-
Awans w pracy? Tak, ale często bez podwyżki
... podwyżka. Mimo to, aż 41% badanych przyznało, że w przyszłości przyjęliby awans bez podniesienia pensji. Co ciekawe, kwestia finansowa jest istotniejsza dla kobiet. Tylko 33% Polek stwierdziło, że w przyszłości przyjęłoby awans ...
-
Jak walczyć o awans i podwyżkę w pracy?
... złotówkę. Dlatego zanim pójdziemy na rozmowę z szefem, dobrze się do niej przygotujmy. Przede wszystkim, zgromadźmy argumenty (najlepiej na piśmie), że podwyżka czy awans rzeczywiście nam się należą. Spiszmy swoje osiągnięcia, dodatkowe zadania, które wykonywaliśmy, nowe umiejętności, które zdobyliśmy i wykorzystujemy w pracy – radzi Izabela ...
-
Awans oczami pracownika
... szczebel kariery. Dla 3/4 a nich awans miał również wymierny skutek w postaci wyższej pensji. W 23 proc. przypadków podwyżka sięgała 10 – 20 proc., a w 21 proc. ... obserwatorami i coraz szybciej reagują na zmieniające się warunki na rynku. Awans jest z jednej strony docenieniem pracownika i jego kompetencji, a z drugiej strony postawieniem nowych ...
-
Zaakceptować awans bez podwyżki?
... sytuacji podwyżka jest w zasiągu ręki – trzeba tylko poprosić o jasne postawienie sprawy. Przełożony powinien nam wyjaśnić, jaki konkretnie progres sprawi, że zasłużymy na większe pieniądze.” – mówi Bartosz Struzik z międzynarodowego serwisu z ofertami pracy MonsterPolska.pl. Zapewnij sobie zawodowy rozwój Jeśli dostajemy awans z zastrzeżeniem ...
-
Znajomość języków i kompetencje miękkie to większe szanse na awans
... zawodowym. Co zrobić, aby zyskać uznanie w oczach szefa, a w efekcie długo wyczekiwany awans? Lista wyzwań, jakie przed nami stoją, różni się w zależności od stanowiska, ... rekrutacyjnej Jobhouse. Pragnieniu awansu mogą przyświecać różne motywacje – czasem jest nią podwyżka, innym razem konkurencyjność na rynku pracy albo po prostu wyższy status ...
-
Ranking gospodarek świata 2011
... inflacją na poziomie 3,1% znalazła się na 25 miejscu co dało jej awans o 9 pozycji. Deficyt / nadwyżka budżetowa Równowaga budżetowa ma istotne znaczenie dla ... Wydaje się, że kilka odważnych posunięć polskiego rządu (zmniejszenie przekazywanych składek do OFE, podwyżka podatków) pozwoli na umiarkowaną obniżkę deficytu. Jednak brak reform w wydatkach ...
-
Jak wygląda życie zawodowe specjalisty?
... się już podwyżki, a niemal taka sama grupa nadal oczekuje na awans. Większości zdarza się pracować po godzinach, a 19% musi to ... nie otrzymuje za dodatkowe godziny w pracy żadnej rekompensaty. Podwyżka większa niż awans O podwyżkę jest znacznie łatwiej, niż o awans - tak przynajmniej wynika z odpowiedzi badanych specjalistów. Podwyżkę kiedykolwiek ...
-
Brak awansu zawodowego i podwyżki = zmiana pracy?
... raport Pracuj.pl „Generacja dobrej kariery”. Liczą się głównie awans zawodowy i podwyżki wynagrodzenia Podwyżki, premie i awanse – to szczególnie istotne ... docenienia pracownika przez pracodawcę, w 90% przypadków wskazali podwyżki, w 86% premie, a w 82% - awans zawodowy. Zdecydowanie dalej za nimi znalazły się dofinansowania do szkoleń (61%) ...
