-
Najlepsi pracodawcy wg menedżerów 2013
... , ale i poziomego, nie tylko tej możliwości czekającej ich w najbliższej przyszłości, ale wiedza o pełnej ścieżce kariery w firmie. Niezwykle ważny jest styl zarządzania i kultura organizacyjna –w silny sposób przekładają się na poczucie identyfikacji z ... CATI w terminie 1-30.09.2013. W badaniu udział wzięło 3085 specjalistów i menedżerów z Polski ...
-
Usługi IT: jak wybrać partnera?
... go to jednak w dobrym świetle w oczach klienta, który łatwiej zaufa firmie z profesjonalnym podejściem. 3. Jakie ma doświadczenie w danej branży? Każda branża posiada ... jest wnikliwe przyjrzenie się działalności i kompetencjom potencjalnego dostawcy. – Jako polski integrator IT skutecznie konkurujemy z firmami zagranicznymi, zdobywając kontrakty np. ...
-
Praktyki wynagradzania w branży IT w 2017 roku
... premie rekomendacyjne. Premia ta jest przyznawana za polecenie kandydata do pracy w firmie. Zwykle jej wypłata uzależniona jest od spełnienia przez nowego pracownika określonych ... raporcie W raporcie dla branży IT w 2017 pozyskaliśmy dane od 71 firm z całej Polski. Zebrane przez nas informacje pozwoliły opublikować analizy dla 93 stanowisk. Warto ...
-
Premie i podwyżki wynagrodzenia, czyli wielka niewiadoma
... przestrzeni ostatniego roku z podwyżki wynagrodzenia cieszyć mógł się co drugi polski pracownik. W tej beczce miodu jest jednak i spora łyżka dziegciu - okazuje ... , gdyby premię wyliczało się w jakiś prostszy sposób - mówi Rafał, inżynier w firmie budowlanej. W firmie w której pracuję, premie w marketingu są uznaniowe, daje się je okazjonalnie. Nie ...
-
Pandemia COVID-19 zwiększa lęk przed utratą pracy
... z zachodnich regionów Polski (2 miesiące w województwach: lubuskim, wielkopolskim i kujawsko-pomorskim), a także pracownicy ze wsi w obrębie dużej aglomeracji miejskiej oraz z miast od 50 do 200 tys. mieszkańców – średnio 2,3 miesiąca. Samozatrudnieni najbardziej zadowoleni z pracy Na pytanie “Na ile jesteś zadowolony z pracy w swojej firmie?” 76 ...
-
Tydzień 44/2007 (29.10-04.11.2007)
... absolutna korumpuje absolutnie. Jeśli masz świadomość, że w jakiejś dziedzinie w obecnej firmie, lub w swojej branży osiągnąłeś szczyt kariery to wiedz, że następnym ... popieraniu i wzajemnej ochronie inwestycji. Teraz, po decyzji Sądu Apelacyjnego w Brukseli, uznającym polski zarzut za bezpodstawny, rozpocznie się drugi etap arbitrażu, w trakcie ...
-
Firmowe strony www a zakładka "kariera"
... Martins Dystrybucja SA) pokusiła się o to, by informacje dotyczące pracy w firmie umieścić na osobnej stronie z własną domeną. Bardzo istotnym z punktu ... i brak w nim jakiejkolwiek interakcji z użytkownikami serwisu. Wyniki badania wskazują, że informacje, które polski pracownik może uzyskać ze stron kariery polskich pracodawców są dość skąpe ...
-
Najlepsi pracodawcy wg menedżerów 2014
... podlegają mniejszej kontroli, zyskują na wiarygodności. „Z obserwacji konsultantów Antal wynika, że kandydaci szukają informacji o firmie wśród znajomych, ale też w internecie. Trzeba pamiętać, że organizacje tworzą ludzie, więc informacje ... w terminie 13 października – 29 grudnia 2014. W badaniu udział wzięło 3947 specjalistów i menedżerów z Polski ...
-
Z własną firmą trudno się rozstać w wakacje
... jest najwięcej imprez, zwłaszcza tych plenerowych oraz wesel. Mamy zamówienia z całej Polski, dużo wtedy podróżujemy, chociaż preferujemy aglomerację śląską. Szczególnie ... pełni wypoczynkowi. Przynajmniej raz dziennie jestem online i sprawdzam, co dzieje się w firmie, np. monitoruję ruch na stronach, przez które prowadzimy sprzedaż torebek – mówi ...
