-
![Wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych]( "Wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wynagrodzenie za pracę w godzinach nadliczbowych
... godzin nadliczbowych). Przykład: Pan Józef jest zatrudniony w podstawowym systemie czasu pracy, w pełnym wymiarze czasu pracy. Pracuje od poniedziałku do piątku, w godzinach od 13.00 do 21.00. W czerwcu 2010 roku przepracował 14 godzin nadliczbowych ...
-
![Praca w godzinach nadliczbowych: czy można odmówić?]( "Praca w godzinach nadliczbowych: czy można odmówić? [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Praca w godzinach nadliczbowych: czy można odmówić?
... 35 godzin nieprzerwanego odpoczynku, obejmującego co najmniej 11 godzin nieprzerwanego odpoczynku dobowego ... nadliczbowych uzasadniane jest szczególnymi potrzebami pracodawcy. Co więcej, pracodawca nie może również zlecać wykonywania obowiązków zawodowych w nadgodzinach osobom opiekującym się dzieckiem do ukończenia przez nie 4 roku życia, o ile ...
-
![Godziny nadliczbowe u kolejnego pracodawcy]( "Godziny nadliczbowe u kolejnego pracodawcy [© Kurhan - Fotolia.com]")
Godziny nadliczbowe u kolejnego pracodawcy
... godzin nadliczbowych w roku kalendarzowym niż 150. Zakładając, że pracodawca B nie ma wyższego limitu niż 150, może polecić pracownikowi 84 godziny nadliczbowe do końca roku. Tyle wynika z wyliczenia 150 – 64 = 84. Limit 150 godzin nadliczbowych ...
-
![Godziny nadliczbowe ryzykiem dla pracodawcy]( "Godziny nadliczbowe ryzykiem dla pracodawcy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Godziny nadliczbowe ryzykiem dla pracodawcy
... planować. Ile może być nadgodzin? W ciągu roku nadgodziny nie mogą przekroczyć 150. W świadectwie pracy powinna zostać zamieszczona informacja o ilości przepracowanych nadgodzin. Jednocześnie Kp dopuszcza aby w układzie zbiorowym pracy lub regulaminie pracy albo w umowie o pracę ustalono inną liczbę godzin nadliczbowych w roku kalendarzowym. Co ...
-
![Czas pracy]( "Czas pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Czas pracy
... godzin nadliczbowych. Tak jak i przed nowelizacją, jeśli pracodawca nie ustali innego limitu godzin nadliczbowych w roku kalendarzowym, to wynosić on będzie 150 godzin. Zasadniczo pracownik świadczących pracę ponad obowiązujący go wymiar czasu pracy otrzymuje dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych ... się w regulaminie pracy, o ile wcześniej nie ...
-
![Jak ustalić wynagrodzenie za godziny nadliczbowe?]( "Jak ustalić wynagrodzenie za godziny nadliczbowe? [© DreanA - Fotolia.com]")
Jak ustalić wynagrodzenie za godziny nadliczbowe?
... nadliczbowych, które to są uwarunkowane szczególnymi potrzebami pracodawcy. Według powyższego artykułu nadgodziny nie mogą przekraczać dla poszczególnego pracownika 150 godzin w roku kalendarzowym. Jednak zgodnie z przepisami kodeksu, pracodawca ma możliwość ustalenia innego limitu godzin nadliczbowych w roku ...
-
![Dodatki do wynagrodzeń - nadgodziny, praca w nocy]( "Dodatki do wynagrodzeń - nadgodziny, praca w nocy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Dodatki do wynagrodzeń - nadgodziny, praca w nocy
... godzin nadliczbowych. Dodatkowo urlop taki nie może spowodować obniżenia wynagrodzenia należnego pracownikowi za pełny miesięczny wymiar czasu pracy. Ponadto pracownikowi, któremu został udzielony urlop za nadgodziny nie przysługują dodatki do wynagrodzenia opisane wyżej. Dodatki do wynagrodzeń z tytułu pracy w godzinach nadliczbowych ...
-
![Skąd się biorą nadgodziny?]( "Skąd się biorą nadgodziny? [© Aleksei Potov - Fotolia.com]")
Skąd się biorą nadgodziny?
... Ile godzin tygodniowo poświęcają Polacy na nadgodziny? Co sprawia, że pracownicy nie są w stanie uniknąć godzin nadliczbowych ...
