Pobierz za darmo przygotowany przez ekspertów eGospodarka.pl interaktywny formularz Listy Płac zgodny z Polskim Ładem i jego nowelizacjami
-
Wynagrodzenia przyszłości: payroll, czyli nowe trendy listy płac
... . 61 proc. badanych twierdzi, że braki kadrowe wpływają negatywnie na obsługę listy płac w ich firmie (wzrost w porównaniu z 57 proc. w ubiegłym roku). Automatyzacja działań – 65 proc. respondentów deklaruje szukanie możliwości zmniejszania zatrudnienia w obszarze listy płac, w tym 58 proc. dostrzega tu potencjał sztucznej inteligencji (AI). Wygoda ...
-
Elektroniczne listy płac
... 2 lat (tj. od 1 stycznia 2009 r.) mamy możliwość wyboru sposobu przechowywania list płac. I tak listy płac możemy prowadzić: w postaci oryginalnej (papierowej) lub w formie elektronicznej (na nośnikach danych). Ponieważ obowiązek przechowywania listy płac nie wynika wprost z przepisów prawa pracy, można go jednak powiązać z przepisami dotyczącymi ...
-
Lista płac 2020 krok po kroku. Omówienie i lista płac 2020 wzór excel do pobrania.
... zleceń do 26 roku życia. Poniżej prezentujemy na przykładzie sposób wypełnienia listy płac w przyszłym roku wykorzystując w tym celu udostępnioną przez serwis eGospodarka.pl uproszczoną listę płac. Uwaga! Udostępniona przez serwis eGospodarka.pl Lista Płac (najnowsza wersja: 2025) ma zastosowanie do wynagrodzeń wypłacanych pracownikom zatrudnionym ...
-
Lista Płac Polaków
... , w jakim tempie zmieniają się dochody konkretnych grup zawodowych. Internetowa Lista Płac jest uzupełnieniem corocznej Polskiej Listy Płac Gazety Wyborczej, opracowywanej od 1997 r. przez dziennikarzy Gazety z całego kraju. "Dziś Polska Lista Płac to niemal instytucja, ważny barometr zmian gospodarczych i społecznych w Polsce. W odróżnieniu ...
-
Co powinna zawierać lista płac pracowników?
... , numery stron, oznaczenie lub nazwę listy płac, miesiąc, którego dotyczy, datę sporządzenia, podpisy osoby sporządzającej i akceptującej. Lista płac sporządzana jest co miesiąc, bo taki okres przyjmuje się najczęściej do rozliczenia i wypłaty wynagrodzeń (art. 85 § 1 KP). W praktyce pracodawcy mogą sporządzać listy płac częściej, np. co 2 tygodnie ...
-
Jak wypełnić listę płac pracowników w 2016 r.?
... źródło dochodu, nie są od niego naliczane składki na Fundusz Pracy. Przydatne formularze Lista płac Przenieśmy zatem dane identyfikacyjne oraz kwoty wynagrodzeń brutto wskazanych pracowników do listy płac. Udostępniona przez serwis lista płac automatycznie dokona większości przeliczeń. W pierwszej kolejności określi wartość składek na ubezpieczenie ...
-
Lista płac pracowników
... , numery stron, oznaczenie lub nazwę listy płac, miesiąc, którego dotyczy, datę sporządzenia, podpisy osoby sporządzającej i akceptującej. Lista płac sporządzana jest co miesiąc, bo taki okres przyjmuje się najczęściej do rozliczenia i wypłaty wynagrodzeń (art. 85 § 1 KP). W praktyce pracodawcy mogą sporządzać listy płac częściej, np. co 2 tygodnie ...
-
Lista płac - wzór na 2015 r
... obowiązującymi obciążeniami. Czy wypełnienie listy płac jest trudne? Dla osoby, która dopiero zaczyna przygodę z rozliczeniami wynagrodzeń i nigdy nie miała z nią styczności, lista płac, nawet najprostsza, może stać się niemałym wyzwaniem, w którym nietrudno o popełnienie błędu. Pobierz bezpłatnie: Formularz listy płac Niemniej w większych firmach ...
-
Specjalista ds. kadr i płac
... przedsiębiorstwa lub instytucji, a także za regulowanie zatrudnienia w ich przestrzeni. Do obowiązków specjalisty ds. kadr i płac należy tworzenie i uaktualnianie dokumentacji pracowniczej, listy płac, realizacji spraw kadrowych (urlopy, zaświadczenia, świadectwa pracy, zawieranie umów), zarządzanie systemem wynagrodzeń i wszelkimi sprawami, które ...
