-
Rozmowa kwalifikacyjna. Jak powinien przygotować się rekruter?
... CV, przyszedł czas na spotkania face to face z kandydatami. Jeden z nich wydaje się idealny. Oczekujesz, że ... Nie wyobrażam sobie, żebym miał brać udział w wieloetapowych rozmowach kwalifikacyjnych, aby na końcu usłyszeć stawkę, która mnie nie zadowala. Podczas pierwszej rozmowy w Polsce, po 8 latach pracy na Wyspach, prosiłem o tę informację na samym ...
-
Dlaczego łatwiej znaleźć pracę niż dobrego pracownika?
... pracy nie ograniczają się dziś do standardowych działań autopromocyjnych. Dziś gigantyczne CV wywieszone naprzeciw okien pracodawcy czy billboard z życiorysem przestały już ... których nawet nie posiadał doświadczenia. – Byłem w ogromnym szoku, że odzywa się do mnie tak wiele firm proponując stanowiska, o których nigdy nie słyszałem i z którymi nigdy ...
-
Candidate Experience, czyli o wysokich kosztach złej rekrutacji
... podanie danych kontaktowych, formularz o zawodowym doświadczeniu, możliwość załączenia prezentacji czy nagrania wideo, a także – jeśli kandydat tego oczekuje - dodanie tradycyjnego CV. Firma otworzyła ponadto w Warszawie Twoje Studio Pracy – kreatywną przestrzeń spotkań rekrutowanych z rekruterami. Usłyszeć kandydata Świadomość firm co do znaczenia ...
-
Event marketing: jaką wartość mają spotkania biznesowe?
... uczestników, korzyści PR-owe, rekrutacyjne i nie tylko. Wartość wydarzenia można oceniać na przykład na podstawie rejestracji, sponsoringów, liczby nowych klientów czy CV w bazie, a także wielu innych celów i wskaźników, które nie zawsze można wyrazić w złotówkach (generowane leady, świadomość marki, długookresowa wartość klienta). Eventy ...
-
Rynek pracy: aż 600 tys. ofert dla specjalistów, kto potrzebny?
... (pracodawcom), na które składają się: ogłoszenia o pracę (jedno lub więcej w ramach jednego projektu rekrutacyjnego) oraz dodatki budujące zasięg i zwiększające liczbę CV wysyłanych przez kandydatów (ang. add-ons).
-
O ¼ mniej ofert pracy w IT niż przed rokiem
... w pierwszej połowie 2023 r. zajmowała piąte miejsce. Według raportu No Fluff Jobs „Bezrobocie w IT. Czy to już realna perspektywa?” średnia liczba CV wysyłanych w odpowiedzi na jedną ofertę z tej kategorii wzrosła aż o 180 proc. rok do roku. Od ponad roku sytuacja w branży IT ...
-
Wielostopniowa rekrutacja. Kiedy to ryzykowne?
... sama rozpoczęłam wysyłanie CV, w odpowiedzi na oferty, które znalazłam w serwisach poświęconych pracy. Po kilku dniach odezwał się do mnie rekruter z firmy A, gdzie ... . Znajomy powiedział, że w jego firmie poszukują aktualnie nowych pracowników. Wysłałem CV i co już wtedy mnie zdziwiło, oddzwonił znajomy. Powiedział, że mam przyjść na rozmowę o ...
-
Jeśli praca, to po znajomości
... CV czy brak przygotowania do rozmowy kwalifikacyjnej. Większość badanych, przyczyny odrzucenia w czasie rekrutacji sytuuje w czynnikach zewnętrznych – pracy po znajomości czy lepszych kandydatach, z którymi nie da się konkurować. - komentuje wyniki ankiety prezes Praca.pl Krzysztof Kirejczyk. Są lepsi ode mnie ... – np. poprawić CV, wybierać bardziej ...
-
Wolontariusz na rynku pracy
... , 5% poznać nowych ludzi, a 3% kieruje się sytuacją rodzinną/osobistą. Wolontariat to dla mnie praca podejmowana z potrzeby serca, a nie portfela. Działam jako wolontariuszka ... stanowiska pracy. Według mnie, osoba działająca charytatywnie może mieć większe szanse, aniżeli ta, która nie posiada takiej pozycji w swoim CV – podkreśla Dobrosława Jankowiak ...
-
Praca w księgowości leży na ulicy?