-
![Czas pracy w grudniu 2009 r.]( "Czas pracy w grudniu 2009 r. [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Czas pracy w grudniu 2009 r.
... ile rzeczywiście wynosi maksymalny, roczny limit godzin nadliczbowych przepracowanych z powodu szczególnych potrzeb pracodawcy i czy nadgodziny rekompensowane ... pod koniec roku kalendarzowego, w okresie międzyświątecznym, nawet jeśli na pisemny wniosek pracownika udzielisz za nie czasu wolnego w kolejnym roku, np. w styczniu. Podstawa prawna: Art. 130 ...
-
![Podstawowa norma czasu pracy]( "Podstawowa norma czasu pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Podstawowa norma czasu pracy
... godzin nadliczbowych. Tak jak i przed nowelizacją, jeśli pracodawca nie ustali innego limitu godzin nadliczbowych w roku kalendarzowym, to wynosić on będzie 150 godzin. Zasadniczo pracownik świadczących pracę ponad obowiązujący go wymiar czasu pracy otrzymuje dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych ... się w regulaminie pracy, o ile wcześniej nie ...
-
![Godziny nadliczbowe w niepełnym wymiarze czasu pracy]( "Godziny nadliczbowe w niepełnym wymiarze czasu pracy")
Godziny nadliczbowe w niepełnym wymiarze czasu pracy
... godzin pracy. Przykład: Czy mamy do czynienia z wystąpieniem godzin nadliczbowych, jeśli u pracodawcy przyjęto okres rozliczeniowy w wysokości 1 miesiąca, a pracownik przepracował w miesiącu lutym 2010 roku następującą liczbę godzin ...
-
![Grudniowa gorączka w firmie: czy nadgodziny to obowiązek?]( "Grudniowa gorączka w firmie: czy nadgodziny to obowiązek? [© akoji - Fotolia.com]")
Grudniowa gorączka w firmie: czy nadgodziny to obowiązek?
... pracy oraz stosowanie się do poleceń szefa, o ile nie są one sprzeczne z prawem czy umową o pracę (art. 100 § 1 ... godzin w przyjętym okresie rozliczeniowym. Z kolei z art. 151 § 3 Kodeksu pracy wynika, że liczba godzin nadliczbowych przepracowanych na szczególne potrzeby pracodawcy nie może przekroczyć dla poszczególnego pracownika 150 godzin w roku ...
-
![Czas pracy po zmianach]( "Czas pracy po zmianach [© DURIS Guillaume - Fotolia.com]")
Czas pracy po zmianach
... roku Sejm RP przyjął ustawę o zmianie ustawy – ... (nadal np. w normalnym systemie czasu pracy świadczenie pracy powyżej 8 godzin na dobę będzie się zaliczać do godzin nadliczbowych). Co więcej, nawet jeśli pracownik nie będzie świadczył pracy ... na jego wniosek w celu załatwienia spraw osobistych, nie stanowi pracy w godzinach nadliczbowych, o ile nie ...
-
![Jak pogodzić chronotyp i czas pracy?]( "Jak pogodzić chronotyp i czas pracy? [© DURIS Guillaume - Fotolia.com]")
Jak pogodzić chronotyp i czas pracy?
... ile „siedzą” w pracy. – Pamiętajmy, że w Polsce mieliśmy już dwukrotnie do czynienia z ustawowym skróceniem czasu pracy. Najpierw w 1994 roku, kiedy czas pracy skrócono z 46 do 42 godzin tygodniowo, a potem w roku 2000 – z 42 do 40 godzin ... w obliczu nadal wysokiej liczby przepracowanych godzin nadliczbowych, zanotowanych w Polsce. Wyzwaniem pozostaje ...
-
![Godziny nadliczbowe a ciąża pracownicy]( "Godziny nadliczbowe a ciąża pracownicy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Godziny nadliczbowe a ciąża pracownicy
... roku życia. Ustawodawca nie pozostawia tu żadnych wątpliwości. A zatem, bez w względu na to, czy pracownica wyraziła chęć pracy w godzinach nadliczbowych ...
-
![Za 3-go maja inny dzień wolny od pracy]( "Za 3-go maja inny dzień wolny od pracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Za 3-go maja inny dzień wolny od pracy
... pracy niezależnie ile świąt przypada w tygodniu kalendarzowym, każde z nich będzie obniżać nominalny wymiar czasu pracy, o ile nie będzie przypadało w niedzielę. W tym roku ... rozliczeniowego. W przeciwnym razie, dojdzie do naruszenia prawa i powstania średniotygodniowych godzin nadliczbowych. Warto także dodać, że termin wykorzystania tego dnia ...
