-
22,5 mln zł dziennie idzie z dymem: tyle kosztuje przerwa na papierosa
... 2013 r. może zostać objęte obowiązkiem odpracowania. Oznacza to, że jeśli papierosowa przerwa przekracza czas przysługujący na odpoczynek, firma może żądać, by pracownik został w pracy po godzinach. Niektóre firmy w walce z palaczami sięgają po jeszcze bardziej restrykcyjne środki, jak np. obniżanie pensji pracownikom, którzy zbyt wiele ...
-
Dodatkowa przerwa w pracy
... godzinach korzystania z przerwy. Wówczas jednak może się zdarzyć, że wszyscy pracownicy zechcą skorzystać z przerwy o jednej godzinie. Aby temu zapobiec, możesz zapisać, że pracownicy korzystają z przerwy po ... ciągłość obsługi danego działu. Możesz postanowić, że przerwa nie przysługuje codziennie lecz np. tylko w określone dni tygodnia, albo np. ...
-
Przerwa w pracy na karmienie piersią
... przerwy po 30 minut na jedno karmione dziecko, jeżeli czas pracy przekracza 6 godzin dziennie, dwie przerwy po ... kobieta karmiąca jedno dziecko, która wykonuje obowiązki służbowe w godzinach 7.30- 15.30 może pojawiać się w firmie o 8.30, ... się jednak, że pracodawca, który ma zastrzeżenia, czy przerwa na karmienie powinna przysługiwać jego pracownicy, ...
-
Praca w przerwie na karmienie a godziny nadliczbowe
... samo nie zmieniają się zasady przypadania pracy nadliczbowej. Nadgodziny występują bowiem po 8 godzinach czasu pracy (do 8 godzin wlicza się zaś nie tylko pracę, ale również ... po godzinach pracy. Za te nadgodziny pracownicy należy się wynagrodzenie i dodatek z tytułu pracy nadliczbowej lub czas wolny od pracy. Ponadto należy mieć na uwadze, iż przerwa ...
-
Mama w pracy, czyli szczególne prawa pracownika
... z obowiązku świadczenia pracy. Po urodzeniu dziecka w celu opieki nad ... przerwa (art. 187 k.p.). W praktyce kobiety korzystają z nich skracając godziny pracy. W przypadku posiadania starszych dzieci warto mieć na uwadze, że pracownika opiekującego się dzieckiem do ukończenia 4 lat nie wolno bez jego zgody zatrudniać w porze nocnej, w godzinach ...
-
Tańsze godziny nadliczbowe: zmiany w Kodeksie pracy
... po stronie pracodawcy, poprzez obniżenie dodatków za pracę w godzinach nadliczbowych, które wynosiłyby: 80% wynagrodzenia – za pracę w godzinach ...
-
Czas pracy kierowcy a jazda w podwójnej obsadzie. Wyjaśniamy zawiłości
... 15 godzinach od rozpoczęcia do zakończenia pracy, zależnie od liczby dostępnych skróconych odpoczynków dziennych; dyspozycyjność jest traktowana jako przerwa w każdej sytuacji, ... Mateusz Włoch. Jak tachografy radzą sobie z podwójną obsadą? Tachografy automatycznie po włożeniu dwóch wykresówek i dwóch kart kierowców zarejestrują podczas ruchu pojazdu ...
-
GPW: notowania WIG20 wzrosły o 0,77%
... po początkowym wzroście o prawie 0,5 proc. szybko przeszedł do sięgającej około południa 0,9 proc. straty. W Paryżu i Londynie indeksy zyskiwały na otwarciu po około 1 proc., jednak już po kilku godzinach ... czasie nastroje miały się uspokoić. Euro rano można było kupić po 4,07 zł, po kilku godzinach było już o ponad 3 grosze droższe. Podobnym zmianom ...
-
Co 4 Polak nie ma czasu na posiłki w pracy
... lub posiłek, nie wchodzącą w czas pracy (bezpłatną), trwającą do 60 minut. Taka przerwa wydłuża jednak moment wyjścia pracownika do domu, niechętnie się więc na nią ... pracy niż inni jest bardziej pracowity, choć w rzeczywistości może być odwrotnie - pracownik zostaje po godzinach, bo pracuje za mało efektywnie i nie wyrabia się ze swoimi obowiązkami. ...
