-
Urlop wypoczynkowy proporcjonalny
... urlop wypoczynkowy w wymiarze wyższym niż wynikający z zasady proporcjonalności, przysługuje u kolejnego pracodawcy urlop w odpowiednio niższym wymiarze. Urlop ...
-
Urlop wypoczynkowy w trakcie kolejnego zatrudnienia
... Urlop wypoczynkowy powinien zostać rozliczony proporcjonalnie do okresu zatrudnienia pracownika u danego pracodawcy w roku kalendarzowym, w którym ustaje stosunek pracy. Pracodawca zobowiązany jest wypłacić pracownikowi ekwiwalent pieniężny za niewykorzystany urlop zaległy (urlop ...
-
Wakacje trwają: jak spędzimy urlop wypoczynkowy we wrześniu?
... urlop wypoczynkowy po ścisłym sezonie, wcale nie brakuje. Serwis Nocowanie.pl po raz kolejny przyjrzał się preferencjom Polaków, którzy zamierzają odpocząć we wrześniu. Gdzie ... na wakacje jesienią? Ile czasu mamy zamiar poświęcić na jesienny urlop wypoczynkowy? Na jakie ceny noclegów powinniśmy być przygotowani? Wrzesień w polskiej turystyce to czas ...
-
Urlop wypoczynkowy: jak wypoczywają Polacy?
... urlop wypoczynkowy przygotowujemy współpracowników do zastępstwa? Czy mamy możliwość dowolnego wybierania terminu urlopu? Kiedy najczęściej udajemy się na urlop? Jak minął Ci urlop wypoczynkowy ... osób stanowi istotny aspekt miejsca zatrudnienia, decydujący o jego ocenie. Kolejny egzamin z wypoczynku czeka nas już za chwilę – w najbliższych kilku ...
-
1/3 Polaków nie ma czasu na urlop wypoczynkowy
... urlop. W niektórych organizacjach bywa też tak, że nadgodziny oddaje się pracownikowi w formie urlopu. Zdarzają się więc sytuacje, w których pracownik w ramach urlopu odbiera nadgodziny, a urlop wypoczynkowy ...
-
Świadectwo pracy a urlop wypoczynkowy
... urlop wypoczynkowy (20 albo 26 dni), a zatem kolejny ...
-
Komu i jaki urlop wypoczynkowy?
... przysługuje urlop wypoczynkowy? Warto pamiętać, że płatny urlop wypoczynkowy to ... Urlop może przepaść! W niektórych przypadkach niewykorzystane dni wolne mogą przepaść. Często dni urlopowe są przenoszone na kolejny rok kalendarzowy i wówczas powinny być wybrane do końca września tego roku. Natomiast jeśli pracownik nie będzie chciał pójść na urlop ...
-
Urlop wypoczynkowy od strony formalnej
... Olszak, Koordynator ds. Kadr i Płac w People. Czym jest urlop wypoczynkowy i komu przysługuje? Urlop wypoczynkowy to przypadający każdego roku płatny okres zwolnienia z ... urlop. Zdarzają się jednak okoliczności, w których wykorzystanie pełnego wymiaru przerwy wypoczynkowej nie jest możliwe. W takiej sytuacji niewykorzystane dni przechodzą na kolejny ...
-
Urlop wypoczynkowy a zmiana pracodawcy
... co najwyżej kolejny pracodawca - o tym w dalszej części tekstu. Kiedy niższy wymiar urlopu u kolejnego pracodawcy? Pracownikowi, który przed ustaniem stosunku pracy w ciągu roku kalendarzowego wykorzystał urlop wypoczynkowy w wymiarze wyższym niż wynikający z zasady proporcjonalności, przysługuje u kolejnego pracodawcy urlop w odpowiednio niższym ...
-
Urlop wypoczynkowy a 11 listopada
... 2008 r. ustalił, że 10 listopada będzie dniem wolnym od pracy z racji 1 listopada, który przypadł w tym roku w sobotę. Pracownik chce wziąć urlop wypoczynkowy od 3 do 16 listopada (14 dni kalendarzowych). W czasie tego urlopu przypadają 2 dni wolne od pracy (10 listopada – dzień dodatkowo wolny ...
