karta wynagrodzeń pracowników - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › K › karta wynagrodzeń pracowników

Co powinna zawierać lista płac pracowników?

... rubryki na różne potrącenia z wynagrodzeń pracownika oraz na kwotę do wypłaty i pokwitowanie. W firmach zatrudniających wielu pracowników, na liście płac oprócz imienia i nazwiska ... zakres w pożądany dla siebie sposób. Karta wynagrodzeń dla celów ubezpieczeniowych Dane z imiennej karty wynagrodzeń, prowadzonej dla celów ubezpieczeniowych i ...

Tematy: lista płac, wynagrodzenia, płace, ustalanie wynagrodzenia za pracę, składniki wynagrodzenia, dokumentacja płacowo-kadrowa, karta wynagrodzeń
Karta podatkowa 2015: stały podatek przy dużych dochodach

... nieliczni. Niemniej, podobnie jak w latach wcześniejszych, także w roku 2015 karta podatkowa będzie mieć zastosowanie. Zasady zarówno wyboru jak i stosowania karty ... został on wystawiony. Kartowicze muszą przy tym prowadzić indywidualne karty wynagrodzeń pracowników, oczywiście pod warunkiem, że takich zatrudniają. Przedsiębiorca nie musi się ...

Tematy: podatek dochodowy, działalność gospodarcza, forma opodatkowania, własna firma, podatek od firmy, rok 2015, karta podatkowa, podatek liniowy, ryczałt ewidencjonowany, skala podatkowa
Zatrudnianie pracowników: wszystko, co trzeba wiedzieć

... pracowników na szkolenia BHP, zanim podejmą pracę na danym stanowisku. W jego ramach pracownicy odbywają instruktaż ogólny oraz stanowiskowy. Potwierdzeniem odbycia szkolenia wstępnego jest karta ... do urzędu skarbowego roczną deklarację PIT-4R o zaliczkach pobranych z wynagrodzeń pracowników lub PIT-8AR o pobranym ryczałcie, w terminie do 31 ...

Tematy: zatrudnienie pracownika, zatrudnianie pracowników, obowiązki pracodawcy, umowa o pracę, badania pracowników, dokumentacja pracownicza
Związki zawodowe w bankach nie są stanie bronić praw pracowników?

... takich działaniach powiedzieć mediom – mówi – ale karta zasad jest ogólnikowym zapisem, ... wynagrodzeń, tj. zbyt uzależniony od wyników krótkoterminowych, uderza przede wszystkim w pracowników. Z powodu tego, że audyty wewnętrzne w bankach nie badają wpływu składników wynagrodzenia zawartych w regulacjach wewnętrznych na ukierunkowanie pracowników ...

Tematy: związki zawodowe, sektor finansowy, bank, banki, sektor bankowy
Karta podatkowa dla działalności gospodarczej

... oni postanowić o zmianie formy opodatkowania na inną, korzystniejszą. Tym samym karta podatkowa jest metodą płacenia podatków nad którą warto się zastanowić, ... zatrudniania pracowników prowadzenie ewidencji zatrudnienia a także rozliczanie zaliczek na podatek dochodowy oraz składek ZUS od uzyskiwanych przez tych pracowników przychodów (wynagrodzeń) ...

Tematy: karta podatkowa, podatek od firmy, metody rozliczania podatków, formy opodatkowania, podatek zryczałtowany, przychody podatkowe, źródła przychodów podatkowych
Pakiet wynagrodzeń

... subsydiowanie posiłków, kursy językowe, samochód służbowy do prywatnego użytku, karta multisport, bezpłatne produkty firmy (lub ze zniżką), a także inne świadczenia, jak np. finansowanie kosztów podróży służbowych. Pakiet wynagrodzeń umacnia integrację pracowników z firmą, a w konsekwencji pozwala na zatrzymanie najbardziej wartościowych jednostek ...

Tematy: pakiet wynagrodzeń, wynagrodzenie, elementy wynagrodzenia, zarządzanie personelem, motywowanie pracowników, dodatki do wynagrodzeń, świadczenia pracownicze, świadczenia na rzecz pracowników, świadczenia pozapłacowe, dodatki pozapłacowe
Prywatna opieka medyczna: benefit, którego chcą pracownicy

... kolei dobra takie jak służbowy samochód czy karta pre-paid. W sferze naszych marzeń pozostają wciąż codziennie opłacony lunch czy karta na paliwo. Zdrowie ponad wszystko 28 ... takich programów i przekonać pracowników, że taka inwestycja w siebie się po prostu opłaca” - komentuje Maciej Bąk, ekspert ds. raportów wynagrodzeń w Grupie Pracuj. 3. 10 ...

