-
Rynek pracy należy do kandydata: nowe wyzwania HR
... , jeśli już zdecydował się na wyjście na rynek pracy nie będzie uczestniczył tylko w jednej rekrutacji – podkreśla menedżer Antal Finance & Accountancy. Zdaniem ekspertów Antal International, im bardziej odczuwalny jest rynek kandydata tym mniejsza będzie także elastyczność potencjalnych pracowników, w tym gotowość do relokacji. – Specjaliści ...
-
Tendencje na rynku pracy specjalistów II kw. 2014
... liderów znalazła się także branża E-Commerce i Nowe Media. 16. edycja badania Antal Global Snapshot pokazuje, że aż 76% pracodawców z tego obszaru będzie zatrudniać w ciągu najbliższych 3 miesięcy. Jak podkreślają konsultanci Antal International sektor ten jest jednym z najbardziej dynamicznie rozwijających się w polskiej gospodarce. – Polscy ...
-
Zarobki specjalistów i menedżerów w 2013 roku
... stały się oczywistością i kierować się dalszym horyzontem, a nie krótkotrwałym interesem. Artur Skiba, prezes Antal International, ekspert Business Centre Club i wiceprezes Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia O badaniu Raport Płacowy Antal 2014 został przygotowany na podstawie 3 źródeł wiedzy. Pierwsze z nich do badanie ankietowe przeprowadzone ...
-
Tendencje na rynku pracy specjalistów I kw. 2011
... . Obserwacje konsultantów Antal International potwierdzają to, że wyniki drenażu rynku pracy, dużą szansę na znalezienie zatrudnienia mają nie tylko specjaliści o niszowych kompetencjach, ale także osoby o ogólnym wykształceniu i kwalifikacjach” - komentuje Artur Skiba, dyrektor zarządzający Antal International, agencji rekrutującej specjalistów ...
-
Tendencje na rynku pracy specjalistów IV kw. 2012
... – 56%” – podkreśla Łukasz Kośnik, menedżer Antal IT Services. Polska na tle świata Kolejna edycja badania Antal Global Snapshot potwierdza dalsze przesunięcie aktywności rekrutacyjnej z tzw. gospodarek zachodnich do krajów uznawanych za gospodarki rozwijające się. Pośród badanych przez Antal International krajów, gdzie najwięcej firm zgłasza ...
-
Tendencje na rynku pracy 2010 i prognozy 2011
... . „Obserwacje konsultantów Antal International pokrywają się z danymi uzyskanymi w kwartalnym badaniu firmy. Wyniki badań Antal Global Snapshot jako najbardziej dynamiczne branże w roku 2010 wskazują Bankowość, FMCG, Inżynierię, IT Software i Telekomunikację”, komentuje Artur Skiba, dyrektor zarządzający Antal International, agencji rekrutującej ...
-
Tendencje na rynku pracy specjalistów II kw. 2011
... . Obserwacje konsultantów Antal International potwierdzają to, że coraz łatwiej znaleźć jest ciekawą pracę. Zwłaszcza specjaliści o niszowych kompetencjach i kwalifikacjach mogą przebierać w ofertach. Przekłada się to też wyraźnie na wzrost wysokości wynagrodzeń” - komentuje Artur Skiba, dyrektor zarządzający Antal International, firmy rekrutującej ...
-
Tendencje na rynku pracy specjalistów I kw. 2012
... zatrudnienia Antal Global Snapshot wskazuje, że zapotrzebowanie firm na kompetencje okazało się większe niż prognozowano pod koniec ubiegłego roku i zdecydowanie wyższe niż w większości krajów w Europie i na świecie. Antal International opublikował właśnie wyniki 11. edycji cyklicznego badania dynamiki zatrudnienia specjalistów i menedżerów Antal ...
-
Tendencje na rynku pracy specjalistów I kw. 2013
... i consultingowe, a także centra usług wspólnych. Wakacje to dobry czas na poszukiwanie nowego zatrudnienia. Antal International opublikował wyniki 14. edycji cyklicznego badania dynamiki zatrudnienia specjalistów i menedżerów Antal Global Snapshot. Wskazują one, że najbliższe miesiące będą czasem wzmożonych rekrutacji na stanowiska średniego ...
