-
Specjalista IT poszukiwany. Jak go zachęcić?
... czy organizacja wyjazdów integracyjnych. W przypadku firm zatrudniających specjalistów IT udogodnień dla pracowników jest zwykle jeszcze więcej. Chillout roomy, darmowe owoce, vouchery na obiad, praca ... aktualnym potrzebom. Nie zawsze firma chce zatrudniać kandydatów na etat, bardzo często potrzebuje całego zespołu specjalistów do realizacji projektu ...
-
Wielozadaniowość, czyli polskie kobiety w biznesie
... nie stanowi kłopotu dla 58% ankietowanych kobiet. Można przypuszczać, że praca zawodowa czy prowadzenie własnej działalności gospodarczej w połączeniu z koniecznością sprostania obowiązkom ... potrzeba. Jak wynika z badań opinii, 53% kobiet pracuje zawodowo na pełny etat. W mniejszości, jednak są panie, które pracują powyżej 8 (13%) a nawet 9 godzin ...
-
Automatyzacja bez szans? Roboty jednak nie zastąpią ludzi?
... w efekcie cyfryzacji będzie musiał redukować etaty, a 4% nie potrafi jeszcze określić, czy robotyzacja spowoduje spadek czy wzrost zatrudnienia. Gdzie kadra managerska planuje redukcję zatrudnienia? Sięgając do wyników ... się , że i do tych prac zostaną stworzone algorytmy sztucznej inteligencji. Wtedy pozostanie nam praca w usługach, ale to już ...
-
Jakie oferty pracy przed świętami?
... wszystkim logistyki, produkcji, handlu oraz usług. Praca przed świętami to dobry sposób na ... etat, jak i tych, które wolą pracować w niepełnym wymiarze godzin. Pracownicy sezonowi mogą liczyć na atrakcyjną stawkę godzinową od 17,5 brutto oraz pakiet benefitów, m.in. darmowy transport do i z pracy, posiłki za 1 zł, premię miesięczną do 15%, czy ...
-
Ukraińcy chcą prostej pracy
... na to że praca, którą podejmą w Polsce będzie prosta. Taką deklarację składa niemal co drugi z nich. ... proc. badanych chce zarabiać w branży medycznej jako stomatolog, pielęgniarka czy opiekun osób starszych. – Niskie zainteresowanie pracą w sektorze sprzedaży, administracji czy branży medycznej, które wykazują obywatele Ukrainy może wynikać m.in. ...
-
Ile zarabia programista junior? Czego oczekuje? Co umie?
... badani deklarują, że preferują zatrudnienie na etat i pracę u pracodawcy, który zagwarantuje im ... różnice w płacach juniorek i juniorów są aż tak wyraźne. Praca na etacie najmilej widziana Legitymujący się maksimum dwuletnim ... się w stosunkowo młodych językach programowania np. Kotlinie czy R. Jeśli chodzi o specjalizacje to juniorzy głównie pracują w ...
-
Rekrutacje pracowników wcale nie zamarły. Kto potrzebuje specjalistów?
... obowiązków pracowników do wymogów jakie niesie za sobą praca zdalna. Również dostosowanie technologiczne w tym aspekcie jest ważne dla niemal połowy organizacji. Pracodawcy wspominają również o konieczności zapewnienia bezpiecznych warunków pracy w czasie pandemii, czy wyzwaniach związanych ze zdalnym onboardingiem pracowników. Coraz częściej ...
-
Produkcja zatrudnia. Pomimo pandemii rekrutacja pracowników trwa
... co do pracowników zdecydowanie wzrosły – komentuje Roman Zabłocki Z punktu widzenia kandydatów praca zarówno w produkcji FMCG, logistyce czy transporcie to nadal bardzo bezpieczna i perspektywiczna ścieżka. Jednak sytuacja w firmach z branży motoryzacyjnej czy AGD wygląda zupełnie inaczej. Firmy, który były zmuszone zredukować zatrudnienie wśród ...
-
Jak zadbać o employer branding w kryzysie (także finansowym)?
... Do tego trendu doskonale nawiązuje np. akcja marki Lidl pod hasłem „Twoja praca na lata”, przedstawiająca potencjalnym pracownikom jasną korzyść w postaci stabilnego i bezpiecznego miejsca ... do nich m.in. gwarancja wypłaty 100% wynagrodzenia podczas L4, wsparcie psychologa czy umowa na czas nieokreślony już od pierwszego dnia pracy. Niektórzy mogą ...
