organizacja stażu - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › O › organizacja stażu

Staż bezrobotnych a obowiązki pracodawcy

... poprzez wykonywanie zadań w miejscu pracy lecz bez nawiązania stosunku pracy z pracodawcą. Organizacja stażu Szczegółowe zasady organizowania staży dla bezrobotnych określa rozporządzenie MGiP z 24 sierpnia 2004 r. w sprawie szczegółowych warunków odbywania stażu oraz przygotowania zawodowego w miejscu pracy (dalej: „rozporządzenie). W myśl § 3 ust ...

Tematy: staż, staże, stażysta, bezrobotni, ustawa o promocji zatrudnienia, promocja zatrudnienia, aktywizacja zawodowa
Urlop wypoczynkowy, bezpłatny, okolicznościowy i zdrowotny

... drugi – ustalenie stażu pracy i okresów wliczanych do stażu pracy w celu ustalenia wymiaru urlopu Wymiar urlopu przysługującego pracownikowi uzależniony jest, co do zasady, od stażu pracy. ... planu urlopu ciąży na pracodawcy, u którego działa zakładowa organizacja związkowa, chyba, że ta organizacja wyraziła zgodę na brak planu urlopu. W pozostałych ...

Tematy: urlop wypoczynkowy, urlop bezpłatny, urlop okolicznościowy, urlop zdrowotny, urlop, wymiar urlopu, plan urlopów, zasady udzielania urlopu
Jaką rolę dla firm mają praktyki i staże?

... roli, wspieranie oraz informowanie o postępach oraz zapewnienie możliwości rozwoju po zakończeniu stażu. – Przy obecnej sytuacji na rynku, gdzie trudno jest znaleźć wykwalifikowanych pracowników, programy stażowe stwarzają ogromne możliwości. Im więcej uwagi organizacja poświęci stażyście, tym bardziej będzie on zaangażowany w wykonywane zadania ...

Tematy: praktyki i staże, stażyści, praca dla studentów, oferty pracy, rynek pracy
Urlop wypoczynkowy: wymiar i terminy

... którego zależą uprawnienia pracownicze. Zatem wliczenie okresu urlopu wychowawczego do stażu pracy nie może nastąpić w trakcie trwania urlopu wychowawczego, lecz dopiero z dniem ... pracodawca, z wyjątkiem takiego, u którego nie działa zakładowa organizacja związkowa lub działająca organizacja związkowa wyraziła zgodę na nieustalanie planu. Tworząc ...

Tematy: wymiar urlopu wypoczynkowego, wymiar urlopu, urlop wypoczynkowy, zasady udzielania urlopu
Zarobki w Polsce: trendy 2016

... jest adekwatne do stażu pracy? Kto i kogo będzie rekrutować w bieżącym roku? Jeśli interesują cię odpowiedzi na te ... bardzo dobrą znajomością języka angielskiego i predyspozycjami do pracy na stanowisku asystenckim/administracyjnym, takimi jak świetna organizacja pracy i umiejętność szybkiej nauki. ŚWIADOMA ŚCIEŻKA KARIERY Na rynku obserwuje się ...

Tematy: płace w Polsce, płace, badanie płac, raport płacowy, wynagrodzenia, rok 2016
Wynagrodzenia w firmach prywatnych i państwowych w 2020 roku

... , pracownicy prywatnych przedsiębiorstw zarabiali więcej. W największych firmach (1000 i więcej pracowników) różnica wynosiła ponad 1 000 PLN. We wszystkich kategoriach stażu pracy, pracownicy firm prywatnych zarabiali więcej od osób zatrudnionych w państwowych przedsiębiorstwach, średnio o około 600 PLN. W poniższej tabeli zaprezentowane zostały ...

Tematy: wynagrodzenia, wysokość wynagrodzenia, wynagrodzenia 2020, firmy prywatne, firmy państwowe
Związkowa kontrola rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia

... rozwiązania umowy. Wymóg zasięgania opinii jest spełniony, gdy zakładowa organizacja zajęła stanowisko (pozytywne lub negatywne) w sprawie zamierzonego zwolnienia ... niż 3 miesiące. Okres za który przysługuje odszkodowanie wlicza się do stażu pracy. Przesłanki rozwiązania umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracownika Pracownik może rozwiązać ...

