyczność i zmiana horyzontów [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Trendy HR 2013 - elastyczność i zmiana horyzontów
... 2013 - elastyczność i zmiana horyzontów" prognozuje, że czeka nas zmierzch ery etatu, a elastyczność pracujących i pracodawców może stać się skuteczną bronią w walce z ... zatrudnienia na stałe. Można powiedzieć, że czeka nas zmierzch ery etatu i narodziny ery talentów. Jak pokazuje badanie, między firmami trwa walka o utalentowanych pracowników ...
-
![Samozatrudnienie: plusy i minusy]( "Samozatrudnienie: plusy i minusy [© denisismagilov - Fotolia.com]")
Samozatrudnienie: plusy i minusy
... więc na własny rachunek i na własne ryzyko, podlegając prawnie pod ustawę o swobodzie działalności gospodarczej. Większy zysk samozatrudnionego Najczęściej zamiana zatrudnienia z etatu na samozatrudnienie ma miejsce, gdy odbiorcą usług będzie były pracodawca. Samozatrudniony w dużym stopniu sam decyduje o sposobie realizacji zadań wyznaczonych do ...
-
![Jaki PIT gdy praca na etacie i własna działalność gospodarcza]( "Jaki PIT gdy praca na etacie i własna działalność gospodarcza [© wawritto - Fotolia.com]")
Jaki PIT gdy praca na etacie i własna działalność gospodarcza
... od sposobu (bądź sposobów) opodatkowania firmy. Przy tych samych zasadach opodatkowania etatu i działalności, zeznanie będzie jedno, w innych przypadkach trzeba się liczyć ze złożeniem dwóch ... przychody z firmy będą musiały być rozliczone odrębnie od tych z etatu. Przypomnijmy bowiem, że przedsiębiorcy mogą wybrać dla siebie jedną z czterech form ...
-
![Wiek emerytalny a zmiana warunków pracy]( "Wiek emerytalny a zmiana warunków pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wiek emerytalny a zmiana warunków pracy
... na czas nieokreślony, konieczne jest podanie przyczyny uzasadniającej dokonanie zmiany warunków, w przypadku opisanym w pytaniu zmniejszenie wymiaru czasu pracy z pełnego na ½ etatu. Wynika to z faktu, iż przepisy o wypowiedzeniu umowy o pracę stosuje się odpowiednio do wypowiedzeń wynikających z umowy warunków pracy i płacy. Przyczyną ...
-
![Dla kogo certyfikat księgowego bez egzaminu?]( "Dla kogo certyfikat księgowego bez egzaminu? [© kartos - Fotolia.com]")
Dla kogo certyfikat księgowego bez egzaminu?
... uzyskanie certyfikatu w sytuacji, gdy pracowało się w kilku firmach na część etatu (łącznie więcej niż 1/2)? Od 1 stycznia 2009 r. o przyznanie certyfikatu księgowego ... podstawie stosunku pracy w wymiarze czasu pracy nie mniejszym niż 1/2 etatu, odpłatnej umowy cywilnoprawnej zawartej z przedsiębiorcą świadczącym usługi w zakresie usługowego ...
-
![Dofinansowanie z zfśs a niepełny wymiar czasu pracy]( "Dofinansowanie z zfśs a niepełny wymiar czasu pracy [© endostock - Fotolia.com]")
Dofinansowanie z zfśs a niepełny wymiar czasu pracy
... umowy na czas nieokreślony w dwóch firmach (po pół etatu w każdej). Czy coś stoi na przeszkodzie, aby w obu zakładach pracy ubiegał się o świadczenia z ... obu firmach, w których pracuje i to bez względu na to, że świadczy pracę jedynie na ½ etatu. Jednocześnie jednak musi pamiętać, że przyznawanie ulgowych usług i świadczeń oraz wysokość dopłat z ...