-
![Mama wraca do pracy. Jakie prawa jej przysługują?]( "Mama wraca do pracy. Jakie prawa jej przysługują? [© Pixabay.com]")
Mama wraca do pracy. Jakie prawa jej przysługują?
... musi poinformować pracodawcę ile godzin dziennie chce pracować i jak ... roku życia, pracodawca nie może oddelegować poza stałe miejsce pracy, nie może zatrudniać jej w godzinach nadliczbowych i w porze nocnej oraz w systemie przerywanego czasu pracy, chyba że wyrazi ona na to zgodę. Co więcej, pracującym matkom, aż do ukończenia przez dziecko 14 roku ...
-
![Jakie wynagrodzenia w Grecji?]( "Jakie wynagrodzenia w Grecji? [© stefanocar_75 - Fotolia.com]")
Jakie wynagrodzenia w Grecji?
... godzin nadliczbowych. Przydatne linki: - Kalkulator płac (wynagrodzenia) brutto-netto - Kalkulator wynagrodzeń (kalkulator płacowy) Plan oszczędności zakładał zwolnienie 150 tys. pracowników sektora budżetowego, podniesienie podatków, obniżenie płacy minimalnej oraz zwiększenie tygodnia pracy z 37,5 godzin do 40 godzin ...
-
![Dokumentacja pracownicza kierowcy - nowe zapisy]( "Dokumentacja pracownicza kierowcy - nowe zapisy [© vit - Fotolia.com]")
Dokumentacja pracownicza kierowcy - nowe zapisy
... ile ze zdziwieniem, że tak można. Brak podstawowej wiedzy skutkuje niestety zbyt wysoką liczbą godzin nadliczbowych a przez to niewspółmiernymi dopłatami do płac minimalnych w Unii Europejskiej za działania, które w rzeczywistości nie stanowią godzin ... A gdy uwzględnimy kolejne 12 miesięcy w roku? Warto rozliczać czas pracy kierowców dokładniej, z ...
-
![Harmonogram czasu pracy - maj 2008 r.: wzory]( "Harmonogram czasu pracy - maj 2008 r.: wzory")
Harmonogram czasu pracy - maj 2008 r.: wzory
... mniejszą ilość razy. 4. Sprawdź, za ile świąt musisz „oddać” dzień wolny W tym roku święto 3 maja przypada w sobotę. W większości zakładów ... samym okresie rozliczeniowym. W przeciwnym razie, dojdzie do naruszenia prawa i powstania średniotygodniowych godzin nadliczbowych. 5. Dwa „długie weekendy” - siódme niebo dla pracowników W maju dwa święta (tj. ...
-
![Umowy cywilnoprawne: jak je zawierać z pracownikami?]( "Umowy cywilnoprawne: jak je zawierać z pracownikami? [© puhhha - Fotolia.com]")
Umowy cywilnoprawne: jak je zawierać z pracownikami?
... przepisów prawa pracy, w tym w szczególności dotyczących czasu pracy i godzin nadliczbowych, umowa taka zostanie uznana za pozorną, a ... nadliczbowych, ale i przepisów dotyczących składek na ubezpieczenie społeczne. Z kolei w wyroku z dnia 15 września 2006 roku, ... się umowy o świadczenie usług, do których o ile nie ma odrębnych przepisów, stosuje się ...
-
![Mama na etacie. Czego może oczekiwać od pracodawcy?]( "Mama na etacie. Czego może oczekiwać od pracodawcy?")
Mama na etacie. Czego może oczekiwać od pracodawcy?
... godzin przysługują dwie półgodzinne przerwy z tytułu karmienia w naturalny sposób, które można wykorzystać w dowolnym momencie dnia. Kobiety mające dzieci do 4 r.ż. nie mogą być też delegowane poza stałe miejsce zatrudnienia, ani pracować w godzinach nadliczbowych ... rodzicem. Badanie Specjaliści na rynku pracy 2017 przeprowadzono w styczniu 2017 roku ...
