-
![Jak dbać o zdrowie psychiczne pracowników? Sprawdzone sposoby]( "Jak dbać o zdrowie psychiczne pracowników? Sprawdzone sposoby [© sorrapongs - Fotolia.com]")
Jak dbać o zdrowie psychiczne pracowników? Sprawdzone sposoby
... do czynienia we współczesnym środowisku pracy oraz rosnącą liczbą osób z chorobami o podłożu psychicznym. Szacunki wskazują, że tylko w ciągu ostatniej dekady liczba chorych zmagających się z depresją zanotowała wzrost na poziomie 30%. – Wynika to, z jednej strony, z rozpowszechnienia się tej choroby w naszym społeczeństwie, z drugiej natomiast ...
-
![Ucieczka na L4 sposobem na redukcję etatów. Jak przeciwdziałać?]( "Ucieczka na L4 sposobem na redukcję etatów. Jak przeciwdziałać?")
Ucieczka na L4 sposobem na redukcję etatów. Jak przeciwdziałać?
... ograniczony w czasie. Okres ochronny w razie niezdolności do pracy z powodu choroby jest w tym wypadku uzależniony od stażu pracy podwładnego u danego pracodawcy. Jeżeli staż pracy jest krótszy niż 6 miesięcy, to okres ochronny wynosi 3 miesiące. W drugim przypadku, kiedy staż pracy jest dłuższy niż 6 miesięcy, okres ochronny obejmuje okres ...
-
![Kuleje zdrowie psychiczne pracowników. 3 na 4 narzeka na ciągły stres]( "Kuleje zdrowie psychiczne pracowników. 3 na 4 narzeka na ciągły stres [© pixabay.com]")
Kuleje zdrowie psychiczne pracowników. 3 na 4 narzeka na ciągły stres
... ciągu ostatniego roku ponad 70 proc. badanych postrzegało choroby psychiczne, mające bezpośrednie powiązanie z ogólne pojmowanym dobrostanem, jako coraz częściej występujące zjawisko - dodaje Anna Kwiatkowska. W tekście powołano się na raport „Dobrostan psychiczny w pracy” opracowany przez Smartscope na zlecenie Nationale-Nederlanden został oparty ...
-
![Premia miesięczna za luty wypłacona w marcu]( "Premia miesięczna za luty wypłacona w marcu [© endostock - Fotolia.com]")
Premia miesięczna za luty wypłacona w marcu
... początku kolejnego miesiąca wypłacamy pracownikom premie miesięczne, które są zmniejszane za czas niezdolności do pracy. Z jakiego okresu mam uwzględniać premie, licząc wynagrodzenie chorobowe dla pracownika za czas choroby w marcu, jeśli premię za luty dostał w marcu? W podstawie wymiaru zasiłków należy uwzględniać wynagrodzenie pracownika ...
-
![Jakie świadczenia pozapłacowe wybierają pracownicy?]( "Jakie świadczenia pozapłacowe wybierają pracownicy?")
Jakie świadczenia pozapłacowe wybierają pracownicy?
... . Na zabezpieczenie swojej przyszłości oraz ubezpieczenie na wypadek choroby pracownicy w pierwszej kolejności zamieniliby dodatkowe wynagrodzenie, gdyby musieli z niego zrezygnować ... to pokazuje również, iż w pokryzysowym czasie wielu pracowników myśli o zmianie pracy, a benefity pozapłacowe będą jednym z elementów branych przez nich pod uwagę ...
-
![Problem ze spłatą kredytu a upadłość przedsiębiorcy]( "Problem ze spłatą kredytu a upadłość przedsiębiorcy [© apops - Fotolia.com]")
Problem ze spłatą kredytu a upadłość przedsiębiorcy
... dokumentami upadłego. Z oczywistych względów nie podlegają umorzeniu należności alimentacyjne, renty z tytułu odszkodowania za wywołanie choroby, niezdolności do pracy, kalectwa lub śmierci, wierzytelności ze stosunku pracy oraz składki na ubezpieczenie emerytalne, rentowe i chorobowe pracowników. W odniesieniu do przesłanki pierwszej nagła zmiana ...
-
![E-zwolnienia lekarskie już wkrótce. Koniec papierowych L-4]( "E-zwolnienia lekarskie już wkrótce. Koniec papierowych L-4 [© shefkate - Fotolia.com]")
E-zwolnienia lekarskie już wkrótce. Koniec papierowych L-4
... bezpłatny dostęp do danych zgromadzonych na kontach ubezpieczonych i płatników składek w zakresie niezbędnym do wystawienia zaświadczenia o niezdolności do pracy z powodu choroby. Wystawione zwolnienia przekazywane byłoby automatycznie, z chwilą wypełnienia formularza elektronicznego zaświadczenia lekarskiego przez lekarza, do ZUS. Docelowo mają ...