-
![Praca na niepełny etat a dostęp do szkoleń]( "Praca na niepełny etat a dostęp do szkoleń [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Praca na niepełny etat a dostęp do szkoleń
... etatu dowiedział się, iż- w przeciwieństwie do swych kolegów pracujących w pełnym wymiarze- nie jest wysyłany na ... podnoszenia kwalifikacji zawodowych wyłącznie ze względu na to, że zatrudnia go na część etatu. Pracownik, wobec którego naruszono zasadę równego traktowania w zatrudnieniu, może dochodzić sprawiedliwości (por. art. 183d § 1 K.p.). ...
-
![Urlop na żądanie dla niepełnoetatowca]( "Urlop na żądanie dla niepełnoetatowca [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Urlop na żądanie dla niepełnoetatowca
... stażem zakładowym pracownik, zatrudniony na ćwierć etatu, zwrócił się do pracodawcy z wnioskiem o udzielenie 4 dni urlopu na żądanie. Czy wymiar tego urlopu jest ... jego czasu pracy. Tak ćwierć-, jak i półetatowcowi czy też osobie zatrudnionej np. na 3/5 etatu przysługują 4 dni urlopu na żądanie. Trzeba jednak pamiętać, że urlop na żądanie nie jest ...
-
![Praca na etacie i własna firma: optymalizacja podatkowa]( "Praca na etacie i własna firma: optymalizacja podatkowa [© whitelook - Fotolia.com]")
Praca na etacie i własna firma: optymalizacja podatkowa
... warunkiem jednak, że oprócz dochodów z działalności gospodarczej ma także inny dochód, na przykład z etatu, wystarczający do rozliczenia ulg. Jednolita, 19-proc. stawka podatku jest korzystna dla ... (obejmujący tylko dochód z działalności gospodarczej) oraz np. PIT-37 (jeśli dodatkowy dochód wynikał z etatu). I właśnie w tym drugim zeznaniu PIT ...
-
![Optymalizacja ZUS jest fikcją]( "Optymalizacja ZUS jest fikcją [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Optymalizacja ZUS jest fikcją
... własny rachunek w różnych Państwach Członkowskich podlega ustawodawstwu Państwa Członkowskiego, w którym wykonuje swą pracę najemną /.../" Zgodnie z powyższym zatrudnienia nawet na 1/20 etatu powoduje, że słowacki lub czeski partner firmy doradczej będzie opłacał drobne składki za zatrudnionych pracowników do słowackiej lub czeskiej administracji ...
-
![Umowa zlecenie w PIT-37 lub PIT-36 za 2012 r.]( "Umowa zlecenie w PIT-37 lub PIT-36 za 2012 r. [© anna - Fotolia.com]")
Umowa zlecenie w PIT-37 lub PIT-36 za 2012 r.
... zlecenie. Niemniej uzyskiwane z tego tytułu dochody opodatkowane są na takich samych zasadach, jak te z etatu, czyli wg skali podatkowej. Ustawodawca jedynie wymaga ich wykazywania w odrębnych ... w kierunku pracy zawodowej. Inni podpisują takie umowy w celu dorobienia do etatu. Umowy te są szczególnie popularne wśród osób młodych, często jeszcze na ...
Tematy: zeznania roczne, zeznania podatkowe, zeznanie podatkowe, zeznanie roczne, PIT-y, rozliczenia roczne, rozliczenia podatkowe, pit 2012, rozliczenie roczne 2012, PIT-36, PIT-37, pity 2012, rozliczenie pit, rozliczenie pit 2012, podatki 2012, rozliczenie podatku za 2012, umowa zlecenia, umowa zlecenie, podatek z tytułu umowy zlecenie -
![Kredyt hipoteczny: jak dokumentować dochody?]( "Kredyt hipoteczny: jak dokumentować dochody? [© vadim yerofeyev - Fotolia.com]")
Kredyt hipoteczny: jak dokumentować dochody?
