-
Umowa zlecenie: kilometrówka a podatek dochodowy
... od osób fizycznych oraz dochodów, od których na podstawie przepisów Ordynacji podatkowej zaniechano poboru podatku. Przepis art. 21 ust. 1 pkt 16 ww. stanowi, iż wolne od podatku dochodowego są diety i inne należności za czas: a. podróży służbowej pracownika ...
-
Karta przedpłacona a przychód pracownika
... otrzymuje od swojego pracodawcy. Ustawodawca wskazał jednak, że wolna od podatku jest wartość otrzymanych przez pracownika w związku z ... od początku roku, które zostały sfinansowane z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych i jeśli suma ta przekroczyła kwotę 380 zł, to od kolejnych wypłaconych świadczeń należy pobrać zaliczkę na podatek ...
-
Spotkanie biznesowe: usługi gastronomiczne a przychód pracownika
... realizację indywidualnych potrzeb pracownika. W efekcie obciążające spółkę koszty spotkań z kontrahentami o charakterze biznesowym w części przypadającej na pracownika, nie będą stanowiły dla niego przychodu ze stosunku pracy o jakim mowa w art. 12 ust. 1 ustawy o PDOF, od którego należałoby pobrać zaliczkę na podatek dochodowy. W takim przypadku ...
-
Karta podatkowa 2014 to niski podatek przy dużym dochodzie
... ” jest zazwyczaj dosyć niska, szczególnie w najmniejszych miejscowościach. Należy jednak pamiętać, że przedsiębiorcy korzystający z tego sposobu rozliczeń z fiskusem muszą płacić podatek niezależnie od tego, czy faktycznie w danym miesiącu coś zarobili. Tym samym nawet niska kwota podatku może stać się problemem w sytuacji, gdy firma ...
-
Szczepionka na grypę dla pracownika
... , a pracownikowi została na podstawie w/w przepisów udostępniona za 1 zł, wartość takiego świadczenia jest zwolniona od składek, a podatek jest należny od kwoty 29 zł, gdyż taka wartość przedstawia otrzymane przez pracownika świadczenie. Natomiast w sytuacji, gdy pracownik otrzymuje świadczenie bezpłatnie, przychód jaki z tego tytułu uzyskuje, nie ...
-
Podatek dochodowy Niemca w Polsce
... i nie ma miejsca zamieszkania w RP, tylko w Niemczech, to podatek dochodowy od uzyskanych na terytorium Rzeczypospolitej Polskiej przychodów z działalności wykonywanej osobiście, ... informacji, wówczas w ciągu 14 dni od złożenia wniosku przesyłają Państwo informację IFT-1 do urzędu skarbowego oraz tego pracownika. Jednak w takim przypadku również ...
-
Ekwiwalent za urlop a zaliczka na podatek
... godziny nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za niewykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika, jak również wartość innych nieodpłatnych świadczeń lub świadczeń częściowo odpłatnych. Nie jest tutaj istotne ...
-
Świadczenia pracownicze: odsetki a podatek
... nadliczbowe, różnego rodzaju dodatki, nagrody, ekwiwalenty za nie wykorzystany urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika, jak również wartość innych nieodpłatnych świadczeń lub świadczeń częściowo odpłatnych. Użyty wyżej zwrot „w szczególności ...
-
Prawa pracownika a nieterminowa wypłata wynagrodzenia
... opóźnienia przysługują również w części, od której pracodawca odprowadził składki na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne oraz zaliczkę na podatek dochodowy od osób fizycznych. Trzeba przy tym pamiętać, że- zgodnie z art. 291 § 1 K.p.- roszczenie pracownika o wynagrodzenie przedawnia się z upływem 3 lat od jego wymagalności. Obciążają nie tylko ...