-
![Wskaźniki HR 2017 dla sektora produkcyjnego]( "Wskaźniki HR 2017 dla sektora produkcyjnego [© gui yong nian - Fotolia.com]")
Wskaźniki HR 2017 dla sektora produkcyjnego
... pracowników sektora produkcyjnego. W roku 2017 jego wysokość ... godzin nadliczbowych. Raport WskaźnikiHR 2017 zawiera 41 wskaźników pozwalających porównać z rynkiem najważniejsze obszary zarządzania personelem. Jeżeli interesuje Państwa budowanie HR opartego na faktach, zapraszamy na naszą platformę wskaźnikiHR.pl Paweł Pyzik Sedlak & Sedlak Ile ...
-
![Minimalne wynagrodzenie a stawka godzinowa]( "Minimalne wynagrodzenie a stawka godzinowa [© endostock - Fotolia.com]")
Minimalne wynagrodzenie a stawka godzinowa
... ile wynosi obecnie płaca minimalna. A zatem, to taka co najmniej suma comiesięcznie przysługuje pracownikowi zatrudnionemu na cały etat. Fakt, że pracodawca uzależnił wysokość wynagrodzenia od liczby godzin ... art. 6 ust. 2 ustawy, wysokość wynagrodzenia w okresie pierwszego roku pracy może stanowić równowartość co najmniej 80 proc. ... nadliczbowych ...
-
![2 grupa inwalidzka. Jakie daje przywileje w pracy?]( "2 grupa inwalidzka. Jakie daje przywileje w pracy? [© Firma V - Fotolia.com]")
2 grupa inwalidzka. Jakie daje przywileje w pracy?
... godzin na dobę. Czas pracy osoby z umiarkowanym lub znacznym stopniem niepełnosprawności nie może przekraczać 35 godzin tygodniowo. Należy podkreślić, że krótszy czas pracy nie może skutkować obniżeniem wynagrodzenia. Osoby niepełnosprawnej nie można zatrudniać w porze nocnej ani w godzinach nadliczbowych ...
-
![Nadgodziny, czyli o stresie i złym samopoczuciu]( "Nadgodziny, czyli o stresie i złym samopoczuciu [© adrian_ilie825 - Fotolia.com]")
Nadgodziny, czyli o stresie i złym samopoczuciu
... nadliczbowych, jest mniej liczna niż w 2016 roku. To efekt zmian zachodzących na rynku pracy, w tym coraz większych oczekiwań ze strony samych pracowników. Niemniej, nadgodziny pojawiają się w życiu zawodowym każdego z nas, niezależnie od płci, wieku, stanowiska czy specjalizacji. Co więcej, przeciętna liczba godzin przepracowywanych ...
-
![Monitor Rynku Pracy II kw. 2019 r.]( "Monitor Rynku Pracy II kw. 2019 r. [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy II kw. 2019 r.
... i ubezpieczeń (83%). 44% uczestników badania twierdzi, że praca w godzinach nadliczbowych w ich firmach jest normą, a ... mniej, a pracujemy więcej (licząc średnią liczbę godzin pracy rocznie), a to nie pozostaje bez ... ile posiadają stałą umową o świadczenie usług jednej firmie. Bieżąca edycja sondażu została zrealizowana w dniach 7-19 czerwca 2019 roku ...
-
![Rodzaje umów pracy i współpracy]( "Rodzaje umów pracy i współpracy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Rodzaje umów pracy i współpracy
... określony na następujące po sobie okresy, o ile przerwa między rozwiązaniem poprzedniej a nawiązaniem kolejnej umowy o pracę nie przekroczyła ... (np. jest studentem i nie ukończył 26 roku życia, jeśli pracownik ma umowę o pracę ... Kodeksu pracy (np.: praca w niedzielę i święta, liczba godzin nadliczbowych). Udział w grupie jest dobrowolny, zatem ...
-
![Pomoc dla pracodawców w kryzysie]( "Pomoc dla pracodawców w kryzysie [© endostock - Fotolia.com]")
Pomoc dla pracodawców w kryzysie
... roku - czyli w 2009 r. będzie to 1.276 zł. Ponadto planując czas pracy będzie można wprowadzić różne godziny rozpoczynania i kończenia pracy w poszczególnych dobach pracowniczych, a ponowne rozpoczęcie pracy w danej dobie pracowniczej nie będzie stanowiło pracy w godzinach nadliczbowych ... sobie okresy, o ile przerwa między rozwiązaniem poprzedniej a ...
