-
![Exit interview - po co rozmawiać z odchodzącym pracownikiem?]( "Exit interview - po co rozmawiać z odchodzącym pracownikiem? [© Adam Gregor - Fotolia.com]")
Exit interview - po co rozmawiać z odchodzącym pracownikiem?
... Kozłowski, Intrum. Ty mówisz, ja słucham – Jak prowadzić exit interview? Exit interview wymaga profesjonalizmu i szacunku z obu stron. Pracodawca powinien traktować odchodzącą osobę ... już po rozmowie, co dalej? Jak analizować wyniki exit interview? Analiza i wykorzystanie wyników exit interview to niezbędne kroki, aby zapewnić poprawę jakości pracy ...
-
![Exit Interview czyli rozmowa na odejście]( "Exit Interview czyli rozmowa na odejście [© apops - Fotolia.com]")
Exit Interview czyli rozmowa na odejście
... istniejące. – Odchodząc z pracy warto zrobić to w dobrej atmosferze, nie paląc za sobą mostów, w czym pomaga rozmowa na zakończenie w postaci Exit Interview, – mówi Agnieszka Jędrejek, Starszy Specjalista w firmie doradztwa personalnego ManpowerGroup. – W ManpowerGroup wielokrotnie miałam do czynienia z sytuacją, kiedy pracownik który na pewnym ...
-
![Stress interview jako metoda rekrutacyjna]( "Stress interview jako metoda rekrutacyjna [© endostock - Fotolia.com]")
Stress interview jako metoda rekrutacyjna
... interview. Sprawdź, czy rzeczywiście jest skuteczna, czy może jednak przynieść Twojej firmie więcej strat niż korzyści. Metoda stress interview to z angielskiego "stresujący wywiad". Ma ona sprawdzić, w jaki sposób kandydat zachowuje się pod presją, w stresie. Najczęściej stosowane metody stress interview ... Mity na temat stress interview 1. To ...
-
![Pracownik odchodzi? Przeprowadź Exit Interview]( "Pracownik odchodzi? Przeprowadź Exit Interview [© marqs - Fotolia.com]")
Pracownik odchodzi? Przeprowadź Exit Interview
... i wdrożyli plan naprawczy. By się tego dowiedzieć, warto stosować w organizacji Exit Interview, czyli rodzaj ankiety, z której dowiemy się, jakie były przyczyny odejścia ... firma ich słucha i jest otwarta na ich uwagi. Dzięki Exit Interview możemy zbadać, między innymi: ogólną satysfakcję z pracy, relacje między współpracownikami, styl zarządzania ...
-
![Rozmowa kwalifikacyjna: czego nie powinien mówić handlowiec]( "Rozmowa kwalifikacyjna: czego nie powinien mówić handlowiec [© WavebreakMediaMicro - Fotolia.com]")
Rozmowa kwalifikacyjna: czego nie powinien mówić handlowiec
... biznesie” – i tu długi wywód o wpływie atrakacyjności seksualnej na dokonywanie zakupów. Ciekawe. Pewnie nawet prawdziwe. Ale dość ryzykowne jako temat na interview. Kolejny przykład: kandydat prowokuje temat „clubbing”. Rekruter zaciekawiony zaproponowanym tematem i tym, gdzie dyskusja może zawędrować, pyta o rekomendowane przez niego warszawskie ...
-
![Jak zaplanować i zrealizować off-boarding?]( "Jak zaplanować i zrealizować off-boarding? [© Drazen Zigic na Freepik]")
Jak zaplanować i zrealizować off-boarding?
... z punktu widzenia komfortu pracy pozostałych członków zespołu – tłumaczy Danuta Protasewicz, Regional Manager w Grafton Recruitment. Exit interview Pracownika rozstającego się z firmą warto zaprosić na exit interview, czyli spotkanie przeprowadzane przez osobę bezstronną (najczęściej jest to przedstawiciel działu HR), która przyjmuje informację ...
-
![Employer branding - sposób na zatrzymanie pracownika]( "Employer branding - sposób na zatrzymanie pracownika [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Employer branding - sposób na zatrzymanie pracownika
... relokacja, work life balance i inne. Exit Interview – recepta na sukces? 98% badanych twierdzi, że przeprowadza tzw. exit interview – pogłębiony wywiad, mający na celu ... badanych firm jest wyzwaniem dla działów HR. Dobrze poprowadzone exit interview będzie cennym źródłem informacji służącym wypracowaniu efektywnej strategii employer brandingowej oraz ...
-
![Gdy pracownik odchodzi z firmy]( "Gdy pracownik odchodzi z firmy [© shutterstock]")
Gdy pracownik odchodzi z firmy
... od stopnia niezadowolenia z obecnej pracy, powinien powstrzymać się od ostentacyjnego okazywania swojej dezaprobaty czy krytykowania przełożonych. Exit interview - zgodzić się czy nie? Badanie exit interview ma formę rozmowy ze specjalistą ds. kadr lub wypełnienie standardowego formularza nt. przyczyn niezadowolenia z pracy i złożenia wypowiedzenia ...