-
Używanie samochodu służbowego przez pracownika w podatku VAT
... od tego zapłacić VAT. Od reguły ogólnej są bowiem wyjątki. Otóż do końca 2013 r. wskazana wyżej regulacja art. 8 nie miała zastosowania do czynności nieodpłatnego udostępnienia samochodu służbowego na cele prywatne pracownika. Mówił o tym art. 5 ustawy z dnia 16 grudnia 2010 r. o zmianie ustawy o podatku od ... . Podatek ten należało jednak wykazać od ...
-
Odszkodowanie: odsetki to przychód pracownika
... i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika, jak również wartość ... art. 52 i art. 52a oraz dochodów, od których na podstawie przepisów Ordynacji podatkowej zaniechano poboru podatku, od których nie są obowiązane pobierać zaliczki na podatek lub ...
-
Wyżywienie żołnierzy a przychód i podatek dochodowy
... ust. 4 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych za pracownika w rozumieniu ustawy uważa się osobę pozostającą w stosunku służbowym, stosunku pracy, stosunku pracy nakładczej lub spółdzielczym stosunku pracy. Zgodnie z art. 21 ust. 1 pkt 11a ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych wolne od podatku dochodowego są świadczenia ...
-
Praca za granicą wyklucza podatek liniowy
... i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika, jak również wartość innych ... . W myśl art. 30c ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, podatek dochodowy od dochodów z pozarolniczej działalności gospodarczej lub działów specjalnych produkcji ...
-
PIT-11 można wysłać na e-mail pracownika
... nieposiadające osobowości prawnej, zwane dalej „zakładami pracy”, są obowiązane jako płatnicy obliczać i pobierać w ciągu roku zaliczki na podatek dochodowy od osób, które uzyskują od tych zakładów przychody ze stosunku służbowego, stosunku pracy, pracy nakładczej lub spółdzielczego stosunku pracy, zasiłki pieniężne z ubezpieczenia społecznego ...
-
Podatek pracownika: PIT-11 do końca lutego 2012
... od podatku na podstawie umów o unikaniu podwójnego opodatkowania lub innych umów międzynarodowych. Jeśli obowiązek poboru przez płatników, o których mowa w art. 31, 33 i 35 updof, zaliczek na podatek ustał w ciągu roku, płatnicy ci mają obowiązek wystawienia informacji PIT-11 (ale tylko na pisemny wniosek podatnika), w terminie 14 dni od ...
-
Jubileusz firmy a podatek dochodowy
... pracownikami a pracodawcą. Wzmocnienie to przekłada się pośrednio na stopień identyfikacji pracownika z miejscem pracy i wpływa na wydajność oraz jakość wykonywanej pracy. ... ze zwolnienia od podatku. Pracodawca wypłacając należność ze stosunku pracy z tytułu nagrody jubileuszowej jest obowiązany obliczyć, pobrać i odprowadzić zaliczkę na podatek ...
-
Rynek pracy UE - prawa pracownika
... zależą od decyzji wewnętrznych danego państwa. Kraje członkowskie zawierają umowy dwustronne określające, w którym kraju ma być odprowadzany podatek (w kraju pochodzenia albo pobytu). Umowy o pracę Każda umowa zawarta z pracownikiem rynku europejskiego musi zawierać 10 podstawowych składników: określenie stron: pracodawcy oraz pracownika, datę ...
-
Podatek dochodowy: upominki z logo firmy
... przekazane świadczenie jest zwolnione od podatku? Otrzymane prezenty rozdawane ... od świadczeniodawcy w związku z jego promocją lub reklamą - jeżeli jednorazowa wartość tych świadczeń nie przekracza kwoty 200 zł. Ważne Zwolnienie wynikające z art. 21 ust. 1 pkt 68a ustawy o PIT nie ma zastosowania, jeżeli świadczenie jest dokonywane na rzecz pracownika ...