-
Podróże służbowe: jeździmy na podbój rynków
... polskich firm” objęło swoim zasięgiem 500 mikro, małych i średnich firm z terenu całej Polski. Niemalże połowa z nich oceniła swoje położenie jako dobre lub bardzo dobre, 37 ... połowa firm zatrudnia osobę odpowiedzialną za organizację służbowych wyjazdów. Jednak w co trzeciej firmie jest to jedno z wielu należących do niej zadań. Aż w 45 proc. firm ...
-
Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r.
... powyżej średniej. 21% ankietowanych jest bardzo zadowolonych z pracy w swojej firmie, a 53% - raczej zadowolonych. Częściej satysfakcję odczuwają respondenci ze wschodnich województw (81% pozytywnych odpowiedzi), najrzadziej – z terenów centralnej Polski (69%). Obecne zatrudnienie chwalą sobie najczęściej menadżerowie, inżynierowie oraz mistrzowie ...
-
Monitor Rynku Pracy I kw. 2019 r.
... poszukuje co dziesiąty badany (11%) i najczęściej dotyczy to mieszkańców wschodniej i północnej Polski. Pracy aktywnie szukają głównie najmłodsi badani (19%), osoby z wykształceniem podstawowym (13 ... to o 5 p.p. więcej niż w ostatnim kwartale 2018 roku. Stanowisko w obecnej firmie zmienił co 5. uczestnik badania (bez zmian kwartał do kwartału ...
-
Monitor Rynku Pracy: wciąż obawiamy się o utratę pracy
... raczej zadowoleni. Jedynie 6% Polaków jest niezadowolonych z życia zawodowego. Najwięcej osób, które czerpią przyjemność związaną zatrudnieniem w obecnej firmie zamieszkuje południe kraju (80%), a najmniej zachód Polski (75%). W podziale na typy miejscowości najwięcej osób, które są usatysfakcjonowane swoją pracą znajduje się w miastach powyżej 200 ...
-
Lojalność e-klienta
... firmy Opracowanie: Piotr Drygas, Grzegorz Leszczyński, badania internetowe: "Polski e-commerce". - propagowanie zawsze aktualnych informacji - strona internetowa stanowi " ... wartości i kompetencji. Celem klubów firmowych jest kształtowanie pozytywnych opinii o firmie oraz uczestnictwo w jej wydarzeniach. Członkowie mogą wspomagać działania firmy ...
Tematy: -
Tydzień 25/2005 (20-26.06.2005)
... globalnej warunki, w których działają firmy to nieustanny ciąg sytuacji zagrażających firmie kryzysem. By istnieć i prosperować przedsiębiorstwo musi mieć zdolność skutecznego radzenia ... ją Holandia i Portugalia. Jaki interes w dopuszczeniu na polski rynek GMOs -ów ma nasz rolnik i polski konsument? Drugim problemem, jaki chcę zasygnalizować jest ...
-
Firmy i nielegalne oprogramowanie
... oprogramowania - wynika z badań BSA. Z badania przeprowadzonego na zlecenie BSA w 1.800 firmach z Polski, Niemiec, Holandii, Wielkiej Brytanii, Francji, Niemiec, Węgier, Hiszpanii i Rosji wynika ... szefowie 64% ankietowanych firm nie mają całkowitej pewności czy używane w firmie oprogramowanie jest legalne. 17% firm nie dostrzega zagrożeń, które ...
-
Wynagrodzenia w działach księgowości w 2007 r.
... dla wysokości zarobków w działach księgowości duże znaczenie ma rodzaj kapitału przeważającego w firmie. Na wykresie 5 widzimy, że na każdym stanowisku w księgowości lepiej płacą firmy ... zestawieniu (choć realnie duża) dysproporcja jest w przypadku szeregowych księgowych. W polskiej firmie jest on w stanie zarobić bowiem 69% tego, co osoba na tym ...
-
Jak wybrać auto flotowe?
... wyborem konkretnej marki, która będzie przez najbliższe kilka lat jeździła w naszej firmie. Pojazd musi w 100 procentach spełnić indywidualne wymagania każdego przedsiębiorstwa, ... takich kontraktów centralnie i niestety trzeba to ustalać odrębnie dla Polski, Czech i Słowacji i prowadzić wielowątkowe spotkania. Występują spore różnice w cennikach ...