-
![Ankieter]( "Ankieter [© JackF - Fotolia.com]")
Ankieter
... Ankieter może także przeprowadzać wywiady przez telefon (CATI – Computer Assisted Telephone Interview) – przypomina to wówczas pracę w call center, z tą różnicą, że ... również przeprowadzać pogłębione wywiady indywidualne (IDI – Individual in Depth Interview) – w tym przypadku powinien mieć jednak odpowiednie przygotowanie, dlatego z reguły nie ...
Tematy: ankieter -
![Firmy rodzinne w Polsce i Europie 2016]( "Firmy rodzinne w Polsce i Europie 2016 [© Photographee.eu - Fotolia]")
Firmy rodzinne w Polsce i Europie 2016
... . „Barometr firm rodzinnych” w Europie przeprowadzano metodą wywiadów internetowych (CAWI, ang. Computer Assisted Web Interview). „Barometr firm rodzinnych” w Europie przeprowadzano metodą wywiadów internetowych (CAWI, ang. Computer Assisted Web Interview) w dniach 1 maja – 30 lipca 2016 roku. Zebrano 900 odpowiedzi, z czego 139 pochodziło z Polski ...
-
![Pełna satysfakcja z pracy praktycznie nie istnieje?]( "Pełna satysfakcja z pracy praktycznie nie istnieje? [© lassedesignen - Fotolia.com]")
Pełna satysfakcja z pracy praktycznie nie istnieje?
... różnymi sposobami zatrzymać pracownika, często zbyt późno. Prostym i pomocnym narzędziem do zbadania poziomu satysfakcji z pracy i zaangażowania pracowników jest tzw. stay interview, czyli rozmowa z pracownikiem o jego potrzebach, plusach i minusach jego pracy. Taka rozmowa i wyciągnięte z niej wnioski pokazują mocne i słabe strony firmy jak ...
-
![Jeśli nie CV, to co?]( "Jeśli nie CV, to co? [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Jeśli nie CV, to co?
... zaplanowany), dochodzi do etapu spotkania z rekruterem. Wynik odrzuceń zależy od wymagań przyszłego pracodawcy i stanowiska, na które jest prowadzona rekrutacja. - W trakcie interview zwraca się szczególną uwagę na motywację potencjalnego pracownika, która jest niezbędna nie tylko do tego, aby dostał on pracę, ale ...
-
![List motywacyjny]( "List motywacyjny [© nyul - Fotolia.com]")
List motywacyjny
... nagrodami lub wyróżnieniami w formie pisemnej wzmianki. 7. zawierać zakres obowiązków pełnionych w obecnej lub byłej firmie, 8. powinien zawierać prośbę o spotkanie kwalifikacyjne - interview (można podać na zakończenie listu preferowany kontakt), 9. powinien być podpisany pismem komputerowym i własnoręcznie, 10. na końcu posiadać spis załączników ...
-
![Mercedes najbardziej pożądany]( "Mercedes najbardziej pożądany [© Scanrail - Fotolia.com]")
Mercedes najbardziej pożądany
... 5.05.2005 – 9.05.2005 na łącznej próbie 1005 Polaków w wieku 15 i więcej lat, metodą wywiadów bezpośrednich PAPI (Paper And Pencil Interview). W badaniu zastosowano dobór próby metodą random-route. Próba jest reprezentatywna dla populacji Polaków w wieku 15 i więcej lat ze względu na płeć ...
-
![Chińskie auta w Polsce?]( "Chińskie auta w Polsce?")
Chińskie auta w Polsce?
... .09.2005 – 3.10.2005 na łącznej próbie 1004 Polaków w wieku 15 i więcej lat, metodą wywiadów bezpośrednich PAPI (Paper And Pencil Interview). W badaniu zastosowano dobór próby metodą random-route. Próba jest reprezentatywna dla populacji Polaków w wieku 15 i więcej lat ze względu na płeć ...
-
![Jeśli samochód, to używany]( "Jeśli samochód, to używany")
Jeśli samochód, to używany
... .09.2005 – 3.10.2005 na łącznej próbie 1004 Polaków w wieku 15 i więcej lat, metodą wywiadów bezpośrednich PAPI (Paper And Pencil Interview). W badaniu zastosowano dobór próby metodą random-route. Próba jest reprezentatywna dla populacji Polaków w wieku 15 i więcej lat ze względu na płeć ...