-
Rekrutacja wewnętrzna motywuje personel
... dowiadują się o powstaniu wakatu na określonym stanowisku i możliwościach ubiegania się o awans. Sposobów poinformowania osób potencjalnie zainteresowanych jest wiele. Dyrektor ... obowiązków. W przeciwnym razie najlepszych pracowników nie zatrzyma nawet podwyżka wynagrodzenia; odejdą do organizacji oferujących możliwość rozwoju. Powyższy fragment ...
-
Wynagrodzenia w Polsce na tle świata
... , co w powiązaniu z powolnym wzrostem gospodarczym nie daje dużych szans na szybki awans – komentuje Mirosława Kowalczuk, Survey Manager. – Z drugiej strony mamy kraje o wysokiej ... niż wynikające z podwyżek przyznawanych w przypadku takich awansów. Średnia podwyżka przy zmianie stanowiska z młodszego specjalistę, w ramach jednej firmy, wynosi bowiem ...
-
Dobry wizerunek a rozwój zawodowy
... prowizja od transakcji zakończonych sukcesem. Inne korzyści wynikające z posiadania dobrego wizerunku mają niefinansowy charakter. Można zostać wynagrodzonym poprzez awans (zwykle towarzyszy mu podwyżka), który nie tylko poprawia samopoczucie, ale i zwiększa szanse na znalezienie lepszej pracy w przyszłości. Nagrodą może być również przydzielenie ...
-
Ile zarabia tester oprogramowania?
... rynek pracy, otwierają się nowe szanse, tym większe, że dziś awans z juniora na seniora zajmuje znacznie mniej czasu niż w latach 90-tych. ... także uwzględniając, że wraz z awansem na doświadczonego testera automatycznego (tzw. “mid”) przychodzi ponad 50% podwyżka - średnio do 7,8 tys. zł brutto. Z kolei starszy tester automatyzujący (tzw. “senior”), ...
-
Rezygnacja z pracy to poważna decyzja
... swoje powody i używaj racjonalnych argumentów. Jeśli rozważasz pozostanie, podaj termin, do kiedy chciałbyś usłyszeć kontrofertę. Zastanów się, co Cię zadowoli. Podwyżka, awans lub przeniesienie w inne miejsce coś by zmieniło? A może pomimo takiej zmiany, nadal czułbyś, że to nie jest miejsce dla Ciebie ...
-
Niezbywalne prawo do urlopu
Zaległy urlop powinien zostać udzielony pracownikowi najpóźniej do końca września. W przeciwnym razie przedsiębiorca musi liczyć się w wysokimi karami finansowymi. Podwyżka, awans, premia – o takich profitach marzy każdy pracownik, ale nie każdy może je mieć. Jedna rzecz należy się jednak wszystkim zatrudnionym na ...
-
Baby Boomers i inni. 4 pokolenia na rynku pracy
... %). Podwyżka, premia i awans – niezależne od wieku Co interesujące, badacze nie odnotowali znaczących różnic między pokoleniami w ocenie najlepszych form doceniania pracownika. We wszystkich grupach wiekowych najczęściej wskazywana była podwyżka – ogółem wybrało ją 90% badanych. Na drugim miejscu znalazły się premie (86%), a na trzecim - awans na ...
-
Kontroferta pracodawcy: przyjąć czy odrzucić?
... bardzo atrakcyjną, to musimy pamiętać że jest to gest wymuszony sytuacją. Podwyżka czy awans uzyskane w ten sposób nie smakują tak dobrze. Co więcej, ślad ... wcześniej przewidział dla swojego pracownika atrakcyjny i bardzo korzystny dla rozwoju jego kariery awans, a informacja o tym miała być przekazana w najbliższych dniach, każdy zrozumie pobudki do ...