Tematy: świadczenia pracownicze, świadczenia pozapłacowe, świadczenia dodatkowe, benefity dla pracowników, motywacja pozafinansowa, badania pracowników, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie
Zarobki w Polsce: trendy 2016

... tymczasowo zagościł rynek pracodawców, który ma realny wpływ na obniżenie wynagrodzeń pracowników. Ponadto, banki chcąc obniżyć koszty stałe, coraz częściej tworzą ... strukturach firmy i narzędzi pracy, na znaczeniu zyskują benefity, takie jak chociażby karta sportowa, dofinansowanie nauki języków obcych czy prywatna opieka medyczna. PRODUKCJA ...

Tematy: płace w Polsce, płace, badanie płac, raport płacowy, wynagrodzenia, rok 2016
Pracodawcy w erze pracownika. Jak powinni sobie radzić?

... pracowników, których chcą pozyskać i zatrzymać. Kolejnym krokiem powinno być upewnienie się, że propozycja ta jest atrakcyjna i widoczna dla obecnych pracowników firmy, a dopiero w ostatnim etapie jej aktywna promocja na zewnętrznym rynku pracy. WYNAGRODZENIE Polacy nie są zadowoleni ze swoich wynagrodzeń ...

Tematy: zaangażowanie w pracę, motywacja do pracy, pracownicy, zarządzanie pracownikami, motywowanie pracownika, rynek pracownika
Karty przedpłacone Visa popularniejsze

... pracowników sezonowych czy pracowników nie posiadających rachunku bankowego; są również stosowane w programach nagradzania pracowników czy w programach lojalnościowych, do wypłat nagród pieniężnych w programach promocyjnych czy do rozliczania delegacji pracowników ... była wprowadzona w 1996 r. karta “Visa Travel Money”, która zastępowała ... wynagrodzeń ...

Tematy: karty przedpłacone, Visa, karty prepaid, rynek kart płatniczych, karty Visa
Monitor Rynku Pracy II kw. 2018 r.

... wynagrodzeń widać ... karta sportowa i prywatna przychodnia – Polacy chętnie korzystają z tradycyjnych świadczeń – Pracodawcy, budując atrakcyjną ofertę dla kandydatów i pracowników, starając się skutecznie przyciągać talenty, ścigają się w pomysłach na benefity, często rodem z zagranicznych korporacji. Tymczasem wciąż wśród polskich pracowników ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, oferty pracy, badania pracowników, Monitor Rynku Pracy, rok 2018
Branża transportowa: płaca minimalna w Austrii i Holandii

... Europejskiego i Rady 2014/67/UE z 15 maja 2014 r. w sprawie egzekwowania dyrektywy 96/71/WE dotyczącej delegowania pracowników. Tym razem przyszedł czas na Austrię oraz Holandię, czyli ... (może być również w języku angielskim), karta płac, potwierdzenia otrzymania wynagrodzenia lub potwierdzenia przelewów bankowych, zapisy wynagrodzeń i czasu pracy ...

Tematy: branża transportowa, firmy transportowe, płaca minimalna, zarobki w transporcie, płaca minimalna w Austrii, płaca minimalna w Holandii
Mamy rekordowo niskie zaangażowanie w pracę. Dlaczego?

... pracowników, bez zaangażowanych przełożonych. A firmy zapominają o swoich kierownikach pod względem wynagrodzeń. - Zarządy organizacji odczuwają ogromną presję dotyczącą wynagrodzenia pracowników liniowych i inwestują w grupę pracowników ...

Tematy: zaangażowanie w pracę, motywacja do pracy, pracownicy
Świadczenia pozapłacowe: rynek z potencjałem

... pracowników to w wielu firmach recepta na trudniejsze czasy. Jednym z czynników, które w bezpośredni sposób przekładają się na ten wzrost jest włączenie w system wynagrodzeń ... tys. punktów akceptujących w całej Polsce, wszędzie tam gdzie akceptowana jest VISA. Karta umożliwia również płatności zagraniczne, internetowe czy wypłatę gotówki z bankomatu. ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, świadczenia pozapłacowe, motywatory pozapłacowe, pozapłacowe systemy motywacyjne, pozapłacowe świadczenia pracownicze, dodatki pozapłacowe, benefity dla pracowników
Benefity pracownicze, czyli the sky is the limit?

