-
![Rozwiązanie umowy o pracę - obowiązki pracodawcy]( "Rozwiązanie umowy o pracę - obowiązki pracodawcy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Rozwiązanie umowy o pracę - obowiązki pracodawcy
... zakładu pracy z otrzymanego mienia. Może to nastąpić w postaci tzw. karty obiegowej. Jest to najczęściej określone w przepisach wewnątrzzakładowych. Nie można jednakże uzależnić np. wydania świadectwa pracy ...
-
![Wypowiedzenie umowy a potem likwidacja stanowiska?]( "Wypowiedzenie umowy a potem likwidacja stanowiska? [© VIPDesign - Fotolia.com]")
Wypowiedzenie umowy a potem likwidacja stanowiska?
... pracy pracodawca powinien powoływać się tylko na zapadłe już w tej kwestii decyzje uprawnionych organów zakładu pracy ... pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia. Wyrok Sądu Najwyższego z 13 października 1999 r., I PKN 290/99. www.KadryOnline.pl - Serwis specjalistów ds. personalnych. Praktyczne wskazówki dotyczące prawa pracy ...
-
![Wypowiedzenie umowy o pracę mimo braku upomnienia?]( "Wypowiedzenie umowy o pracę mimo braku upomnienia? [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wypowiedzenie umowy o pracę mimo braku upomnienia?
... zgłaszali szefowi uwagi dotyczące ich przełożonego. Chodziło głównie o jego ... zakładu pracy oraz przymiotów pracownika, które pozostają w związku z pracą. Ponadto warto podkreślić, że pracodawca, uzasadniając rozstanie z podwładnym, nie może poprzestać na ogólnikowych stwierdzenia typu „naruszył obowiązki pracownicze”. Konkretność przyczyny ...
-
![Wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony]( "Wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony
... zakładu pracy oraz przymiotów pracownika związanych ze stosunkiem pracy. Inne okoliczności dotyczące pracownika, nie związane ze stosunkiem pracy ...
-
![Zasiłki ZUS - druki po zmianach]( "Zasiłki ZUS - druki po zmianach [© bzyxx - Fotolia.com]")
Zasiłki ZUS - druki po zmianach
... dotyczące ... przyczyny i nad tym samym członkiem rodziny. W razie ubiegania się o wypłatę zasiłku opiekuńczego z tytułu opieki sprawowanej podczas pobytu za granicą, należy przedłożyć zaświadczenie zagranicznego zakładu ...
-
![Obowiązki pracodawcy: konsekwencje naruszenia]( "Obowiązki pracodawcy: konsekwencje naruszenia [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Obowiązki pracodawcy: konsekwencje naruszenia
... dotyczące takich wypadków i chorób, nie wykonuje w wyznaczonym terminie podlegającego wykonaniu nakazu organu Państwowej Inspekcji Pracy, utrudnia działalność organu Państwowej Inspekcji Pracy, w szczególności uniemożliwia prowadzenie wizytacji zakładu pracy ...
-
![Ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków wobec pracownika]( "Ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków wobec pracownika [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Ciężkie naruszenie podstawowych obowiązków wobec pracownika
... pracownika dyrektora zakładu pracy, mogą być ... dotyczące ciężkiego naruszenia podstawowych obowiązków przez pracodawcę. Podkreślenia wymaga również, że rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia przez pracownika jest skuteczne niezależnie od tego, czy wskazane przez zatrudnionego przyczyny faktycznie występują. Szef ma prawo kwestionować te przyczyny ...
-
![Wynagrodzenie pracownika: obowiązki pracodawcy i ewidencja księgowa]( "Wynagrodzenie pracownika: obowiązki pracodawcy i ewidencja księgowa [© bnorbert3 - Fotolia.com]")
Wynagrodzenie pracownika: obowiązki pracodawcy i ewidencja księgowa
... przyczyny uzasadniającej jej wypowiedzenie (art. 30 § 4 k.p.). Patrz bliżej wyrok Sądu Najwyższego - Izba Pracy, Ubezpieczeń Społecznych i Spraw Publicznych z dnia 1 grudnia 2016 r., I PK 86/16, Legalis: W wypadku wskazania przez pracodawcę jako przyczyny ... dotyczące ...
-
![Dystrybucja towarów w e-handlu]( "Dystrybucja towarów w e-handlu [© Cybrain - Fotolia.com]")
Dystrybucja towarów w e-handlu
... sprzedawcy). Instrukcja obejmuje następujące zagadnienia prawne dotyczące wysyłki, dostarczania towarów kontrahentom i ... pracy kierowców, przepisów ruchu ... odstąpić od niej bez podawania przyczyny i bez ponoszenia kosztów, z wyjątkiem kosztów określonych w art. 33 ... nie jest oddalone od siedziby (zakładu produkcyjnego) przedsiębiorcy – obsługuje on ...
