-
Obowiązki pracodawcy w zakresie BHP
... wypadków przy pracy, stwierdzonych chorób zawodowych i podejrzeń o takie choroby, a także przechowywanie wyników badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy; doradztwo w zakresie stosowania przepisów oraz zasad bhp; udział w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego, które wiąże się z wykonywaną pracą; doradztwo w zakresie ...
-
Umowa z emerytem a badania wstępne i szkolenie bhp
... o takich samych warunkach pracy), w ogóle nie ma obowiązku przeprowadzania badań wstępnych ani szkolenia bhp. Żaden przepis nie nakłada na pracownika odbycia dodatkowych badań lekarskich związanych z faktem przejścia na emeryturę. 1. Szkolenia bhp nie zawsze obowiązkowe Pracodawca jest obowiązany zapewnić przeszkolenie pracownika w zakresie ...
-
Obowiązki bhp pracodawcy wobec zleceniobiorcy
... jakiekolwiek obowiązki z zakresu bhp, a następnie – jeżeli tak jest – jakie to obowiązki, a w szczególności czy dotyczą one szkoleń i badań zleceniobiorcy. Co wynika z przepisów ... bhp (ogólne, stanowiskowe). Za wystarczające do spełnienia ww. wymogów ciążących na przedsiębiorcy należy uznać już samo wyegzekwowanie od zleceniobiorcy wykonania badań ...
-
Umowa zlecenie: szkolenia bhp obowiązkowe?
... ) oraz szkoleniu bhp? Z przepisów nie wynika wprost obowiązek prowadzenia szkoleń bhp i profilaktycznych badań lekarskich dla zleceniobiorców. Pracodawca może jednak, z uwagi na istniejące zagrożenia, podjąć decyzję o skierowaniu pracownika na badania lekarskie i przeszkoleniu go z zakresu bhp. Pracodawca nie ma obowiązku szkolenia bhp i badania ...
-
Zatrudnienie pracownika z Ukrainy - co z wymaganiami BHP?
... są więc zobowiązani do wypełnienia kilku podstawowych obowiązków przy zatrudnianiu obywatela Ukrainy, m.in.: zapewnienia odpowiednich badań lekarskich, przeprowadzenia szkolenia wstępnego BHP (instruktażu ogólnego oraz stanowiskowego), zaktualizowania oceny ryzyka zawodowego i zapoznania z nią pracownika. Ponadto pracownik powinien otrzymać ...
-
BHP: badania lekarskie pracowników
... 5 k.p). Pracownik, który odmawia poddania się wymaganym badaniom kontrolnym, narusza przepisy BHP, co obliguje pracodawcę do zastosowania kary porządkowej. Badania okresowe i kontrolne powinny ... szkodliwych dla zdrowia lub warunków uciążliwych oraz aktualne wyniki badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia, wykonanych na tych stanowiskach. ...
-
BHP w firmie: czynniki rakotwórcze i mutagenne
... firmy komisja bhp. W przypadku rozpoznania lub podejrzenia u pracownika zmian w stanie zdrowia, o których można przypuszczać, że powstały w wyniku narażenia zawodowego na działanie czynników o działaniu rakotwórczym lub mutagennym, pracodawca, na wniosek lekarza, ma obowiązek (§ 8 rozporządzenia): zlecić przeprowadzenie dodatkowych badań stanu ...
-
Praca na dwóch stanowiskach a obowiązki bhp
... przeprowadzeniem dodatkowych badań wstępnych. Znacznie częściej obowiązek przeprowadzenia dodatkowo badań profilaktycznych będzie dotyczył badań ... badań okresowych na dane stanowisko. W razie równoczesnego zatrudnienia na różnych stanowiskach pracy, oceny ryzyka zawodowego należy dokonać w odniesieniu do każdego stanowiska oddzielnie. Szkoleń bhp ...
-
Telepraca a obowiązki pracodawcy w zakresie BHP
... to niezależnie od tego, czy dysponują wynikami badań przeprowadzonych u poprzedniego pracodawcy. Obowiązek skierowania na wstępne badania ... badań lekarskich pracowników, zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń lekarskich wydawanych do celów przewidzianych w Kodeksie pracy (Dz. U. Nr 96, poz. 332 ze zm.). Szkolenia bhp ...
