-
![Wskaźniki HR 2019 dla sektora produkcyjnego]( "Wskaźniki HR 2019 dla sektora produkcyjnego [© industrieblick - Fotolia.com]")
Wskaźniki HR 2019 dla sektora produkcyjnego
... 78%. Przyjmując za ... pracodawcy z firm produkcyjnych rzadziej decydowali się na przedłużenie z pracownikiem umowy po okresie próbnym. Działy rekrutacji w zakładach produkcyjnych potrzebowały więcej czasu niż sektor usługowy i handlowy na zatrudnienie pracownika ... ZUS zwolnieniach ... Średnie miesięczne koszty pracy były w usługach przeciętnie o 2 981 PLN ...
-
![Polska: wydarzenia tygodnia 38/2018]( "Polska: wydarzenia tygodnia 38/2018 [© RVNW - Fotolia.com]")
Polska: wydarzenia tygodnia 38/2018
... Pracodawcy i pracodawczynie a zatrudnianie cudzoziemców i cudzoziemek”, opracowanego przez Stowarzyszenie Interwencji Prawnej i Fundację Konrada Adenauera, blisko 40 proc. firm zatrudnia obcokrajowców spoza UE, a 81 proc. firm rozważa zatrudnienie kolejnych pracowników z zagranicy. To na pracodawcy spoczywa obowiązek zgłoszenia pracownika ...
-
![Jak obliczyć płacę minimalną we Francji i w Niemczech?]( "Jak obliczyć płacę minimalną we Francji i w Niemczech? [© graja - Fotolia.com]")
Jak obliczyć płacę minimalną we Francji i w Niemczech?
... pracownika w związku z czym podlegają opodatkowaniu oraz składkom ZUS. Przykładowe rozliczenie: Na wykresie nr 1 przedstawiono przykładowy czas pracy kierowcy w Niemczech. Należne wynagrodzenie minimalne za czas pracy na terenie Niemiec w tym wypadku wyniesie: 8:00 h x 9,19 € = 73,52 € Wypłacone Polskie wynagrodzenie: Stawka godzinowa pracownika ...
-
![Oficjalny koniec pandemii. Jakie obowiązki pracodawców po 1 lipca?]( "Oficjalny koniec pandemii. Jakie obowiązki pracodawców po 1 lipca? [© pixabay.com]")
Oficjalny koniec pandemii. Jakie obowiązki pracodawców po 1 lipca?
... Pracodawcy utracą prawo do udzielania pracownikowi, w terminie przez nich wybranym i bez zgody pracownika, urlopu wypoczynkowego niewykorzystanego przez pracownika ...
-
![Aktywizacja zawodowa seniorów jest koniecznością?]( "Aktywizacja zawodowa seniorów jest koniecznością? [© goodluz - Fotolia.com]")
Aktywizacja zawodowa seniorów jest koniecznością?
... za mężczyzn, którzy ukończyli 60 lat i za kobiety w wieku powyżej 55 lat. Zatrudnianie seniorów to także niższe koszty absencji chorobowych, gdyż za zwolnienie lekarskie pracowników 50+ pracodawca płaci tylko przez 14 dni. Przy osobach młodszych ZUS przejmuje wypłatę świadczeń dopiero po 33 dniach nieobecności pracownika ...
-
![PPK, czyli emerytura nie dla przedsiębiorcy]( "PPK, czyli emerytura nie dla przedsiębiorcy [© 5second - Fotolia.com]")
PPK, czyli emerytura nie dla przedsiębiorcy
... pracownika ... ZUS mogą skorzystać przedsiębiorcy, którzy w ciągu ostatnich 60 miesięcy kalendarzowych przed rozpoczęciem działalności gospodarczej nie prowadzili pozarolniczej działalności gospodarczej. Jest też dodatkowy warunek dla świeżo upieczonych przedsiębiorców: nie mogą oni wykonywać działalności gospodarczej na rzecz byłego pracodawcy ... koszty ... za ...
-
![Zmiany w prawie od 1 stycznia 2019]( "Zmiany w prawie od 1 stycznia 2019 [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Zmiany w prawie od 1 stycznia 2019
... pracodawcy zakwalifikowanego do grupy działalności, dla której ustalono nie wyższą niż trzecia kategorię ryzyka, w rozumieniu przepisów o ZUS ...
-
![Lista płac 2020 krok po kroku. Omówienie i lista płac 2020 wzór excel do pobrania.]( "Lista płac 2020 krok po kroku. Omówienie i lista płac 2020 wzór excel do pobrania. [© bnorbert3 - Fotolia.com]")
Lista płac 2020 krok po kroku. Omówienie i lista płac 2020 wzór excel do pobrania.
... oraz FGŚP (również wybierając „T”). Nie przysługuje mu za to zwolnienie z PIT dla młodych – tutaj ... pracownika oraz pensji netto, musi ustalić także wysokość składek przekazywanych do ZUS z własnej kieszeni ... samodzielnie. W ostatniej kolumnie arkusza widać łączne obciążenie pracodawcy z tytułu zatrudnienia pracowników. Jak zatem łatwo zauważyć ...