-
Freelancerzy w Polsce i na świecie. Jaki jest wolny strzelec?
... czynników, tj. pandemii, globalizacji i cyfryzacji, praca zdalna z przywileju dostępnego dla wybranych, stała się powszechnie obowiązująca rzeczywistością. Zmiany, których byliśmy i jesteśmy świadkami są uniwersalne i dotknęły praktycznie wszystkich pracowników biurowych, bez względu na branżę, kraj czy kontynent. Wraz ze zmianą sposobu myślenia ...
-
Ubezpieczenie zdrowotne studenta. Kiedy i na jakich zasadach przysługuje?
... Czy pracujący student z Ukrainy jest zwolniony ze składek ZUS? Student i praca na etacie – czy umowę trzeba zgłosić do ZUS i płacić składki? Czy ...
-
Pracujący uchodźcy z Ukrainy - co z rezydencją podatkową i podatkiem?
... źródeł dochodu nad Wisłą, bo np. utrzymali etat u ukraińskiego pracodawcy i swoje obowiązki wypełniali zdalnie będąc w Polsce ... znaczenia. Istnieje zatem możliwość, że praca obywatela Ukrainy, z uwzględnieniem postanowień łączącej Ukrainę i ... będzie zatrudniał nas nielegalnie, nie opłaci ubezpieczenia, czy zwolni nas z dnia na dzień bez wypłacenia ...
Tematy: Ukraińcy, pracownicy z Ukrainy, Ukraińcy w Polsce, uchodźcy z Ukrainy, zatrudnienie pracownika z Ukrainy, zwolnienia z PIT, zwolnienia podatkowe, zatrudnianie cudzoziemców, cudzoziemiec, rezydencja podatkowa, podatek dochodowy od osób fizycznych, umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania, obowiązek podatkowy -
Kobiety na rynku pracy: agresja, wypalenie zawodowe i stres
... dobrostan kobiet jest m.in. stres, przemęczenie i praca w nadgodzinach, brak perspektyw na awans i niskie zaangażowanie ... pokazać, że mówienie o zawstydzających czy też zagrażających zdarzeniach jest nie tylko konieczne ... badanych najliczniejszą grupę stanowiły zatrudnione na pełen etat (88 proc.). 51 proc. ankietowanych pracuje stacjonarnie, 42 ...
-
Znaczne wzrosty stawek dla freelancerów. Ostatnie przed zmianą przepisów?
... prawie 60 proc. specjalistów wskazało, że praca na zlecenie jest ich dodatkowym ... raczej nie traktuje freelancingu jako zajęcia na pełen etat. Natomiast niezależni specjaliści realizujący zlecenia w kategorii ... social mediami – prowadzeniem i moderacją profili w mediach społecznościowych czy realizowaniem kampanii reklamowych mogli liczyć na ...
-
Rok 2024 rokiem pracownika. Jakie prognozy na 2025 rok?
... na pracowników z Azji czy Ameryki Południowej – czas kontraktów wydłużył się do 6-9 miesięcy, a często nawet pracownicy przechodzili na etat - wszystko dlatego, że pracodawca ... nie? Przed pandemią nikomu się nie śniło, że będą obowiązywać elastyczne formy zatrudnienia czy praca zdalna. Według badań Polskiego Instytutu Ekonomicznego Polacy na tle Unii ...
-
Własna firma to większy dochód
... na etacie odliczyć dojazdu do pracy samochodem albo zakupu literatury fachowej czy kosztów studiów podyplomowych itp. Wyższe koszty u przedsiębiorcy Z punktu widzenia ... etat na rzecz działalności gospodarczej de facto pracując dalej na rzecz swojego pracodawcy nie będą mogli skorzystać z ulgi w ZUS. Działalność może korzystać ze stawki 19% Praca ...
-
Polscy przedsiębiorcy: przezorni, świadomi i śmiali
... oferty rynku finansowego przedsiębiorcy różnią się od pracowników etatowych. „Pracownicy etatowi mają poczucie, że praca na etat zapewni im bezpieczną finansowo przyszłość. Jeśli dodatkowo pracodawca oferuje grupowe ubezpieczenie na życie czy program emerytalny, pracownicy również chętnie z niego korzystają, doceniając taki benefit. Jednak warto ...
