-
Generatywna sztuczna inteligencja zmienia handel i usługi
... tę szybko rozwijającą się technologię w swój biznes, aby zwiększyć konkurencyjność i efektywność swoich firm. W Mastercard myślimy o sztucznej inteligencji jak o elektryczności: napędza nasze społeczeństwo i stymuluje postęp. Dlatego używamy jej wszędzie, gdzie możemy. Inwestujemy zarówno w ludzi, jak i technologię, aby wspierać rozwój sztucznej ...
Tematy: handel, usługi, branża handlowa, chatboty, e-commerce, ChatGPT, nowe technologie, sztuczna inteligencja, AI, SI -
Zasoby informatyczne a procesy przetwarzania informacji
... błędów w postrzeganiu roli systemu informatycznego bierze się z traktowania go jako czegoś z poza biznesu firmy bo jak inaczej wytłumaczyć twierdzenia niektórych ludzi, że system IT nie powinien podlegać ocenom zwrotu z inwestycji? Posługując się powyższą metodą błąd ten można zobrazować tak: Poprawne spojrzenie ...
Tematy: zarządzanie firmą -
Tydzień 11/2003 (10-16.03.2003)
... i reguł dotyczących działalności gospodarczej, zwiększenie przejrzystości działania firm, większa odpowiedzialność osób i instytucji dostarczających informacje o sytuacji przedsiębiorstw oraz osobista uczciwość ludzi. W dyskusji niestety nie podjęto próby odpowiedzi na pytanie: czy jeśli w Polsce nie mówi się o przypadkach oszustw gospodarczych na ...
Tematy: -
Linux w biznesie
... strzechy – zauważył Tomasz Dec. – Wbrew pozorom ma on lepsze wsparcie niż jakikolwiek Unix komercyjnie dostępny, ze względu na zaangażowanie tylu ludzi. – dodał. Stanisław Stanuch skomentował ten fakt następująco: - Niewątpliwie jednym z elementów sukcesu Linuksa jest wsparcie, które jest sumą tych milionów osób ...
-
Internet: do kogo dociera? Jak robimy sami sobie krzywdę!
... przygotowana treść na stronie jest bardzo skuteczna w sytuacji gdy stanowi uzupełnienie treści materiałów BTL czy nawet jako miejsce, w które kierujemy ludzi z naszych wizytówek, na których umieszczamy firmowy adres WWW. Generalnie na firmowych stronach WWW nie liczy się specjalnie to jaką mają ...
-
Google gorszy w usługach portalowych
... biznes, finanse czy mapy w sieci Google pozostaje daleko w tyle za Yahoo czy MSN - według najnowszego ... wystarczająco silnego, żeby przekonać subskrybentów konkurencji do zmiany. To niemałe zdanie wziąwszy pod uwagę wysiłki ludzi zmierzające do uruchomienia tych usług. Na przykład subskrybenci usługi Web mail często zakładają listy kontaktów i ...
-
Tydzień 22/2006 (29.05-04.06.2006)
... już od wczoraj, bo dziś może już być za późno! Mówili mi też, że po to, by program skierowany do ludzi wywołał właściwą reakcję musi budzić nadzieje na rozwiązanie ich realnych problemów, a jego fundamentem musi być zaufanie do tych, którzy go ...
-
Wyszukiwarka Google odsłania tajemnice
... , ponieważ powraca do swojego podstawowego biznes planu - uczynienia wszystkich informacji świata dostępnymi do wyszukania w sieci. Ponowne skupienie uwagi ... , jest automatyczne i obiektywne” – powiedział Merrill. Jednak mimo że Google twierdzi, że dzięki informowaniu ludzi o PageRank, staje się bardziej przejrzyste, krytycy zwracają uwagę na to, że ...
-
Współpraca międzynarodowa w biznesie
... zwykłym, ludzkim niezrozumieniem. • Im bardziej długofalowe plany, tym dłuższe przygotowania. Spiesz się powoli. Długofalowy plan rozwoju wymaga czasu i środków, a także ludzi – być może z kraju, w którym planujesz postawić swój przyczółek. Pamiętaj, że lepiej dojść do celu małymi kroczkami niż w połowie drogi dostać ...