-
Czy można awansem udzielić urlop wypoczynkowy?
... Udzielenie awansem krótkotrwałego (np. pięciodniowego) urlopu nie powinno jednak wzbudzać zastrzeżeń. Urlop przez pomyłkę W praktyce może zdarzyć się i tak, że pracownik ... Co wówczas? Czy pracodawca ma prawo uznać, że podwładny niejako awansem wykorzystał urlop, który przysługiwałby mu w późniejszym terminie? Wydaje się, iż w takiej sytuacji ...
-
Urlop wypoczynkowy polskich pracowników
... podczas wakacyjnego wypoczynku i ile tak naprawdę chcielibyśmy wypoczywać. Dłuższy urlop = prawdziwy wypoczynek Kilkudniowy wypoczynek – dość częsta wśród Polaków praktyka - zadowala jedynie 9% ... wakacyjnego ma zebrać siły do tego, by efektywnie pracować przez kolejny okres. Jak dobrze wypocząć? „Aby rzeczywiście wypocząć, nie wystarczy po prostu ...
-
Na urlop jesienią? Może być trudno o noclegi
... 10% wszystkich wiadomości od turystów, jakie wysłali w sierpniu w poszukiwaniu dostępnych terminów na wrzesień. Kolejny jest Karpacz (4%) oraz Gdańsk (2,7%). Oprócz tego duże zainteresowanie jako miejsca na jesienny urlop wypoczynkowy budzą Szczawnica, Kołobrzeg, Szklarska Poręba, Międzyzdroje, Solina, Polańczyk oraz Władysławowo. City break, wraca ...
-
Wniosek o urlop
Urlop wypoczynkowy to prawo każdego pracownika, zaś jego udzielenie – obowiązek każdego pracodawcy. Nie oznacza to jednak, że urlop ...
-
Zaległy urlop: pracodawca musi go udzielić do 30 września
... i przechodzi na rok kolejny jako zwykły zaległy urlop wypoczynkowy. Pewne wątpliwości wiążą się z terminem wykorzystania zaległego urlopu, który był w poprzednim roku kalendarzowym urlopem na żądanie. Część ekspertów prawa pracy uważa, że zarówno zaległy urlop na żądanie, jak i normalny zaległy urlop wypoczynkowy powinny być wykorzystane do ...
-
Urlop na żądanie - czy pracodawca może go odmówić
... pracodawcy kolejny wniosek o urlop na żądanie. Tylko stosunek pracy Kodeks pracy wskazuje, iż z urlopu na żądanie mogą skorzystać pracownicy, którym przysługuje urlop wypoczynkowy. Mają do niego zastosowanie te same przepisy, co do tego ostatniego wskazanego w zdaniu poprzednim. Zmianie ulega jedynie sposób zgłaszania wniosku o taki urlop ...
-
Jak obliczyć ekwiwalent za niewykorzystany urlop?
... stosunku pracy z obecnym pracodawcą (art. 171 § 1 Kodeksu pracy). W czasie trwania umowy o pracę urlop wypoczynkowy musi być wykorzystany lub przeniesiony na kolejny rok. Nie ma możliwości, aby pracodawca wypłacił pracownikowi ekwiwalent za urlop, jednocześnie zwalniając się z obowiązku jego udzielenia. W sytuacji, gdy pracownik zatrudniony jest na ...
-
Zaległy urlop do odbioru tylko do 30 września
... przyczyn urlop ten nie zostanie wykorzystany, staje się on urlopem zaległym, który – zgodnie z art. 168 Kodeksu pracy - musi być udzielony najpóźniej do 30 września następnego roku kalendarzowego. Warto jednak zaznaczyć, że na kolejny rok przechodzi tylko regularny urlop wypoczynkowy, a nie przechodzą dni wykorzystywane jako „urlop ...