-
Freelancerzy rozchwytywani? Są najnowsze doniesienia z rynku
... pewną liczbę zadań. Szukanie specjalisty na pełen etat trwa zbyt długo i jest zbyt kosztowne. Na ... e learningowych przeżywają prawdziwe oblężenie w zakresie AI. Praca z AI pozwala zautomatyzować część prac, ale ... inteligencji jako wsparcie, na przykład do generowania treści czy budowania struktury tekstów. Specjaliści ds. marketingu korzystają z ...
-
Ustawa o emeryturach pomostowych do poprawy?
... ”. Może więc zdarzyć się, że osoba zatrudniona na cały etat będzie wykonywać prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze efektywnie przez 5 godzin ... pomostowej. Pracownik dodatkowo powinien upewnić się czy wykonywana przez niego praca znajduje się na liście zaliczanych do prac w szczególnych warunkach i czy należy ona według umowy ...
-
Przez 6 lat koszty pracodawcy wzrosły o 100%. Nadeszła era freelancerów?
... m.in.: Jak na przestrzeni lat wzrastały koszty pracodawcy zatrudniającego pracownika na etat? W jakim stopniu pracodawcy korzystają z pracy freelancerów? Jakie koszty ... Pracy czy Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, rekrutacji, szkoleń i utrzymania miejsc pracy. Zyskują skutecznych pracowników, którym zależy, aby praca była wykonana ...
-
Elastyczne formy zatrudnienia
... na czas nieokreślony, pracę w godzinach ściśle wyznaczonych albo w miejscu, czy pod nadzorem pracodawcy. Pracownik nie zawsze będzie zatrudniony na pełny etat. Możliwe są różne modele współpracy - umowy terminowe, praca w niepełnym wymiarze, praca zdalna, tymczasowa, samozatrudnienie i umowy cywilnoprawne. Wybór właściwego zależy od indywidualnych ...
-
Co powinna zawierać umowa o pracę?
... czy umowa zostaje zawarta na czas określony czy nieokreślony lub może na okres próbny, okres obowiązywania umowy i okres wypowiedzenia – jeśli umowa zostaje zawarta na czas określony, okres obowiązywania umowy – jeśli umowa zostaje zawarta na okres próbny, wymiar czasu pracy (pełny etat ... umowę na czas określony. Praca sezonowa W przypadku zawarcia ...
-
Umowa o pracę: co sprawdzić przed jej podpisaniem
... wykonywana praca nie jest wzbroniona dla kobiet w ciąży. Podobnie w przypadku zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego. Pracodawca nie może żądać od kandydatów czy ... zostanie zawarta informacja o wymiarze czasu pracy, przyjmuje się, że praca będzie wykonywana na pełen etat. Jeżeli w umowie nie zostanie wskazany termin rozpoczęcia ...
-
Równe traktowanie w zatrudnieniu
... które powinny wynikać z charakteru pracy, a nie z tego, czy na danym stanowisku znajduje się mężczyzna, czy kobieta. Innymi słowy, praca na podobnych stanowiskach powinna być opłacana w podobnej ... stanowisk pracy ze względu na płeć. Jeśli masz do obsadzenia nowy etat w dziale, w którym przeważają mężczyźni, zachęć do ubiegania się o niego kobiety. Ta ...
-
Magazynier poszukiwany. Deficyt kadrowy ratują kobiety i cudzoziemcy
... . W ciągu ostatnich 30 dni umieszczono tam kilkaset ogłoszeń oferujących etat dla niemal 1 000 magazynierów. Co więcej, z analiz Grupy ... praca na zmiany to jeden z głównych powodów deficytu kadrowego wśród magazynierów, wskazywanych bez względu na płeć. Inne z przyczyn to niewystarczające kwalifikacje kandydatów np. brak wymaganych uprawnień czy ...
-
Wyprowadzka od rodziców: średnio mamy 28 lat
... Słowacja, Malta, Włochy, Grecja, Bułgaria czy Portugalia. W nich to średni wiek wyprowadzki z ... praca, niska płaca Warto w tym miejscu podkreślić, że w gronie osób dorosłych wciąż mieszkających z rodzicami większość posiada pracę. Zgodnie z danymi Eurostatu w Polsce aż 66,4% dorosłych, którzy jeszcze się nie wyprowadzili pracę na pełen etat ...
