-
Urlop macierzyński przed porodem możliwy
... pracownicy będzie przysługiwał urlop macierzyński niewykorzystany przed porodem, aż do wyczerpania przysługującego jej wymiaru tego urlopu. Uwaga! Z przepisów prawa pracy nie wynika wprost, iż pracownica musi złożyć wniosek o urlop macierzyński przed porodem. Jednak korzystanie z części tego urlopu przed przewidywaną datą porodu jest uprawnieniem ...
-
Zwolnienie lekarskie a urlop macierzyński
... na zwolnieniu lekarskim? Nie korzystała ona przed porodem z urlopu macierzyńskiego. Jeżeli pracownica nie wykorzystała przed porodem dopuszczalnej części urlopu macierzyńskiego wówczas pierwszym dniem urlopu macierzyńskiego jest dzień porodu. Od tej chwili pracownicy przysługuje zasiłek macierzyński i jednocześnie ustaje prawo do pobierania zasiłku ...
-
Kiedy zaczyna się urlop macierzyński?
... dzień, w którym urlop ten został pracownicy udzielony przed porodem. Trzeba jednak zaznaczyć, że skorzystanie z takiego uprawnienia jest dobrowolne (na wniosek pracownicy), a więc pracodawca nie może nakazać pracownicy rozpoczęcia urlopu macierzyńskiego przed porodem. Zasiłek chorobowy i macierzyński – nie przysługują jednocześnie Zasiłek chorobowy ...
-
Zasiłek macierzyński: co warto wiedzieć?
... przysługuje ubezpieczonej mamie i czasem może opiewać na pokaźną kwotę. Wszystko jednak zależy od średniego wynagrodzenia lub przychodu z ostatnich 12 miesięcy przed porodem. Zasiłek macierzyński przysługuje nie tylko z tytułu urodzenia dziecka, ale również przyjęcia na wychowanie dziecka do lat 7 (do 10 lat, jeśli otrzymało ...
-
Jak obliczyć zasiłek macierzyński po długotrwałej chorobie?
... . 47 ustawy zasiłkowej). Jeżeli prawo do zasiłku powstało przed upływem 12 miesięcy kalendarzowych zatrudnienia, to podstawę wymiaru stanowi przeciętne miesięczne wynagrodzenie za pełne kalendarzowe miesiące ubezpieczenia. W sytuacji gdy bezpośrednio przed porodem pracownica pobierała zasiłek chorobowy (ewentualnie także świadczenie rehabilitacyjne ...
-
Dla kogo i kiedy zasiłek macierzyński?
... skorzystać może także pracownik. Wykorzystanie urlopu Co najmniej 2 tygodnie urlopu macierzyńskiego mogą przypadać przed przewidywaną datą porodu. Po porodzie przysługuje urlop macierzyński niewykorzystany przed porodem, aż do wykorzystania przysługującego pełnego wymiaru. Prawo pracownicy do skrócenia wymiaru urlopu macierzyńskiego Pracownica ...
-
Zasiłek macierzyński na nowych zasadach. Znika luka prawna
... tego problemu. Do tej pory, zakładając działalność gospodarczą nawet na miesiąc przed porodem i uiszczając jednocześnie najwyższą składkę chorobową w wysokości 3.666,34 zł, „przedsiębiorcze” przyszłe mamy mogły liczyć na wypłacany przez rok zasiłek macierzyński w wysokości około 6 tys. zł miesięcznie. W ten sposób, inwestując jednorazowo nieco ...
-
Urlop macierzyński i rodzicielski w pigułce
... część urlopu macierzyńskiego i zasiłku macierzyńskiego może przypadać na okres przed porodem, nie może to być jednak więcej niż 6 tygodni. W takiej sytuacji po narodzinach dziecka kobiecie przysługuje urlop i zasiłek macierzyński niewykorzystany przed porodem, aż do wykorzystania przysługującego jej pełnego wymiaru urlopu i zasiłku macierzyńskiego ...
-
Zasiłek macierzyński: kto i kiedy go otrzyma?
... - przysługuje za 14 dni tego urlopu. Zasiłek macierzyński - niezbędne dokumenty Uzyskanie zasiłku macierzyńskiego wiąże się z koniecznością dopełnienia pewnych formalności. Pracodawcy należy dostarczyć: zaświadczenie lekarskie stwierdzające przewidywaną datę porodu - za okres przed porodem; skrócony odpis aktu urodzenia - po porodzie; oświadczenie ...