... szansę na realizację w Polsce – dodaje Agata Roszkiewicz, Ekspertka ds. wynagrodzeń i benefitów w Pracuj.pl. Stabilność przede wszystkim A jakie aspekty pracy ... pracowników, okazały się dostęp do dofinansowywanych kursów i szkoleń (16% wskazań), oraz benefity i świadczenia pozapłacowe, takie jak opieka medyczna, karty zniżkowe czy karta sportowa, ...

Tematy: benefity dla pracowników, benefity pracownicze, benefity, benefity pozapłacowe, świadczenia pozapłacowe, zdrowie psychiczne pracowników, zdrowie psychiczne, zdrowie pracowników, dobrostan psychiczny
Forma opodatkowania działalności gospodarczej w 2015 roku

... opodatkowania kartą podatkową, obowiązki przedsiębiorcy są ograniczone do minimum. Niestety karta podatkowa jest zarezerwowana dla bardzo wąskiego grona podatników. Ponadto jeżeli kartowicz zatrudnia pracowników, jest obowiązany do prowadzenia indywidualnych kart wynagrodzeń. Co się natomiast tyczy samego sposobu ustalania podatku – ten, patrząc ...

Tematy: podatek dochodowy, działalność gospodarcza, forma opodatkowania, własna firma, podatek od firmy, rok 2015, karta podatkowa, podatek liniowy, ryczałt ewidencjonowany, skala podatkowa
Branża IT: ile zarabiamy, jak pracujemy?

... prywatna opieka medyczna. Na drugim miejscu była karta sportowa - oferowało ją 67 proc. firm. Ponad ... darmową kawę jako udogodnienie w miejscu pracy. Benefity dla pracowników, co ciekawe, bardziej cenią sobie juniorzy ... najniższych wynagrodzeń z widełek podawanych przez pracodawców. Maksymalne wynagrodzenie - to mediana najwyższych wynagrodzeń z ...

Tematy: zarobki w IT, praca w IT, płace informatyków, wynagrodzenia na stanowiskach IT, branża IT, rynek pracy
Zasiłek chorobowy: co należy wiedzieć?

... firmie były podwyżki wynagrodzeń od 1.1.2008 r., wypłacane w ratach. Do czasu sporządzenia listy wypłat wynagrodzeń chorobowych nie ... w wyniku restrukturyzacji wyłania się nowy zakład, który przejmuje pracowników poprzednika na podstawie nowych umów o ... do pracy lub z pracy jest Karta wypadku w drodze do pracy lub z pracy (rozporządzenie Ministra ...

Tematy: zasiłek chorobowy, ZUS, choroba pracownika, świadczenie chorobowe, wynagrodzenie chorobowe, zwolnienie chorobowe, ubezpieczenie chorobowe, zasiłek macierzyński
Płaca minimalna w krajach Unii Europejskiej

... średniej w danym kraju (Europejska Karta Społeczna, 1961). Stosunek płacy ... wynagrodzeń, które są przeprowadzane co cztery lata, z poziomem płac minimalnych obowiązujących w tym czasie (październik 2010 roku i 2014 roku). W październiku 2014 roku w czterech spośród państw członkowskich UE, w których obowiązuje płaca minimalna, odsetek pracowników ...

Tematy: płaca minimalna, płaca minimalna w UE, wysokość płacy minimalnej, wynagrodzenie minimalne
Warunki zatrudnienia: negocjacje na rynku finansowym

... banków (67%) i towarzystw ubezpieczeniowych (80%). „Skłonność pracowników sektora ubezpieczeń do negocjacji wynika z mniej ustrukturyzowanych wynagrodzeń niż ma to miejsce w sektorze ... pracowników instytucji finansowych można podzielić na cztery grupy: elementy o charakterze socjalnym: samochód służbowy / karta paliwowa, opieka medyczna, karta ...

Tematy: warunki zatrudnienia, poszukiwanie pracy, rekrutacja pracowników, negocjowanie wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, ustalanie wynagrodzenia za pracę, negocjowanie pensj, rozmowa kwalifikacyjna
Dokumenty płacowe: ile może zobaczyć pracownik?

... prowadzenia akt osobowych pracownika): karta ewidencji czasu pracy obejmująca informacje o: pracy w poszczególnych dobach, w ... Natomiast pracodawca, który zamiast kart wynagrodzeń prowadzi karty przychodów, musi ... pracowników objętych systemem zadaniowego czasu pracy, pracowników zarządzających w imieniu pracodawcy zakładem pracy oraz pracowników ...