Tematy:
Ciąża w okresie wypowiedzenia a rozwiązanie umowy

... rozwiązanie umowy bez wypowiedzenia z jej winy i reprezentująca pracownicę zakładowa organizacja związkowa wyraziła zgodę na rozwiązanie umowy. Zasady tej nie stosuje ... 13/05). W takim przypadku trzeba wypłacić zwalnianej pracownicy odprawę uzależnioną od stażu pracy w danym zakładzie pracy. Ważne! Pracownica zaakceptowała nowe stanowisko - ...

Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, likwidacja stanowiska pracy, wypowiedzenie umowy o pracę, ciąża, ochrona kobiety w ciąży
Ostatni dzwonek na staż wakacyjny

... lub stażu na okres wakacyjny. Jak wynika z danych serwisu Pracuj.pl w czerwcu zdecydowanie spada liczba takich ... finansowej, telekomunikacyjnej i FMCG. - Praktyki i staże to doskonały sposób na pozyskanie nowych pracowników, ale ich organizacja wymaga czasu i dokładnego zaplanowania obowiązków przyjmowanej osoby, a także wyznaczenia jej opiekuna ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, pracujący studenci, staże, praktyki studenckie, praktyki absolwenckie
Obniżki interchange a akceptacja kart płatniczych

... tyle coraz więcej mikrofirm również przekonuje się do tej formy płatności. Na tle całego sektora usługowo-handlowego istotnie więcej firm o najdłuższym stażu korzystania z płatności kartowych (przekraczającym 3 lata) jest wśród przedsiębiorców zajmujących się działalnością związaną z zakwaterowaniem i usługami gastronomicznymi oraz handlem hurtowym ...

Tematy: intercharge, opłaty intercharge, banki, karty płatnicze, obrót bezgotówkowy, akceptacja kart płatniczych
Menedżer, dyrektor, lider - co składa się na efektywne przywództwo?

... awans na nie wiąże się nie tylko ze zdobyciem odpowiedniego stażu czy doświadczenia, ale również połączeniem wielu kompetencji miękkich. Ich zdobycie i prawidłowe ... ramy zachowania i budowania relacji często są ukształtowane odgórnie przez kulturę z której dana organizacja się wywodzi. Styl zarządzania w dużej mierze zależy od tego jaka kultura ...

Tematy: dyrektor, zarządzanie pracownikami, szef, menedżer, skuteczny szef, kultura organizacyjna, kompetencje miękkie
Zarobki w Polsce: trendy 2017

... twoi koledzy po fachu? Czy twoje zarobki są adekwatne do stażu pracy? Odpowiedzi na te pytania znajdziesz poniżej. Przed nami trzynasta ... wynagrodzenia w 2017 roku? LUKA KOMPETENCYJNA Zaledwie 37% pracodawców jest pewnych, że ich organizacja posiada obecnie zasoby kompetencyjne konieczne do realizacji celów biznesowych. Trudności z niedoborem ...

Tematy: płace w Polsce, płace, badanie płac, raport płacowy, wynagrodzenia, rok 2017
Staże i praktyki. Coraz więcej ofert, ale bez szans na zatrudnienie

... na znalezieniu utalentowanych kandydatów do odbycia określonego stażu. Dziś coraz precyzyjniej definiują cel stażu i myślą o praktykantach jak o samodzielnych pracownikach. Dzięki ... zatrudniają stażystów w odpowiedzi na bieżące potrzeby. Tylko co czwarta organizacja deklaruje posiadanie programu stażowego, spójnego dla całej organizacji. Zdecydowana ...

Tematy: rynek pracy, staże, stażyści, praktyki i staże, rekrutacja pracowników, praca dla studentów
Wypowiedzenie umowy o pracę

... zależy od rodzaju umowy, a przy umowie na czas nie określony - od stażu pracy u danego pracodawcy. Umowy na czas próbny: 3 dni robocze jeżeli okres ... pracodawcy zawiadomienia na piśmie zakładową organizacja związkową o zamierzonym wypowiedzeniu podając przyczynę uzasadniającą wypowiedzenie. Organizacja związkowa jeżeli uważa, że wypowiedzenie ...

Tematy: zwolnienie pracownika, wypowiedzenie umowy o pracę
Nie masz na płatny staż? Zobacz, co możesz zaoferować w zamian

... z uczelniami, biurami karier; jakiś niestandardowy pomysł na promocję firmy i programu stażu. Rekrutacja na staż – o profesjonalizmie firmy świadczyć będzie także przebieg ... stanowią konkretny argument przy staraniu się o kolejny staż czy stałą pracę. Organizacja i przebieg stażu mogą mieć duży wpływ na to, z jakimi wrażeniami stażysta opuści naszą ...