... w CV samodzielnego księgowego są także informacje o udziale w szkoleniach ze zmieniających się przepisów i szkoleniach technicznych (Excel, specjalistyczne programy księgowe) oraz certyfikaty (np. CIMA, ACCA, doradcy podatkowego) potwierdzające nasze umiejętności – podkreśla Olga Woźniak z Most Wanted. Co w prawie piszczy, czyli o co zapytają mnie ...
-
Rozmowa o pracę: bez przekleństw i minispódniczek
... „obrony“ w takiej sytuacji jest „granie“ osoby urażonej: Jestem zdziwiony że zaproszono mnie na rozmowę z państwem, a nie z zarządem firmy, w której chcę pracować. Do tej ... na temat, w którym się specjalizuje, ale że to, co napisał w CV jest zgodne z faktami”, mówi Natalia Tomasiewicz. Celem rozmowy jest przecież sprawdzenie doświadczenia zawodowego ...
-
List motywacyjny - jakie błędy?
... rocznie przeniesie mnie idealnie na oferowane stanowisko. Błąd nr 3: Pominięcie osiągnięć Celem listu motywacyjnego jest sprzedaż siebie jako kandydata. Tak jak w przypadku CV, ... . Błąd nr 5: Powtórzenia z CV List motywacyjny nie powinien być kopią naszego CV. Przeredagujmy go tak, aby unikać zwrotów użytych już w CV. Warto napisać list w konwencji ...
-
Kandydaci w wyborach nieprzygotowani do rekrutacji
... pracodawcy, w zasadzie niewiele różnią się od standardowego procesu rekrutacyjnego. Program wyborczy to swoisty list motywacyjny, a informacje „o mnie” na stronie internetowej, to właściwie CV. Spotkanie z wyborcami możemy traktować jako rozmowę kwalifikacyjną. Debata natomiast przypomina assessment center, czyli zbiór testów i narzędzi najczęściej ...
-
Zwolnienie z pracy - co dalej?
... i obgadałam sytuację, uwalniając się od zmartwień. Następnie wróciłam do domu i wysłałam CV to tylu agencji, ile udało mi się znaleźć. Dwa dni później pracowałam ... nie było przedstawiane w formie negatywnej, zarówno przez pracodawcę jak i przeze mnie.” Podejście i wytrwałość Marii reprezentują drogę, w której odejście od obecnego pracodawcy może ...
-
Testy kwalifikacyjne: czego się spodziewać?
... odporność na stres, kreatywność, wyobraźnię oraz inteligencję. Kandydatów z wypełnionym po brzegi CV opisującym doświadczenie zawodowe, skończone szkoły i znajomość języków jest coraz ... O czym rozmawia dynia z jabłkiem? Czy umie pan/pani kłamać? Co pan o mnie sądzi? Z jakim zwierzęciem kojarzy ci się rekrutujący? 2. Testy na inteligencję. a. Tratwa ...
-
Komunikacja w pracy: ponglish czyli korpo-mowa
... . Jak wynika z badań przeprowadzonych w USA, obecność żargonu w ogłoszeniach zmniejsza chęć przesłania CV aż o 57%. „Naszym klientom zawsze doradzamy, by ogłoszenia o pracę były ... poznawałem szybko i niemal naturalnie, choć przyznam, że nadal niektóre słowa potrafią mnie zaskoczyć.” Zbyt duża ilość żargonu może jednak nowego pracownika przytłoczyć ...
-
Portale pracy: czy są efektywne?
... proc. respondentów ma konta na co najmniej 3 portalach. – Wyniki badania pozytywnie mnie zaskoczyły. W naszym kraju panuje powszechna opinia, że sieć własnych kontaktów biznesowych i ... doradcy Korzystanie z portali to nie tylko wertowanie ogłoszeń, odpowiedzi na nie i zamieszczanie CV. Służą one jako wiarygodna baza wiedzy i poradnik rynku pracy. To ...
-
10 popularnych pytań na rozmowie kwalifikacyjnej. Co odpowiedzieć?
... będziemy mogli opowiedzieć o sobie wszystko to, czego nie udało się zamieścić w CV. Możemy też powiedzieć kilka zdań o swoich ambicjach zawodowych, które mamy nadzieję spełnić ... wrażenie na osobie rekrutującej. 10. Czy jest coś, o co chciałbyś mnie zapytać? Takie pytanie lub pytania, warto przygotować sobie z wyprzedzeniem. Można zapytać zarówno o ...