-
Podatki w Polsce na 71. miejscu
... korekty oraz wpłacane podatki. Aby jednak móc te czynności wykonywać – ponoszą odpowiednio wysokie nakłady finansowe (związane m.in. z zatrudnianiem odpowiedniej ilości ludzi, którzy tę pracę wykonają czy z kosztami administracyjnymi polegającymi m.in. na utrzymaniu siedzib poszczególnych organów podatkowych). Docelowo koszty te ponoszą wszyscy ...
-
Flexicurity - elastyczność i bezpieczeństwo pracy
... życia, a efektywność obecnego modelu jest bardzo niska. Chodzi więc nie tyle o zwiększenie dostępności do edukacji ustawicznej, lecz również o zwiększenie liczby ludzi korzystającej z niej (z 5,6% do co najmniej 12,5% w 2012 r.). Dla przykładu, w 2004 r. niespełna 5% kobiet w Polsce uczestniczyło w jakiekolwiek formie edukacji, podczas gdy w Danii ...
-
Zarządzanie ryzykiem IT - obalenie mitów
... : sama technologia może zmniejszyć ryzyko informatyczne Technologia odgrywa wprawdzie kluczową rolę w eliminowaniu zagrożeń, ale nie można zapominać o roli ludzi i procesów wspieranych przez technologię, również decydujących o skuteczności programu zarządzania ryzykiem informatycznym. Według raportu problemy dotyczące procesów stanowią przyczynę ...
-
Administracja publiczna a skuteczny PR
... ilości załączników i zaświadczeń, długotrwała wymiana korespondencji), opieszałości, nierzetelności i braku kompetencji w załatwianiu spraw, nieprzychylnego nastawienia do ludzi, traktowania interesantów jak natrętów, występowania układów nieformalnych (np. rodzinnych) i związanego z tym prefe¬rencyjnego traktowania niektórych interesantów ...
-
Tydzień 47/2008 (17-23.11.2008)
... państw APEC stanowi dziś 56% produkcji światowej, a wartość wymiany handlowej - 47 procent światowego handlu. Ludność krajów tego ugrupowania wynosi 2,5 mld ludzi, czyli 41% populacji naszego globu. Forum APEC to kontynuacja rozmów nt. planu reformy światowych finansów, będącej receptą na globalny kryzys ...
-
Badania etnograficzne: sposób na problemy firmy?
... wewnątrz rzeczywiście funkcjonuje firma i jej pracownicy. Badania te dotyczą czynności codziennych – rutynowych, które często funkcjonują poza świadomością. Dla większości ludzi właśnie do takich czynności należy praca. Możemy oczywiście zapytać naszego przedstawiciela handlowego, w jaki sposób pacyfikuje niezadowolonego klienta, jednak obserwacja ...
-
Jak podejmować trafne decyzje biznesowe?
... uwagę zarówno na wyniki szczegółowe, jak i sumaryczne. Powyższy fragment pochodzi z książki Emmanuela Gobillota "Przywództwo przez integrację. Budowanie sprawnych organizacji dla ludzi, osiągania efektywności i zysku" (Wolters Kluwer Polska). Autor, dyrektor w firmie konsultingowej Hay Group, dowodzi, że współcześni przywódcy, chcąc osiągać lepszą ...
-
Konflikt w pracy: co robić?
... swoich postulatów nie jest tożsame z ich realizacją. To powinno być jasno zakomunikowane przed podjęciem tego typu rozmów. 4. Oceniaj zachowania, nie ludzi To podstawowa zasada wszelkich działań managerskich w organizacji. Przydaje się, zarówno w sytuacji oceny, awansów i zwolnień, jak i rozwiązywania konfliktów. Należy pamiętać, iż ...