Tematy: staże, praktyki, bezpłatny staż, warunki pracy
Jak ustalić wymiar urlopu wypoczynkowego?

... którego zależą uprawnienia pracownicze. Zatem wliczenie okresu urlopu wychowawczego do stażu pracy nie może nastąpić w trakcie trwania urlopu wychowawczego, lecz dopiero z dniem ... pracodawca, z wyjątkiem takiego, u którego nie działa zakładowa organizacja związkowa lub działająca organizacja związkowa wyraziła zgodę na nieustalanie planu. Tworząc ...

Tematy: wymiar urlopu wypoczynkowego, urlop wypoczynkowy, urlopy pracownicze, zasady udzielania urlopu, urlop pracownika
Ochrona pracy kobiet

... sygn. akt II PZP 13/05, Wspólnota 2006, Nr 9, s. 47). Jeżeli w zakładzie działa organizacja związkowa to wypowiedzenie umowy o pracę z przyczyn niedotyczących pracownika w ... świadczenia pracy, z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Zaliczanie okresu urlopu wychowawczego do stażu pracy Okres urlopu wychowawczego, w dniu jego zakończenia, wlicza się do ...

Tematy: ochrona kobiety w ciąży, ochrona pracy kobiet, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, macierzyństwo, urlopy macierzyńskie, urlop wychowawczy, kobieta w ciąży, ciąża, prace wzbronione kobietom
Praca w IT: jak zatrzymać rotację?

... zależy na mniejszej rotacji i zatrzymaniu pracowników? ERA KRÓTSZEGO STAŻU W FIRMIE Branża IT wyróżnia się pod względem średniego stażu pracy. Jest on krótszy niż w innych ... przesunięcia godziny rozpoczęcia pracy. Jednocześnie warto pamiętać, że nie każda organizacja będzie się rozwijać dzięki takiemu samemu uelastycznieniu zasad, ale zarządy ...

Tematy: praca w IT, rotacja pracowników, informatycy
Urlopy pracownicze

... sumowaniu. Jeżeli pracownik pobierał naukę w okresie zatrudnienia, wówczas przy obliczaniu stażu pracy, od którego zależy wymiar urlopu, uwzględnia się okres korzystniejszy ... pracodawcy, jeżeli wyraziła na to zgodę zakładowa organizacja związkowa oraz u pracodawcy nie działa zakładowa organizacja związkowa. Charakter prawny planu urlopów Ustalenie ...

Tematy: urlop bezpłatny, ekwiwalent za urlop, urlopy pracownicze, urlop wypoczynkowy, wychowawczy, macierzyński
Wiedza jako czynnik strategiczny w organizacji

... z pracowników posiadających dużą wiedzę i doświadczenie z pracownikami o krótkim stażu i tym samym niskich zasobach wiedzy specjalistycznej. Stosowanie ... się staje się kulturą i filozofią firmy. Na którym poziomie wiedzy jest Twoja organizacja? Poziom i jakość wiedzy świadczy o inteligencji biznesu. Wiedza, to wynik uczenia się, doświadczenia i ...

Tematy: wiedza, zarządzanie wiedzą, zarządzanie wiedzą w firmie, zarządzanie firmą, strategie zarządzania
Zatrudnianie nauczyciela: umowa na czas określony

... pedagogicznym, o ile zobowiąże się ona do uzyskania tego przygotowania w trakcie odbywania stażu (por. art. 10 ust. 3 KN). W przypadku gdy nauczyciel w ciągu pierwszego ... czasu uzyskania niezbędnego przygotowania pedagogicznego. …oraz w razie, gdy wymaga tego organizacja nauczania Zawarcie umowy terminowej dopuszczalne jest także z (por. art. 10 ust. ...

Tematy: nauczyciel, nauczyciele, karta nauczyciela, szkolnictwo, umowa o pracę na czas określony
Jak zostać wolontariuszem?

... dodatkową polisę ubezpieczeniową. Prawdopodobnie każdemu przyda się “kieszonkowe”. O ile bowiem organizacja przyjmująca wywiąże się z umowy w zakresie zakwaterowania i wyżywienia, o tyle nie ... Bałtykiem. Z formalnego punktu widzenia wolontariat nie liczy się do stażu pracy. Nawet ktoś, kto poszukuje płatnego zatrudnienia i zarejestrował się w ...