-
Zeznanie podatkowe gdy brak PIT-11 od pracodawcy i tak obowiązkowe
... na podatek czy choćby składkach ubezpieczeniowych. Do 28 lutego płatnik podatku ma obowiązek dostarczenia wspomnianego formularza – po jednej kopii do pracownika i ... terminie gotowego formularza PIT? Specjaliści informują, że najlepiej zacząć polubownie, od pisemnego upomnienia o wystawienie dokumentu. Jeżeli takie działanie nie przyniesie skutku, ...
-
Rekompensata za przejazd a podatek dochodowy
... o podatku dochodowym od osób fizycznych wolne od podatku dochodowego są diety i inne należności za czas: a. podróży służbowej pracownika, b. podróży ... od podatku wynikające z art. 21 ust. 1 pkt 16 lit. b) ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych. Wobec tego, od kwoty otrzymanej rekompensaty Wnioskodawczyni winna odprowadzić podatek dochodowy od ...
-
Podatek liniowy a świadczenie usług dla pracodawcy
... od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika, jak również wartość innych nieodpłatnych świadczeń lub świadczeń częściowo odpłatnych. Zgodnie z definicją zawartą w art. 5a pkt 6 ustawy o podatku dochodowym od ...
-
Od uregulowanych zaległych składek ZUS trzeba zapłacić podatek
... urlop i wszelkie inne kwoty niezależnie od tego, czy ich wysokość została z góry ustalona, a ponadto świadczenia pieniężne ponoszone za pracownika, jak również wartość innych nieodpłatnych świadczeń lub świadczeń częściowo odpłatnych. Jak stanowi art. 20 ust. 1 ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych, za przychody z innych ...
-
Kradzież towaru a podatek dochodowy
... pieniężnych przechowywanych w szufladzie biurka, z której sprawca wykorzystując nieuwagę pracownika zabrał pieniądze w celu przywłaszczenia a tym samym, że została ... straty. Przepisy podatkowe nie regulują tego zagadnienia. Jednakże w zależności od rodzaju straty (i okoliczności, w których ona powstała), różne będą dokumenty ją potwierdzające. I ...
-
Odszkodowanie za wypadek w pracy a podatek dochodowy
... kopalnia została zobowiązana do wypłaty, na rzecz poszkodowanego w wypadku w pracy pracownika, zadośćuczynienia za doznaną krzywdę. W wyniku tego wypadku pracownik doznał urazowej ... z wyjątkiem dochodów wymienionych w art. 21, 52, 52a i 52c oraz dochodów, od których na podstawie przepisów Ordynacji podatkowej zaniechano poboru podatku. Z przepisu art ...
-
Rozliczenie podatku VAT i dochodowego od prezentów dla kientów
... progu wartości danego upominku, uzależniony jest od tego komu zostanie przekazany, np. ... dodatkowo zwrócić uwagę na pobranie zaliczek na podatek dochodowy. Jeżeli prezent jest przekazywany osobie fizycznej to ... , jeżeli świadczenie jest dokonywane na rzecz pracownika lub osoby pozostającej z przedsiębiorcą w stosunku cywilnoprawnym. W pozostałych ...
-
Podatek dochodowy 2015: krótszy termin składania PIT-ów
... Niemniej zwracając szczególną uwagę na nowo dodany art. 45ba ustawy o podatku dochodowym od osób fizycznych z jednej strony nie sposób nie zauważyć skrócenia terminów przewidzianych ... urzędu w formie elektronicznej nawet wówczas, gdy dotyczą one tylko jednego pracownika. Na tym jednak nie koniec. Standardowy termin składania informacji PIT-8C, PIT-11 ...
-
Prezent na święta dla pracownika z podatkiem VAT
... organów stanowiących osób prawnych czy członków stowarzyszenia. W rezultacie od prezentów dla pracowników z okazji zbliżających się Świąt Wielkanocnych co do zasady VAT-owiec zapłaci podatek do towarów i usług. Upominek do 10 zł poza opodatkowaniem Zapłaty podatku od prezentu, przy zakupie którego przedsiębiorca odliczył VAT, można ...