-
Urlop pracownika a dodatkowa praca
... m.in. rodzaj wykorzystywanego urlopu. Urlop wypoczynkowy Urlopem wypoczynkowym nazywa się płatne i nieprzerwane dni wolne, udzielane pracownikowi w każdym roku, w trakcie których jest on zwolniony ze świadczenia pracy u swojego pracodawcy. Celem tego urlopu jest wypoczynek oraz nabranie sił na kolejny okres wykonywania pracy. Pracodawca ma ...
-
Urlop na żądanie i dla niepełnoetatowca
... ). Rewolucyjna interpretacja PIP! Zgodnie z niedawno wydanym stanowiskiem PIP, urlop na żądanie niewykorzystany przez pracownika w danym roku kalendarzowym przechodzi na kolejny rok jako zwykły urlop wypoczynkowy, ale można go udzielać także po 31 marca. Jest to więc urlop specyficzny, który należy wyłączyć z puli urlopu zaległego wykorzystywanego ...
-
Zaległy urlop? Sprawdź, czy go nie stracisz!
... , za który dany urlop przysługuje. Zdarzają się sytuacje przeniesienia niewykorzystanego urlopu wypoczynkowego na kolejny rok kalendarzowy i wówczas termin przedawnienia urlopu zaległego liczy się od końca września tego roku, na który został przeniesiony urlop. Przydatne linki: Kodeks pracy Przedawnienie roszczenia o urlop wypoczynkowy oznacza, że ...
-
Nawet 3 tygodnie na urlop szkoleniowy
... kolejny rok akademicki. Jeśli osoba pracująca na postawie umowy o pracę jednocześnie studiuje czy się doszkala i to za zgodą lub z inicjatywy swojego pracodawcy, przysługuje jej płatna przerwa od pracy, w której będzie się mogła na spokojnie przygotować do egzaminu końcowego. Urlop szkoleniowy, a urlop wypoczynkowy ...
-
Wynagrodzenie prowizyjne: jaki ekwiwalent za urlop?
... urlop wypoczynkowy, a ostatnim zatrudnienie w niepełnym wymiarze etatu, a co za tym idzie – obliczenie współczynnika do ustalania ekwiwalentu. Zacznijmy jednak od początku i przypomnijmy sobie, jakie są podstawowe zasady wyliczania ekwiwalentu. Ekwiwalent pieniężny za urlop wypoczynkowy ... pojawia się kolejny problem, gdyż w okresie obowiązywania ...
-
Choroba na urlopie wypoczynkowym
Urlop wypoczynkowy stanowi coroczną, nieprzerwaną i płatną przerwę w wykonywaniu pracy, przeznaczoną na odpoczynek i regenerację sił pracownika. Przysługuje on każdemu pracownikowi, bez możliwości jego zrzeczenia się. Co jednak stanie się w sytuacji, gdy nasz długo wyczekiwany urlop wypoczynkowy ... zgody pracownika, z wynagrodzenia za kolejny miesiąc ...
-
Urlopy pracownicze
... o ile pracownik wykorzystał u dotychczasowego pracodawcy cały urlop wypoczynkowy za dany rok. Urlop proporcjonalny do czasu faktycznej pracy przysługuje również, jeżeli pracownik ... trybie nie przechodzi na kolejny rok. Ekwiwalent za niewykorzystany urlop Pracodawca jest obowiązany wypłacić ekwiwalent za niewykorzystany urlop z powodu: - rozwiązania ...
-
Jak obliczyć wymiar urlopu proporcjonalnego?
... urlop wypoczynkowy w wymiarze wyższym niż wynikający z zasady proporcjonalności, przysługuje u kolejnego pracodawcy urlop ...
-
Wykorzystanie urlopu wypoczynkowego w roku jego nabycia
... w zakładzie jest plan urlopów, należy dążyć do tego, by zaplanować w nim cały urlop wypoczynkowy z danego roku (z wyjątkiem urlopu na żądanie, którego się nie planuje ... pracodawcy, np. odwołanie pracownika z udzielonego mu urlopu, urlop zostanie przesunięty na następny rok). Kiedy jest dopuszczalny urlop zaległy? Opisywana tu zasada nie jest to ...