Tematy: dokumentacja płacowa, dokumentacja płacowo-kadrowa, dokumentacja pracownicza, lista płac, karta wynagrodzeń, uprawnienia pracownika
Kalendarz (podatkowy) przedsiębiorcy pęka w szwach

... jego formą rozliczeniową jest karta podatkowa Do 10 dnia miesiąca: obowiązek uregulowania składek ZUS, jeżeli przedsiębiorca nie zatrudnia pracowników Do 15 dnia miesiąca: ... przychodu, wartości odliczeń i ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych (karta podatkowa/ryczałt/PIT od wynagrodzeń) złożenie do ZUS deklaracji IWA przekazanie do Urzędu ...

Tematy: terminy podatkowe, rozliczenia podatkowe, obowiązki podatnika, rozliczenia podatkowe, obowiązki podatnika, Ordynacja podatkowa, rozliczenie kwartalne, rejestracja VAT, deklaracje VAT
Nowoczesna Gospodarka: zatrudnienie w II kw. 2018

... pracowników. Jak pokazują dane ADP, przedsiębiorstwa innowacyjne skutecznie konkurują o pracowników i z powodzeniem zwiększają zatrudnienie. Przy bardzo niskiej stopie bezrobocia, stałym wzroście wynagrodzeń ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, Nowoczesna Gospodarka, oferty pracy, miejsca pracy
Rynek hipoteczny na rozdrożu

... do przyszłych wynagrodzeń i zatrudnienia. Obserwowany wzrost gospodarczy oraz wynagrodzeń, a także spadek bezrobocia polepszają perspektywy na ... bezpłatne prowadzenie konta przez jakiś czas, karta kredytowa bez opłaty, tańszy kredyt ... pracowników za wynagrodzenie 600 USD miesięcznie. Co więcej, nie należy liczyć na tanich pracowników budowlanych z ...

Tematy: kredyty hipoteczne, rynek nieruchomości, kredyty mieszkaniowe, warunki udzielania kredytów, zakup mieszkania, inwestowanie w nieruchomości
Praca tymczasowa odczarowana?

... wynagrodzeń. Takie wnioski płyną z raportu Hays zatytułowanego „Na określony czas”, prezentującego wyniki badania przeprowadzonego wśród pracowników tymczasowych. TRENDY NA RYNKU PRACY Badania rynku pracy przeprowadzone przez Hays Poland w ubiegłym roku pokazują, że plany zdecydowanej większości firm przewidują zwiększenie liczby pracowników ...

Tematy: praca tymczasowa, praca na kontrakcie, kontrakting, freelancerzy, praca kontraktowa, freelance economy, rynek pracy, formy zatrudnienia
Rynek pracy: bezrobocie najniższe w UE, ale nie brakuje innych wyzwań

... karta sportowa (33%). Dla wielu istotne są także dodatkowe udogodnienia, jak dostęp do tanich posiłków w miejscu pracy (37%) czy zniżki pracownicze (36%). Pragmatyczne podejście do rynku pracy widać także w hierarchii innych kompetencji pokolenia Z – 37% młodych pracowników ... pracowników poprzez poprawę warunków pracy, atrakcyjne systemy wynagrodzeń ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, pokolenie Z, kariera zawodowa, bezrobocie, mobilność zawodowa, benefity pracownicze
Zmiana pracy z powodu złego szefa? Niekoniecznie

... wynagrodzeń dla tego stanowiska nie były wcześniej uwzględniane – dodaje przedstawicielka Manpower. Zdrowie i rozwój najważniejsze wśród benefitów Jednym ze stałych elementów ofert pracy są benefity, które z powodu pandemii oraz przejścia wielu pracowników ... . W dalszej kolejności będą to karta uprawniająca do korzystania z obiektów sportowych ( ...

Tematy: zmiana pracy, poszukiwanie pracy, szukanie pracy, rozwój zawodowy, nowa praca, satysfakcja z pracy, zadowolenie z pracy, wysokość wynagrodzenia
Dostajemy świadczenia pozapłacowe, których nie chcemy

... oraz karta sportowa. ... pracowników. KOMUNIKACJA I KONSEKWENCJA Wyzwania, którym firmy będą musiały sprostać w nadchodzących miesiącach, związane są przede wszystkim z niedoborem odpowiednich kandydatów oraz ich wysokimi oczekiwaniami względem pracodawcy. Oznacza to konieczność wypracowania strategii obejmującej nie tylko atrakcyjny poziom wynagrodzeń ...