Tematy: wolontariat, pomoc społeczna, wolontariusze
Uwaga pracodawcy! Nadchodzą korzystne zmiany w prawie

... organizacja związkowa i zatrudnionych jest nie mniej niż 20 i nie więcej niż 50 pracowników, regulaminy będą ustalane jeśli zawnioskuje o to zakładowa organizacja związkowa. ... art. 97 KP pracodawca „ma obowiązek wydawania świadectwa pracy po 24 miesiącach zakładowego stażu pracy, pomimo trwania zatrudniania u tego samego pracodawcy na podstawie ...

Tematy: Plan na rzecz Odpowiedzialnego Rozwoju, prawo pracy, Kodeks pracy, zmiany w prawie, ustawa o Zakładowym Funduszu Świadczeń Socjalnych
Ile będzie Cię kosztowało zwolnienie pracownika bez outplacementu?

... dotyczy menedżerki z kilkunastoletnim stażem w firmie, znanej wszystkim w organizacji. Z racji pozycji, stażu i zbudowanego autorytetu jej opinie i zachowania zawsze miały duży wpływ na ... kosztem finansowym będącym konsekwencją źle przeprowadzonego procesu zwolnień, jakie organizacja może ponieść. Ostatnie lata przyniosły sytuacje, w których ...

Tematy: zwolnienie pracownika, outplacement, program outplacement, zwolnienia pracowników, systemem łagodnych zwolnień
Praktyka w Wielkiej Brytanii

... Warunki zatrudnienia Przed wyjazdem do Wielkiej Brytanii trzeba ponieść koszty. Pośrednik (organizacja, biuro podróży) pobiera opłatę za znalezienie miejsca pracy, rekrutację itp. Z ... mu dowiedzieć się więcej o kandydacie. Zamiast więc kilkunastomiesięcznego stażu, lepiej wyjechać na krócej za granicę, a oprócz tego spróbować swoich sił na stażu ...

Tematy: praktyki studenckie, Wielka Brytania, kursy językowe, praca za granicą
Zarządzanie kadrami: elementy, techniki i plany

... itp.) i określenia wskaźników udziału poszczególnych grup w ogóle zatrudnionych. W wyniku analizy stażu pracy zawodowej uzyskuje się informacje dotyczące podziału zatrudnionych na ... otoczeniu zmian. Ocena ta umożliwia określenie przyszłych warunków, w jakich organizacja prawdopodobnie będzie musiała działać. Prognozowanie scenariuszowe łączy w dużej ...

Tematy: planowanie zatrudnienia, zarządzanie personelem, system zatrudnienia, zarządzanie zasobami ludzkimi, zarządzanie kadrami, zarządzanie pracownikami
Ciąża a zwolnienie z pracy: kiedy to możliwe?

... dyscyplinarnie, jeśli zakładowa organizacja związkowa wyrazi na to zgodę (por. art. 177§1 k.p.). Obowiązek konsultacji z ZOZ jest zniesiony, jeśli w zakładzie pracy nie działa organizacja ... pracowników), której wysokość będzie uzależniona od indywidualnego wynagrodzenia i zakładowego stażu pracy. Przydatne linki: - Kodeks pracy 3. Rozwiązanie umowy ...

Tematy: ciąża a zwolnienie z pracy, ciąża, ochrona kobiety w ciąży, kobieta w ciąży, rozwiązanie umowy o pracę, zwolnienie z pracy
Archiwizacja dokumentacji pracowniczej - przepisy

... innymi jego powinność dostarczania pracownikowi informacji i dokumentów (świadectwa pracy, zaświadczeń o stażu pracy itp.) istotnych z punktu widzenia realizacji stosunku pracy, a nawet szerzej ( ... upłynął - związkowi rewizyjnemu, w którym była zrzeszona spółdzielnia lub organizacja spółdzielcza, a jeżeli takiego związku nie ma lub w razie jego ...

Tematy: archiwizacja dokumentów, dane pracownika, dokumentacja pracownicza, dokumentacja płacowo-kadrowa, dokumentacja płacowa, akta osobowe, prowadzenie akt osobowych, archiwizacja dokumentacji pracowniczej
Obowiązki pracodawcy zatrudniającego min. 20 pracowników

... 4 K. p. regulamin wynagradzania ustala pracodawca. Jeżeli u danego pracodawcy działa zakładowa organizacja związkowa, pracodawca uzgadnia z nią regulamin wynagradzania. Jeżeli strony ... stronie pracownika. Dotyczy to m. in. odprawy pieniężnej uzależnionej od zakładowego stażu pracy. Zgodnie z art. 8 ww. ustawy pracownikowi, w związku z rozwiązaniem ...