-
Wymiana pieca węglowego na gazowy w uldze rehabilitacyjnej
... . Natężenie terapii syna, tj. rozjazdy na zajęcia, do lekarzy, praca żony na pełny etat a także postępująca cukrzyca stanowią poważne obciążenie dla wnioskodawcy w codziennym ... na kocioł gazowy i zapewnienia minimalnego komfortu życia. Wnioskodawca zadał pytanie, czy wymianę pieca w 2020 r. może rozliczyć w ramach ulgi rehabilitacyjnej, jako wydatki ...
-
Pracownicy z Ukrainy chcą pracy na miarę swoich kwalifikacji zawodowych
... o wyjedźcie z Polski, bo doskwiera im tu brak perspektyw na rozwój zawodowy i przeszkadza praca poniżej kwalifikacji, to osoby z młodszych grup wiekowych. Jedynie 17 proc ... wydano 2 750 zezwoleń. Dzięki nim mogli oni podjąć etat kierownika ds. produkcji i usług, zarządzania i handlu czy kierować firmą i zespołem w branży hotelarskiej, handlu i innych ...
-
Umowy śmieciowe a kredyt mieszkaniowy
... etat, ale mobilność pracownika i jego zdolność do adaptacji w różnych środowiskach pracy jest ważniejszym czynnikiem regularnej spłaty rat kredytu. Banki z tej grupy nie wymagają od klienta więcej niż od etatowca. Często okazanie umów o dzieło czy ... Dzieło” jak działalność Dla drugiej grupy banków, praca na podstawie umów cywilnoprawnych jest zbliżona ...
-
Rodzaje umów pracy i współpracy
... ze wskazaniem składników wynagrodzenia, wymiar czasu pracy (cały etat, pół etatu) termin rozpoczęcia pracy. Jeżeli umowa o ... jest np. nauczenie określonej umiejętności czy przeszkolenie do zawodu lub osiągnięcie ustalonego ... albo równorzędne stanowisko. Jeżeli w czasie, gdy trwa praca w grupie dojdzie do rozwiązania indywidualnej umowy o pracę ...
-
Rynek pracy specjalistów: handlowcy poszukiwani
... praca umożliwia wszechstronny rozwój kompetencji miękkich, które są coraz bardziej poszukiwane przez pracodawców. "Ten zawód, jak żaden inny zapewnia kompleksowy rozwój kompetencji. Ułatwia zdobycie doświadczenia w budowaniu relacji z innymi, w prowadzeniu negocjacji czy ... . Najlepsi mogą też liczyć na stabilny etat przez wiele lat. Jak bowiem wynika ...
-
Gdzie szukać pracy zdalnej?
... klikaniem w reklamy, skręcaniem długopisów czy wypełnianiem ankiet. Chodzi tu o poważne oferty, za rozsądne wynagrodzenie, z umową na etat lub B2B. Kto może ... do branży kreatywnej, grafików, copywriterów, specjalistów ds. social media czy tłumaczy. Co ciekawe, w niektórych branżach - zwłaszcza w IT, praca poza biurem to wręcz norma. - Aż 7 na ...
-
Studenci na rynku pracy: elastyczność, rozwój zawodowy i różnorodność
... w życiu. Mają też sceptyczne podejście do edukacji, a praca nie jest dla nich podstawą do rozwoju zawodowego czy nauki. Nie chcą, żeby obowiązki służbowe przeszkodziły im w ... tylko wizyty w biurze. Najmniej młodych, bo tylko 9 proc. chce pracować zdalnie na cały etat. Przebywanie w grupie, burze mózgów, rozmowy ze współpracownikami to aspekty, które ...
-
Freelancer: jak pracuje, ile zarabia, skąd ma zlecenia?
... dowiesz się m.in.: Kim jest polski freelancer i jaką ścieżkę zawodową przebył? Czy freelancing to praca na cały etat? Gdzie szukają zleceń i dla kogo pracują freelancerzy? Jak ... rozpoczęciem freelancingu pracowała na etacie – 77,3 proc., natomiast dla 22,7 proc. ankietowanych praca na zlecenie jest pierwszym wyborem ścieżki kariery. Ile wynosi staż ...
-
Rynek pracy 2014: plusy i minusy
... większą wiedzę na temat możliwości, jakie daje praca tymczasowa i elastyczne formy zatrudnienia. Praca tymczasowa, a także zatrudnienie w ... do jednostkowego zadania, niż zaproponować etat w pełnym wymiarze godzin. Pracownik ... firmie, czy firma dba o środowisko, czy jest fair wobec klientów, pracowników, partnerów biznesowych, czy dba o rozwój ...