-
Urlop macierzyński 2013
... urodzenia pięciorga i więcej dzieci przy jednym porodzie. Co najmniej 2 tygodnie urlopu macierzyńskiego mogą przypadać przed przewidywaną datą porodu, wtedy po porodzie przysługuje urlop macierzyński niewykorzystany przed porodem aż do wyczerpania łącznego wymiaru urlopu opisanego powyżej. Pobierz druki wniosków urlopowych Matka ma również prawo ...
-
Zasiłek macierzyński a własna działalność gospodarcza
... przed powstaniem prawa do zasiłku. Jest to przychód stanowiący podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie chorobowe. 30 dni od ostatniego wymaganego dokumentu Aby otrzymać zasiłek, do ZUS-u trzeba dostarczyć wniosek oraz zaświadczenie o przewidywanej dacie porodu (za okres przed porodem ...
-
Urlop macierzyński i rodzicielski 2016
... wypoczynkowego, wówczas urlop wypoczynkowy nie przepada, a pracodawca ma obowiązek udzielić go w terminie późniejszym. Po porodzie, pracującej matce przysługuje urlop macierzyński niewykorzystany przed porodem aż do wyczerpania wspomnianego powyżej wymiaru. Kobieta po wykorzystaniu po porodzie co najmniej 14 tygodni urlopu macierzyńskiego, ma prawo ...
-
Urlop macierzyński i rodzicielski: zmiany od 1 września 2013
... macierzyński w dotychczasowym wymiarze, czyli w przypadku urodzenia jednego dziecka 20 tygodni, następnie pracownica będzie miała możliwość jak dotychczas wykorzystać 6-tygodniowy dodatkowy urlop macierzyński ... osiągnie wysokość 60% podstawy wymiaru. Jeśli pracownica jeszcze przed porodem zadeklaruje, że chce skorzystać z nowego prawa, bezpośrednio po ...
-
Urlop macierzyński i rodzicielski 2014
... dzieci). Sam urlop macierzyński to 20 tygodni plus 6 tygodni dodatkowego urlopu macierzyńskiego. Sześć tygodni urlopu będzie można wykorzystać jeszcze przed porodem. Pozostałe 26 ... pisemny wniosek pracownika, złożony nie później niż na 14 dni przed rozpoczęciem korzystania z tego urlopu. W przypadku skrócenia tego terminu pracodawca może - ale nie ...
-
Praca na dwa etaty a zasiłek macierzyński
... do wypłaty zasiłku macierzyńskiego pracownicy u każdego pracodawcy jest skrócony odpis aktu urodzenia dziecka, a jeśli pracownica korzystałaby z zasiłku macierzyńskiego przed porodem - zaświadczenie o przewidywanej dacie porodu. Należne pracownicy zasiłki wypłaca pracodawca, jeśli jest zobowiązany do wypłaty świadczeń z ubezpieczenia społecznego ...
-
Zasiłek macierzyński. Na jakie jeszcze wsparcie z ZUS może liczyć mama?
... przed porodem. Wysokość zasiłku stała czy zmienna Ubezpieczona mama może otrzymywać zasiłek macierzyński w takiej samej wysokości przez cały okres jego pobierania tj. 81,5 proc. podstawy wymiaru zasiłku, o ile złoży tzw. „długi wniosek” o zasiłek macierzyński ...
-
Zasiłek macierzyński dla samozatrudnionych: od 2015 roku zmiany
... prowadziła wcześniej działalności gospodarczej, na minimum 30 dni przed planowanym porodem zarejestrowała działalność gospodarczą i przystąpiła do dobrowolnego ... przypadku przystąpienia do ubezpieczenia chorobowego i opłacania z tego tytułu składek, najwyższy zasiłek macierzyński będzie można otrzymać dopiero po 12 miesiącach płatności składek ...
-
Ochrona pracy kobiet
... porodem. Urlop macierzyński przed porodem może obejmować co najmniej 2 tygodnie urlopu przed przewidywaną datą porodu (art. 180 § 3 KP). Oznacza to, że pracownica może złożyć wniosek o udzielenie jej np. 3 tygodni urlopu. Natomiast pracodawca nie ma możliwości uwzględnienia wniosku pracownicy o np. 1 tydzień urlopu. Urlop macierzyński przed porodem ...