-
![Polki i witaminy]( "Polki i witaminy")
Polki i witaminy
... .2005 – 18.12.2005 na łącznej próbie 3750 Polaków w wieku 15 i więcej lat, metodą wywiadów bezpośrednich CAPI (Computer Assisted Personal Interview). Próba jest reprezentatywna dla populacji Polaków w wieku 15 i więcej lat ze względu na województwo, wielkość miejscowości zamieszkania, płeć, przedział wiekowy ...
Tematy: preparaty witaminowe, witaminy, pielęgnacja urody, leki bez recepty, zdrowie, Polki, kobiety -
![Polskie cztery kółka]( "Polskie cztery kółka")
Polskie cztery kółka
... .2005 - 26.09.2005 na łącznej próbie 1004 Polaków w wieku 15 i więcej lat, metodą wywiadów bezpośrednich PAPI (Paper And Pencil Interview).
-
![Jak kupujemy samochody]( "Jak kupujemy samochody")
Jak kupujemy samochody
... .2006 – 13.02.2006 na łącznej próbie 2010 Polaków w wieku 15 i więcej lat, metodą wywiadów bezpośrednich PAPI (Paper And Pencil Interview).
-
![Samochody używane kupujemy za gotówkę]( "Samochody używane kupujemy za gotówkę")
Samochody używane kupujemy za gotówkę
... .2006 r. – 13.02.2006 r. na łącznej próbie 2010 Polaków w wieku 15 i więcej lat, metodą wywiadów bezpośrednich PAPI (Paper And Pencil Interview). W badaniu zastosowano dobór próby metodą random-route. Próba jest reprezentatywna dla populacji Polaków w wieku 15 i więcej lat ze względu na płeć ...
-
![Import starych samochodów do Polski]( "Import starych samochodów do Polski")
Import starych samochodów do Polski
... .2006 r.-12.06.2006 r. na łącznej próbie 1005 Polaków w wieku 15 i więcej lat, metodą wywiadów bezpośrednich PAPI (Paper And Pencil Interview).
-
![Popularność serwisów wideo]( "Popularność serwisów wideo")
Popularność serwisów wideo
... 20 najchętniej odwiedzanych przez polskich użytkowników witryn. Informacje o badaniu Badanie jakościowe zostało przeprowadzone za pomocą techniki on-line FGI (Focus Group Interview) w sierpniu 2006 r. Badaniem objęto 2 grupy dyskusyjne. Badanie ilościowe przeprowadzono w dniach 30 sierpnia – 4 września 2006. Grupą celową były osoby w wieku 15 ...
-
![Suplementy diety - źródła informacji]( "Suplementy diety - źródła informacji")
Suplementy diety - źródła informacji
... r. – 5.05.2006 r. na ogólnopolskiej próbie Polaków w wieku 15 i więcej lat liczącej 1003 osoby, metodą wywiadów bezpośrednich PAPI (Paper And Pencil Interview). Próba jest reprezentatywna dla populacji ze względu na płeć, wiek, wykształcenie, województwo, wielkość miejscowości zamieszkania i liczbę osób w gospodarstwie domowym.
-
![Co robi młodzież w czasie wolnym?]( "Co robi młodzież w czasie wolnym?")
Co robi młodzież w czasie wolnym?
... ważnych informacji o miejscach wybieranych przez nich najczęściej – mówi Dominika Kowalczyk z IIBR. Informacje o badaniu Badanie zrealizowano metodą CAWI (Computer Assisted Web Interview) między 02 listopada 2006r. a 23 stycznia 2007r. W badaniu wzięło udział 7152 respondentów w wieku 15-35 lat mieszkających w jednej z ośmiu lokalizacji ...
-
![Chcemy leków z Europy]( "Chcemy leków z Europy [© Scanrail - Fotolia.com]")
Chcemy leków z Europy
... oraz wprowadziły wymóg podawania kraju pochodzenia leków i składników wyrobów ochrony zdrowia na etykiecie. Informacje o badaniu Metodologia: CAWI (Computer Assisted Web Interview –technika wykorzystująca Internet do realizacji wywiadów z respondentami). Badanie przeprowadzono w okresie od 29 sierpnia do 4 września 2006 roku i od 25 stycznia ...
-
![Serwisy samochodowe 2007]( "Serwisy samochodowe 2007")
Serwisy samochodowe 2007
... w zakresie badania opinii klientów serwisów samochodowych. Badanie zostało przeprowadzone metodą ilościową przy wykorzystaniu techniki CATI (CATI – Computer Assisted Telephone Interview) w dniach 29 października – 31 grudnia 2007 r. Respondentami byli właściciele 9 najpopularniejszych marek samochodów. Wiek aut zamykał się w przedziale od 2 do ...
-
![Gatunki muzyczne a preferencje Polaków]( "Gatunki muzyczne a preferencje Polaków")
Gatunki muzyczne a preferencje Polaków
... z badania face-to-face typu omnibusowego, przeprowadzonego na reprezentatywnej grupie 1005 Polaków w wieku powyżej 15. roku życia, metodą PAPI (Paper and Pencil Interview), w okresie listopad-grudzień 2007 r.