-
Wypadek przy pracy: pracownik nie płaci podatku od odszkodowania
... . Jednym z jej obowiązków jest tutaj rekompensowanie kosztów wywołanych uszkodzeniem ciała pracownika lub jego rozstrojem zdrowia. Mianowicie na podstawie art. 444 § 1 ... opodatkowane, czy też korzystają ze zwolnienia od podatku (przy czym obstawała). Co na to fiskus? Fiskus - podatek trzeba zapłacić Dyrektor Izby Skarbowej wydający odpowiedź ...
-
Koszty uzyskania przychodu ex-pracownika
Przy ustalaniu wysokości zaliczki na podatek od wynagrodzenia pracownika pracodawca stosuje ustawowo określone koszty uzyskania przychodu. Te mogą być określone w wysokości standardowej lub podwyższonej - w zależności od miejsca zamieszkania pracownika i złożonego pracodawcy oświadczenia. A jak postąpić w przypadku wynagrodzenia wypłaconego byłemu ...
-
Polisa ubezpieczeniowa i karta paliwowa bez podatku dochodowego
... zatankowanego paliwa z karty paliwowej nie będzie dla pracownika przychodem, a więc nie zapłaci on od takiego tankowania PIT-u. Opłacone kartą paliwo, choć trafi do baku prywatnego auta pracownika, zostanie użyte wyłącznie do celów służbowych. Nocleg z wyżywieniem podwyższa podatek Kłopotem dla podatników jest też rozliczenie zakwaterowania ...
-
Dojazd do pracy służbowym samochodem z podatkiem dochodowym
... od kwoty 400 zł miesięcznie, jeśli pojemność silnika przekracza 1600 cm sześc. W sytuacji, kiedy auto nie jest użytkowane przez cały miesiąc, lecz przez jego część, podatek liczony jest od przychodu, ustalanego jako iloczyn 1/30 kwoty bazowej i liczby dni, kiedy auto było w dyspozycji pracownika ...
-
Jaka forma zatrudnienia: etat czy działalność?
... z zawarciem umowy o pracę za każdego pracownika pracodawca ma obowiązek odprowadzić różne rodzaje składek ZUS, składać w terminie comiesięczne zeznania podatkowe i odprowadzać również w terminie do urzędu skarbowego podatek od wypłacanego pracownikowi wynagrodzenia. Zgodnie z art. 92 Kodeksu pracy, w razie choroby pracownika, mimo tego, że ten nie ...
-
Potrącenia z wynagrodzenia a świadczenia niepieniężne
... ma obowiązek naliczyć i pobrać od pracownika daniny z tego tytułu. Składki i podatek są ściągane z wypłaty pieniężnej pracownika. Wobec tego, ustalając kwotę netto wynagrodzenia pieniężnego, należy odliczyć również podatek dochodowy i składki na ZUS naliczone od wartości świadczenia ponoszonego za pracownika. Są to bowiem obowiązkowe należności ...
-
PIT-2 składa się pracodawcy tylko raz. Polski Ład nie wymaga ponownego oświadczenia o stosowaniu kwoty wolnej
... jest w przypadku np. pracownika, który jest emerytem, przedsiębiorcą albo wieloetatowcem. Podatnikowi przysługuje jedna kwota wolna od podatku, którą w przypadku emeryta uwzględnia w zaliczkach organ rentowy. W przypadku przedsiębiorcy kwota ta stosowana jest przy opłacaniu zaliczek na podatek od przychodów z działalności gospodarczej. Natomiast ...
-
Fiskus wyjaśnia: ulga w PIT dla młodych 2019/2020
... podatek, to nie uwzględnia ich również w dochodach podatnika uzyskanych od początku roku, o których mowa w art. 32 ust. 1 ustawy PIT. Wyjaśnienia praktyczne (16) W 2020 r. firma zatrudniała pracownika, który ma 24 lata. Jego miesięczne zarobki to 10 000 zł. We wrześniu przychody z pracy (za miesiące od ...