Tematy: specjalista ds. kadr i płac -
Outsourcing kadr i płac. Liczy się nie cena, a bezpieczeństwo
... jest więc niczym zaskakującym, że firmy, które decydują się na outsourcing kadr i płac, nie kierują się już ceną tych usług, ale przede wszystkim bezpieczeństwem w ... większą rolę w księgowości zaczną odgrywać specjaliści od IT. – Jednolity Plik Kontrolny, listy płac w chmurze, elektroniczne raportowanie danych sprawiają, że podatki powoli stają się ...
-
Lista płac w IV kwartale 2019 r. czyli nowe zasady rozliczeń PIT
... miejsce dopiero przy wypełnianiu rocznego PIT-a. Przydatne formularze Lista płac i wyższe koszty Oprócz obniżenia stawki podatku ustawodawca z początkiem IV kwartału ... . To wymaga dostosowania do nich posiadanych programów komputerowych czy list płac prowadzonych przykładowo w formie arkusza kalkulacyjnego bądź papierowo. Jak zatem obecnie wyliczyć ...
-
Lista płac w praktyce. Odpowiedzi na najtrudniejsze pytania
... uwzględnia aktualny stan prawny oraz stawki obowiązujące w 2013 r. Książka zawiera: Kompleksowe opracowania na temat rachuby płac. Praktyczne rozwiązania, procedury, przykłady obliczeń. Przykładowe listy płac. Zestawienia składników wynagrodzeń w podstawie obliczania świadczeń ze stosunku pracy. Zbiór aktów prawnych związanych z tematyką ustalania ...
Tematy: -
Jak zmiany w prawie komplikują życie kadr i płac
... zmiany w prawie. Kadrowe kontrowersje Największe obiekcje wśród ankietowanych specjalistów od kadr i płac wzbudziło oskładkowanie umów o dzieło. Aż 56 proc. respondentów stwierdziło ... pewności, bezpieczeństwa względem zmian prawnych, ponieważ 4 na 10 specjalistów ds. kadr i płac czuje się niedoinformowanych w zakresie tych zmian. Z tego względu ...
-
Budżet 2025. Skromny wzrost płac w budżetówce
... temat to wzrost płac w sferze budżetowej. Trzeba przyznać, że hojność rządzących w tej materii jest dość skromna. Zaproponowany wzrost płac (+4,1%) przez rząd Donalda ... w stanie zrealizować. To co jednak należy oddać związkom zawodowym w walce o wzrost płac w tzw. budżetówce to próba zatrzymania lub spowolnienia postępującej erozji jakości pracy ...
-
Czynsz nakręca długi, bo trafia na koniec listy płatności
Wprawdzie wielu Polaków deklaruje, że opłaty za czynsz to te, które uiszczają w pierwszej kolejności, to jednak statystyki BIG InfoMonitor wskazują na zgoła coś innego. Okazuje się, że na przestrzeni zaledwie pięciu miesięcy zaległości czynszowe urosły o 2 mln zł, sięgając niebagatelnej sumy 138 mln zł. Największy udział w tym zadłużeniu mają ...
-
Upadłość pracodawcy. Co może pracownik?
... dla niego na podstawie prowadzonej przez pracodawcę dokumentacji kadrowo-płacowej, tj. listy płac, listy obecności oraz innych dokumentów. Jeżeli nie były one prowadzone w prawidłowy sposób ... , w sobotę lub święta, to jego wysokość wynika wprost z listy obecności i listy płac. Niewypłacalny pracodawca Zgodnie z przepisami, syndyk posiada inicjatywę ...
-
Specjalista ds. kadr: obowiązki
... nie należy do najłatwiejszych. Dokumenty dotyczące pracowników są niezwykle istotne w funkcjonowaniu całej firmy. Do obowiązków kadrowca należy: sporządzanie listy płac, sporządzanie dokumentów związanych z zatrudnianiem pracowników na etat, (wypowiedzeń, świadectw pracy, umów o pracę), sporządzanie umów cywilnoprawnych, naliczanie i sporządzanie ...