-
![Zmiany klimatu w opinii Polaków]( "Zmiany klimatu w opinii Polaków")
Zmiany klimatu w opinii Polaków
... zamieszkania. W sumie przeprowadzono wywiady z 1005 mieszkańcami Polski powyżej 15 roku życia. Zastosowano metodę wywiadu bezpośredniego face-to-face CAPI (Computer Assisted Personal Interview). Do pobrania:
-
![Kryzys gospodarczy w opinii Polaków]( "Kryzys gospodarczy w opinii Polaków")
Kryzys gospodarczy w opinii Polaków
... liczba wyniosła N=1000 (sierpień 2008) i N=979 (grudzień 2008). Badanie zostało przeprowadzone metodą wywiadu telefonicznego wspomaganego komputerowo (CATI – Computer Assisted Telephone Interview) w dniach 11 – 27 sierpnia 2008 oraz 1 – 17 grudnia 2008.
-
![Cyfryzacja w Polsce w opinii Polaków]( "Cyfryzacja w Polsce w opinii Polaków [© Scanrail - Fotolia.com]")
Cyfryzacja w Polsce w opinii Polaków
... TNS OBOP na zlecenie Instytutu Globalizacji zrealizował badanie ilościowe – Omnimas. Wywiad przeprowadzany był metodą face-to-face CAPI (ang. Computer Aided Personal Interview). Projekt został zrealizowany w dniach 18-22 września 2008 r. na próbie N=1002. Jest to próba ogólnopolska, reprezentatywna dla całej populacji.
-
![Badanie GO96 od Gemius i IIBR]( "Badanie GO96 od Gemius i IIBR [© stoupa - Fotolia.com]")
Badanie GO96 od Gemius i IIBR
... typu omnibus o czasie realizacji wynoszącym 96 godzin. GO96 to ogólnopolskie badanie sondażowe typu omnibus realizowane metodą CAWI (Computer Assisted Web Interview) na próbie internautów w wieku 15 – 49 lat. W każdy dzień powszedni uruchamiana jest kolejna fala badania, w ramach której zbieranych jest 800 ...
-
![Polacy nie boją się zwolnienia z pracy]( "Polacy nie boją się zwolnienia z pracy")
Polacy nie boją się zwolnienia z pracy
... miejscu zatrudnienia.” Informacje o badaniu Badanie przeprowadzono w dniach od 29.07 do 14.08 2009 roku metodą CAWI (Computer Assisted Web Interview). W badaniu uczestniczyło 3 618 pracowników małych, średnich i dużych przedsiębiorstw oraz 120 osób obecnie niepracujących, ale poszukujących pracy. Próbę dobrano metodą losowania ...
-
![Jak zaplanować swoją karierę?]( "Jak zaplanować swoją karierę? [© nyul - Fotolia.com]")
Jak zaplanować swoją karierę?
... rekrutację przegląda dołączone do nich listy motywacyjne. Na ich podstawie ugruntowuje swoją opinię na temat kandydatów i zaprasza wyselekcjonowane osoby na interview. Nietrudno więc dostrzec, jakie znaczenie będzie miał dobrze skonstruowany list motywacyjny. Zabierając się do pisania listu, powinniśmy pamiętać o kilku zasadach ...
-
![Zwolnienia w firmach: kryzys pretekstem?]( "Zwolnienia w firmach: kryzys pretekstem?")
Zwolnienia w firmach: kryzys pretekstem?
... w nowym miejscu. Informacje o badaniu Badanie przeprowadzono w dniach od 29.07 do 14.08 2009 roku metodą CAWI (Computer Assisted Web Interview). W badaniu uczestniczyło 3 618 pracowników małych, średnich i dużych przedsiębiorstw oraz 120 osób obecnie niepracujących, ale poszukujących pracy. Próbę dobrano metodą losowania ...
-
![Rozmowa kwalifikacyjna: jak ją przeprowadzić?]( "Rozmowa kwalifikacyjna: jak ją przeprowadzić? [© endostock - Fotolia.com]")
Rozmowa kwalifikacyjna: jak ją przeprowadzić?
Rozmowy kwalifikacyjne (tzw. Job interview) są nieodłączną częścią tradycyjnego procesu rekrutacji. Kontakt w cztery oczy może pozwolić na sformułowanie pogłębionej opinii na temat tego, jak kandydat ...
![Rynek hotelowy - początek bańki czy złoty interes? [© Freepik]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/hotele/Rynek-hotelowy-poczatek-banki-czy-zloty-interes-265352-50x33crop.jpg "Rynek hotelowy - początek bańki czy złoty interes? [© Freepik]")
Rynek hotelowy - początek bańki czy złoty interes?