-
![Outsourcing kadrowo-płacowy w Polsce 2009]( "Outsourcing kadrowo-płacowy w Polsce 2009")
Outsourcing kadrowo-płacowy w Polsce 2009
... za tzw. pasek, czyli koszt obsługi jednego pracownika. „Zwykle liczba pasków pokrywa się z liczbą zatrudnionych pracowników, choć bywają wyjątki. Zdarza się na przykład, że po odejściu jakiegoś pracownika, pozostają działania dotyczące jego osoby, które trzeba jeszcze przeprowadzić”, mówi Ireneusz Anoszczenko. Cena za ...
-
![Działalność sezonowa a wzrost płacy minimalnej. Jak radzą sobie przedsiębiorcy?]( "Działalność sezonowa a wzrost płacy minimalnej. Jak radzą sobie przedsiębiorcy?")
Działalność sezonowa a wzrost płacy minimalnej. Jak radzą sobie przedsiębiorcy?
... koszty zatrudnienia już wcześniej były sporym obciążeniem. Plany finansowe modyfikują też firmy, które potrzebują stosunkowo dużej liczby mniej wykwalikowanych pracowników. Koszty zatrudnienia pracownika ... na zmianę pracodawcy lub stanowiska. Średnie ... również z obowiązku opłacania składek ZUS. Coraz popularniejszym rozwiązaniem ... prace za minimalne ...
-
![IV ustawa deregulacyjna: ułatwienia w prowadzeniu firmy]( "IV ustawa deregulacyjna: ułatwienia w prowadzeniu firmy [© alphaspirit - Fotolia.com]")
IV ustawa deregulacyjna: ułatwienia w prowadzeniu firmy
... co za tym ... przekazując do ZUS dane ... pracownika. Wystarczy, że pracownik dostarczy ważne i aktualne (od poprzedniego pracodawcy) orzeczenie lekarskie, stwierdzające brak przeciwwskazań do pracy na określonym stanowisku (oprócz gałęzi spożywczej, medycznej, ratowniczej gospodarki oraz w transporcie morskim i lotniczym). Pomoże to zminimalizować koszty ...
-
![W PIT-11 tylko rzeczywiste dane]( "W PIT-11 tylko rzeczywiste dane [© whitelook - Fotolia.com]")
W PIT-11 tylko rzeczywiste dane
... koszty ... pracownika, ale również ta, którą pracodawcy z różnych względów wpłacił pracownik na poczet obliczonej zaliczki (np. gdy pobrana zaliczka została zaniżona, przez co pracownik otrzymał wyższą pensję do ręki, po czym zwrócił do kasy pracodawcy zaniżoną część zaliczki). … składki ZUS ...
-
![Impreza integracyjna: umowa zlecenie i o dzieło na cenzurowanym]( "Impreza integracyjna: umowa zlecenie i o dzieło na cenzurowanym [© Leo Lintang - Fotolia.com]")
Impreza integracyjna: umowa zlecenie i o dzieło na cenzurowanym
... Jednym aktem administracyjnym, jak za dotknięciem ... kontroli skarbowej, kontrolerzy ZUS – to podmioty, ... co do zasady, tzw. «koszty pracownicze». (…) Mogą również obejmować ... pracownika, mające wpływ na podejmowanie przez pracowników ważnych życiowych decyzji, także tych dotyczących miejsca zatrudnienia oraz lojalności wobec Spółki jako pracodawcy ...
-
![Specjaliści IT: czy mogą liczyć na pracę i podwyżki wynagrodzenia?]( "Specjaliści IT: czy mogą liczyć na pracę i podwyżki wynagrodzenia? [© pixabay.com]")
Specjaliści IT: czy mogą liczyć na pracę i podwyżki wynagrodzenia?
... Wybuch wojny w Ukrainie, a co za tym idzie ... odmieniły trend rynku pracownika w sektorze IT - nadal ... płac w krajach Europy Zachodniej koszty zatrudnienia gwarantują ... pracodawcy i stanowi najczęstszy powód zmiany miejsca zatrudnienia. Większość pracowników IT (63,1% ankietowanych) w przypadku zmiany pracodawcy ... do 32%, pełne składki na ZUS i NFZ ...
-
![Zatrudnianie cudzoziemców, czyli długa droga po zezwolenie na pobyt i pracę?]( "Zatrudnianie cudzoziemców, czyli długa droga po zezwolenie na pobyt i pracę? [© Alexander Lupin - Fotolia.com]")
Zatrudnianie cudzoziemców, czyli długa droga po zezwolenie na pobyt i pracę?
... jest ono m.in.: wojną za naszą wschodnią granicą i ... w naszym kraju aktywnych zawodowo. W danych ZUS widoczny jest znaczy wzrost grupy cudzoziemców ... oraz szkoleń, ubezpieczeniu pracownika, ... Wydaje się jednak, że czas oczekiwania i potencjale koszty takich kadrowych inwestycji nie ... o kulturze osób z innego kraju. Niektórzy pracodawcy boją się, że właśnie ...