-
Tydzień 45/2009 (02-08.11.2009)
... zatrudniania i wynagradzania, firmy będą odchodzić od stałych umów. Ta niepewność kursowa i związane z tym ryzyko w działalności biznesowej tłumaczy wysokie i wzrastające poparcie ludzi biznesu dla koncepcji jak najszybszego wprowadzenia w naszym kraju europejskiej waluty. Z innych prognoz warto tu zwrócić uwagę na ostatnio małą liczbę ...
-
Czym jest coaching?
... . Zahaczył się u pewnego dealera luksusowej marki samochodów, jednak po dwóch miesiącach pracy w salonie sprzedaży porzucił to zajęcie. Postanowił otworzyć własny biznes. Już w szkole średniej pociągały go komputery, więc postanowił zrobić użytek ze swojej pasji. Zajął się składaniem zestawów na zamówienie. Potem ...
-
GPW: RESPECT Index
... niż pozostałe firmy. Miałoby to wynikać właśnie ze wspomnianego zaufania inwestorów. Poszanowanie praw pracowniczych ogranicza kary za ich łamanie, a inwestycje w ludzi przyczyniają się do wzrostu efektywności i zmniejszenia rotacji pracowników, czego efektem może być obniżenie kosztów. Podobnie jasne zasady działania i życzliwa postawa ...
-
Ochrona klimatu: ruszyła kampania MŚ
... jest potrzeba oszczędzania wody. Choć dla Europejczyków swobodny dostęp do wody jest czymś naturalnym i oczywistym, faktem jest, że aż 2,5 mld ludzi na świecie nie posiada wystarczająco dobrych warunków sanitarnych do życia. Trzeba także zaznaczyć, że Polska już obecnie boryka się z niedoborami ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 5/2010
... UE było na poziomie 9,6% - najwyższy poziom od 2000 roku. Bez pracy pozostawało 23 mln osób w całej Unii, z czego 15,7 mln ludzi zamieszkiwało kraje strefy euro). Najmniejsze bezrobocie w krajach UE jest w Holandii - 4% i Austrii - 5,4%, a najwyższe na Łotwie (22,8%) i Hiszpanii (19,5%). Nouriel Roubini, Profesor ...
-
Rośnie polska klasa średnia
... Laboratory w 2009 roku - w Polsce rośnie klasa średnia, grupa ludzi wykształconych, dobrze sytuowanych, świadomych konsumentów. Badacze przewidują, że w dużej mierze ... zatrudnienie na etacie). Inną drogą do finansowego sukcesu jest też własny biznes. „Silny wpływ na rozwój klasy średniej w Polsce mają zagraniczne inwestycje. Międzynarodowe firmy ...
-
Jakość i zarządzanie jakością
... . Wiąże się z tym ujmowanie jakości w sposób względny lub bezwzględny. Jeśli traktujemy je jako pojęcie względne oznacza to, że dla różnych ludzi może mieć ono różne znaczenie. Przykładowo zegarek marki Rolex jest zegarkiem o odpowiedniej jakości dla bardzo zamożnych osób, natomiast zegarek marki ...
-
Zadowolenie Polaków z pracy 2010
... , wiernych, z postawą do nauki nowych rzeczy, które wcale nie są już takie trudne. To powrót do wartości, które budują dobry biznes. Tak powinno być. Z kolei młodzi ludzie są bardziej roszczeniowi i niezadowoleni, ale dzięki temu mają więcej energii, żeby coś zmieniać i to ...
-
Architektura marek i strategie portfolio ofertowego
... , oddanie pola konkurencji. W rzeczywistości, decyzje o zamykaniu ofert mają na celu poprawę efektywności biznesu jako całości i pozwalają lepiej wykorzystać posiadane zasoby - ludzi, środki finansowe i przede wszystkim czas. Przykładem marki doskonale zarządzającej w tym zakresie jest Apple. Sukces Apple polega na zbudowaniu zamkniętego świata ...