-
![Zbyt obciążeni na work-life balance]( "Zbyt obciążeni na work-life balance [© keribevan - Fotolia.com]")
Zbyt obciążeni na work-life balance
... kiedy określają, co jest dla nich istotne podczas wyboru pracodawcy. Jeszcze w ubiegłym roku odpowiedniego podziału między pracą a domem spodziewała się tylko co trzecia ankietowana ... warunki pracy wiążące się ze zbyt dużą liczbą godzin nadliczbowych (48%). Dojazdy do pracy, czyli względność czasu O tym ile czasu będziemy mieć dla siebie i bliskich, ...
-
![Kiedy waloryzacja i podwyżka wynagrodzenia?]( "Kiedy waloryzacja i podwyżka wynagrodzenia? [© adam88xx - Fotolia.com]")
Kiedy waloryzacja i podwyżka wynagrodzenia?
... zubożeją. Dopasowanie płacy do inflacji nazywamy indeksacją. W 2015 roku mieliśmy w Polsce do czynienia z deflacją. Ludzie za ... kadr. Ocena niezbędności i rozkładu godzin nadliczbowych. Ocena niezbędności pracy zmianowej. Pomiar ... Ekonomiczna, Kraków R. Thorpe i inni (2000), Strategic Rewards Systems, Nowy Jork Ile zarabiają inni na Twoim stanowisku? ...
-
![Delegacja zagraniczna nawet 6x droższa od krajowej]( "Delegacja zagraniczna nawet 6x droższa od krajowej")
Delegacja zagraniczna nawet 6x droższa od krajowej
... u schyłku minionego roku minimalne stawki płac na terenie Niemiec. Raport pokazuje również, jak dużym obciążeniem firmowego budżetu są podróże służbowe. O ile w przypadku ... z tytułu pracy w porze nocnej, a także za pracę w niedziele i święta oraz z tytułu godzin nadliczbowych. Szereg dodatkowych regulacji prawnych przyczynił się do tego, że ...
-
![Wynagrodzenia kierowców zawodowych - jakie zmiany w 2024?]( "Wynagrodzenia kierowców zawodowych - jakie zmiany w 2024? [© Joel Genhart z Pixabay]")
Wynagrodzenia kierowców zawodowych - jakie zmiany w 2024?
... - kalkulator płacowy). Zwrot kosztów za sanitariaty – ile można zyskać kierowca i pracodawca? ... podziałem na liczbę spędzonych godzin kierowcy w danym dniu. Tylko wówczas ... Grupy Eurowag. Podwyżka płacy zagranicznej Od początku roku nastąpiły podwyżki płacy zagranicznej w poszczególnych ... jak: za pracę w godzinach nadliczbowych czy w porze nocnej. To ...
-
![Ochrona pracy kobiet]( "Ochrona pracy kobiet [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Ochrona pracy kobiet
... pracy konieczne jest pewne zróżnicowanie sytuacji prawnej kobiet i mężczyzn i – o ile ma ono oparcie w biologicznych lub społecznych różnicach między ... godzin na dobę, a także w godzinach nadliczbowych, nocnych i na delegowanie poza stałe miejsce pracy. Pracownikowi wychowującemu przynajmniej jedno dziecko w wieku do 14 lat przysługuje w ciągu roku ...
-
![Minimalne wynagrodzenie 2013 i konsekwencje jego wzrostu]( "Minimalne wynagrodzenie 2013 i konsekwencje jego wzrostu [© arrakasta - Fotolia.com]")
Minimalne wynagrodzenie 2013 i konsekwencje jego wzrostu
... ; wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych. Nie wszystkie ... roku. Wyrównanie to wypłaca się za każdy miesiąc łącznie z wypłatą pensji. Stanowi ono różnicę między wysokością wynagrodzenia godzinowego, wynikającą z podzielenia wysokości minimalnego wynagrodzenia przez liczbę godzin ... wolna od potrąceń - określa, ile pieniędzy musimy zostawić ...
!["Miasto 15-minutowe". Nowe pojęcie, stara idea [© wirestock na Freepik]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/miasto-15-minutowe/Miasto-15-minutowe-Nowe-pojecie-stara-idea-263097-50x33crop.jpg "\"Miasto 15-minutowe\". Nowe pojęcie, stara idea [© wirestock na Freepik]")
"Miasto 15-minutowe". Nowe pojęcie, stara idea