-
Plan urlopów pracowników
... rozsądny termin jego uzupełnienia np. miesięczny. Co wpisać do planu urlopów? W planie urlopów powinno się uwzględnić cały urlop wypoczynkowy przysługujący konkretnemu pracownikowi w danym roku (tzw. urlop kolejny z art. 153 § 2 k.p. nabywany po 1 stycznia) z wyłączeniem 4 dni urlopu na żądanie, o których stanowi art. 1672 k.p. Wobec tego pracownik ...
-
Prawo do pierwszego urlopu
... nim kolejnej umowy. Przez cały wrzesień Jan Z. szukał nowej pracy. Wreszcie kolejny pracodawca 1.10.2008 r. zawarł z nim umowę o pracę na 3-miesięczny okres ... pierwszą pracę w życiu już w trakcie roku kalendarzowego. W takiej sytuacji ułamkowy urlop wypoczynkowy (w wymiarze 1/12) przysługuje mu za każdy przepracowany miesiąc jedynie do końca ...
-
Prawo pracy na wakacje, czyli o urlopach wypoczynkowych i nie tylko
... terminu urlopu wypoczynkowego nie jest jednostronną decyzją pracownika, a pracodawca zawsze musi wyrazić zgodę na skorzystanie z urlopu. Dlatego jeśli pracownik planuje urlop w konkretnym terminie, a pracodawca ma ważne, obiektywne powody aby zatrzymać w tym czasie pracownika w pracy, może odmówić udzielenia urlopu i zaproponować wypoczynek w innym ...
-
Dni wolne od pracy i kalendarz świąt 2024
... . W ten sposób zyskamy kolejny dziewięciodniowy urlop. W tym roku w maju wypada także Boże Ciało - w czwartek 30 maja. Wystarczy wziąć urlop wypoczynkowy 31 maja, aby mieć przedłużony 4-dniowy weekend. Jeśli zdecydujemy się na kolejne trzy dni urlopu, od 27-29 maja, to mamy kolejny dziewięciodniowy urlop. Przedłużony weekend możemy ...
-
Długie weekendy - jak wygląda kalendarz 2024?
... urlop 29 i 30 kwietnia, to możemy odpoczywać od 27 kwietnia do 5 maja. W 2024 roku w maju wypada także Boże Ciało - 30 maja. Wystarczy wziąć urlop wypoczynkowy 31 maja, aby mieć przedłużony 4-dniowy weekend. Jeśli zdecydujemy się na kolejne trzy dni urlopu, od 27-29 maja, to mamy kolejny dziewięciodniowy urlop. Na kolejny ...
-
Służba cywilna - nowe przepisy
... jest znajomość języka polskiego potwierdzona odpowiednim dokumentem. Dodatkowy urlop wypoczynkowy Nowością jest również dodatkowy urlop wypoczynkowy przysługujący urzędnikom służby cywilnej po 5 latach pracy w służbie cywilnej. Początkowo urlop przysługuje w wymiarze 1 dnia i wzrasta corocznie o kolejny dzień, maksymalnie do 12 dni w roku. Do stażu ...
-
Strajk nauczycieli: 4 sposoby na dzień wolny dla rodziców
... nie przechodzą na rok kolejny, za czas opieki ... urlop wypoczynkowy. Należy pamiętać, że jeśli wniosek zostanie złożony na ostatnią chwilę lub w danym momencie nie będzie możliwości uzyskania dni wolnych ze względu na plan prac, to pracodawca może się nie zgodzić na urlop. Za czas urlopu pracownik zachowuje prawo do pełnego wynagrodzenia. 4) Urlop ...
-
Europejskie wakacje samochodem: co warto wiedzieć?
... Włochom. Jak wynika z badania przeprowadzonego przez Ipsos* wyjazd wypoczynkowy w tym roku planuje jedynie co trzeci Polak (31%). ... że tanio, nie zawsze oznacza bezpiecznie. Planując urlop bądźmy przekonani, że nasza optymalizacja kosztów ... dla turystów podróżujących samochodem – dodaje Wiśniewski. Kolejny aspekt, na który warto zwrócić uwagę jest ...