-
Outsourcing kadrowy i płacowy w praktyce
... może zależeć na: generowaniu listy płac wraz z przygotowaniem dokumentacji kadrowo-płacowej (lista płac, PIT-y, inne) bez przygotowywania całego procesu wewnątrz firmy lub z dogłębną analizą tego, jak firma w tym obszarze funkcjonuje, po to, by tę funkcjonalność poprawić, usprawnić; generowaniu listy płac oraz dokumentacji kadrowo-płacowej popartym ...
-
Problemy z wynagrodzeniami: błędy w płacach to chleb powszedni?
... w wypłatach wynagrodzenia? Opóźnienia wypłaty wynagrodzenia i niedokładność – wyzwania listy płac Najpowszechniejszymi nieprawidłowościami w obszarze wynagrodzeń są opóźnienia w ich wypłacaniu. Przyznaje tak aż 26 proc. specjalistów zaangażowanych w obszar płac w firmach, które nie korzystają z outsourcingu usług kadrowo-płacowych – wynika ...
-
Błędy zaokrągleń w programie Płatnik
... gdy tworzy się listy dodatkowe w celu wypłaty różnych nagród, dodatkowych premii ... listy płac. Podstawą naliczania składki na fundusz emerytalny z comiesięcznej listy podstawowej jest kwota = 2.386,00 zł. Naliczona składka wynosi: 2.386,00 zł x 9,76% = 232,8736 ; po zaokrągleniu = 232,87 zł. Podstawą naliczania składki na fundusz emerytalny z listy ...
-
Nowe wersje SYMFONII
... raport ZUS RSA, dodano Kartę zasiłkową ZUS Z-17, Statystykę zatrudnienia, Zapisy/czas pracy z RCP, Wystąpienia zdarzeń, Listę obecności, PIT-8C. Rozszerzono także listy raportów wykorzystujących MS Excel oraz MS Word (m.in. raporty: Podsumowanie listy płac, Statystyka firmy, Zaświadczenie o zarobkach, zatrudnieniu).
-
Jeszcze za wcześnie na jawność wynagrodzeń?
... pełnej listy płac, uwzględniającej konkretne kwoty w odniesieniu do konkretnych nazwisk. Jednocześnie aż 67 proc. firm uważa, że ujawnianie płac ma sens, ponieważ m.in. pomogłoby w rekrutacji i zarządzaniu oczekiwaniami pracowników. Przeciwnicy takiego rozwiązania powołują się z kolei na ryzyko biznesowe, jakie niesie za sobą ujawnianie płac. Nadal ...
-
Gdzie wysokie zarobki? Czy tylko w IT?
... atrakcyjne wynagrodzenie na start, jest IT -rozwój oprogramowania. Początkujący pracownik z tego obszaru zajmujący się architekturą oprogramowania, znajduje się w czołówce listy płac z przeciętnymi zarobkami w wysokości 4500 zł netto. Do najlepiej opłacanych specjalizacji w tym obszarze zalicza się także zarządzanie projektami, w której przeciętna ...
-
Rotacja na rynku pracy pozostaje stabilna
... Z i pracownicy wykształceniem podstawowym. Pomimo tego, że duża część badanych chciałaby większej jawności wynagrodzeń - 54 proc. jawności widełek płac na stanowiskach, a 39 proc. dostępu do pełnej listy płac uwzględniającej swoje zarobki – dostrzegamy jednocześnie zalety i wady tych rozwiązań. To właśnie w jawności zarobków 61 proc. zatrudnionych ...
-
Wynagrodzenie pracownika: dofinansowanie w księgach
... na rzecz pracowników. Listę płac dla pracownika niepełnosprawnego księguje się natomiast tak jak każdą inną listę płac, podstawowe dekrety będą wyglądały następująco: Naliczone wynagrodzenie brutto Wn konto "Koszty według rodzajów - Wynagrodzenia", Ma konto "Rozrachunki z tytułu wynagrodzeń". Wyliczone według listy płac składki ZUS potrącane ...
-
Zawyżone wynagrodzenie a zaliczka na podatek dochodowy
... dokonała jednak przekazania kwoty większej (o 32,13 zł), niż wynikało to z listy płac. O powyższym zorientowała się dopiero w lipcu. Pracownik oświadczył na piśmie, że ... na rachunek bankowy Pracownika kwotę większą od kwoty ustalonej zgodnie z listą płac za luty 2009 r. (większą o 32,13 zł). Wnioskodawca stwierdził wystąpienie pomyłki dopiero w ...