-
Pracownica na urlopie macierzyńskim
... ”, który gwarantuje mamie adopcyjnej taki sam zakres uprawnień, jak podczas urlopu macierzyńskiego. Przydatne linki: - Kodeks pracy - Urlop macierzyński - wniosek - Urlop macierzyński przed porodem - wniosek Długość urlopu macierzyńskiego Wymiar urlopu macierzyńskiego uzależniony jest od liczby dzieci urodzonych podczas jednego porodu. Kodeks pracy ...
-
Działalność gospodarcza: już wkrótce duże zmiany w zasiłkach
... były te świadczenia. Tym samym, stare przepisy pozwalały uzyskać wysoki zasiłek macierzyński mamom rejestrującym działalność gospodarczą tuż przed porodem. – Aby otrzymać roczny zasiłek macierzyński z ZUS, wystarczyło tuż przed porodem opłacić ubezpieczenie chorobowe za pełen miesiąc. Prowadząca działalność gospodarczą kobieta, w przypadku ...
-
Zmiany w urlopach i zasiłkach macierzyńskich
... macierzyński wydłuża się z mocy ustawy i nie trzeba składać w ZUS-ie ani u pracodawcy wniosku w tej sprawie. Warto też pamiętać, że zasiłek macierzyński może być wypłacany tak jak dotychczas już na dwa tygodnie przed porodem. Tu nic się nie zmieniło. Czy zasiłek macierzyński ... porodu - za okres przed porodem oraz skrócony odpis aktu urodzenia dziecka ...
-
Zasiłki ZUS - druki po zmianach
... okres przed porodem, skróconego odpisu aktu urodzenia dziecka lub jego kopii potwierdzonej przez płatnika zasiłku za zgodność z oryginałem - za okres po porodzie. Ubezpieczona, która skorzysta z urlopu macierzyńskiego przed przewidywaną datą porodu, jest zobowiązana do przedłożenia obydwu z ww. dokumentów. Ważne: Aktualnie zasiłek macierzyński za ...
-
Nowe urlopy rodzicielskie budzą wątpliwości
... linki: - Kodeks pracy Macierzyński inaczej Po 17 czerwca modyfikacjom uległy zasady wykorzystania oraz wymiar urlopu macierzyńskiego, z którego pracownica może skorzystać przed porodem. Dotychczas mogła ona udać się na urlop macierzyński co najmniej na 2 tygodnie przed przewidywaną datą porodu. Teraz pracownica może przed przewidywaną datą porodu ...
-
Prawo do urlopu macierzyńskiego i ojcowskiego
... przypadku urodzenia pięciorga i więcej dzieci. Pracownica może wykorzystać co najmniej 2 tygodnie urlopu macierzyńskiego przed przewidywaną datą porodu. Z kolei po porodzie, pracownicy przysługuje urlop macierzyński niewykorzystany przed porodem. Niemniej jednak pracownica – matka po wykorzystaniu 14 tygodni urlopu macierzyńskiego może zrezygnować ...
-
Świadczenia należne z tytułu urodzenia dziecka
... macierzyński Zasiłek ten przysługuje m.in. kobiecie, która w okresie podlegania ubezpieczeniu chorobowemu lub w trakcie urlopu wychowawczego urodziła dziecko. Zasiłek macierzyński ... (Dz. U. z 2012 r. poz. 444). Przy czym do podstawowych należą: za okres przed porodem - zaświadczenie lekarskie wystawione na zwykłym druku określające przewidywaną datę ...
-
Jak obliczyć wysokość zasiłku macierzyńskiego?
... Zasiłek macierzyński a poród w okresie urlopu wychowawczego W kontekście zasiłków, także zasiłku macierzyńskiego, urlop wychowawczy traktowany jest tak samo, jak świadczenie pracy. Jeżeli więc pracownica urodzi w trakcie urlopu wychowawczego dziecko, wymiar podstawy zależy od długości czasu, w którym przebywała na urlopie przed porodem. Szczególnie ...
-
Urlop tacierzyński: KPP przeciw
... przed porodem i/lub po nim. Zgodnie z orzeczeniem Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości z 27 października 1998 r. w sprawie C-411/96, państwa członkowskie mają swobodę w określeniu daty rozpoczęcia urlopu macierzyńskiego, który powinien trwać przynajmniej 14 tygodni, włączając w to obowiązkowy, przynajmniej 2 – tygodniowy urlop przed porodem ...