-
![Rozwiązanie umowy o pracę]( "Rozwiązanie umowy o pracę")
Rozwiązanie umowy o pracę
... przyczyny ... zakładu. Porozumienie ze związkami Następnie w ciągu 20 dni od daty otrzymania zawiadomienia przez związki zawodowe musi zostać zawarte porozumienie między pracodawcą a związkiem(ami). W porozumieniu tym należy określić zasady postępowania dotyczące ...
-
![Wzmożone kontrole ZUS w firmach transportowych. Czego dotyczą?]( "Wzmożone kontrole ZUS w firmach transportowych. Czego dotyczą? [© BillionPhotos.com - Fotolia.com]")
Wzmożone kontrole ZUS w firmach transportowych. Czego dotyczą?
... pracy kierowców i wraz z nimi zmianą zasad ustalania podstaw wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe kierowców wykonujących zadania w zakresie przewozów międzynarodowych. Dostałeś zawiadomienie – co teraz? O co będzie pytał ZUS? W ramach postępowania wyjaśniającego, ZUS zadaje przewoźnikom pytania dotyczące ... przyczyny ...
-
![Polskie firmy i zarządzanie kryzysowe]( "Polskie firmy i zarządzanie kryzysowe [© Scanrail - Fotolia.com]")
Polskie firmy i zarządzanie kryzysowe
... (29,6%, w tym kadry kierowniczej - 7,8%) oraz wypadki przy pracy (24,2%). Częściej przyczyn sytuacji kryzysowych ... 26,5%.). „W podobnych badaniach w USA aż 80% firm pytanych o przyczyny kryzysu wskazuje na źródła znajdujące się ... – zwrócił z kolei uwagę dr Dariusz Tworzydło, Kierownik Zakładu Public Relations, WSIiZ z siedzibą w Rzeszowie. Wskazał on ...
-
![Usługi: co powinna zawierać umowa o dzieło?]( "Usługi: co powinna zawierać umowa o dzieło? [© photocrew - Fotolia.com]")
Usługi: co powinna zawierać umowa o dzieło?
... pierwszej kolejności zastosowanie zasady dotyczące sprzedaży towaru konsumpcyjnego, w tym także dotyczące wadliwości towaru ... potrzebny właściciel ani kierownik zakładu (sklepu) – każda osoba w nim pracująca jest w ... otrzymaną przy sprzedaży. GWARANCJA Przyczyny te są podane w gwarancji ... , wizyty w domu i miejscu pracy konsumenta, naciąganie na ulicy. ...
-
![Ubezpieczyciele a wdrożenie Solvency II]( "Ubezpieczyciele a wdrożenie Solvency II")
Ubezpieczyciele a wdrożenie Solvency II
... europejskie regulacje dotyczące zarządzania marginesem wypłacalności w zakładach ubezpieczeń i reasekuracji. Skala ... jak i budowa systemów wymaga dużych nakładów pracy oraz czasu. Dlatego sugerujemy rozpoczęcie prac nad ... się na tych obszarach, które w ocenie zakładu ubezpieczeń będą budzić najwięcej wątpliwości lub wymagają największych ...
-
![Choroba zawodowa a obowiązki pracodawcy]( "Choroba zawodowa a obowiązki pracodawcy [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Choroba zawodowa a obowiązki pracodawcy
... pracy (art. 235 § 1 K.p.). Ponadto, w razie rozpoznania u podwładnego objawów choroby zawodowej, pracodawca jest również zobowiązany do: ustalenia przyczyny ... dotyczące ...
-
![Zmiana warunków zatrudnienia a ochrona związkowa]( "Zmiana warunków zatrudnienia a ochrona związkowa [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zmiana warunków zatrudnienia a ochrona związkowa
... pracy i płacy, stosujemy przepisy dotyczące zwykłego wypowiedzenia umowy, w tym zakresie stosujemy także ochronę z nich wynikającą. Oznacza to, że o zamiarze wypowiedzenia pracownikowi warunków pracy i płacy także należy uprzednio zawiadomić organizację związkową. Ważne! Poinformuj organizację związkową nawet gdy przyczyny ...
-
![Zmiana umowy na stałe w umowę na czas określony]( "Zmiana umowy na stałe w umowę na czas określony [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zmiana umowy na stałe w umowę na czas określony
... zakładu pracy. Świadczenie przedemerytalne przysługuje po upływie co najmniej 6 miesięcy pobierania zasiłku dla bezrobotnych, jeżeli osoba uprawniona spełnia łącznie następujące warunki: nadal jest zarejestrowana jako bezrobotna, w okresie pobierania zasiłku dla bezrobotnych nie odmówiła bez uzasadnionej przyczyny ...