Tematy: obowiązki pracodawcy, obowiązki pracodawcy i pracownika, zatrudnienie, regulamin pracy, regulamin wynagradzania, prawo pracy
Rozwiązanie umowy o pracę - obowiązki pracodawcy

... ), podając przy tym przyczynę uzasadniającą rozwiązanie umowy. W sytuacji, gdy zakładowa organizacja związkowa uważa, że wypowiedzenie byłoby nieuzasadnione, może w ciągu ... pracodawca musi wypłacić zwalnianemu odprawę. Wysokość odprawy zależy od zakładowego stażu pracy pracownika i jest równa: jednomiesięcznemu wynagrodzeniu, gdy pracownik był ...

Tematy: rozwiązanie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia, rozwiązanie umowy o pracę za porozumieniem stron, zwolnienie pracownika, wypowiedzenie umowy o pracę, obowiązki pracodawcy, obowiązki pracodawcy i pracownika, obowiązki płatnika
Rozwiązanie stosunku pracy a odprawa pieniężna

... przez ustawodawcę w art. 8 ustawy o zwolnieniach grupowych i jest zależna od stażu pracy pracownika u danego pracodawcy oraz wysokości jego wynagrodzenia. ... dłużej niż przez 3 lata). Powyższe porozumienie zawiera pracodawca i reprezentująca pracowników organizacja związkowa, a jeżeli pracodawca nie jest objęty działaniem takiej organizacji, ...

Tematy: wysokość odprawy dla pracownika, odprawa pieniężna, rozwiązanie stosunku pracy, zwolnienie pracowników, zwolnienie z pracy
Redukcja zatrudnienia: jak ją przeprowadzić?

... kryteriów wyboru osób przeznaczonych do redukcji. Najczęściej stosowane kryteria to: kryterium stażu pracy, kryterium społeczne i kryterium efektywnościowe. Warto zauważyć, że negatywny ... pogorszeniem się i tak niełatwej sytuacji, w jakiej znalazła się organizacja (zmniejszenie wydajności, zwiększenie liczby wypadków przy pracy, pogorszenie ...

Tematy: zwolnienie pracownika, zwolnienie z pracy, redukcja zatrudnienia, restrukturyzacja przedsiębiorstwa
KPP: zatrudnianie pracowników tymczasowych w Polsce

... organizacji i zarządzania na rzecz funkcjonalizacji i decentralizacji. Organizacja przedsiębiorstw przyjmuje postać „sieci pająka”, w której następuje segmentacja ... co pozwala szybciej podjąć decyzję o założeniu rodziny. Przykładowo odbycie tzw. stażu w rozumieniu ustawy o promocji zatrudnienia i instrumentach rynku pracy, niewątpliwie oddala decyzję ...

Tematy: elastyczne formy zatrudnienia, praca tymczasowa, zatrudnianie pracowników tymczasowych, ustawa o pracy tymczasowej, rynek pracy tymczasowej, outsourcing
Polscy pracownicy doceniają swoje firmy

... proc.). Najbardziej nie chcielibyśmy pracować w firmach włoskich, hiszpańskich oraz francuskich. "Kultura i organizacja pracy w firmach zagranicznych różni się w zależności od kraju jej pochodzenia ... od umowy na czas nieokreślony choćby dlatego, że niezależnie od stażu pracy zakłada rozwiązanie umowy z 2 tygodniowym wypowiedzeniem. Niestety dla ...

Tematy: rrynek pracy, pracownicy, tendencje na rynku pracy, badania pracowników
Polscy studenci a praca wakacyjna

... wynika, że 45% studentów w ubiegłe wakacje pracowało zarobkowo, 7% było na płatnym stażu, a 23% odbywało bezpłatne praktyki lub staż. Wśród osób, które podejmowały ... zatrudnieniu nowych pracowników. Wywiady były prowadzone w sposób pogłębiony, telefonicznie. Badanie studentów organizacja AIESEC Polska przeprowadziła w dniach: 11.10 - 28.10.2010 r. ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, pracodawcy, studenci, praca dla studentów i absolwentów, praca sezonowa, praktyki studenckie