-
Święta bez myślenia o pracy? To możliwe
... pozytywny nastrój i większy zapał do pracy po świątecznym rozleniwieniu. Zostawanie po godzinach w pracy potraktuj jako plan ratunkowy. Zbytnie przeciążenie, nawet jeśli zakończysz więcej zadań, spowoduje, że będziesz bardziej zmęczony – zarówno psychicznie, jak i fizycznie. Wyłącz telefon Przerwa świąteczna to czas, który warto poświęcić sobie ...
-
Jak równoważyć przerwany odpoczynek dobowy?
... powinno to nastąpić w jednym "odcinku" (nie po 1 godzinie w kilku dniach). Brakujące godziny musisz zatem dodać do innego okresu odpoczynku dobowego w tym samym okresie rozliczeniowym i udzielić łącznie. Pamiętaj! Rekompensata skróconego okresu odpoczynku dobowego i rekompensata za pracę w godzinach nadliczbowych – to nie jest to samo ...
-
Stres w pracy - jak go minimalizować?
... ich nie ma. Kosztem własnego zdrowia godzą się na wszystko: zostawanie po godzinach, obniżenie pensji czy nadmierne obowiązki. Nadużywają kawy i napoi pobudzających, poświęcają życie rodzinne, ... . Odpocząć muszą nie tylko oczy, ale przede wszystkim umysł. Krótka przerwa na kawę czy herbatę w innym pomieszczeniu poprawia koncentrację i odświeża umysł. ...
-
Złoty w ślad za eurodolarem
... jak na świecie, dolar umocnił się bowiem również wobec złotego. W kolejnych godzinach złoty poruszał się w rytm zmian na eurodolarze. Wzmocnienie dolara na rynku międzynarodowym ... wzrosnąć, pociągając za sobą również kurs EUR/PLN. RYNEK MIĘDZYNARODOWY Kurs EUR/USD, po wypowiedzi prezesa EBC Jean Claude’a Tricheta kontynuował we wtorek zniżki. ...
-
Zarządzanie czasem: jak nie odkładać zadań na później?
... zauważają osoby w naszym zawodowym otoczeniu. – tłumaczy. Co więcej, częste zostawanie w biurze po godzinach w celu nadrobienia zaległości nie stawia pracownika w dobrym świetle. JAK ZERWAĆ ... Przyznaj sobie nagrodę, szczególnie gdy zadanie było kilkakrotnie odkładane na później. Przerwa na kawę lub nawet uznanie własnych zasług poprawia nasze ...
-
EUR zaczyna być znowu atrakcyjne
... po których odbicie przyjmowało jednak pokaźne rozmiary (relatywnie do skali zmienności z poprzednich dni). Czy zapoczątkowane w ostatnich godzinach odreagowanie wczorajszej przeceny utrzyma się na dłużej? Czas pokaże. USD pozostaje najbardziej problematycznym elementem układanki. Z jednej strony ma po swojej stronie dobre dane makro i już (po ...
-
Benefity dla pracowników niedopasowane do potrzeb?
... , że umożliwia zatrudnionym pracę w ruchomych godzinach, pracę zdalną, a nawet możliwość przepracowania ... przerwa na czytanie w pracy, pokój do medytacji, jogi, a nawet modlitwy – z uwagi na coraz większą różnorodność kulturową zatrudnionych. Na polskim rynku znajdziemy ponadto organizacje oferujące pracownikom własny pub, drinki i przekąski po ...
-
8 najczęstszych pytań o czas pracy kierowcy
... podlegający przepisom rozporządzenia nr 561 musi robić dodatkowy odpoczynek po 6 godzinach pracy? Zgodnie z art. 13 ust. 1 ustawy z 16 kwietnia 2004 r. o czasie pracy kierowców (t.j. Dz.U. z 2012 r. poz. 1155 ze zm.) po sześciu kolejnych godzinach pracy kierowcy przysługuje przerwa przeznaczona na odpoczynek w wymiarze 30 lub 45 minut ...
-
Czas pracy: co powinien zawierać regulamin pracy?
... pracy lub regulaminie pracy po wyrażeniu zgody przez organizację związkową, a jeżeli taka organizacja u Ciebie nie działa, możesz go wprowadzić po uprzednim zawiadomieniu inspektora pracy ... 15-minutowa przerwa wliczana do czasu pracy. Za porę nocną przyjmuje się godziny pomiędzy 22.00 a 6.00., za pracę w niedziele i święta uważa się pracę w godzinach ...