-
Tendencje na rynku pracy specjalistów I i II kw. 2015
... wzrost ten jest zaledwie symboliczny (66% vs 67%), to i tak są powody do zadowolenia. Potwierdza to Artur Skiba, prezes zarządu Antal International, wiceprezes Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia. Jego zdaniem, liczba prowadzonych obecnie procesów rekrutacyjnych dobitnie świadczy o tym, że najbardziej poszukiwani pracownicy o pracę raczej ...
-
Tendencje na rynku pracy specjalistów I kw. 2014
... w kategoriach ekspansji geograficznej oraz skali działania, jak i rozwoju portfolio usług” – komentuje Artur Skiba, prezes Antal International i wiceprezes Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia. O badaniu Piętnasta edycja badania Antal Global Snapshot przedstawia dane pozyskane w rozmowach z 10 065 przedsiębiorstwami z ponad 40 krajów Europy, Azji ...
-
Tendencje na rynku pracy specjalistów III kw. 2010
... badania Antal Global Snapshot, plany związane z zatrudnianiem specjalistów i menedżerów w Polsce nie były tak pozytywne od dwóch lat. Najaktywniej zatrudniać będą branże: IT Software (61%), Inżynieria (60%) i Telekomunikacja (58%). Antal International, agencja rekrutująca specjalistów i menedżerów, opublikował wyniki siódmej edycji badania Antal ...
-
Zarobki specjalistów i menedżerów w 2014 roku
... specom od Sprzedaży i Marketingu - 10 380 PLN brutto. Jak podkreśla Artur Skiba, prezes zarządu Antal International i wiceprezes Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia, najnowsza odsłona Raportu Płacowego Antal dowodzi stabilności sektorów, w których pracodawcy oferują najwyższe wynagrodzenia. „Co więcej, w sektorach tych wynagrodzenia wzrastają ...
-
Kariera zawodowa: jakie pułapki?
... . Wydaje się, że sukces na rynku pracy jest gwarantowany. Czasami jednak błędna decyzja dotycząca kariery może zniweczyć dotychczasowe wysiłki. Konsultanci Antal International przedstawiają najczęstsze pułapki kariery i radzą jak ich uniknąć. Dla niektórych doświadczonych kandydatów znalezienie nowej pracy jest wyjątkowo trudne. Mimo, że ...
-
Rynek pracy pracodawcy? Tylko w 2 branżach
... kraju, reprezentujących różne dyscypliny i branże. Dane te zostały zweryfikowane i poszerzone o informacje z procesów rekrutacyjnych przeprowadzonych przez konsultantów Antal International, a także wywiady telefoniczne z pracodawcami i kandydatami. Badanie dotyczy wynagrodzeń oferowanych w procesach rekrutacyjnych na stanowiska specjalistyczne ...
-
Najlepsi pracodawcy wg menedżerów 2016
... najbardziej pożądanego pracodawcę w naszym kraju. Najnowsza edycja badania Antal International pokazuje, że polscy pracownicy coraz bardziej konkretyzują swoje marzenia i - co ... warunków pracy, jak wysokość wynagrodzenia czy benefity” – zauważa Małgorzata Pukropek, menedżer Antal HR Consulting. „W praktyce oznacza to, że pracodawcy, którzy próbują ...
-
Najlepsi pracodawcy wg menedżerów 2018
Wyniki VIII edycji badania Antal International „Najbardziej pożądani pracodawcy” pokazują, że specjaliści i menedżerowie wciąż jako najbardziej atrakcyjne wskazują zatrudnienie w dużych, cieszących się uznaniem firmach. Najlepsi pracodawcy ...
-
Polscy specjaliści i menedżerowie wymagający
... od lat piastujące wyższe stanowiska, blokując rozwój kariery specjalistom, którzy czują, że są gotowi na awans” – zauważa Artur Migoń, partner w Antal International i dyrektor Antal Engineering & Operations. Z perspektywy pracodawców, szczególnie nowych inwestorów, istotne jest również, które miasta są atrakcyjne dla grupy specjalistów i menedżerów ...