-
Sektor MSP gotowy bronić kraju
... rozwiązań oraz pogłębione badania w tym zakresie ZPP/WEI przedstawią w październiku. Tymczasem ZPP zapytało przedsiębiorców: Wyobraź sobie, że w związku z zagrożeniem Polski ze strony Rosji, polski rząd tworzy możliwość tworzenia grup obrony cywilnej przy firmach na zasadzie dobrowolności oraz pokryje koszty broni i amunicji. Ponadto, rząd ...
-
Pozapłacowe świadczenia pracownicze: sposób na zatrzymanie lidera
... pracodawcy i pracownicy. Szczegółowe wnioski z badania są zaprezentowane w raporcie. - Zaproszenie Polski do grona badanych krajów, to zdecydowanie potwierdzenie roli i znaczenia ... pozapłacowych lub plan emerytalny mógłby je skłonić do pozostania w firmie – mówi Robert Lasota, Dyrektor Departamentu Ubezpieczeń Grupowych. Należy podkreślić różnice w ...
-
Sektor MŚP: ocena III kw. 2014 i prognoza IV kw. 2014
... przesunięciem planów zakupowych na przyszły rok, podkreślając, że potrzebne wydatki w firmie poniesiono. Powodem jest też nawrót silnych obawy o ten kwartał – dodaje Izabella Młynarczyk ... planów zakupowych na przyszły rok, podkreślając, że potrzebne wydatki w firmie poniesiono. Powodem jest też nawrót silnych obawy o ten kwartał (oczekiwany ...
-
Sektor MŚP: ocena III kw. 2015 i prognoza IV kw. 2015
... B.R. SPODZIEWAJĄ SIĘ POGORSZENIA SYTUACJI GOSPODARCZEJ POLSKI W czwartym kwartale przedsiębiorcy spodziewają się raczej pogorszenia sytuacji gospodarczej Polski. Ponad 19 proc. prognozuje ... niż uzyskany rok temu w analogicznym okresie, kiedy pesymistycznego wariantu w firmie do końca roku spodziewało aż 22,2 proc. przedstawicieli miko, małych ...
-
Sektor MŚP: ocena II kw. 2016 i prognoza III kw. 2016
... przedstawicieli sektora MŚP, czyli od 2009 roku. PROGNOZA SYTUACJI GOSPODARCZEJ POLSKI – Rewolucji w gospodarce raczej nie będzie. Przedsiębiorcy zakładają stabilizację w trzecim kwartale ... wskazaniach o wydatkach na inwestycje i rezygnacji z planów zakupowych na dany kwartał w firmie. W tej edycji badania odczyt INDEXU ZAIR wyniósł 60,20 pkt. na ...
-
Programy poleceń, czyli jak praca po znajomości zyskała inny wymiar
... liczbę nowych osób. Obecnie na portalu referralowym Accenture można znaleźć kilkaset stanowisk w różnych miejscach Polski. W tej sytuacji oprócz dotychczasowych rozwiązań dodaliśmy jeszcze inne ciekawe rozwiązania. Rozwijamy w firmie sieć ambasadorów Social Butterflies. To osoby, które wspierają naszą rekrutację w kluczowych grupach docelowych ...
-
Jak zatrzymać niekontrolowane odejścia z pracy?
... ). Wynagrodzenie w największym stopniu wpływa na utrzymanie pracownika w firmie Wynagrodzenie zasadnicze najsilniej wpływa na utrzymanie pracowników w firmie. Nie dziwi zatem, że ponad 40 ... kapitałem ludzkim lub członków kadry zarządzającej firm działających na terenie Polski. Badanie zostało wykonane przez firmę Norstat na zlecenie KPMG w Polsce. ...
-
Monitor Rynku Pracy III kw. 2018 r.
... skuteczna – konieczna jest również konkretna propozycja dla obecnie zatrudnionych w firmie – podkreśla Monika Hryniszyn, Dyrektor Personalna i Członek Zarządu Randstad Polska ... Inicjatyw Społeczno-Ekonomicznych. Największe obawy pojawiają się wśród ankietowanych z północnych rejonów Polski (18%) i na tym tle wyraźnie różnią się one od pozostałych ...
-
Firmy wolą wynajem samochodów niż leasing?