-
Kadry i płace: w zarządzaniu płacami nie ma lepszych niż Polacy?
... pod lupę europejskie metody zarządzania płacami w organizacjach, uwzględniając przy tym sześć kwestii: złożoność ustawodawstwa, zaawansowanie technologiczne, wynagrodzenia, eksperckość w obszarze listy płac, zarządzanie zespołami i partnerzy zewnętrzni. Wyniki badania stawiają w bardzo dobrym świetle polskie firmy, które - jak się okazuje - są ...
-
Spóźniona wypłata wynagrodzenia: korekta ZUS DRA
... . Deklarację ZUS DRA za marzec wysłałam do ZUS tak jak zwykle, tzn. wykazałam podstawy do naliczenia składek tak jak wynikało z listy płac. Czy w takiej sytuacji powinnam zrobić korektę deklaracji za marzec i wykazać wszystkich pracowników z podstawami zerowymi? Odpowiedź: Tak, trzeba koniecznie zrobić korektę ...
-
Zwrot nadpłaty składek ZUS na rzecz pracownika
... pracodawca musi zwrócić pracownikowi. Nadpłatę można rozliczyć na jednej liście płac doliczając ją do bieżącego przychodu pracownika za miesiąc, w którym ten zwrot ... jaką dokładnie kwotę należy zwrócić pracownikowi? Czy należy to zrobić w formie listy płac? Odpowiedź: Pracodawca musi przeliczyć składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe za ...
-
Tajemnica wynagrodzenia? Dobry żart
... ramach obsługi płacowej i jej kontrola. Stosowanie się do wielu różnych procedur zatwierdzania listy płac. Komentując wyniki ankiety, Darell Beal, Dyrektor Portfela Usług Płacowych w TMF Group, ... umożliwią bezpieczne przekazywanie pracownikom odcinków wypłat lub informacji dotyczących płac.” Niezależnie od obowiązujących w Polsce restrykcji prawnych ...
-
Transport: płaca minimalna i delegowanie pod kontrolą. Kary od 1000 euro
... odbierania odpoczynków dobowych i tygodniowych dla kierowców pojazdów poniżej 3,5 tony – wylicza Bartłomiej Zgudziak. Dokumenty, o które proszą inspektorzy w omawianych kontrolach to najczęściej: listy płac; rozliczenia delegacji; potwierdzenia wypłat; rejestr czasu pracy; dokumenty kierowcy (umowa, formularz A1, zgłoszenie).
-
Onet zbada płace
... edycję internetowego badania płac. To największe w Polsce badanie poziomu zarobków Internautów jest corocznie przeprowadzane na stronach ... prognozować wzrost płacy? Jak obiektywnie oceniać wysokość podwyżki? Nowością tegorocznej edycji listy płac jest przede wszystkim długofalowy charakter badania. Onet.pl zachęca Internautów do stałej współpracy ...
Tematy: onet.pl, wynagrodzenia.pl -
Świadczenia pozapłacowe głównie z ZFŚS
... przychodu dopiero w momencie przygotowania dla pracownika informacji PIT-11 za rok 2009. Pracodawca nie powinien dokonywać żadnych innego rodzaju korekt, np. listy płac czy deklaracji rocznej PIT-4R. Informacje o badaniu Badanie zostało przeprowadzone w lipcu 2009 roku przez ARC Rynek i Opinia metodą CATI (wspomaganych komputerowo ...
-
Tajemnica wynagrodzenia
... administratorem danych swoich pracowników ma obowiązek zachowania w tajemnicy danych o wysokości ich wynagrodzeń. Przykładowo, umożliwienie pracownikom wglądu do zbiorczej listy płac zawierającej dane o wynagrodzeniach innych pracowników stanowi naruszenie ustawy o ochronie danych osobowych i naraża pracodawcę na odpowiedzialność prawną. Oczywiście ...
-
Korzystanie z konta bankowego gdy egzekucja
... bank realizuje wypłaty "na słowo". Potrzebne są do tego odpowiednie dokumenty. Środki na pensje można dostać po złożeniu w banku odpisu listy płac lub innego wiarygodnego dowodu. Wypłaty na pokrycie tych należności nie są limitowane. Aby natomiast pobrać środki na alimenty i renty o charakterze ...