-
Ochrona danych osobowych przy wypłacie wynagrodzeń
... wynagrodzeniu danego pracownika powinna stanowić bezwzględnie tajemnicę służbową. Bez zgody zatrudnionego pracodawcy nie wolno ujawniać jakichkolwiek konkretnych danych o wynagrodzeniu (wysokości wynagrodzenia zasadniczego, liczby i kwoty dodatków, wysokości premii, nagrody itp.). Podstawa prawna: Art. 221, art. 52, art. 100 § 2 pkt 4 Kodeksu pracy ...
-
Ochrona praw konsumenta w Internecie po zmianie przepisów
... z szybszym czy też pewniejszym sposobem dostarczania towaru. 7. Koniec zakazu przedpłaty Obecnie nie można nakładać na konsumenta obowiązku zapłaty ceny lub wynagrodzenia przed otrzymaniem świadczenia. Aby sprostać temu zakazowi, sklepy internetowe oferują wśród dostępnych konsumentowi metod rozliczenia tzw. płatność za pobraniem. Usługodawcy ...
-
Polisolokaty: lepsza ochrona klientów firm ubezpieczeniowych
... też prawa osób ubezpieczonych w ubezpieczeniach na cudzy rachunek, w szczególności w ubezpieczeniach grupowych - wprowadza zakaz pobierania przez ubezpieczającego wynagrodzenia, zapewnia ubezpieczonemu informacje o warunkach umowy. Nakłada również na zakład ubezpieczeń obowiązek przekazania ubezpieczonym, a także jego spadkobiercom, informacji ...
-
Ochrona przedemerytalna a zmiana warunków zatrudnienia
... rentowej, to jednocześnie zawarte w nim tezy pozwalają na stwierdzenie, iż te same wnioski odnieść należy także do innych, odrębnych względem wynagrodzenia świadczeń pracownika, takich jak np. dodatkowa nagroda roczna czy deputat węglowy.
-
Nowa ustawa o gospodarce nieruchomościami to większa ochrona konsumentów
... wprowadza także kary finansowe dla pośredników i zarządców nieruchomości, którzy nie wykupią obowiązkowego ubezpieczenia OC. Sięgają one nawet pięciokrotnego przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia i będą wymierzane przez Inspekcję Handlową po tym, jak na prośbę konsumenta pośrednik lub zarządca nie przedstawi stosownego dokumentu. – Deregulacja ...
-
Większa ochrona praw konsumenta dzięki dyrektywie Omnibus
... czy jakość obsług klienta. Istotne będzie również określenie wpływu ewentualnych działań ze strony sprzedawców na wyniki plasowania, w szczególności zaś zapłaty wynagrodzenia. Ważną informacją jest to, że przedsiębiorcy nie mają obowiązku ujawniania stosowanych algorytmów czy szczegółowych mechanizmów ich funkcjonowania. Wymagane jest jedynie ...
-
Społeczna inspekcja pracy
... i higienicznych warunków pracy oraz ochrona uprawnień pracowniczych, gwarantowanych zatrudnionym w przepisach prawa pracy (art. 1 ... wynagrodzenia za 30 godzin pracy osoby pełniącej funkcję społecznego inspektora pracy. W szczególnie uzasadnionych wypadkach wynagrodzenie to może zostać podwyższone do wysokości nie przekraczającej wynagrodzenia ...
-
Urlop wychowawczy a wypowiedzenie zmieniające
... ) etatu, jednak nie dłużej niż przez łącznie 12 miesięcy. W razie obniżenia wymiaru etatu pracownica musi się jednak liczyć z proporcjonalnym obniżeniem wynagrodzenia. 1. Ochrona przed wypowiedzeniem (także zmieniającym) - od dnia złożenia wniosku do dnia powrotu do poprzedniego wymiaru zatrudnienia Pracownik uprawniony do urlopu wychowawczego ...
-
Prawa ciężarnej pracownicy
... wynagrodzenia za okres od ustania stosunku pracy do zawiadomienia pracodawcy” – wyjaśnia Kamil Markiewicz, prawnik z D.A.S. Jeśli to pracownica złoży wypowiedzenie pracodawcy, to jej ochrona ...
-
Jak chronić dane osobowe przed biurowym plotkarzem?