Tematy: świadczenia dodatkowe, świadczenia pracownicze, benefity dla pracowników
KIG a sytuacja gospodarcza

... w tym zakresie, polegające m.in. na rozszerzaniu grup pracowników uprawnionych do przejścia na wcześniejszą emeryturę, ... również ich zaległości związane z odprowadzaniem składek do ZUS i wypłatą wynagrodzeń. Równie ważną dla przedsiębiorców kwestią jest zmniejszenie ... Do tego typu działań wzywa Europejska Karta Małych Przedsiębiorstw. Wspólne działanie ...

Tematy: Krajowa Izba Gospodarcza, kig, sytuacja gospodarcza, gospodarka polska
Firma na karcie podatkowej w 2014 r.

... różne możliwości rozliczania podatku dochodowego. Najprostszą z nich jest zaś karta podatkowa. Dlaczego? Otóż w przypadku tej formy opodatkowania do minimum ... zatrudniania pracowników prowadzenie ewidencji zatrudnienia a także rozliczanie zaliczek na podatek dochodowy oraz składek ZUS od uzyskiwanych przez tych pracowników przychodów (wynagrodzeń) ...

Tematy: podatek dochodowy, działalność gospodarcza, forma opodatkowania, własna firma, podatek od firmy, rok 2014, karta podatkowa, podatek liniowy, ryczałt ewidencjonowany, skala podatkowa
Polska: wydarzenia tygodnia 7/2018

... wzrostu wynagrodzeń) będą przerzucane na klientów przez podwyższanie rynkowych cen produktów i usług. Należy też zauważyć, że odczuwany przez firmy brak pracowników ... oraz specjalnych ćwiczeniach pamięci w wybranych obiektach na terenie Warszawy i Krakowa. Karta upoważnia również do uczestnictwa w spotkaniach z fizjoterapeutą oraz zapewnia dostęp do ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Polska
Zakaz wypowiadania umowy o pracę a służba wojskowa

... pkt 6 ustawy o szczególnych zasadach rozwiązywania z pracownikami stosunków pracy z przyczyn niedotyczących pracowników). A co z wypowiedzeniem, które pracodawca przekazał pracownikowi, zanim ten ... . Ale sytuacja drugiego pracownika nie uległa zmianie, ponieważ nim karta dostała się do jego rąk, jego umowa już ... związane z rozliczaniem wynagrodzeń ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę, służba wojskowa, Powołanie do wojska, powołanie do służby wojskowej, ochrona pracownika, zakaz wypowiadania umowy
Obrót bezgotówkowy? Przedsiębiorcy wolą gotówkę

... pracowników. Jedynie 10 proc. przedsiębiorstw wykorzystuje w tym celu kartę służbową. - Badania Diners Club Polska pokazały, że gotówka jest najczęściej pobierana przez pracowników ... wszelkiego rodzaju świadczeń, dopłat, ale także wynagrodzeń lub innych płatności – ... ofert jest bez wątpienia dedykowana przedsiębiorcom karta Partner Diners Club Polska, w ...

Tematy: obrót bezgotówkowy, małe i średnie przedsiębiorstwa, MSP, płatności kartą, przelewy internetowe, karty kredytowe
Rynek pracy IT: jakie zarobki dla juniora, mida i seniora?

... życie (9 → 11 proc.), imprezy integracyjne (5 → 8 proc.) i karta lunchowa (5 → 6 proc.). Branża IT przetarła szlak dla innych ... końcówki 2022 roku, gdy część pracodawców zaczęła zachęcać pracowników do powrotów do biur. Jeśli chodzi o ... .12.2022. Kwoty przedstawiono jako równowartość wynagrodzeń z lokalnych walut, wskazaną w PLN. Wynagrodzenia to ...

Tematy: praca w IT, branża IT, zarobki w IT, praca w branży IT, wynagrodzenia na stanowiskach IT
Polskie kobiety a rynek pracy

... wieku. Współczesny porządek międzynarodowy w tej kwestii reguluje Karta Narodów Zjednoczonych z 1945 roku; gwarancje równouprawnienia kobiet i mężczyzn w Polsce zapisane ... Wynagrodzeń, w 2010 roku kobiety na wszystkich szczeblach zarządzania zarabiały mniej niż mężczyźni. Różnica sięgała od 330 PLN miesięcznie w przypadku pracowników szeregowych, ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, kobiety na rynku pracy, zawody kobiece