-
![Obniżenie wynagrodzenia - wypowiedzenie zmieniajace]( "Obniżenie wynagrodzenia - wypowiedzenie zmieniajace [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Obniżenie wynagrodzenia - wypowiedzenie zmieniajace
... pracy wskutek wypowiedzenia warunków płacy, które prowadziłoby do radykalnego obniżenia wynagrodzenia pracownika (przy niezmienionym stanowisku pracy i zakresie obowiązków), jeżeli nastąpiło z przyczyn dotyczących zakładu pracy ...
-
![Jakie ulgi przy zwrocie dotacji?]( "Jakie ulgi przy zwrocie dotacji? [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Jakie ulgi przy zwrocie dotacji?
... sprawy. Do przedmiotowego wniosku stosuje się odpowiednio przepisy dotyczące odwołań od decyzji. Przesłanki udzielania ... w pełnej wysokości doprowadzi do likwidacji podatnika - zakładu pracy, a przez to jego dotychczasowi pracownicy ... przekonująco uzasadnić, a więc wskazać na ważne przyczyny negatywnej decyzji: przesłankami udzielania ulgi podatnikowi ...
-
![Testament przedsiębiorcy, czyli jak zadysponować firmą na wypadek śmierci]( "Testament przedsiębiorcy, czyli jak zadysponować firmą na wypadek śmierci [© mimon - Fotolia.com]")
Testament przedsiębiorcy, czyli jak zadysponować firmą na wypadek śmierci
... zawartych przez zmarłego przedsiębiorcę zarówno dotyczące majątku osobistego, dorobkowego małżeńskiego ... przewiduje śmierci komplementariusza, jako przyczyny rozwiązania spółki komandytowo-akcyjnej, o ile ... przedsiębiorstwa w postaci np. zakładu, sklepu, hurtowni, warsztatu ... powoduje również, iż w świetle Kodeksu pracy zakład pracy zostanie przejęty ...
-
![Prawa i obowiązki konsumentów]( "Prawa i obowiązki konsumentów")
Prawa i obowiązki konsumentów
... dotyczące bezpieczeństwa użytkowania i ochrony środowiska. Znaki ostrzegawcze dotyczące ... odwiedza go w domu lub w miejscu pracy, bądź namawia do kupna różnych towarów ... do innego niż zwykle zakładu. Ustaliła z fryzjerką kolor włosów po farbowaniu i ich ... wiedzą, jak uprzyjemnić nam zakupy; nie bez przyczyny w niektórych sklepach są wyszczuplające lustra, ...
-
![Narodowy Spis Powszechny 2011 - wyniki]( "Narodowy Spis Powszechny 2011 - wyniki")
Narodowy Spis Powszechny 2011 - wyniki
... pracy, wyznanie, emigracje powrotne, migracje zarobkowe). Zakres tematyczny NSP 2011 W zakresie tematyki ludnościowej NSP 2011 uwzględniał następujące obszary badawcze: Geograficzną charakterystykę ludności – miejsce przebywania, miejsce zamieszkania w okresie międzyspisowym i przyczyny ... dotyczące ...
-
![Koronawirus a kontrakty handlowe. Jakie narzędzia prawne dla przedsiębiorców?]( "Koronawirus a kontrakty handlowe. Jakie narzędzia prawne dla przedsiębiorców? [© pressmaster - Fotolia.com]")
Koronawirus a kontrakty handlowe. Jakie narzędzia prawne dla przedsiębiorców?
... zakładu lub połączenia transportowego z powodu wirusa, stanowi przejaw tzw. siły wyższej. Siła wyższa w teorii… Czym jest siła wyższa w rozumieniu prawnym? W dużym skrócie, jest to sytuacja, w której dochodzi do zaistnienia pewnej obiektywnej, najczęściej zewnętrznej w stosunku do stron kontraktu, przyczyny ...
-
![Komunikacja z mediami w zarządzaniu kryzysowym]( "Komunikacja z mediami w zarządzaniu kryzysowym")
Komunikacja z mediami w zarządzaniu kryzysowym
... kilka milionów dolarów rocznie poradzi sobie bez pracy. Problem jedynie będzie miało kilka ... zakładu. Co powinny zawierać: krótką informację, charakterystykę instytucji, zbiór fotografii o instytucji, dane dotyczące ... nie spekulować o przyczynach tragedii, należy jednoznacznie powiedzieć „Przyczyny zaistniałej sytuacji zostaną ogłoszone po zakończeniu ...
1 2
![Rynek hotelowy - początek bańki czy złoty interes? [© Freepik]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/hotele/Rynek-hotelowy-poczatek-banki-czy-zloty-interes-265352-50x33crop.jpg "Rynek hotelowy - początek bańki czy złoty interes? [© Freepik]")
Rynek hotelowy - początek bańki czy złoty interes?