-
![Rynek pracy w 2024 roku czekają zmiany]( "Rynek pracy w 2024 roku czekają zmiany [© Yury Zap - Fotolia.com]")
Rynek pracy w 2024 roku czekają zmiany
... za pracę w nocy oraz kwoty wolne od potrąceń. A to i tak zaledwie ułamek tego, co nas czeka. Przed nami bardzo ciekawy rok. Pracodawcy ... , że chorobowe pracownika już od pierwszego dnia będzie płacone przez ZUS. Zapewnią też ... inflacja, niepewna sytuacja makroekonomiczna oraz wysokie koszty realizacji i inwestycji. Jeżeli, jak zapowiada nowy premier ...
-
![Umowy śmieciowe a kredyt mieszkaniowy]( "Umowy śmieciowe a kredyt mieszkaniowy")
Umowy śmieciowe a kredyt mieszkaniowy
... koszty bank przyjmie do analizy dochodów klienta, tym niższa okaże się jego zdolność kredytowa. „Dzieło” jak etat. Prawie. Pierwsza, najbardziej liberalna grupa banków, zakłada że nie etat, ale mobilność pracownika ... za zeszły rok (okazanie zeznania podatkowego za ... zaświadczeń z ZUS o ... lekarze muszą przedstawić oświadczenie pracodawcy o planie ...
-
![Najniższa krajowa a wynagrodzenie kierowców]( "Najniższa krajowa a wynagrodzenie kierowców [© dmitrimaruta - Fotolia.com]")
Najniższa krajowa a wynagrodzenie kierowców
... pracownika zatrudnionego w pełnym wymiarze godzin ... za urlop ... ZUS i podatku. Taka wysokość wynagrodzenia brutto jest często spotykana w sektorze z uwagi na specyficzną strukturę płacy kierowcy, opierającą się w dalszym ciągu w zdecydowanej większości na dietach i ryczałtach noclegowych związanych z podróżą służbową. – komentuje ekspert. Pracodawcy ... koszty ...
-
![Jak polscy przedsiębiorcy widzą lata 2018-2019?]( "Jak polscy przedsiębiorcy widzą lata 2018-2019? [© FotoIdee - Fotolia.com]")
Jak polscy przedsiębiorcy widzą lata 2018-2019?
... pracodawcy mają duże trudności z pozyskaniem ludzi do pracy zmniejszyć koszty ...
-
![Jak działa ubezpieczenie karnoskarbowe?]( "Jak działa ubezpieczenie karnoskarbowe? [© Creative-Touch - Fotolia.com]")
Jak działa ubezpieczenie karnoskarbowe?
... ZUS i PIP, kar administracyjnych nakładanych przez szefa KAS na promotora w związku z uchybieniami w raportowaniu schematów podatkowych czy kar porządkowych. Dostępnych jest szereg klauzul dodatkowo rozszerzających ochronę m.in. o koszty ... wpływ podstawa prawna zatrudnienia pracownika. Warto ... odpowiedzialności cywilnej za szkody wyrządzone pracodawcy ...
-
![4 sytuacje, w których ubezpieczenie firmy chroni przed kłopotami]( "4 sytuacje, w których ubezpieczenie firmy chroni przed kłopotami")
4 sytuacje, w których ubezpieczenie firmy chroni przed kłopotami
... w naszej restauracji, wypadek pracownika przy pracy ... koszty adwokata, koszty sądowe, czy wynagrodzenie biegłego – wyjaśnia Marta Mazaraki, Zastępca Dyrektora Biura Ubezpieczeń Majątkowych w Gothaer TU S.A. 2 Wypadek przy pracy – kto za ... pracodawcy dodatkowo ubezpieczają grupowo pracowników na życie. – Niezależnie od możliwości uzyskania świadczeń z ZUS ...
-
![Rozliczanie kierowców: samodzielnie czy outsorcing?]( "Rozliczanie kierowców: samodzielnie czy outsorcing? [© sylv1rob1 - Fotolia.com]")
Rozliczanie kierowców: samodzielnie czy outsorcing?
... za nadgodziny, dyżury, nocne. Oprócz składników wynagrodzeń, znaczącym składnikiem rozliczeń z kierowcami są diety i ryczałty noclegowe. Jako składniki nieopodatkowane i nieoskładkowane stanowią jednocześnie koszt dla pracodawcy, a zatem poprawność ich naliczania jest dość dokładnie kontrolowana przez urzędy skarbowe oraz ZUS ...
-
![Jakie źródła dochodów uwzględniają banki?]( "Jakie źródła dochodów uwzględniają banki?")
Jakie źródła dochodów uwzględniają banki?
... 6 miesięcy. Jeżeli umowa wygasa za miesiąc lub dwa bank poprosi o przedstawienie ... bądź w oparciu o oświadczenie klienta, ustalają koszty związane z wynajmem, jakie ponosi ... jako dochód, a jako „rekompensatę” dla pracownika od pracodawcy" – mówi Sylwester Kowalski z Credit ... renty musi być zagwarantowana (decyzja ZUS) w okresie niekrótszym niż okres ...
Wielkanoc 2025 będzie kosztować średnio 588 zł