... zarówno dokumentów pracowniczych, jak i wersji elektronicznej, podlega specjalnym regulacjom. Jednak ochrona danych osobwych i dyskrecja nie odnosi się tyko do pracowników HR. ... cichaczem w kącie hallu, mogą mieć efekt kuli śniegowej. Szczególnie jeśli dotyczą wynagrodzenia – opowieści o tym, ile zarabia kadra kierownicza, ile kolega siedzący obok, ...
-
Urlop wychowawczy a wypowiedzenie umowy o pracę
... jednak pamiętać, że w niektórych sytuacjach ta ochrona podlega znacznemu ograniczeniu. Pracownik, który chce sprawować osobistą opiekę ... wynagrodzenia, jeżeli pracownik był zatrudniony u danego pracodawcy krócej niż 2 lata, dwumiesięcznego wynagrodzenia, jeżeli pracownik był zatrudniony u danego pracodawcy od 2 do 8 lat, trzymiesięcznego wynagrodzenia ...
-
Gabinet Cieni BCC publikuje rekomendacje dla rządu nowej kadencji
... Projektowane zmiany obejmą tym progiem osoby zarabiające już 1,8 krotność przeciętnego wynagrodzenia. Oznacza to pogłębienie tzw. klina podatkowego dla wyżej zarabiających. Nie ... będących w dyspozycji nabywcy, jak i tych wpłaconych na rachunek powierniczy. Ochrona Zdrowia ANNA JANCZEWSKA minister ds. systemu ochrony zdrowia Gospodarczy Gabinet ...
-
Twórca z umową o pracę: 50% koszty uzyskania przychodu możliwe
... na źródło finansowania tych wypłat i świadczeń, a w szczególności: wynagrodzenia zasadnicze, wynagrodzenia za godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ... przedmiotem prawa autorskiego od chwili ustalenia, chociażby miał postać nieukończoną. Ochrona przysługuje twórcy niezależnie od spełnienia jakichkolwiek formalności. Ponadto, na ...
-
Wynagrodzenie pracownika w czasie epidemii. Czy pracodawca musi je wypłacać?
... wynagrodzenia nie został wyodrębniony przy określaniu warunków wynagradzania – 60% wynagrodzenia. W każdym przypadku wynagrodzenie to nie może być jednak niższe od wysokości minimalnego wynagrodzenia ... tarczy antykryzysowej, której pierwszym i głównym filarem jest ochrona miejsc pracy. Zakłada on państwową gwarancję wypłat wynagrodzeń w wysokości 80 ...
-
Minimalna stawka godzinowa już od 2017 roku. Prezydent podpisał ustawę
... przez okres dłuższy niż jedna doba. Ochrona pracowników Ustawa zakłada zakaz zrzeczenia się prawa do minimalnego wynagrodzenia czy przeniesienia go na inną osobę, a jego wypłaty muszą być dokonywane w formie pieniężnej. Gwarantuje również otrzymywanie przez zleceniobiorcę wynagrodzenia w wysokości wynikającej z minimalnej stawki godzinowej ...
-
Tarcza antykryzysowa. Dla kogo zwolnienie ze składek ZUS i dofinansowanie do wynagrodzeń pracowników?
... szereg zmian, których głównym celem jest ochrona polskiego biznesu przed skutkami wywołanymi pandemią koronawirusa SARS-CoV-2. Na jej mocy ... ze środków FGŚP do wysokości połowy wynagrodzenia wynikającego z obniżonego wymiaru pracy, jednak nie więcej niż 40% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia z poprzedniego kwartału ogłaszanego przez Prezesa ...
-
Wypowiedzenie warunków pracy lub płacy
... w roku kalendarzowym - stanowisko zastępcze musi odpowiadać kwalifikacjom pracownika. Szczególna ochrona pracownika przed wypowiedzeniem warunków pracy lub płacy Zakres ochrony w ... tych organów. Jeżeli w skutek wypowiedzenia zmieniającego następuje obniżenie wynagrodzenia grupom tym ustawa gwarantuje prawa do dodatku wyrównawczego, do końca okresu ...
-
Dyskryminacja płci w zatrudnieniu wciąż wysoka
... (7%) na 131 analizowanych ogłoszeń można uznać za wzorcowe. Wynagrodzenia kobiet i mężczyzn Różnice w dostępności poszczególnych świadczeń niepieniężnych zależą ... razie konieczności zostawić dziecko pod fachową opieką są rozwiązaniami spotykanymi sporadycznie. Ochrona przed dyskryminacją ze względu na płeć, mobbingiem i molestowaniem Nasuwa się ...