-
Nowelizacja Kodeksu pracy uchwalona
... przed porodem i/lub po nim. Zgodnie z orzeczeniem Europejskiego Trybunału Sprawiedliwości z 27 października 1998 r. w sprawie C-411/96, państwa członkowskie mają swobodę w określeniu daty rozpoczęcia urlopu macierzyńskiego, który powinien trwać przynajmniej 14 tygodni, włączając w to obowiązkowy, przynajmniej 2–tygodniowy urlop przed porodem ...
-
Dodatkowe zatrudnienie = dodatkowy zasiłek chorobowy?
... w terminie późniejszym. Do wypłaty zasiłku macierzyńskiego pracownicy u każdego pracodawcy jest skrócony odpis aktu urodzenia dziecka, a jeśli pracownica korzysta z zasiłku macierzyńskiego przed porodem - zaświadczenie o przewidywanej dacie porodu. Podstawa prawna: art. 92 Kodeksu pracy, art. 6, art. 11 i art. 29 ustawy z 25 czerwca 1999 ...
-
Praca tymczasowa a ciąża: zmiany w prawie zaszkodzą kobietom?
... (i tym samym ubezpieczenia chorobowego) przed dniem rozwiązania umowy o pracę wynosił co najmniej 3 miesiące mogłaby skorzystać z prawa do zasiłku macierzyńskiego od dnia następującego po dniu rozwiązania umowy o pracę. Po porodzie pracownicy przysługiwałby zasiłek macierzyński niewykorzystany przed porodem aż do wyczerpania łącznego okresu ...
-
Polityka prorodzinna w Polsce i Europie
... znacząco inwestują w politykę prorodzinną. Młodym mamom przysługują w tym kraju 24 tygodnie urlopu macierzyńskiego, z czego 4 tygodnie mogą być wykorzystane jeszcze przed porodem. Urlop macierzyński jest w części płatny – mama otrzymuje 70% dotychczasowej pensji lub 70% dwukrotnej minimalnej pensji. Ojcom przysługuje natomiast tylko 5 płatnych dni ...
-
Zasiłki z ubezpieczenia społecznego - zmiany
... przyznania i wypłaty zasiłku macierzyńskiego za okres urlopu macierzyńskiego przed porodem jest wystawiane na zwykłym druku. Natomiast w przypadku urlopu ... który wypłacono zasiłek macierzyński ubezpieczonemu ojcu dziecka; zaświadczenie pracodawcy o okresie udzielonego urlopu macierzyńskiego (tylko w przypadku pracownicy, której zasiłek macierzyński ...
-
Urlop rodzicielski od 2013 roku: jakie zmiany dla ojców?
... korzystne zmiany - informuje serwis Urlopojcowski.info. Macierzyński wydłużony, czyli o urlopie rodzicielskim Od 1 ... przed spodziewanym porodem zadecydują o tym, że chcą skorzystać z nowego prawa, jedno z nich będzie musiało zgodzić się na otrzymywanie 80 proc. wynagrodzenia. W sytuacji, kiedy rodzice nie zdecydują się na dłuższy urlop przed porodem ...
-
Zasiłek chorobowy: co należy wiedzieć?
... ) nie przysługuje w czasie urlopu macierzyńskiego (wypłacany jest wówczas zasiłek macierzyński) ani w trakcie urlopu wychowawczego lub urlopu bezpłatnego (art. 12 ust. 2 ... zasiłku macierzyńskiego będzie stanowiła podstaw wymiaru zasiłku chorobowego, otrzymywanego przed porodem. W takim przypadku wysokość zasiłku macierzyńskiego będzie równa wysokości ...
-
Ciąża a rejestracja w urzędzie pracy
... , jeżeli w okresie ostatnich osiemnastu miesięcy przed rejestracją przepracowała co najmniej dwanaście miesięcy ... przez który przysługiwałby jej, zgodnie z odrębnymi przepisami, zasiłek macierzyński. Warto zwrócić uwagę na jeszcze jedną ... dni po dniu porodu z powodu związanej z ciążą i porodem niezdolności do pracy trwającej przez nieprzerwany okres 90 ...