-
Kariera zawodowa: zaryzykuj, a osiągniesz sukces
... nad swoimi oczekiwaniami związanymi z powrotem na uczelnię. Czy jest to podwyżka czy może zmiana ścieżki kariery. A następnie czy kontynuowanie nauki pomoże Ci w ich ... , że oszalałeś odrzucając awans. Jednak powinieneś podążać za swoim instynktem. Rozważając możliwe rozwiązania, zastanów się czy ten projekt lub awans naprawdę nadadzą rozpędu Twojej ...
-
Rozwój zawodowy 50+ także możliwy
... i podwyżek wynagrodzenia. Na przestrzeni ostatnich trzech lat awans otrzymał zaledwie co piąty pracownik 50+, a podwyżkę niespełna co drugi. Widać więc, ze większe doświadczenie zawodowe nie zawsze pomaga. Dla porównania, wśród młodych pracowników awans dotyczył 47%, a podwyżka pensji 69% badanych. Podobny trend zauważalny jest ...
-
Relacje w pracy. Jesteś szakalem czy żyrafą?
... nie pierwszy raz, więc może znalazłaby się dla mnie jakaś podwyżka albo chociaż dobra premia? Życie jest coraz droższe, a wynagrodzenia stoją w miejscu”. W odpowiedzi słyszy: „Uważasz, że już wszystkie rozumy pozjadałeś? Dzisiaj podwyżka, jutro awans? Tu nie ma miejsca na dwóch kierowników! Ja w twoim ...
-
Czy jest przestrzeń na podwyżki wynagrodzenia?
... Jej wzrost sprawił, że 1/2 badanych udała się do przełożonych z taką prośbą. Podwyżka wynagrodzenia rzeczywiście może okazać się sposobem na bolączki Polaków, ... rynkowe o pracodawcach przyznających podwyżki w trakcie inflacji. Wśród pozostałych powodów znalazły się: awans lub otrzymanie dodatkowych obowiązków w pracy (18%), wzrost zadłużenia (10%), ...
-
Rozmowa o podwyżce: jak negocjować?
... negocjacji i skutecznie poprowadzić rozmowę z przełożonym. Dlaczego należy mi się podwyżka? Nasze oczekiwanie podwyżki jest zachowaniem jak najbardziej naturalnym. ... lub zaproponowaliśmy nowe i skuteczne rozwiązanie dla firmowych problemów) Uzyskaliśmy awans? Pozorne argumenty Podniesienie wynagrodzenia pracownika jest w oczach przełożonego zawsze ...
-
Polscy inżynierowie a motywacja do pracy
... jest podwyżka – zagłosowało na nią 57,4% specjalistów. Warto zwrócić uwagę na fakt, iż w dobie minionego kryzysu większość firm obcięła bonusy, premie oraz inne gratyfikacje. Z tego powodu, tak duża grupa osób wskazuje podwyżkę, jako zachętę do lepszej pracy. Na drugim miejscu wybrano awans ...
-
Zmiana pracy: zadbaj o bezpieczeństwo
... rozwijać. Jeśli rozmowa z przełożonymi utwierdzi nas w przekonaniu, że na realizację naszej wizji poprzez awans czy nowe obowiązki nie mamy co liczyć, na pewno warto podjąć ... ciebie okresu wypowiedzenia, wysokość wynagrodzenia i zasady przyznawania premii, ewentualna podwyżka po okresie próbnym czy istotne elementy pozapłacowe wynagrodzenia jak na ...
-
Rynek pracy: oczekiwania specjalistów
... , wyniki badania pokazały, że rozwój jest w badanych grupach zawodowych różnie rozumiany: wśród księgowych, analityków finansowych i pracowników obsługi klienta, jako awans i podwyżka, a wśród specjalistów IT i marketingu, jako wzrost kompetencji i doświadczenia. PZU, dzięki innowacyjnym i prowadzonym na szeroką skalę projektom, pozwala na stałe ...
