-
Składka rentowa 2015: wzrośnie tylko podstawa wymiaru
... miesięcznego brutto w gospodarce narodowej na 2015 rok wynosi 3.966 zł (w roku 2014 jest to 3.746 złotych, wzrost wynosi więc 220 złotych, czyli 5,87 ... ZUS-em, podstawa wymiaru wynosi 30 procent minimalnego wynagrodzenia w danym roku. W roku 2015 minimalne wynagrodzenie za pracę ma wynosić 1.750 złotych. Wspomniane 30 procent z tej kwoty ...
-
Mały ZUS w 2017 roku w górę
... minimalną. Podstawą do wyliczania składek jest równowartość 30% minimalnego wynagrodzenia. W tym roku minimalne wynagrodzenie to 1850 zł, a więc podstawa to 555 zł. W przyszłym roku będzie to ... zł, ale wzrost wynosi ponad 8%. I to w sytuacji, kiedy w gospodarce mamy deflację. Łącznie od 2014 r. płaca minimalna – a więc i składki ubezpieczeniowe – ...
-
Transgraniczna sprzedaż usług: będzie łatwiej
... przyczynił się Trybunał Sprawiedliwości UE (wyrok z 18 września 2014, C-549/13). Chodzi o interpretację artykułu 56 TFUE (Traktatu o funkcjonowaniu Unii ... Usługodawca musiał jednak zobowiązać się, że podwykonawca będzie płacił pracownikom minimalne wynagrodzenie określone w przepisach niemieckich. W ten sposób polskim pracownikom należało ...
-
Dlaczego zamówienia publiczne nie uwzględniają płacy minimalnej?
... większa, gdy minimalne wynagrodzenie wzrośnie do 1.850 złotych, a umowy zlecenia będą ozusowane. Przykłady przetargów, gdzie nie uwzględniono właściwych kosztów pracy można znaleźć niestety w całym kraju – Krakowie, Warszawie, Łodzi, Legnicy czy Bielsku Podlaskim. Dyrektywa Parlamentu Europejskiego i Rady z 26 lutego 2014 jednoznacznie określa ...
-
Zasiłek dla bezrobotnych 2015
... końca maja roku 2015 w takiej samej wysokości, jak zasiłek w drugiej połowie 2014 roku. Problematykę zasiłków dla bezrobotnych, tak jak i wielu innych kwestii ... 652,60 zł Przydatne linki: - kalkulator stażu pracy - znajdź Urząd Pracy - minimalne wynagrodzenie Powyższe sumy są kwotami bazowymi, które są zmieniane w zależności od stażu pracy ...
-
Zarobki w Polsce i na świecie 2013
... przeciętnego wynagrodzenia, mieszcząc się tym samym w europejskiej średniej. Zdaniem związkowców minimalne wynagrodzenie w 2015 roku nie powinno być niższe niż 1 797 zł brutto, ... płac. Kolejny rok z rzędu wzrosło również wynagrodzenie minimalne. Zgodnie z założeniami ustawowymi, płaca minimalna w Polsce w 2014 r. podniesiona została do poziomu 1680 ...
-
Wynagrodzenia promotorów klubów
... Wynagrodzenie promotora Schemat 1. przedstawia minimalne, średnie i maksymalne wynagrodzenie promotorów. Zarobki te były liczone dla stawki godzinowej wynoszącej od 8 PLN do 10 PLN, oraz premii wynoszącej 0,50 PLN za pozyskanego klienta. Uwzględniliśmy pięciogodzinny czas pracy. Są to wartości przybliżone. Kwota 40 PLN, to minimalne wynagrodzenie ...
-
Jakie wynagrodzenia w Grecji?
... 242 096 mln EUR. W 2009 roku, zanotowano pierwszy, niewielki spadek PKB. Do 2014 roku wartość PKB spadła do 179 081 mln EUR, co odpowiada ... o 8,2%. Recesja w Grecji trwa do chwili obecnej. Grecja była jednym z nielicznych krajów europejskich, w którym minimalne wynagrodzenie przekraczało 50% płacy średniej. Do 2012 roku odnotowywano systematyczne jej ...
-
Zarobki w krajach byłej Jugosławii
... wynagrodzenie w tym kraju wyniosło 1 039 EUR brutto. To o 57 EUR więcej niż w tym samym okresie w Polsce. Od stycznia 2017 roku minimalne wynagrodzenie ...