... etatu nie ma sensu nawet próbować ubiegać się o kredyt gotówkowy. Z kolei inni są zdania, że procedury ... bank poprosi o ich udokumentowanie wyciągiem z rachunku (za minimum 6 miesięcy). Kolejną grupą osób, dla których brak etatu nie powinien być problemem, są zatrudnieni na kontrakcie. W tym wypadku niezbędne będzie przedstawienie ostatniej umowy ( ...
-
![Zarobki Brytyjczyków przed i po Brexicie]( "Zarobki Brytyjczyków przed i po Brexicie [© gourmetphotography - Fotolia.com]")
Zarobki Brytyjczyków przed i po Brexicie
... osób. Z tego 23 mln na pełen etat, 8,5 mln na pół etatu. 1,7 mln osób jest bezrobotnych (szuka pracy i ma powyżej 16. roku życia), a blisko 9 mln nie pracuje i ... pracuje obecnie około 31 mln osób. Z tego 23 mln na pełen etat, 8,5 mln na pół etatu. 1,7 mln osób jest bezrobotnych (szuka pracy i ma powyżej 16. roku życia), a blisko 9 mln nie pracuje i ...
-
![Nadchodzi era freelancera]( "Nadchodzi era freelancera [© Ulia Koltyrina - Fotolia.com]")
Nadchodzi era freelancera
... USA ostatnia dekada przyniosła aż 66-procentowy wzrost zatrudniania w oparciu o alternatywne dla etatu formy pracy, a 40% firm spodziewa się, że trend ten będzie ... „na żądanie”. Trendy zmierzające do uelastyczniania rynku pracy i wprowadzania alternatywnych dla etatu form angażowania pracowników widoczne są nie od dziś. Wpisują się one w coraz ...
-
![Ile zarabiają freelancerzy? Czy narzekają na pandemię?]( "Ile zarabiają freelancerzy? Czy narzekają na pandemię? [© BillionPhotos.com - Fotolia.com]")
Ile zarabiają freelancerzy? Czy narzekają na pandemię?
... , pracujący bez etatu i realizujący projekty na zlecenie. Sami są sobie - jak mawiał nasz narodowy wieszcz - sterem, żeglarzem i ... 49,5%) badanych, freelancing jest jedyna formą zarobkowania, a dla pozostałych 50,5% stanowi formę dorobienia do etatu lub innej formy głównego zajęcia zawodowego. - Co warto podkreślić, w stosunku do ubiegłego roku ...
-
![Dwie umowy o pracę a Polski Ład - jakie zmiany, na co zwrócić uwagę. Poradnik dla podatnika.]( "Dwie umowy o pracę a Polski Ład - jakie zmiany, na co zwrócić uwagę. Poradnik dla podatnika. [© Pio Si - Fotolia.com]")
Dwie umowy o pracę a Polski Ład - jakie zmiany, na co zwrócić uwagę. Poradnik dla podatnika.
... o pracę u dwóch różnych pracodawców (na cały lub część etatu). Jakie rozwiązania należy wówczas wziąć pod uwagę w ramach podatkowego Polskiego Ładu aby ... sytuacje, gdy pracownik jest równocześnie zatrudniony u dwóch różnych pracodawców (całość lub część etatu). Wówczas należy wziąć pod uwagę: 1) Uwzględnienie kwoty zmniejszającej podatek (obecnie 425 ...
Tematy: dwie umowy o pracę, praca na dwa etaty, ulga dla klasy średniej, PIT-2, rozliczenia podatkowe, prawo do ulgi, ulgi podatkowe, praca na etat, odliczenie ulgi, wniosek o niestosowanie ulgi, zaliczka na podatek dochodowy, kwota wolna, podatek dochodowy, kwota wolna od podatku, odliczenia podatkowe, koszty uzyskania przychodu, obliczenie zaliczki na podatek dochodowy, progi podatkowe, Polski Ład, Nowy Ład, rok 2022 -
![Czterodniowy tydzień pracy w Polsce? Czy to trafiony pomysł?]( "Czterodniowy tydzień pracy w Polsce? Czy to trafiony pomysł?")
Czterodniowy tydzień pracy w Polsce? Czy to trafiony pomysł?