-
![Senat blokuje lukę prawną dotyczącą świadczeń z ZUS]( "Senat blokuje lukę prawną dotyczącą świadczeń z ZUS [© Gina Sanders - Fotolia.com]")
Senat blokuje lukę prawną dotyczącą świadczeń z ZUS
... . Lekarze uzyskają bezpłatny dostęp do danych zgromadzonych na kontach ubezpieczonych i płatników składek w zakresie niezbędnym do wystawienia zaświadczenia o niezdolności do pracy z powodu choroby czy opieki. Zwolnienia papierowe będą nadal wystawiane w przypadku wizyt domowych lub braku dostępu do internetu. "Złotówka za złotówkę" Senat przyjął ...
-
![Elektroniczne zwolnienia lekarskie od 1 lipca 2018]( "Elektroniczne zwolnienia lekarskie od 1 lipca 2018 [© rogerphoto - Fotolia.com]")
Elektroniczne zwolnienia lekarskie od 1 lipca 2018
... społecznego w razie choroby i macierzyństwa oraz ustawy o zmianie ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa oraz niektórych innych ustaw. Wprowadzona nowelizacja zakłada, że od 1 lipca 2018 r. podmioty uprawnione do wystawiania zaświadczeń lekarskich o czasowej niezdolności do pracy będą miały ...
-
![Czy świadczenia pozapłacowe odpowiadają na potrzeby pracowników?]( "Czy świadczenia pozapłacowe odpowiadają na potrzeby pracowników? [© Andrii Zastrozhnov - Fotolia.com]")
Czy świadczenia pozapłacowe odpowiadają na potrzeby pracowników?
... pokazać pracodawcom, jakie czynniki powinni szczególnie wyróżniać podczas tworzenia ofert pracy. Niewykluczone, że połączony z wycieczką na quadach wyjazd integracyjny, może ... nieszczęśliwego wypadku, ciężkiej choroby, pobytu w szpitalu czy operacji. Ubezpieczenie może także obejmować specyficzne dla danej branży choroby zawodowe oraz oferować ...
-
![inFakt Check: analiza 100 obietnic Koalicji Obywatelskiej na pierwsze 100 dni rządów]( "inFakt Check: analiza 100 obietnic Koalicji Obywatelskiej na pierwsze 100 dni rządów")
inFakt Check: analiza 100 obietnic Koalicji Obywatelskiej na pierwsze 100 dni rządów
... , obejmuje zmiany podatkowe, udogodnienia dla mam wracających do pracy i ułatwienia dla przedsiębiorców. Ekspert inFakt analizuje obietnice KO dotyczące polskiego ... choroby pracownika na ZUS byłoby dużym ułatwieniem dla przedsiębiorców. Dziś w sytuacji choroby są oni zobowiązani do wypłaty wynagrodzenia przez pierwsze 33 dni niezdolności do pracy ...
-
![Największe obawy Polaków]( "Największe obawy Polaków [© Scanrail - Fotolia.com]")
Największe obawy Polaków
... choroby swoich najbliższych, własnych problemów zdrowotnych oraz śmierci. Rodacy znacznie mniej niż ubiegłych latach boją się utraty pracy. 57 procent ankietowanych przyznało, że najbardziej obawia się ciężkiej choroby ... . Ankietowani przyznali, że obawiają się również utraty pracy. Takiego zagrożenia boi się co czwarty respondent, a szczególnie osoby ...
-
![Jak uniknąć spirali zadłużenia?]( "Jak uniknąć spirali zadłużenia? [© purefeel - Fotolia.com]")
Jak uniknąć spirali zadłużenia?
... na którą od dawna chcieliśmy pojechać. Przygotujmy „rezerwę” finansową – tzw. poduszka finansowa stanowić będzie dla nas zabezpieczenie na wypadek choroby, utraty pracy czy nieprzewidzianych wydatków. Solidna poduszka to równowartość kilku naszych miesięcznych pensji – jej stworzenie może więc zająć nieco czasu, ale psychiczny ...
-
![Po co pracodawcy wellbeing pracowników?]( "Po co pracodawcy wellbeing pracowników? [© pixabay.com]")
Po co pracodawcy wellbeing pracowników?