... ogólnopolskiej wypożyczalni samochodów Emotis. Kiedy firmy wybierają wynajem samochodów? Zapewne nie w każdej firmie wynajem będzie dobrą alternatywą dla leasingu. A jednak, istnieje wiele ... wtedy, gdy dana firma realizuje pojedyncze projekty w różnych częściach Polski lub nawet świata. Wówczas w każdym miejscu samochody są wynajmowane jedynie na ...
-
Freelancing wraca na etat, ale nie w Polsce
... działalność gospodarczą wzrosła w Polsce z 19,6 proc. do 26,5 proc. – Polski rynek pracy zdecydowanie różni się od rynków państw zachodnich pod względem ... Jeśli chodzi o polskich pracowników, tylko 17,5 proc. wyraziło chęć pozostania w obecnej firmie do końca kariery. Największy odsetek respondentów (27,1 proc.) planuje pracować w obecnej pracy ...
-
Bezpieczeństwo informatyczne wg MSP
... ds. informatycznych. Mniej niż połowa ankietowanych (47%) uważa, że posiada w firmie bezpieczne środowisko informatyczne. Zdaniem 26% firm nie ma to znaczenia, ponieważ nigdy ... na grupie 934 respondentów spośród 10 krajów europejskich w tym 83 ankietowanych z Polski. Wszystkie osoby pracują w przedsiębiorstwach zatrudniających od 10 do 100 ...
-
Czy leasing traci popularność?
... Tomasz Wilk, specjalista ds. komunikacji marketingowej Deutsche Leasing. Jeszcze w 2007 roku polski leasing bił rekordy Europy - liczba zawartych umów leasingu samochodów osobowych ... rynku. Leasing bowiem, jak podkreślają przedstawiciele branży, jest opłacalny w każdej firmie, gdyż jest formą finansowania nabycia ruchomości lub nieruchomości. Można ...
-
Zwolnienia w firmach: światowe trendy
... motywacją do wdrożenia tego typu programów są wartości korporacyjne obowiązujące w firmie (76%), podczas gdy mniej niż 10% wskazuje przyczyny takie jak relacje ... państw (m.in. z Wielkiej Brytanii, Francji, Finlandii, Niemiec, Szwajcarii, Hiszpanii i Polski) ukazują szczegóły dotyczące stosowanych w firmach strategii zwolnień: polityki przyznawania ...
-
Rynek fuzji i przejęć w I półroczu 2010
... roku zarejestrowano 869 transakcji o wartości ujawnionej ponad 10 mld euro, udział Polski wyniósł prawie 33% w ujęciu ilościowym i 50% w ujęciu wartościowym. „Polska stała ... dalszego rozwoju rynku M&A”, zauważa Michał Chromiński, Associate w zespole M&A w Firmie Doradczej KPMG. „Osiągnięcie w I połowie 2010 roku przez fundusze Private Equity i ...
-
Sektor MŚP: ocena II kw. 2011 i prognoza III kw. 2011
... wyrażają dużą dozę sceptycyzmu i obawę „w jakim kierunku wszystko pójdzie”. Polepszenia sytuacji gospodarczej Polski w tym kwartale spodziewa się tylko 17,7 proc. badanych. To mniej ... . badanych. Należy jednak zauważyć, że choć lepiej przedsiębiorcy spostrzegają sytuację w swojej firmie, niż w kraju, to po raz pierwszy od roku tak znacząco spadł ...
-
Przedsiębiorczość kobiet w Polsce
... przedsiębiorców. Przeprowadzono je w czerwcu br. w placówkach Tax Care w dużych miastach Polski. Kobiety chcą się rozwijać i więcej zarabiać Ponad jedna czwarta ... i kobiet - okazuje się, że wyższy odsetek kobiet w porównaniu z mężczyznami spędza w firmie do 8 godzin dziennie. Większość ankietowanych mężczyzn (61%) poświęca własnemu biznesowi więcej ...
-
Plany polskich pracodawców V 2013
... poziomie zatrudnienia w niektórych regionach znacznie odbiegają od średnich. Na wschodzie Polski nadal sytuacja nie była łatwa – tam niemal co trzeci przedsiębiorca ... pracowników w ciągu najbliższego półrocza można się spodziewać w co piątej badanej firmie (20%) i jest to tylko nieznaczny wzrost wobec poprzednich edycji badania (15% w listopadzie ...