-
5 zdań, których nie powinien usłyszeć przyszły pracodawca
... pytamy o to, ile czasu mamy zarezerwować. „Taka informacja jest w moim CV” CV jest prezentacją naszych obowiązków, doświadczeń, certyfikatów, etc., ale na pewno ... - 5 sekretów rekrutera. Bezcenne, jeśli szukasz pracy „Pieniądze i pensja nie są dla mnie najważniejsze” Takie stwierdzenie chyba nie przekona nikogo, bo w dzisiejszych czasach nikt ...
-
Manager i utrata oraz poszukiwanie pracy. 4 kroki do sukcesu
... czują wsparcia trenera, kolegów, kibiców. Przydatne linki: - Oferty pracy - Szablony CV - List motywacyjny - szablony Postaw mur, który oddzieli Cię od tych, ... Dołożenie ulotki politycznej mogłoby u mnie wywołać decyzję, czy chcę robić zakupy (czyli zostawiać moje pieniądze) w firmie, która wspiera niepopieraną przeze mnie opcję polityczną… Od lat ...
-
Druga rozmowa kwalifikacyjna: wskazówki
... , zasoby umiejętności i doświadczenie, aby zobaczyć, że są one zgodne z twoim CV. Dowiedz się z wyprzedzeniem, jaka jest forma drugiej rozmowy, gdyż istnieje kilka możliwości ... zainteresowany stanowiskiem. Oto te, które warto zadać: Jakich osiągnięć oczekujecie ode mnie podczas pierwszych sześciu miesięcy? Jak można zdefiniować kulturę firmy? ...
-
Rekrutacja synonim rozczarowania?
... rekrutacją zgłasza aż 99 procent respondentów. Czym jesteśmy najbardziej rozczarowani? Wysłałem CV i nic… Skromna ilość anonsów rekrutacyjnych, brak informacji zwrotnej ze strony ... o to, by wiedzieć i umieć coraz więcej.”- dodaje ekspert rynku pracy. Nikt mnie nie potrzebuje. Dla 13% kandydatów problematycznym aspektem szukania pracy, który często ...
-
8 najgorszych pytań, jakie możesz zadać podczas rozmowy kwalifikacyjnej
... prawdopodobnie uzna, że nie zależy ci na konkretnym wakacie w jego firmie, a CV przysłałeś bez głębszej refleksji, odpowiadając na wiele ogłoszeń w poszukiwaniu ... o pracę. Zobacz, jak odpowiedzieć - Rozmowa kwalifikacyjna: 8 zdań, które warto powiedzieć „Czym możecie mnie przekonać do pracy u was?” Choć w niektórych zawodach ogromna pewność ...
-
Marzy Ci się praca w IT? Oto 3 zawody z przyszłością
... , pozwalająca na zdobycie pierwszego doświadczenia i zbudowanie CV, trwa ok. 6 tygodni. Czy to praca dla mnie? W dużym uproszczeniu tester oprogramowania zajmuje się ... IT, które pozwalają na szybkie wyuczenie zawodu, co z kolei pozwala budować swoje CV – wyjaśnia Ewa Kienc-Brachmańska. 2. Scrum Master Gwałtowny rozwój technologiczny świata sprawia, ...
-
Zmiana pracy na Facebooku, czyli jak narzekamy na pracodawców
... pieniądze i na obietnicach się skończyło”. Światełko w tunelu zauważa trzeci uczestnik dyskusji: „Mnie szukanie pracy zajęło 2 miesiące, więc stwierdzanie jaka jest sytuacja w danym ... z naszymi kwalifikacjami jest problem. Ale często zapominamy, że oprócz bogatego CV o naszym powodzeniu bądź niepowodzeniu decyduje też osobowość, co podkreśla Joanna ...
-
10 powodów, dla których pracownik zwalnia się z pracy
... agencji nie dzieje się najlepiej. Zniechęcił mnie na tyle, że jeszcze tego samego dnia zaczęłam rozsyłać CV – opowiada 25-letnia Alicja z Warszawy. 2. „Utrudnianie życia” ... zrezygnowałem. Praca siedząca i nieustanne rozmowy przez telefon okazały się dla mnie zbyt nużące – mówi Krzysztof. 5. Szef z niższymi kompetencjami Rekrutując, należy dobierać ...