-
Praca przy komputerze a przepisy bhp
... dostosowane do możliwości pracownika. Stanowisko komputerowe Obowiązki pracodawcy w zakresie wymagań bhp, a także ergonomii dla stanowisk pracy wyposażonych w monitory ekranowe oraz ... monitory ekranowe podlegają także profilaktycznej opiece zdrowotnej. Jeżeli wyniki badań okulistycznych przeprowadzonych w ramach tej opieki wykażą potrzebę stosowania ...
-
Umowa zlecenie: obowiązki zleceniobiorcy a bhp
... ma to miejsce w przypadku umów o pracę. Granice powinności zleceniobiorcy w zakresie bhp są zatem wyznaczane przez szefa- to od niego zależy, w jakim stopniu ... o pracę? Zasadniczo nie ma podstaw prawnych, które sprawiałyby, że pokrycie kosztów badań zleceniobiorcy leżą w gestii pracodawcy- a zatem, to zatrudniony powinien zatroszczyć się o ich ...
-
BHP: badania okresowe pracowników to konieczność
... zasad wyjaśnia ekspert, Maciej Kowalski, radca prawny i partner zarządzający w Kancelarii Radców Prawnych Kowalski, Popławski i Wspólnicy. Bez aktualnych badań praca niedozwolona Zagadnienie badań lekarskich pracowników należy rozpatrywać dwuaspektowo: z jednej strony jako obowiązek pracownika, z drugiej jako obowiązek pracodawcy. Oba te obowiązki ...
-
BHP w firmie: narażenie na azbest
... budownictwo oraz przemysł maszynowy i samochodowy. Szczegółowe wytyczne w zakresie zasad bhp, którym muszą sprostać szefowie z tych branży wynikają z rozporządzenia z dnia 14 ... narażenia pracowników na działanie pyłu azbestu w sposób określony w przepisach dotyczących badań i pomiarów czynników szkodliwych dla zdrowia w środowisku pracy. Co istotne, ...
-
BHP: czynniki biologiczne a obowiązki pracodawcy
... . 222 K.p.). Poruszany tu temat jest o tyle ważny, że w świetle ostatnio przeprowadzonych badań, czynniki biologiczne stanowią niezwykle ważny problem medycyny pracy i zdrowia publicznego. ... biologicznego, w takim stopniu jak choremu pracownikowi, możliwości przeprowadzenia badań lekarskich, przeprowadzenia ponownej oceny ryzyka na stanowisku pracy, ...
-
BHP w pracy z komputerem
... wzrok. Potrzebę stosowania okularów korygujących w czasie pracy przy monitorze ekranowym stwierdza lekarz sprawujący opiekę medyczną nad pracownikami, podczas badań okulistycznych przeprowadzanych w ramach profilaktycznej opieki zdrowotnej. Zatem obowiązek zapewniania okularów korygujących spoczywa na pracodawcy, jeśli pracownik jest pracownikiem ...
-
Badania lekarskie dla zleceniobiorców
... bhp (wyrok Sądu Najwyższego z 25 września 1974 r., II CR 493/74; podobnie: A.Kolosa, „Praca i Zabezpieczenie Społeczne", 1999/3/45). Koszty badań i szkoleń bhp zleceniobiorców Kwestie związane z przeprowadzaniem badań lekarskich i szkoleń bhp zleceniobiorców warto przesądzić w umowie zlecenia. Przepisy Kodeksu pracy nie wskazują, by koszty badań ...
-
Refundacja soczewek kontaktowych
... użytkowania i tym samym refundacji tychże soczewek. Przepisy bhp nakazują pracodawcy, w którego zakładzie pracy pracownicy wykonują pracę przy monitorach ekranowych, zapewnić pracownikom okulary korygujące wzrok, zgodne z zaleceniem lekarza, jeżeli wyniki badań okulistycznych przeprowadzonych w ramach profilaktycznej opieki zdrowotnej wykażą ...
-
Badania lekarskie pracowników kierujących pojazdami
... w ramach zatrudnienia nie ma wpływu na obowiązki pracodawcy z dziedziny bhp. Prowadzenie samochodu osobowego, czy lekkiego pojazdu dostawczego jest ... tony oraz autobusami, posiadający prawo jazdy kategorii C lub D, podlegają w zakresie badań lekarskich pod regulacje przepisów art. 39j i 39k ustawy z dnia 6 września 2001 r. o transporcie drogowym ...