-
Minimalna stawka 12 zł za godzinę pracy: Rząd przyjął projekt ustawy
... od kilku miesięcy nowela zakłada wprowadzenie minimalnej godzinowej stawki wynagrodzenia w przypadku umów zlecenie oraz umów o świadczenie usług, w tym tzw. samozatrudnionych. Według autorów, celem projektowanych zmian jest przeciwdziałanie nadużywaniu umów cywilnoprawnych i ochrona osób otrzymujących wynagrodzenie na najniższym poziomie. W związku ...
-
Gabinet Cieni BCC: nowe rekomendacje dla rządzących
... szczególności wydatki związane z działalnością badawczo-rozwojową ponoszone na wynagrodzenia wypłacane na podstawie umów o współpracę zawieranych z osobami prowadzącymi działalność w obszarze badań i ... korzyści są bardzo wysokie, co zmniejsza dynamikę wzrostu gospodarki. Ochrona Zdrowia ANNA JANCZEWSKA-RADWAN, minister ds. systemu ochrony zdrowia ...
-
Klauzula poufności a dyskryminacja płacowa
... pracodawców do nadmiernego stosowania przepisu prawnego. Niekiedy złamanie przez pracownika nakazu poufności wynagrodzenia może przyczynić się do zwolnienia z pracy. Podstawowym zadaniem zakazu przekazywania informacji jest ochrona pracodawcy przed konkurencyjnymi firmami. Zgodnie z przepisami ustawy z dnia 16 kwietnia 1993 r. o zwalczaniu ...
-
Egzekucja z rachunku bankowego przedsiębiorcy
... do wypłat wynagrodzenia za pracę dla zatrudnionych u niego pracowników, co w konsekwencji może doprowadzić do upadłości firmy, której pracownicy odejdą, gdyż nie otrzymują wynagrodzenia za pracę ... jego zajęcia, a zostały wpłacone na ten rachunek po dokonaniu zajęcia. Ochrona wypłat na wynagrodzenie za pracę Wypłaty na wynagrodzenie za pracę, wraz ...
-
Świadczenia medyczne dla pracowników: słaba efektywność
... związane ze zdrowiem pracowników. Z badania „Ochrona zdrowia i absencja” wynika z kolei, że w Polsce koszty te wyniosły między 2.6% (mediana wskazań respondentów) a 4,5%, czyli górnego kwartyla wskazań. Wskazane koszty obejmują koszt pakietów medycznych (mediana: 1% funduszu płac) oraz koszt wynagrodzenia za czas choroby (mediana: 1,6% funduszu ...
-
Niezdolność do pracy a rozwiązanie umowy o pracę
... podlega bowiem ochronie przed wypowiedzeniem umowy. W sytuacji opisanej w pytaniu ochrona ta obejmuje, w przypadku pracownicy zatrudnionej u pracodawcy co najmniej 6 ... wynagrodzenia za kwartał kalendarzowy, ostatnio ogłoszonego przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego (zmniejszenie wysokości renty), 130% przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia ...
-
Jacy inżynierowie najbardziej pożądani w Polsce? Na jakie zarobki mogą liczyć?
... , które jeszcze nie istnieją – mówi Tomasz Szpikowski, prezes Bergman Engineering. Grupa 1: OZE i ochrona środowiska Polska branża OZE zatrudnia 100 tys. specjalistów, przy czym ... projekty wodorowe za granicą i zdecydowały się na powrót do kraju, czekają wynagrodzenia w wysokości pomiędzy 25 a 38 tys. zł brutto. Szacunkowe pensje dla pozostałych ...
-
Sprzedaż wizerunku dziecka a zeznanie roczne
... oraz dwa załączniki PIT/M, w których każdy z małżonków wpisał przypadającą na niego część wynagrodzenia córki. Urząd skarbowy uznał, że za córkę należało złożyć oddzielne zeznanie. W ... chociażby miał postać nieukończoną. Na mocy art. 1 ust. 4 ww. ustawy, ochrona przysługuje twórcy niezależnie od spełnienia jakichkolwiek formalności. Przedmiotem prawa ...
-
Przepisy prawne: najważniejsze zmiany XI 2016 r.