... miałby zostać wprowadzony 35-godzinny, czterodniowy tydzień pracy. Jednocześnie, pensje pracowników miałyby pozostać niezmienione. Zmiany miałyby zachodzić stopniowo, początkowo tygodniowy wymiar etatu zostałby ograniczony do 38 godzin. Pomysłodawca projektu, partia Razem, przekonuje, że projekt podejmuje ważny i aktualny problem. Według badania ...
-
![Jak policzyć ratę odpisu na ZFŚS?]( "Jak policzyć ratę odpisu na ZFŚS?")
Jak policzyć ratę odpisu na ZFŚS?
... w 20 osób, w tym 10 na pełnym etacie, 4 na 1/2 etatu, 3 na 1/3 etatu, kolejne 2 na 1/8 etatu, a jedna pracująca w pełnym wymiarze jest na urlopie ... etatu = 2 etaty 3 osoby x 1/3 etatu = 1 etat 2 osoby x 1/8 etatu = 1/4 etatu 1 pracownica na urlopie wychowawczym na pełnym etacie = 1 etat 10 etatów + 2 etaty + 1 etat + 1/4 etatu + 1 etat = 14,25 etatu ...
-
![Wynagrodzenie prowizyjne: jaki ekwiwalent za urlop?]( "Wynagrodzenie prowizyjne: jaki ekwiwalent za urlop? [© endostock - Fotolia.com]")
Wynagrodzenie prowizyjne: jaki ekwiwalent za urlop?
... 1 grudnia 2009 r. zmieniono mu wymiar czasu pracy na 1/4 etatu, a następnie od 1 marca 2010 r. na 1/16 etatu. Pracownik wynagradzany jest prowizyjnie. Zgodnie z postanowieniami umowy ... obniża się proporcjonalnie do tego wymiaru etatu. W 2010 r. wartość współczynnika wynosiła 21,08. Dla wymiaru etatu 1/16 wyniesie on 1,32, co wynika z następujących ...
-
![Limit godzin ponadwymiarowych niepełnoetatowca]( "Limit godzin ponadwymiarowych niepełnoetatowca [© fotodesign-jegg.de - Fotolia.com]")
Limit godzin ponadwymiarowych niepełnoetatowca
... Wiadomo tylko, że nie może być równy wymiarowi pełnego etatu. Np. dla pracownika zatrudnionego na 1/2 etatu limit godzin, od którego przysługuje wynagrodzenie jak za ... zatrudnionego na 1/2 etatu pracodawca chce określić limit na poziomie 3/4 etatu. Może to zrobić: w odniesieniu do wielkości etatu np. po przekroczeniu 3/4 etatu (wymiaru dobowego, ...
-
![Urlop wypoczynkowy, bezpłatny, okolicznościowy i zdrowotny]( "Urlop wypoczynkowy, bezpłatny, okolicznościowy i zdrowotny")
Urlop wypoczynkowy, bezpłatny, okolicznościowy i zdrowotny
... na ½, ¾, 7/8, etc. etatu lub odwrotnie, lub też zostanie zmieniony wymiar pracy w ramach niepełnego etatu (np. z 4/5 na ½ etatu), wówczas wymiar należy ... kolejne 7 miesięcy pracy w wymiarze ½ etatu, należy urlop należy wyliczyć, w sposób następujący: 26 dni x ½ etatu x 7 przepracowanych miesięcy / 12 miesięcy w roku kalendarzowym, tj. 26 dni x ½ ...
-
![Polskie firmy a elastyczność zatrudnienia]( "Polskie firmy a elastyczność zatrudnienia")
Polskie firmy a elastyczność zatrudnienia
... Dla takich osób lepszym wyjściem może być czasowe przejście z całego etatu na jego część. Rozwiązanie to skierowane jest do pracowników uprawnionych ... uniknięcie ograniczenia zatrudnienia. Ale pracodawcy dostrzegają również negatywne aspekty ograniczenia wymiaru etatu; najwięcej z nich (aż 58%) wymienia konieczność przejęcia obowiązków (bądź części ...