-
Czas pracy
... po stronie pracodawcy lub pracownika. Ma to istotne znaczenie, ponieważ jeżeli przestój powstał z przyczyn leżących po stronie pracodawcy to pracownikowi przysługuje wynagrodzenie. Jeśli zaś przestój powstał z winy pracownika – wynagrodzenie nie przysługuje. Czas pracy dyżurów - pozostawia pracownika w oznaczonych godzinach ...
-
Systemy czasu pracy - charakterystyka
... się klienci, np. urzędy, banki, praca w ochronie po 24 godziny na dobę nie jest wskazana, gdyż po kilkunastu godzinach pracy zmęczenie pracownika może znacznie ... . W układzie zbiorowym pracodawca powinien jednak ustalić chociaż minimalny i maksymalny okres jej trwania. Przerwa ta może trwać różną liczbę godzin w poszczególnych dniach w zależności ...
-
Podstawowa norma czasu pracy
... lub jej organizacją, - przerwa może być tylko jedna, - przerwa nie może przekraczać ... godzinach nadliczbowych. Taki dodatek wynosi 100% wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych w nocy, niedzielę i święta, w dni wolnych od pracy oraz 50% wynagrodzenia za pracę w godzinach ... wysiłkiem fizycznym lub umysłowym. Po 1 stycznia 2004 roku pracodawca ...
-
Ochrona pracy kobiet
... po przepracowaniu 8 godzin. Nie może to jednak spowodować obniżenia jej wynagrodzenia za pracę. Kobiety w ciąży nie wolno również zatrudniać w godzinach ...
-
Jakie przerwy w pracy przysługują pracownikom?
... wykaz pracodawca ustala po konsultacjach z pracownikami lub ich przedstawicielami oraz po zasięgnięciu opinii lekarza, w którego gestii leży ... godzinach 7.30- 15.30 może pojawiać się w firmie o 8.30, bądź też wychodzić z niej o 14.30. Przerwy związane z karmieniem wlicza się do czasu pracy. Pracownica zachowuje więc prawo do wynagrodzenia. Przerwa ...
-
Nowelizacja Kodeksu pracy. Jakie zmiany wchodzą życie w kwietniu 2023?
... pracowniczych, będą generować dużo pracy po stronie pracodawców. Powstaje konieczność dostosowania regulaminów pracy, ... wychowujący dziecko może wyrazić zgodę na pracę m.in. w godzinach nadliczbowych – zmiana polega na wydłużeniu wieku dziecka z 4 do ... minutowa przerwa. W przypadku pracy przekraczającej 16 godzin, będzie to kolejna 15 minutowa przerwa. ...
Tematy: nowelizacja Kodeksu pracy, kodeks pracy, work-life balance, praca zdalna, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, opieka nad dzieckiem, zwolnienie od pracy, urlop opiekuńczy, dodatkowy urlop opiekuńczy, urlop rodzicielski, elastyczny czas pracy, nadgodziny, wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony, umowa na okres próbny, przerwy w pracy -
Kontrola w małym przedsiębiorstwie
... siedzibie kontrolowanego lub w miejscu wykonywania działalności gospodarczej oraz w godzinach pracy lub w czasie faktycznego wykonywania działalności gospodarczej ... się do rocznych limitów kontroli określonych dla poszczególnych kategorii przedsiębiorców. Przerwa w kontroli Po zmianie przepisów kontrola może również zostać przerwana na czas niezbędny ...
-
Kiedy przewoźnik odpowiada za kradzież towaru w transporcie?
... prawa i zakłada, że prowadzącemu pojazd w transporcie drogowym przysługuje przerwa w ciągu dnia pracy, przerwa w każdej dobie i przerwa tygodniowa. Pierwsza z wymienionych zależy od dobowego wymiaru czasu pracy i może wynosić 30 lub 45 minut po 6 godzinach pracy. Przerwa dobowa wynosi co najmniej 11 godzin nieprzerwanego odpoczynku. Przerwy tego ...
-
Co grozi za przekroczenie czasu pracy kierowcy?