-
Opieka medyczna dla pracowników: jak wybrać?
... zadania jednostki wobec Twojej firmy: wykonywanie badań pracowników: profilaktycznych (badania wstępne, okresowe i kontrolne) oraz innych (np. badania sanitarno-epidemilologiczne, psychologiczne itp.), zapewnienie uczestnictwa lekarza sprawującego opiekę zdrowotną nad pracownikami w komisji bhp; przeprowadzanie analiz stanu zdrowia pracowników ...
-
Obowiązkowe badania lekarskie: co grozi za ich brak?
... i kontrolnym badaniom lekarskim i stosować się do zaleceń lekarskich (art. 211§ 5 K.p). Podwładny, który odmawia poddania się wykonania profilaktycznych badań lekarskich narusza przepisy bhp. Brak egzekwowania takiego nakazu przez pracownika uprawnia pracodawcę do zastosowania kary porządkowej (upomnienie, nagana lub kara pieniężna). Ponadto ...
-
Ergonomia stanowiska pracy w Polsce 2007
... edycji badania wzięło udział 8306 osób.W tworzeniu ankiety udział brali specjaliści z Instytutu Medycyny Pracy w Łodzi oraz Polskiego Stowarzyszenia Pracowników Służby BHP. Patronami merytorycznymi kampanii i samych badań są również Centralny Instytut Ochrony Pracy oraz kliniki medyczne LUX-MED. Do pobrania:
-
Chory pracownik musi przenieść się do innej pracy
... badań lekarskich okazało się, że pracownik ze względu na wystąpienie objawów choroby zawodowej jest ... 28 sierpnia 1967 r. (I PR 256/67, OSNCP 1968, Nr 3, poz. 52) SN wyraźnie podkreślił, że przepisy w zakresie bhp mają chronić zdrowie i zdolność produkcyjną pracownika w interesie społecznym. Dlatego też, nawet rezygnacja zatrudnionego z ochrony swego ...
-
Ergonomia stanowiska pracy 2009
... uwagi na zagrożenia płynące z codziennej pracy biurowej. Jak wynika z tegorocznych badań Ergotest 2009, ponad 50 proc. stanowisk pracy nie spełnia większości wymogów ergonomii ... potrzeb. Jak wyjaśnia Marcin Babski prezes Polskiego Stowarzyszenia Pracowników BHP, „prawidłowe, ergonomiczne krzesło, to takie które opiera się na pięcioramiennej podstawie ...
-
Miliardy na zbędną administrację
... razy w roku przedsiębiorca jest zobowiązany poinformować pracowników o zmianach przepisów BHP) oraz ilu podmiotów w skali całej gospodarki dany obowiązek dotyczy ... Ostateczne wyniki przeprowadzonych przez Ministerstwo Gospodarki badań będą znane w pod koniec stycznia. Według szacunkowych wyników badań Komisji Europejskiej, koszty generowane przez ...
-
PKPP Lewiatan: Pracujący Polacy 2007
... są nowoczesne, a przeciwnego zdania jest 17% badanych. Najlepiej zatrudnieni oceniają stan przestrzegania BHP, aż 92% uważa, że zdecydowanie lub raczej przestrzega się tych zasad w ... wstępowanie zjawiska molestowania w ich zakładach pracy. Po dwóch latach od ostatnich badań wzrasta krytyczna ocena bezrobocia wśród pracujących. Aż 77,4% uważa, że ...
-
Dyskryminacja płci w zatrudnieniu wciąż wysoka
... przyjmowana do pracy osoba, podobnie jak musi przejść szkolenie w zakresie bhp, tak też jest informowana na piśmie o polityce firmy wobec zjawiska molestowania i przeszkolona w tym zakresie. Podsumowanie Wyniki przeprowadzonych na użytek konkursu badań potwierdzają, że standard europejski w zakresie równego traktowania kobiet i mężczyzn w miejscu ...