-
Sektor SSC/BPO a relokacja
... , w których praca jest dla wielu osób najbardziej interesującą możliwością.” – zauważa Aneta Jarzębska, lider zespołu w Antal SSC/BPO. „Wrocław w badaniu „Aktywność specjalistów i menedżerów” przeprowadzonym przez Antal International okazał się najbardziej atrakcyjnym miastem do relokacji. Rozwijające się i wciąż tworzące się centra stawiają przed ...
-
Oferty pracy są, ale w wybranych branżach
... .pl postanowił o to spytać agencje doradztwa personalnego. Poszukiwany, poszukiwana Jak wynika z opinii przedstawicieli agencji doradztwa personalnego: HAYS Poland, Ontime Recruitment, Antal International i Page Personnel sytuacja na rynku pracy jest rzeczywiście dużo lepsza niż rok temu, ale poprawę odczuwają tylko wybrani specjaliści. Zdaniem ...
-
Poszukiwanie pracy latem ma sens
... z większym wyprzedzeniem i firmy już na wiosnę planują zastępstwa, a w lipcu i sierpniu szukają raczej stałych pracowników – przekonuje Dagmara Bałusz z agencji doradztwa personalnego Antal International, firmy rekrutującej specjalistów i menedżerów. Warto też pamiętać, że nawet praca tymczasowa czy praca na zastępstwo mogą być okazją do zdobycia ...
-
Anonimowa rekrutacja do pracy?
... personalnego, bo jak mówi Agata Olkowska, konsultantka z firmy Antal International, wynika to z konieczności zachowania dyskrecji. - W prowadzonych przez ... „mówi” Internet. Być może wynika to z nowego trendu, jaki obserwuje ekspertka Antal International: - Coraz częściej spotykam się z życiorysami, które nie uwzględniają informacji o stanie cywilnym ...
-
Sektor BPO w Polsce: z impetem do przodu
... wciąż języki niemiecki i francuski. Ponadto, dla pracodawców coraz bardziej istotna staje się wiedza specjalistyczna – mówi Agnieszka Dzierań, Business Development Manager, Antal International. Za dominującą część wzrostu zatrudnienia w obrębie sektora (aż 80 proc.) odpowiadają firmy, które rozpoczęły działalność w Polsce przed 2014 rokiem. Oznacza ...
-
Dla kogo rynek pracy w Niemczech?
... . Czy Niemcy skuszą polskich inżynierów? Proponowane stawki często przewyższają dwukrotnie polskie wynagrodzenia. Z obserwacji członka Stowarzyszenia Agencji Zatrudnienia, firmy Antal International wynika, że przykładowo kontraktowy programista JAVA może liczyć w Niemczech na zarobek rzędu 50-80 euro/godz. W przypadku takiej współpracy w Polsce ...
-
Jak wyróżnić ofertę pracy?
... nie narzekają na brak ofert pracy. Zwłaszcza w takich obszarach jak IT lub inżynieria. Według badania Antal Global Snapshot przeprowadzonego w październiku 2011 r przez firmę rekrutacyjną Antal International, ponad połowa (57%) pracodawców deklaruje chęć zatrudnienia w najbliższym czasie pracowników średniego i wyższego szczebla. Popyt na ...
-
Obsługa klienta: czy polskie firmy IT są gotowe na obcokrajowców?
... (dla wielu pracowników IT jest pasją), położenie geograficzne Polski ułatwia komunikację z ośrodkami w innych krajach dobra strefa czasowa bliskość kulturowa Raport Antal International nie wspomina o komunikacji w językach obcych, ale może dlatego, że ta nie stanowi problemu w podjęciu współpracy. Badanie OBOAK pokazuje, że w kontakcie ...