... wykonywania danej działalności przez okres 3 lat, w przypadku stwierdzenia ww. naruszenia. OCHRONA ZABYTKÓW W dniu 25 listopada 2016 r. weszła w życie ustawa z dnia 10 ... wynagrodzenia w umowie o pracę (sygn. akt III AUa 514/15). W tezie omawianego wyroku Sąd Apelacyjny stwierdził, że ustalenie w umowie o pracę rażąco wysokiego wynagrodzenia ...
-
Kadry i płace. Jakie zmiany i wyzwania?
... wprowadzenie PPK, czy ochrona wierzytelności wynagrodzenia. W minionym roku kadry i płace nie miały lekkiego życia, co było efektem nie ... wypłatą netto dla pracownika. Pierwszy zobowiązany jest do wpłat do PPK min. 1,5% wynagrodzenia pracownika, drugi – min. 2% swojej pensji). - Z PPK wiąże się duża ilość dodatkowych obowiązków ...
-
Jakie zmiany dla małych firm w Kodeksie pracy?
... . b. Nie każdy w spokoju „dopracuje” do emerytury U mikropracodawców ma zostać zniesiona ochrona pracowników w wieku przedemerytalnym. Pracowników takich można będzie zwolnić ... zgodą osoby zainteresowanej lub jej spadkobierców. 3. Krótszy okres wypłacania wynagrodzenia chorobowego W chwili obecnej, pracodawcy płacą za pierwsze 33 dni ...
-
Rozwiązanie umowy a niezdolność do pracy
... do pracy podlega ochronie przed wypowiedzeniem umowy o pracę. Ochrona ta ustaje dopiero w momencie, gdy niezdolność pracownika do pracy przekracza określoną w art ... pracodawcy krócej niż 6 miesięcy, dłużej niż łączny okres pobierania z tego tytułu wynagrodzenia i zasiłku oraz pobierania świadczenia rehabilitacyjnego przez pierwsze 3 miesiące - gdy ...
-
Umowy w celu przygotowania zawodowego
... miejsce tego przygotowania, sposób dokształcania teoretycznego młodocianego oraz wysokość wynagrodzenia. Według rozporządzenia RM w sprawie przygotowania zawodowego młodocianych i ich ... spory i strajki. Treścią zbiorowego prawa pracy jest przede wszystkim ochrona praw i interesów pracowników oraz ograniczenie i rozwiązywanie zbiorowych sporów pracy. ...
Tematy: -
Polscy CFO optymistyczni
... patrzy na perspektywy rozwoju biznesu w najbliższym czasie. Głównymi ich wyzwaniami będzie ochrona i rozwój nadzorowanych biznesów, w tym finansowanie rozwoju produktów oraz ekspansja ... 12 miesięcy, 70% z nich planuje optymalizację kosztową, a aż 72% zamrażać będzie wynagrodzenia. - Polscy dyrektorzy finansowi nadal przywiązują dużą wagę do działań ...
-
Zamówienia publiczne. Lista problemów jest długa
... umownej, nierealne terminy dostaw, wydłużone ponad miarę terminy płatności, ale także niemożliwość negocjacji warunków kontraktu czy zakaz cesji wynagrodzenia. Dotknięta nimi jest szczególnie ochrona zdrowia. Tymczasem poprawne stosowanie klauzul umownych to warunek efektywnego zarządzania środkami publicznymi. Zamówienia publiczne muszą być oparte ...
-
Handel licencjami na programy komputerowe bez podatku u źródła
... praw autorskich do tego oprogramowania - nie pobiera od przekazywanego producentowi wynagrodzenia podatku u źródła. Stanowisko takie zajął Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w ... stanowią inaczej. Ponadto, zgodnie z art. 74 ust. 2 zdanie pierwsze ww. ustawy, ochrona przyznana programowi komputerowemu obejmuje wszystkie formy jego wyrażenia. ...
-
Opieka zdrowotna: globalne perspektywy 2019
... nowych technologii i pnące się w górę koszty pracy - szacuje się, że wynagrodzenia mogą pochłaniać nawet 70 proc. kosztów prowadzenia szpitala. Autorzy ... zależność występuje również w niektórych krajach rozwijających się, np. Argentynie, Tajlandii czy Chinach. Ochrona zdrowia 2019 – trendy i wyzwania W raporcie eksperci Deloitte opisują sytuację w ...