-
Potrzebne nowe sposoby zarządzania
... kryzys zaufania do firm i instytucji, spowodowany światową recesją, ale także nieufność pracowników do przedsiębiorstw. Postępująca globalizacja wymusza pracę w wielokulturowym środowisku ludzi wywodzących się z różnego otoczenia, a zmiany demograficzne sprawiają, że dziś często współpracują ze sobą osoby w różnym wieku. Nowe technologie zmieniają ...
-
Etykieta biznesu a relacje z klientami
... krokiem na drodze do polepszenia reputacji biznesowej i zwiększenia pewności siebie podczas oficjalnych przyjęć i konferencji branżowych. (1) Wszyscy dzielimy się na ludzi punktualnych i niepunktualnych. Można jednak wydzielić jeszcze jedną grupę z punktu widzenia respektowania czasu: osoby punktualne lub niepunktualne, w zależności od tego ...
-
Jaka jest kobieta-szef?
... na odpowiednim poziomie. Dlatego zdaniem przebadanych rozmówczyń cele biznesowe są dużo łatwiejsze do osiągnięcia niż zarządzanie ludźmi. Zarządzanie całą masą ludzi, to bowiem zarządzanie całą masą problemów. W jaki więc sposób: motywują? angażują? pobudzają do działania? tak, aby osiągnąć sukces biznesowy? Czym ...
-
Contact center a media społecznościowe
... społecznościowych do kompleksowej strategii dotarcia i obsługi klienta. Facebook, Twitter, LinkedIn - biznes "lubi to" ponieważ "lubią to" odbiorcy jego produktów i usług. ... także w sytuacjach nietypowych lub kryzysowych. Wynika to z faktu, że dla wielu ludzi media społecznościowe stały jednym z podstawowych narzędzi komunikacji, nie tylko w gronie ...
-
Praca dla specjalistów: CSR i employer branding
... na polskim rynku miały stanowisko dla specjalisty dbającego o wizerunek firmy jako pracodawcy. - Dla naszej organizacji zawsze ważne było pozyskiwanie najlepszych ludzi, stąd zasadność istnienia zespołu ds. employer brandingu. Istotne jest dla nas bowiem budowanie przewagi konkurencyjnej opartej na kapitale ludzkim.– tłumaczy ...
-
Pożyczki "chwilówki" nieopłacalne dla banków
... nie wysoko oprocentowanym chwilówkom. Czy to oznacza, że teraz to banki wejdą w ten biznes? W żadnym wypadku. Banki z jednej strony chciałyby odebrać klientów pozabankowym firmom pożyczkowym, ale w ... od 12 do 20 proc. Nie jest to jednak szybki pieniądz dla ludzi bez konta. Zazwyczaj trzeba mieć w banku konto, zasilane wpływami od przynajmniej 6 ...
-
Kogo słuchają liderzy polskiego biznesu?
... i firmy doradczej Values - podkreśla, że znajomość procedur technicznych nie jest już w firmach wyzwaniem. Konkurencyjność zależy od tego, czy uwalniamy potencjał ludzi. Liderom brakuje zaś wiedzy o tym, jak skutecznie dotrzeć do serc i umysłów. W czołówce najbardziej poważanych doradców znaleźli się również prof. Witold ...
-
Outplacement menedżerski
... źródłem nowych ofert. Ważna jest również funkcja firmy outplacement jako istotnego środowiska networkingowego. W codziennej praktyce jest to miejsce spotkań ludzi z kontaktami w różnych branżach, a coraz liczniejsi menedżerowie-absolwenci programów chętnie sięgają po kandydatów, którzy przeszli podobną drogę. Firma outplacementowa zazwyczaj ...
-
Komunikat w e-mail marketingu
... ”, “bądź pierwszy” zazwyczaj powodują dużo lepsze wskaźniki otwarcia maila. Czy jestem bezpośredni? Skrzynka e‑mailowa to bardzo prywatne miejsce, a przynajmniej większość ludzi w taki sposób o nim myśli. Skoro jednak twój odbiorca postanowił podzielić się z tobą tą prywatnością (wszak zapisał się na newsletter), warto ...