-
Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych - zasady tworzenia i rezygnacji
... przeciętne wynagrodzenie z tego okresu stanowiło kwotę wyższą. Co należy rozumieć przez „przeciętne minimalne wynagrodzenie” w latach 2012, 2013, 2014 określają odpowiednio art. 5a, art. 5b, art. 5c. Zgodnie z art. 5c ustawy o ZFŚS w 2014 r. przez przeciętne wynagrodzenie miesięczne w gospodarce narodowej, należy rozumieć przeciętne wynagrodzenie ...
-
Telesprzedaż i sprzedaż internetowa: jakie zarobki?
... 2014 roku danych Głównego Urzędu Statystycznego, pochodzących z badania „Struktura wynagrodzeń według zawodów w październiku 2012 roku”. Mediana dla całej grupy była o 463 PLN niższa od średniej i wyniosła 2 288 PLN. Mediany dla poszczególnych zawodów również były niższe niż przeciętne wynagrodzenie ... niż minimalne wynagrodzenie. Organizatorzy ...
-
ZUS w pigułce. Jak rozliczać składki ZUS?
... czy emeryturę, to w zależności od tego, opłaca on następujące składki: Umowa o pracę + działalność gospodarcza Umowa o pracę jest zawarta na przynajmniej minimalne wynagrodzenie (w 2014 r. -1680,00zł, bez względu na wysokość etatu), wówczas składki na ubezpieczenie społeczne, FP i FGŚP są opłacane obowiązkowo tylko z tytułu umowy ...
-
Odliczenia od dochodu 2013: wpłaty na IKZE
... który z dniem 15 stycznia 2014 ... minimalne wynagrodzenie za pracę, w postaci wyższego limitu wpłat składek (o ile oczywiście osoby takie stać na dokonywanie wpłat na IKZE). Minimalne wynagrodzenie za pracę w roku 2012 wynosiło 1 500 zł, zatem wpłaty na IKZE przez osoby, których podstawa naliczenia składek była niższa aniżeli minimalne wynagrodzenie ...
-
Jak opłacać składki ZUS młodocianych pracowników?
... na Fundusz Pracy Od wynagrodzenia osoby młodocianej nie opłaca się składek na Fundusz Pracy, jeżeli jego miesięczne wynagrodzenie jest niższe od kwoty minimalnego wynagrodzenia, a w przypadku pracownika w pierwszym roku pracy niższe niż 80% minimalnego wynagrodzenia. W 2014 roku minimalne wynagrodzenie za pracę wynosi 1680 zł brutto.
-
Pracownik tymczasowy: jak go wynagradzać i motywować?
... wynagrodzenie takiej osoby nie może być niższe niż zatrudnionego na takim samym lub zbliżonym stanowisku pracy, nie może być też niższe niż minimalne wynagrodzenie ... zespołach, które obejmują zarówno pracowników stałych jak i sezonowych, motywuje każdego (Lesonsky, 2014). Warto też pomyśleć nad imprezą integracyjną, na którą będą zaproszeni wszyscy ...
-
Zarobki Brytyjczyków przed i po Brexicie
... Międzynarodowej Organizacji Pracy wyliczyli, że przeciętne wynagrodzenie na świecie ... minimalne dla niektórych nisko płatnych gałęzi przemysłu. Po drugiej wojnie światowej Wielką Brytanię dotknął poważny kryzys gospodarczy. W 1945 weszło w życie Wages Councils Act tworząc trójstronne rady negocjujące płace i warunki zatrudnienia (Deakin, Green, 2014 ...
-
Płaca minimalna 2015 wzrośnie o 70 zł
... 2014 minimalna pensja wynosi 1680 złotych. Z płacą minimalną powiązane są również wysokości innych świadczeń, miedzy innymi wynagrodzenie ...
-
Najniższa krajowa 2015: 1.750 złotych brutto
... będzie wynosić 1.750 złotych brutto, o 70 złotych więcej niż w roku 2014. Kwota minimalnej pensji została już określona w rozporządzeniu Rady Ministrów. Minimalna ... złotych większa, niż to przewidziane prawem minimum. Płaca minimalna to najniższe wynagrodzenie, które musi otrzymywać pracownik zatrudniony na pełny etat na podstawie umowy o pracę. ...