... przerywany, w którym na dobę przypada jedna przerwa trwające nie więcej niż 5 godzin (lub 6 w przypadku ... przerwy trwająca 30 minut), chyba że kierowca po zakończeniu pracy rozpoczyna czas odpoczynku. Czas odpoczynku ... dzienne odpoczynki. Gdy przejazd jest realizowany w godzinach między 22 a 6 rano, pojazd musi posiadać załogę wieloosobową lub ...
-
Czas pracy kierowców
... , gdy liczba godzin pracy kierowcy nie przekracza w danym dniu 9, po 6 kolejnych godzinach pracy kierowcy przysługuje co najmniej 30-minutowa przerwa przeznaczona na odpoczynek. Natomiast w przypadku, gdy liczba godzin pracy wynosi więcej niż 9, kierowcy przysługuje przerwa w wymiarze nie krótszym niż 45 minut. Wskazane powyżej przerwy mogą ...
-
Firmy transportowe: co wolno pracodawcy?
... przerwa, która również wliczana jest do czasu pracy kierowców. Tygodniowy okres odpoczynku rozpoczyna się nie później niż po zakończeniu sześciu 24-godzinnych okresów, liczonych od ostatniego tygodniowego odpoczynku. W okresie dwóch następujących po sobie tygodniowych okresach odpoczynku kierowcy przysługują dwa regularne odpoczynki trwające po ...
-
Co powinna zawierać umowa o pracę?
... po raz pierwszy nawiązali stosunek pracy. W pierwszym roku pracy można wypłacać pracownikowi 80% wynagrodzenia minimalnego, czyli 1 108,80 zł. Dodatki do wynagrodzenia Dodatkiem do wynagrodzenia może być: dodatek za pracę w godzinach ... umowy były zawarte na następujące po sobie okresy oraz aby przerwa między rozwiązaniem poprzedniej a nawiązaniem ...
-
Dodatek aktywizacyjny
... godzinach jego pracy, pozostaje więc wysłanie wniosku drogą pocztową. Warunkiem przyznania i wypłaty dodatku aktywizacyjnego jest: złożenie wniosku o przyznanie dodatku aktywizacyjnego wraz z kopią umowy o pracę, umowy-zlecenia czy umowy o dzieło; dostarczanie, na początku każdego następnego miesiąca po ...
-
Mama wraca do pracy. Jakie prawa jej przysługują?
... przerwa jej nie przysługuje. Gdy pracuje nie dłużej niż 6 godzin dzienne przerwa wynosi pół godziny, a jeśli karmi więcej niż jedno dziecko czas ulega wydłużeniu i wynosi dwa razy po ... może oddelegować poza stałe miejsce pracy, nie może zatrudniać jej w godzinach nadliczbowych i w porze nocnej oraz w systemie przerywanego czasu pracy, chyba że wyrazi ...
-
Pracownik młodociany a czas pracy
... , bez względu na to, czy odbywa się ona w godzinach pracy. A zatem czas, który młody człowiek spędza w ... pod uwagę, że przysługuje mu obejmująca porę nocną, nieprzerwana przerwa, która powinna trwać co najmniej 14 godzin, oraz ... uzyskuje prawo do urlopu wypoczynkowego w wymiarze 26 dni. Po przepracowaniu 12 miesięcy młodocianemu przysługuje zatem 38 ...
-
Jak radzić sobie ze stresem w pracy?
... uświadomić swoim współpracownikom czy klientom, że jesteś do ich dyspozycji w określonych godzinach, natomiast po wyjściu z pracy wyłączasz telefon, gdyż np. bierzesz udział w kursie językowym ... sytuacji, będącej dla Ciebie źródłem dużego stresu jest prostsze niż myślisz. Przerwa na lunch W zależności od przedsiębiorstwa, pracownicy mają do swojej ...
-
Podpisanie umowy o pracę: rodzaje i warunki
... dwukrotnie zawarły ze sobą umowę o pracę na czas określony na następujące po sobie okresy, a przerwa między rozwiązaniem poprzedniej a nawiązaniem kolejnej umowy nie przekroczyła 1 ... . pracodawca nie musi wymieniać w umowie dodatku za pracę w godzinach nadliczbo¬wych i dodatku za pracę w godzinach nocnych, bo wynikają one bezpośrednio z Kodeksu pracy. ...