-
![Limit godzin ponadwymiarowych niepełnoetatowca - wzory]( "Limit godzin ponadwymiarowych niepełnoetatowca - wzory [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Limit godzin ponadwymiarowych niepełnoetatowca - wzory
... - dobowo, średniotygodniowo, w odniesieniu do etatu czy czasu pracy w okresie rozliczeniowym ... etatu do wymiaru pełnego etatu. Nie może jednak być równy pełnemu etatowi. Przykładowo: dla pracownika zatrudnionego na 1/2 etatu wymiar ten może być ustalony na poziomie 1/2, 3/4, 4/5 itd. etatu. Nie możesz więc zapisać: "pracownik zatrudniony na 1/2 etatu ...
-
![Urlop na żądanie i dla niepełnoetatowca]( "Urlop na żądanie i dla niepełnoetatowca [© endostock - Fotolia.com]")
Urlop na żądanie i dla niepełnoetatowca
... stycznia do maja 2008 r. z pełnego etatu: 5/12 x 26 dni = 10,83 ≈ 11 dni; od czerwca do grudnia 2008 r. z 2/3 etatu: 2/3 etatu x 26 dni = 17,33 dni ≈ ... A, a od 10 lutego 2008 r. zatrudnił się dodatkowo w firmie B na czas nieokreślony w wymiarze 1/2 etatu. Osoba ta w firmie A posiada zatem prawo do urlopu wypoczynkowego w pełnym wymiarze 26 dni ...
-
![Pracownik niepełnoetatowy a norma czasu pracy]( "Pracownik niepełnoetatowy a norma czasu pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Pracownik niepełnoetatowy a norma czasu pracy
... otrzymany w wyniku odpowiednich obliczeń wymiar czasu pracy pracownika pełnoetatowego z danego okresu rozliczeniowego należy pomnożyć przez wymiar etatu wskazany w umowie o pracę (np. ? etatu). W informacja o warunkach zatrudnienia niepełnoetatowca - norma, a nie wymiar czasu pracy W informacji o warunkach zatrudnienia należy wskazać, że pracownika ...
-
![Udzielanie i wymiar urlopu wypoczynkowego: na co uważać?]( "Udzielanie i wymiar urlopu wypoczynkowego: na co uważać? [© endostock - Fotolia.com]")
Udzielanie i wymiar urlopu wypoczynkowego: na co uważać?
... złożył w czerwcu 2008 r. wniosek o obniżenie jego wymiaru czasu pracy do ½ etatu na okres 1 roku. Wymiar urlopu wypoczynkowego tego pracownika w 2008 r. będzie następujący: za ... przysługujący pracownikowi na cały rok kalendarzowy obniża się w proporcji do wymiaru etatu, a następnie przelicza się ten urlop na godziny, przyjmując, że 1 dzień ...
-
![Jak obliczyć urlop przy niepełnym etacie?]( "Jak obliczyć urlop przy niepełnym etacie? [© endostock - Fotolia.com]")
Jak obliczyć urlop przy niepełnym etacie?
... niepełnego dnia wymiar urlopu wynosi 20 dni. Pracownik jest zatrudniony na 1/10 etatu i uprawniony do 20 dni urlopu. Obliczamy: 20 x 1/10 = 2. W tym przypadku wymiar urlopu ... sumie 8 2-godzinnych dni urlopu (16 godzin : 2 = 8). Pracownik jest zatrudniony na pół etatu, w równoważnym systemie czasu pracy. W niektóre dni wykonuje pracę w wymiarze 10 ...
![Reklama w internecie, telewizji i w radio w XII 2024 [© Freepik]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/reklama-internetowa/Reklama-w-internecie-telewizji-i-w-radio-w-XII-2024-264581-50x33crop.jpg "Reklama w internecie, telewizji i w radio w XII 2024 [© Freepik]")
Reklama w internecie, telewizji i w radio w XII 2024