-
Minimalna wysokość wynagrodzenia
... wynagrodzenia (dla osób po raz pierwszy podejmujących pracę wynagrodzenie minimalne jest niższe niż dla pozostałych pracowników). W Polsce w roku 2014 minimalne wynagrodzenie wyniosło 1680 zł brutto (na podstawie rozporządzenia Rady Ministrów z 11 września 2013 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2014 r. (Dz.U. poz. 1074) ).
-
Umowa o pracę: co sprawdzić przed jej podpisaniem
... za pracę zgodnego z rozporządzeniem Rady Ministrów. Od 1 stycznia 2014 roku minimalne wynagrodzenie wynosi 1680 zł brutto. W przypadku zatrudnienia w niepełnym wymiarze czasu pracy kwotę wynagrodzenia ustala się proporcjonalnie do wymiaru zatrudnienia. Wynagrodzenie minimalne jest podstawową gwarancją ochrony osoby zatrudnionej przed wyzyskiem ...
-
Aneks do umowy o pracę – co można nim zmienić?
... z umowy na czas nieokreślony na czas określony. Jeśli w umowie wynagrodzenie jest określone kwotowo jako płaca minimalna i zmienia się minimalne wynagrodzenie, to pracownik powinien otrzymać aneks do umowy, który będzie ... Jan Nowak miał następujące umowy na czas określony od 01.01.2014 do 31.12.2014, drugą umowę od 01.01.2015 do 31.12.2015 i ...
-
Składki na ZUS 2015: będzie drożej
... przedsiębiorców początkujących oraz doświadczonych. Składki na ZUS w roku 2014 będą wyższe od tych obowiązujących w roku 2014. Składki preferencyjne Niższą, preferencyjną składkę ZUS, ... podstawie przeciętnego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw w IV kwartale, ale ponieważ wynagrodzenie to rosło dotychczas w tempie około 4 proc., to o tyle może ...
-
Coraz więcej Polaków bez minimalnej emerytury
... roku takich osób było około 24 tysięcy, w marcu 2014 roku liczba ta sięgnęła 92,5 tys., aby za ... przypadku uchylenia art. 9 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych, osoby których wynagrodzenie do tej pory było oskładkowane do poziomu ... pokaźny wzrost liczby osób, których świadczenie jest niższe niż minimalne to wyraźny i bezpośredni dowód na to, ...
-
Dzierżawa gospodarstwa rolnego w podatku dochodowym
... wynagrodzenie uzyskiwane z tego tytułu przez wydzierżawiającego jest zwolnione z podatku. Nie składa on także z tego tytułu zeznania rocznego - wskazał Dyrektor Izby Skarbowej w Bydgoszczy w interpretacji indywidualnej z dnia 24.07.2014 ... ryb, a także działalność, w której minimalne okresy przetrzymywania zakupionych zwierząt i roślin, w trakcie ...
-
Dofinansowanie do wynagrodzeń osób niepełnosprawnych
... za miesiąc styczeń 2009 roku. Rozporządzenie weszło w życie 21.1.2009 r. i obowiązuje do 30.6.2014 r. Po zmianach, które weszły w życie z początkiem 2009 r. najniższe wynagrodzenie oznacza tutaj minimalne wynagrodzenie za pracę obowiązujące w styczniu danego roku. Refundacja składek na ubezpieczenia społeczne dla niepełnosprawnych niebędących ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 5/2019
... kolejnym spadkiem z rzędu, lecz także najgorszym wynikiem od listopada 2014 r. Wielu ekspertów przyczynę spadających wskaźników lokują w zachodzących przemianach politycznych. ... oferuje wynagrodzenie poniżej progu minimalnego zatrudnienia, jest to niezgodne z prawem pracy. Zgodnie z postanowieniem rządu minimalne wynagrodzenie w oparciu o umowę ...
-
Legalne zatrudnianie cudzoziemców. Co warto wiedzieć?
... ukraińskich pracowników na polskim rynku pracy widoczny jest od 2014 r. W pierwszych latach imigracji pracownicy z Ukrainy szukali pracy głównie w Warszawie. ... pracodawca oferuje wynagrodzenie poniżej progu minimalnego zatrudnienia, jest to niezgodne z prawem pracy. Zgodnie z postanowieniem rządu minimalne wynagrodzenie w oparciu o umowę o ...