-
Polacy wolą szczęście najbliższych niż 6 w Lotto
... zawodowy. Aż 43% deklaruje, że koloru ich życiu mógłby nadać nowy dom lub mieszkanie, 41% - sukces w życiu zawodowym (nowa praca, awans, premia, podwyżka), a 38% - nowy samochód. Dla częściej niż co piątego Polaka (22%) zastrzykiem kolorów w życiu byłyby nowe ubranie, buty czy torebka ...
-
Gdzie po najtańsze OC w 2017 roku?
... roku najniższą średnią cenę OC uzyskaliśmy w Proama (782 zł). Dla towarzystwa to awans aż o siedem pozycji w porównaniu do 2016 r., kiedy na czele rankingu znalazło się ... opłacają w całości, najlepiej kartą i przez internet. Rozbicie opłaty na dwie raty to podwyżka o około 15%, a kolejne raty – nawet o 30% Zakupy pakietowe – warto planować zakupy ...
-
Jak dbać o rozwój firmy poprzez zarządzanie talentami?
... Z – zauważa trenerka Effect Group. Poza samym rozwojem i satysfakcją ze zdobytej wiedzą nagrodą może być chociażby awans, możliwość podejmowania decyzji w szerszym niż wcześniej zakresie, czy w końcu podwyżka lub dodatkowe benefity pozafinansowe. Ważne, aby pracownik miał poczucie, że jego wysiłek został doceniony, a więc że ...
-
Employer branding i inne tendencje na rynku pracy
... są pewni.. 6. Jeśli chcesz zatrzymać pracownika – doceń go Oczywiście pierwszym narzędziem, po które można sięgnąć, kiedy pracownik chce odejść jest podwyżka (ewentualnie awans, który z tą podwyżką zapewne będzie nierozerwalnie związany). To skłoniłoby do pozostania w firmie aż 84% naszych ankietowanych. Ważna byłaby też ...
-
Kariera zawodowa kobiet. Jakie oczekiwania mają Polki?
... 45% kobiet deklaruje, że podwyżka skłoniłaby je do pozostania w organizacji. Dla 14% ważna jest stabilność obecnego zatrudnienia. 11% pracownic deklaruje, że w obecnej firmie zatrzymałyby je lepsze relacje z przełożonym i dobra atmosfera w zespole. Odpowiednią motywacją dla 10% pań byłby awans w obecnej organizacji. Część pracownic ...
-
Poprawiliśmy bezpieczeństwo na drodze. Pomogły wysokie mandaty?
... jednak wzrost kierowców złapanych pod wpływem alkoholu lub innych środków odurzających. Awans Polski na 26 miejsce w europejskim rankingu bezpieczeństwa drogowego W 2021 r. Polska zajęła ... za jedno wykroczenie drogowe z 10 do 15. Nie tylko znaczna podwyżka stawek mandatów może być bardzo odczuwalna dla portfeli kierowców często łamiących przepisy ...
-
Co trzeci Polak poprosi o podwyżkę wynagrodzenia
... połowa zatrudnionych odnotowała w zeszłym roku wzrost wynagrodzenia, to w ocenie 41 proc. podwyżka była niższa niż się spodziewali. Tylko co trzeci pracownik, który otrzymał stała ... pracy. To może oznaczać że w czasie niepewności gospodarczej pracownicy wolą starać o awans w swojej aktualnej firmie, niż ryzykować teraz zmianę pracodawcy. Nie bez ...
-
Inflacja wzmaga niezadowolenie z wynagrodzenia
... %), rynkowe informacje o pracodawcach przyznających podwyżki w trakcie inflacji (19%), awans lub otrzymanie dodatkowych obowiązków w pracy (18%) czy wzrost zadłużenia (10 ... , premie i benefity finansowe jeszcze mocnej zyskują na znaczeniu. Tak zwana podwyżka inflacyjna zdecydowanie zachęca do aplikowania na oferty pracodawców, którzy ją oferują ...