... psychiczne i emocjonalne, środowisko i kultura pracy, ryzyko finansowe oraz potrzeby pokoleniowe. Ponad połowa firm w Polsce zgadza się, że inicjatywy wellbeingowe mogą wpływać na produktywność pracowników (61 proc.), ich satysfakcję i zaangażowanie (52 proc.) oraz lojalność wobec pracodawcy (52 proc.). Choroby lub ryzyka związane z wellbeingiem ...
-
!["Komórki" niszczą komórki?]( "\"Komórki\" niszczą komórki? [© violetkaipa - Fotolia.com]")
"Komórki" niszczą komórki?
... może prowadzić do choroby Alzheimera - uważają badacze ze szwedzkiego Uniwersytetu Lund w Malmo. Nowy raport na temat zagrożeń ... , być może za kilkanaście lat całe generacje będą mieć problemy z zaburzeniami pracy mózgu i wczesnym występowaniem choroby Alzheimera. W takiej sytuacji należałoby rozważniej korzystać z telefonów. Problem w tym, że ...
Tematy: telefony komórkowe -
![Zasiłek opiekuńczy dla ojca]( "Zasiłek opiekuńczy dla ojca [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zasiłek opiekuńczy dla ojca
... urlopie macierzyńskim oraz pobierała zasiłek macierzyński (34 dni). Z powodu choroby matka dziecka przebywała w szpitalu w okresie: 18 maja-17 czerwca 2009 r. ... Kodeks pracy (tekst jedn.: Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94 ze zm.); w tekście: kp. Ustawa z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i ...
-
![Zagubienie druku ZUS ZLA - wystarczy ksero?]( "Zagubienie druku ZUS ZLA - wystarczy ksero? [© endostock - Fotolia.com]")
Zagubienie druku ZUS ZLA - wystarczy ksero?
... pieczątką imienną. Wykonując kserokopię lekarz powinien zasłonić numer statystyczny choroby, ponieważ jest on objęty tajemnicą. Pytanie: Pracownik zgubił zwolnienie lekarskie ... ma tu żadnego znaczenia. Podstawa prawna: § 5 ust. 3 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z 27 lipca 1999 r. w sprawie szczegółowych zasad i trybu wystawiania ...
-
![Polisy turystyczne 2013: najwyższe wypłaty]( "Polisy turystyczne 2013: najwyższe wypłaty [© whitelook - Fotolia.com]")
Polisy turystyczne 2013: najwyższe wypłaty
... znacznie przekraczają 100 tys. zł. Gdzie i jak dużo kosztowały w tym roku choroby Polaków za granicą? W minione wakacje sporo mówiło się o wysokich kosztach ... i marketingu, członek zarządu, Mondial Assistance. Letni sezon wakacyjny to czas wzmożonej pracy dla firm assistance. Rzesze polskich turystów wypoczywających w obcych krajach borykają się z ...
-
![Glazurnik, płytkarz]( "Glazurnik, płytkarz [© kalou1927 - Fotolia.com]")
Glazurnik, płytkarz
... dłuższy czas, co może skutkować bólami nóg (choroby stawów kolanowych) i pleców. Narażony jest również na choroby dróg oddechowych spowodowane przebywaniem w pomieszczeniach wypełnionych ... zawodzie glazurnika jest dokładność – to ona stanowi podstawę dobrze wykonanej pracy. Obok niej ważne są: systematyczność, zmysł estetyczny, zdolność koncentracji ...
-
![Nowotwory złośliwe a polska gospodarka]( "Nowotwory złośliwe a polska gospodarka [© Photographee.eu - Fotolia.com]")
Nowotwory złośliwe a polska gospodarka
... dla gospodarki, głównie ze względu na przedwczesne zgony czy niezdolność do pracy, a także zaangażowanie członków rodziny w pomoc choremu. W 2013 r. koszty dla gospodarki wyniosły blisko 17 ... Finlandii jest to około 60% pacjentów. Dodatkowo do 2025 roku zachorowalność na choroby nowotworowe ma wzrosnąć z obecnych blisko 400 przypadków na 100 tysięcy ...
-
![Działalność gospodarcza: już wkrótce duże zmiany w zasiłkach]( "Działalność gospodarcza: już wkrótce duże zmiany w zasiłkach [© WavebreakmediaMicro - Fotolia.com]")
Działalność gospodarcza: już wkrótce duże zmiany w zasiłkach
... ubezpieczenia społeczne, w tym także na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe, w razie choroby czy macierzyństwa same niejako kształtowały wysokość należnych im ... linki: - Kredyty dla firm - porównanie - Własna firma - Niezbędnik firmowy Zdaniem Ministerstwa Pracy, najniższy zasiłek macierzyński zgodnie z nowymi przepisami wyniesie około 300 zł ...
-
![Świat: wydarzenia tygodnia 46/2015]( "Świat: wydarzenia tygodnia 46/2015 [© Alexandr Mitiuc Fotolia.com]")
Świat: wydarzenia tygodnia 46/2015
... przyrostu narodzin, odstąpiły od polityki jednego dziecka w kraju. Mają teraz nadzieję, że na rynek pracy do 2050 roku dodatkowo przybędzie ok. Wg szacunków spowoduje to także wzrost ... sprawach – w ogromny sposób oddziałuje bowiem na emocje słuchaczy. Co roku na choroby nowotworowe zapada w Polsce ponad 144 tys. osób, z czego więcej niż 92 tys ...
-
![e-ZLA a zarządzanie absencją chorobową w firmach]( "e-ZLA a zarządzanie absencją chorobową w firmach")
e-ZLA a zarządzanie absencją chorobową w firmach
... w sieci. Zadowoleni są również pracodawcy, w przypadku których e-zwolnienia ułatwiają organizację pracy. Okazuje się jednak, że wprowadzenie e-ZLA to jeszcze za mało, aby ... ze zwolnieniami chorobowymi, jakim jest kwestia przypisania adresu pobytu w trakcie choroby do dokumentu e-ZLA. Umożliwiłoby to faktyczną weryfikację tego czy pracownik przebywa ...
-
![Adres na zwolnieniu lekarskim musi być aktualny]( "Adres na zwolnieniu lekarskim musi być aktualny [© shefkate - Fotolia.com]")
Adres na zwolnieniu lekarskim musi być aktualny
... przebywać będziesz w czasie niezdolności do pracy. Pamiętaj również, że o ewentualnej zmianie tego adresu w trakcie choroby powinieneś powiadomić pracodawcę i ZUS. Masz na ... lekarzowi, gdzie będzie przebywał w trakcie zwolnienia. - Bywa i tak, że w trakcie choroby okazuje się, że potrzebujemy pomocy innych i przenosimy się do rodziców, którzy ...
-
![Urlopy pracownicze]( "Urlopy pracownicze [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Urlopy pracownicze
... na wniosek lub bez wniosku pracownika, jeżeli nie może on rozpocząć urlopu w ustalonym terminie z przyczyn usprawiedliwiających nieobecność w pracy z powodu: - czasowej niezdolności do pracy wskutek choroby - odosobnienia w związku z chorobą zakaźną - powołania na ćwiczenia wojskowe lub przeszkolenie wojskowe na czas 3 m-cy - urlopu macierzyńskiego ...
-
![Aktywność ekonomiczna ludności Polski IV kw. 2004]( "Aktywność ekonomiczna ludności Polski IV kw. 2004 [© Scanrail - Fotolia.com]")
Aktywność ekonomiczna ludności Polski IV kw. 2004
... ). Utrzymał się odsetek osób w wieku produkcyjnym, które nie pracowały z powodu choroby (26,6% wobec 26,3% w 2004 r.: 19,7% wśród kobiet i 35,2% wśród mężczyzn). Nieznacznie zwiększył się odsetek osób będących w wieku produkcyjnym rezygnujących z pracy z powodów osobistych/rodzinnych/konieczności opieki na którymś z członków rodziny (z 14,8% w 2003 ...
-
![Aktywność ekonomiczna ludności I-III 2005]( "Aktywność ekonomiczna ludności I-III 2005 [© Scanrail - Fotolia.com]")
Aktywność ekonomiczna ludności I-III 2005
... o 0,9 pkt). Co czwarta osoba będąca w wieku produkcyjnym nie pracowała z powodu choroby (18,4% wśród kobiet i 32,0% wśród mężczyzn; przed rokiem 24,2%). Praktycznie nie zmienił się odsetek osób będących w wieku produkcyjnym rezygnujących z pracy z powodów osobistych/rodzinnych/konieczności opieki na którymś z członków rodziny (14,8%: 25,1% kobiet ...
-
![Urlop okolicznościowy i inne zwolnienia]( "Urlop okolicznościowy i inne zwolnienia [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Urlop okolicznościowy i inne zwolnienia
... w pracy. Są to: niezdolność pracownika do pracy (choroba, macierzyństwo, choroba zakaźna, leczenie uzdrowiskowe – w okresie uznanym za okres niezdolności do pracy), konieczność sprawowania przez pracownika opieki (nad dzieckiem do lat 8 w przypadkach określonych w Ustawie o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby ...
-
![Aktywność ekonomiczna ludności I-III 2006]( "Aktywność ekonomiczna ludności I-III 2006")
Aktywność ekonomiczna ludności I-III 2006
... Wzrósł odsetek osób bezrobotnych, które zaprzestały pracy wskutek wygaśnięcia umowy na czas określony, w I kwartale 2006 r. wynosił on 31,8% (przed rokiem 29,8%). W porównaniu z I kwartałem 2005 r. odsetek osób, które zrezygnowały z pracy ze względów osobistych, rodzinnych lub z powodu choroby pozostał na podobnym poziomie - 6,7%. Większość osób ...
-
![Aktywność ekonomiczna ludności IV-VI 2006]( "Aktywność ekonomiczna ludności IV-VI 2006")
Aktywność ekonomiczna ludności IV-VI 2006
... 2006 r. wynosił on 30,1% (przed rokiem 29,1%). W porównaniu z II kwartałem 2005 r. wzrósł również odsetek osób, które zrezygnowały z pracy ze względów osobistych, rodzinnych lub z powodu choroby - z 6,3% do 7,4%. Większość osób z omawianej populacji uprzednio pracowała w sektorze prywatnym - 79,5% (w II kwartale 2005 r. oraz w I kwartale 2006 ...
-
![Aktywność ekonomiczna ludności VII-IX 2006]( "Aktywność ekonomiczna ludności VII-IX 2006")
Aktywność ekonomiczna ludności VII-IX 2006
... pracy wskutek wygaśnięcia umowy na czas określony, w III kwartale 2006 r. wynosił on 30,7% (przed rokiem 29,9%) odsetek osób, które zrezygnowały z pracy ze względów osobistych, rodzinnych lub z powodu choroby ...
-
![Rozwiązanie umowy o pracę w trybie natychmiastowym]( "Rozwiązanie umowy o pracę w trybie natychmiastowym [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Rozwiązanie umowy o pracę w trybie natychmiastowym
... wymagana w przypadku niektórych pracowników szczególnie chronionych. Pracodawca może rozwiązać umowę o pracę bez wypowiedzenia także (art. 53 k. p.): jeżeli niezdolność pracownika do pracy wskutek choroby trwa: dłużej niż 3 miesiące - gdy pracownik był zatrudniony u danego pracodawcy krócej niż 6 miesięcy, dłużej niż łączny okres pobierania z tego ...
-
![Dorozumiana umowa na czas nieokreślony]( "Dorozumiana umowa na czas nieokreślony [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Dorozumiana umowa na czas nieokreślony
... do pracy i świadczył ją na budowie w M. W tym dniu upadł podczas pracy. Następnie dostarczył pracodawcy zwolnienie lekarskie od 2 do 22 grudnia 1998 r. Dnia 14 grudnia 1998 r. pomimo choroby pojechał do pracy na budowę w M. samochodem służbowym. Podczas pracy Jacek H. spadł z rusztowania i ponownie stał się niezdolny do pracy. Pracodawca ...
-
![Rozwiązanie umowy: jakie dokumenty dla pracownika?]( "Rozwiązanie umowy: jakie dokumenty dla pracownika? [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Rozwiązanie umowy: jakie dokumenty dla pracownika?
... wynagrodzenie, zgodnie z art. 92 Kodeksu pracy (czyli m.in. wskutek choroby, wypadku w drodze do pracy lub z pracy itp.), w roku kalendarzowym, w którym ustał stosunek pracy, wykorzystania w roku kalendarzowym, w którym ustał stosunek pracy, zwolnienia od pracy przewidzianego w art. 188 Kodeksu pracy (czyli opieka nad zdrowym dzieckiem), okresu ...
-
![Obliczanie wynagrodzenia za urlop okolicznościowy]( "Obliczanie wynagrodzenia za urlop okolicznościowy")
Obliczanie wynagrodzenia za urlop okolicznościowy
... urlopu wypoczynkowego, a także za czas innej usprawiedliwionej nieobecności w pracy, ekwiwalentu pieniężnego za urlop wypoczynkowy, dodatkowego wynagrodzenia radcy prawnego z tytułu zastępstwa sądowego, wynagrodzenia za czas niezdolności do pracy wskutek choroby, nagród z zakładowego funduszu nagród, dodatkowego wynagrodzenia rocznego, należności ...
Wielkanoc 2025 będzie kosztować średnio 588 zł