-
Zatrudnienie w firmie współmałżonka – jakie konsekwencje?
... współpracującą. Taka sytuacja jest możliwa o ile mąż lub żona pracują również w innym miejscu na umowę o pracę i zarabiają, co najmniej minimalne wynagrodzenie (1680 zł w 2014 r.). W konsekwencji przedsiębiorca opłaca za współmałżonka wyłącznie składki na ubezpieczenie zdrowotne. Składki społeczne ZUS opłaca drugi z pracodawców. Należy tu jednak ...
-
Ile zarabia Mikołaj w Polsce?
... gości (w szczególności dzieci). Oczywiście od tego też uzależnione jest jego wynagrodzenie. Postanowiliśmy przeanalizować zarobki Mikołaja na przestrzeni lat 2012, 2013, 2015 oraz ... zostały określone maksymalne oraz minimalne stawki za odwiedziny w domach pobierane przez Mikołajów w różnych miastach w latach 2012- 2016 ( 2014 r.- brak danych). Jak ...
-
Europa: wydarzenia tygodnia 3/2017
... restrykcji handlu w niedziele, 5 spośród 30 krajów posiada minimalne ograniczenia dotyczące jedynie sprzedaży alkoholu oraz ... niedzielę i otrzymywać tego dnia wyższe wynagrodzenie. Hiszpania Pomimo wpływu związków zawodowych ... w kwietniu 2016 roku. Obecnie brak ograniczeń Portugalia – w 2014 roku wprowadzono całkowitą liberalizację handlu Finlandia – ...
-
Co trzeci Polak poprosi o podwyżkę wynagrodzenia
... systemów wynagradzania, formy udzielanego pracownikom wsparcia. Pamiętajmy, że w bieżącym roku minimalne wynagrodzenie jest dwukrotnie podwyższane, od stycznia oraz od lipca – podkreśla ... zdobycia nowego zajęcia, jakie były w końcówce 2017 (jakakolwiek praca) lub nawet w 2014 roku (praca co najmniej tak samo dobra, jak wykonywana obecnie). ...
-
Zawieszenie i zamknięcie działalności: rekordowe statystyki sektora MŚP
... polityki prowadzonej w Polsce wobec sektora MŚP? Już od początku stycznia 2024 minimalne wynagrodzenie w Polsce wynosić będzie 4242 zł. Począwszy od lipca będzie to ... łącznie 347,3 tys. działalności, a zakończono 193,2 tys. działalności – najwięcej od roku 2014. Jeśli tendencja się utrzyma – podwyżka płacy minimalnej nie pozwala myśleć inaczej – ...
-
Rażąco niska cena w zamówieniach publicznych
... marca 2015 r., KIO 417/15). Przydatne linki: - Prawo zamówień publicznych - Ustawa z dnia 14 marca 2014 r. o zmianie ustawy – Prawo zamówień publicznych oraz niektórych innych ustaw - Ustawa z dnia 9 kwietnia ... społecznych, np.: kosztów pracy, które nie mogą być niższe niż minimalne wynagrodzenie za pracę (ze względu na wysokie koszty takiego ...
-
Egzekucja zaległości podatkowej z wynagrodzenia za pracę
... zaległości podatkowej z wynagrodzenia równego minimalnemu wynagrodzeniu za pracę pomniejszonemu o składki na ubezpieczenia społeczne oraz zaliczki na podatek dochodowy (w 2014 r. minimalne wynagrodzenie to 1680 zł brutto). Zajęcie bezpośrednio przez pracodawcę Fiskus z zajęciem wynagrodzenia zgłosi się bezpośrednio do pracodawcy dłużnika, choć ma ...
-
Bezpodstawne zwolnienie z pracy: odszkodowanie bez podatku PIT
... Zgodnie z art. 183a § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 2014 r., poz. 1502 ze zm.), pracownicy powinni być równo traktowani w zakresie ... traktowania w zatrudnieniu, ma prawo do odszkodowania w wysokości nie niższej niż minimalne wynagrodzenie za pracę, ustalane na podstawie odrębnych przepisów. Jednocześnie należy zauważyć ...