-
Branża FMCG poszukuje pracowników
... sprzedaży żywności i w okresie od stycznia do września bieżącego roku – wyniosła ona 5,5 procent. Branża FMCG cały czas poszukuje specjalistów. Według raportu Antal International The Global Snapshot 64 proc. firm z branży spożywczej na świecie prowadzi rekrutacje na różne stanowiska. Obroty w handlu detalicznym oraz gastronomii ...
-
Rynek pracy w Polsce nabiera rozpędu
... specjalistów i menedżerów w najbliższym kwartale, a tylko 13 proc. zamierza zwolnić pracowników – wynika z międzynarodowego badania „Global Snapshot” przeprowadzonego przez Antal International. Najłatwiej pracę będzie można znaleźć w branży telekomunikacyjnej, bankowości oraz IT. „W ostatnim czasie rynek pracy stał się bardzo dynamiczny i ciągle ...
-
Idealne CV menadżera
... menadżerów skierowane jest co ósme ogłoszenie znajdujące się w portalu rekrutacyjnym otoPraca.pl. Wyniki badania „Global Snapshot”, przeprowadzonego przez firmę rekrutacyjną Antal International, wykazują, że niemal połowa polskich pracodawców (47 proc.) planowała w III kwartale 2010 roku zatrudnianie nowych osób na stanowiska specjalistyczne ...
-
Otwarcie granic a emigracja zarobkowa
... wysoko wykwalifikowanej kadry. Zdaniem niemieckiego Ministra Gospodarki Rainera Brüderle, tamtejsze firmy potrzebują ponad 66 tysięcy informatyków. Według danych Antal International, Work Express (2011), przeciętne zarobki programisty z minimum trzyletnim doświadczeniem wynoszą w Niemczech, w przeliczeniu na polską walutę, około 15 – 18 tysięcy ...
-
Poszukiwani wyspecjalizowani pracownicy IT
... informatycznych dostawali od pracodawców przeciętnie 5,5 tys. zł brutto miesięcznie. Jeszcze wyższe obliczenia przedstawia, w odniesieniu do specjalistów i managerów IT, firma Antal International. Według jej badaczy, ponad połowa specjalistów i menedżerów IT w Polsce zarabia powyżej 9 tys. zł brutto miesięcznie. Płace w IT zwiększają popularność ...
-
Kadra zarządzająca obawia się zmiany pracy
... również są osobami zajętymi, więc umówienie spotkania między dwoma menedżerami tego kalibru powoduje wydłużenie procesu rekrutacyjnego. – podkreśla Artur Migoń, partner w Antal International. Tak więc, ze względu na proces decyzyjny, a także okresy wypowiedzenia kandydatów zmiana na najwyższym szczeblu zarządzania jest możliwa najczęściej po ...
-
Rynek pracy: zawody z przyszłością
... . Do usług… Na kolejny obszar gospodarki, w którym za parę lat z pewnością będzie można znaleźć pracę, zwraca uwagę Agnieszka Pastuła z firmy Antal International: - Nie mam wątpliwości, że przyszłość należy do sektora usług. Coraz więcej zawodów będzie powiązanych ze zmieniającymi się potrzebami społeczeństwa. Ludzie ...
-
Rekrutacja pracowników: czy referencje są potrzebne?
... CV Podstawową funkcją referencji jest weryfikacja podanych przez kandydata informacji zawartych w dokumentach rekrutacyjnych. Z badań przeprowadzonych kilka lat temu przez Antal International wynika, że w co trzecim ,link http://www.moja-praca.egospodarka.pl/100165,Jak-napisac-zwycieskie-CV,1,46,1.html CV> znajdują się nieprawdziwe informacje ...
-
Usługi IT w Polsce mają się dobrze. Będą kolejne wzrosty
... „intuicja biznesowa”, pozwalająca na dokonywanie optymalnych wyborów biznesowych, w zależności od specyfiki danego projektu – tłumaczy Aleksandra Kujawa, Business Unit Manager, Antal International. Co dalej? Jak przewidują eksperci, Polska w najbliższych latach będzie odnotowywać umiarkowany rozwój rynku usług IT. Według IDC wydatki na usługi ...