-
Sekrety wielkich handlowców
... , sprawdzają, czy dana znajomość na coś się przyda, rozsyłają listy, rozsyłają CV, dzwonią, chodzą na spotkania i rozmowy. Sprzedaż jest jak szukanie pracy - robisz ... system inwigilacji? Może dajmy sobie spokój z salą konferencyjną i przejdźmy się po firmie. Zechcieliby mnie państwo oprowadzić i pokazać, jak robi się gazetę? Jak za dotknięciem ...
-
Poszukiwanie pracy: eksponuj swoje atuty
... orientować się, jakie uprawnienia są pożądane w branży, i sukcesywnie je zdobywać. Pracodawca patrząc na CV potencjalnego kandydata lub kandydatki zwraca uwagę na kilka elementów. Pomijając wartość ... czy potrafię pracować w zespole, czy moi przełożeni i współpracownicy mogą na mnie polegać czy jestem gotowy/a wziąć odpowiedzialność za to, co robię ...
-
Executive search: jak wybrać firmę doradczą?
... Czy po spotkaniach przygotowywane są dodatkowe raporty czy tez klient otrzymuje tylko CV wcześniej przygotowane przez kandydata, po niewielkiej edycji konsultanta? „Kandydat ... AccordFinance pamięta sytuacje, gdy otrzymała ofertę skierowaną do innej firmy. –„ Dla mnie oznacza to, iż konsultant nie jest profesjonalistą i w taki sam – mało profesjonalny ...
-
Pracownicy IT chcą zmienić zawód
... . 62 procent personelu zatrudnionego na stanowiskach niekierowniczych ma gotowe i aktualne CV. Obie grupy przyznają, że sprawdzają strony internetowe z ofertami pracy i informacje ... ) • "W pracy nie wykorzystuję mojego talentu i umiejętności" (18 procent) • "Firma nie inwestuje we mnie nie dając możliwości odpowiednich szkoleń" (14 procent) Zgodnie z ...
-
Szukanie pracy: uwaga na fałszywe maile
... masowo rozsyłają spam, w którym informują użytkowników o odrzuceniu ich kandydatury przez potencjalnego pracodawcę. Maile zawierają załącznik z domniemaną kopią CV odbiorcy, która w rzeczywistości jest złośliwym oprogramowaniem, zdefiniowanym przez firmę Symantec jako Hacktool.Spammer. Eksperci przestrzegają, że cyberprzestępcy wykorzystują ...
-
Jakie pytania na rozmowie kwalifikacyjnej?
... kandydatów, którzy potrafią odpowiednio zaangażować się w proponowaną pracę, a nie bezmyślnie wysyłają CV, gdy tylko pojawi się jakaś oferta. „Zaznacz, że wybrałeś kilka firm, ... redukcji etatów, ale w trzeciej była ona aż 20-procentowa i objęła również mnie" - mówi Małgorzata Majewska. Jeśli jesteś zatrudniony, koncentruj się na tym, co ...
-
Dlaczego LinkedIn zarabia?
... PEW Research Center). Nasze pierwsze skojarzenie z serwisem LinkedIn jest następujące: to miejsce, gdzie mogę stworzyć swoje interaktywne CV i gdzie znajdę pracę bądź headhunterzy znajdą mnie. Myślimy o nim nadal jako o serwisie do działań indywidualnych, a nie komercyjnych aktywności firm i marek. Tymczasem… Dlaczego LinkedIn zarabia ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna: czego nie powinien mówić handlowiec
... z ostatniej firmy można usłyszeć: „Bo mój szef był głupszy ode mnie…”. Niekiedy otwartość, pozornie cecha cenna i dobra, zaczyna przeradzać się w ... ostatecznie poważnie mu zaszkodziło. Jak to jest z hobby i zainteresowaniami? W CV w części zainteresowania znajdujemy informację „książki”. Pada naturalne i przewidywalne w tym kontekście pytanie ...
-
7 mitów, które blokują karierę po czterdziestce
... , dlaczego nie dostaniemy posady lepiej zadać sobie kilka ważniejszych pytań. Czy mam wymagane kwalifikacje? Co mogę zaproponować pracodawcy? Co mnie wyróżnia? I tym grać w CV i podczas rozmowy kwalifikacyjnej. 2. „Pracę dostaje się po znajomości” Trochę w tym prawdy, ale tylko trochę. „Polacy uważają, że to ...