-
Mama w pracy doceniana
... pracujących mam można mnożyć. Portal Pracuj.pl w marcu 2008 roku opublikował raport z badań na temat sytuacji matek na rynku pracy. Zdecydowana większość respondentów uznała je ... telepracownika, zainstalowania oraz serwisowania ubezpieczonego sprzętu zgodnego z wymogami BHP. Wnioski płynące z badania firmy Regus pokazują, co w dobie spowolnienia ...
-
Polacy i emerytury IV-VI 2006
... badań Głównego Urzędu Statystycznego liczba osób w wieku 50-69 lat, które pracują lub pracowały zawodowo ... pracy. Pozostałe przyczyny miałyby znaczenie dla kilkunastoprocentowej grupy badanych: prawie 15 proc. wskazało „lepsze warunki bhp w miejscu pracy” (częściej tą przyczynę wymieniali mężczyźni niż kobiety), ponad 14 proc. - „większą dostępność ...
-
Deficyt budżetowy wyniesie 17 mld PLN?
... do 2,9 proc. PKB - uważa Wojciech Misiąg, ekspert Instytutu Badań nad Gospodarką Rynkową. Później będzie już gorzej. Kilka miesięcy temu IBnGR prognozował, że deficyt wyniesie ... o 1,9 proc. do poziomu 7070 USD, po tym jak największa firma wydobywcza na świecie (BHP Billiton) zapowiedziała, że problemy na rynku kredytów nie przełożą się negatywnie na ...
-
Polska gospodarka uniknie recesji?
... badań Wiedeńskiego Instytutu Międzynarodowych Gospodarczych Studiów Porównawczych (WIIW) możemy być zadowoleni. Ale ... dni. Euro potaniało nieznacznie do 3,75 PLN, a frank do 2,426 PLN. SUROWCE Prezes australijskiej spółki BHP Billiton, która we wtorek zrezygnowała z największej fuzji w historii branży wydobywczej, stwierdził, że w krótkim terminie ...
-
Umowa cywilnoprawna: jakie uprawnienia pracownika?
... przepisów wynikają pewne obowiązki dla pracodawcy, dotyczące m.in. przeprowadzenia badań wstępnych i szkoleń bhp. Na mocy art. 304 Kodeksu pracy pracodawca jest ... że pracownik cywilnoprawny powinien przeprowadzić badania lekarskie i odbyć szkolenie bhp, to koszty tych badań i szkoleń nie obciążają pracodawcy (zleceniodawcy) automatycznie. O tym, ...
-
Absurdalne przepisy prawne wg KPP
... dla niego dokumentu, na jego każdorazowe żądanie (zamiana art. 97 kodeksu pracy); b) zmiana w zakresie odnawiania badań lekarskich i szkoleń BHP. W obecnym stanie prawnym przepisy bhp w zakresie odnawiania badań lekarskich i szkoleń bhp przewidują już odstępstwa, ale jak pokazuje praktyka, nie są one wystarczające, np w przypadku pracownika ...
-
Podpisanie umowy o pracę: rodzaje i warunki
... badań profilaktycznych) – choćby na jeden dzień. Do dokumentów związanych z zatrudnieniem, przechowywanych w części B akt osobowych należą przede wszystkim: a) karta szkolenia wstępnego ogólnego (a niekiedy także stanowiskowego) bhp - najpóźniej w pierwszym dniu pracy pracownik powinien zostać poddany szkoleniu wstępnemu ogólnemu z zakresu bhp ...
-
Badania profilaktyczne pracowników
... BHP. Wyrok SN z 25 września 1974 r., II CR 493/74). Uwaga! Warto te kwestie przesądzić w umowie zlecenia, jak również to, która ze stron ponosi koszty badań (w przypadku umów cywilnoprawnych przepisy tego nie przesądzają). 2. Kiedy nie trzeba ponawiać badań ...
-
Samozatrudnienie zamiast umowy o pracę - o czym muszą pamiętać pracodawcy?
... w zakładzie pracy lub miejscu wyznaczonym przez pracodawcę działalność gospodarczą. W tym obszarze konieczne jest skupienie na kwestiach formalnych dotyczących badań lekarskich, szkoleń BHP, czy ogólnie dokumentacji. W przypadku umowy o pracę to pracodawca jest zobowiązany zapewnić przeszkolenie pracownika w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy ...