-
Samozatrudnienie czy umowa o pracę?
... pracę i wybierają samozatrudnienie. Czy jednak rzeczywiście jest to dobre rozwiązanie w każdej sytuacji? Samozatrudnienie jest świadczeniem pracy w ramach prowadzonej działalności gospodarczej. W praktyce polega ono najczęściej na tym, że osoba zakłada własną działalność gospodarczą i jako jednoosobowy przedsiębiorca wynajmuje swoją pracę ...
-
Umowa o pracę czy B2B?
... 81% z nas uważa, że taka umowa jest problematyczna dla osób, które często chorują, a kolejne 81% - że samozatrudnienie jest nieopłacalne dla kobiet w przypadku ciąży ... Badanie „Umowa o pracę vs. B2B” z 2022 roku wykazało również, że: za największą zaletę umowy o pracę Polacy uznali stabilne zarobki (63%), a za jej główne wady - pracę w miejscu i ...
-
Samozatrudnienie zamiast umowy o pracę
... tzw. samozatrudnienie. Złożenie ... pracę i umowy cywilnoprawnej. Cechą umowy o pracę nie jest pozostawanie w dyspozycji pracodawcy, bo to może występować też w umowach cywilnoprawnych, lecz wykonywanie pracy pod kierownictwem pracodawcy (pracy podporządkowanej). Ta cecha ma charakter konstrukcyjny dla istnienia stosunku pracy". Umowa o pracę ...
-
Umowa o pracę? Nie dla młodych i kobiet
... pracę. 38 proc. respondentów zatrudnionych jest w oparciu o umowy cywilnoprawne, czyli tzw. śmieciówki: zlecenie oraz o dzieło, a 6 proc. deklaruje samozatrudnienie ...
-
Samozatrudnienie zamiast umowy o pracę - o czym muszą pamiętać pracodawcy?
... zatrudnienia będzie dla nich najkorzystniejsza: umowa o pracę, czy kontrakt B2B (Business to Business). W zależności od wybranej opcji, istotne będzie zweryfikowanie niezbędnej dokumentacji umożliwiającej rozpoczęcie pracy w nowej formule zatrudnienia. Należy przede wszystkim pamiętać, że w przypadku umowy o pracę, obowiązują m.in. przepisy zawarte ...
-
Minimum Polaka: umowa o pracę, work-life balance, godziwe wynagrodzenie
... umowy o pracę na czas nieokreślony. Co ciekawe, zaledwie 5,5% osób wskazało w tym rankingu kontrakt B2B, czyli samozatrudnienie. Choć wydawać by się mogło, że więcej osób będzie zwolennikami samozatrudnienia, to w obecnych czasach na znaczeniu zyskuje stabilność i bezpieczeństwo, a to w rzeczywistości najlepiej zapewnia właśnie umowa o pracę. Daje ...
-
Polacy otwarci na samozatrudnienie
... Walter, Dyrektor Generalny Kelly Services Poland twierdzi, że wśród wielu pracowników, którzy stracili pracę podczas kryzysu gospodarczego widoczna jest tendencja do poszukiwania nowego zatrudnienia na zasadach większej elastyczności niż umowa o pracę, np. jako podwykonawcy, freelancerzy lub konsultanci. Coraz więcej osób postrzega w tej chwili ...
-
Samozatrudnienie to brak szans na kredyt hipoteczny?
... pozycji w Europie. I wprawdzie samozatrudnienie niewątpliwie daje poczucie niezależności, to ma również i swoje minusy. Jednym z nich jest mniejsza wiarygodność w banku, co oznacza m.in., że starania o kredyt hipoteczny będą okupione większym wysiłkiem niż w przypadku etatowca. Samozatrudniony vs. umowa o pracę Wprawdzie rodzime banki akceptują ...
-
Samozatrudnienie: komu odpowiada umowa B2B?
... samozatrudnienie i współpracę na podstawie umowy B2B, stąd pracodawcy starają się wychodzić naprzeciw ich oczekiwaniom. Według danych No Fluff Jobs, w roku 2020 w ogłoszeniach kierowanych do ekspertów IT to właśnie on proponowany był najczęściej i dominował nad umową o pracę ...
-
Samozatrudnienie to większy kredyt hipoteczny
... dodatkowo nie wymaga zachowania tylu formalności, co umowa o pracę. Dla nowego przedsiębiorcy takie rozwiązanie łączy się natomiast z koniecznością prowadzenia księgowości oraz odprowadzanie składek do ZUS i zaliczek na podatki. Wiele osób, przed przejściem na samozatrudnienie, odstrasza na przykład obawa przed mniejszą stabilnością zatrudnienia ...
-
Umowa B2B jako unikanie opodatkowania?
... pieniądze na drodze sądowej od pracowników. Samozatrudnienie to też działalność gospodarcza, która opłaca się obu stronom Samozatrudnienie to dostępna w polskim prawie, całkowicie ... przedsiębiorcy. Taka forma współpracy opłaca się obu stronom bardziej niż umowa o pracę, bo jedni, zamiast 32-procentowego podatku dochodowego od swoich wynagrodzeń mogą ...
-
Samozatrudnienie alternatywą dla umowy o pracę
... o pracę. W takim wypadku samozatrudniony może wybrać podatek liniowy dopiero z początkiem kolejnego roku podatkowego. Inne obowiązki Niewątpliwie samozatrudnienie wpływa na ... . Zawarcie z samozatrudnionym umowy o współpracę w warunkach, w których powinna zostać zawarta umowa o pracę rodzi bowiem niebezpieczeństwo zakwestionowania takiej umowy nie ...
-
Czy warto zwalczać samozatrudnienie?
... Anna Kwiatkiewicz z BPI uważa, że samozatrudnienie nie powinno być traktowane jako patologia, wymaga jednak dostosowania reguł prawnych i systemu ubezpieczenia społecznego. Z badań BPI wynika, że w Polsce w sektorze budowlanym ok. 20% zatrudnionych pracuje na podstawie innych umów niż umowa o pracę (np. umowy cywilnoprawne), z czego większość ...
-
Samozatrudnienie a kredyt hipoteczny
... które podchodzą do tego bardziej liberalnie i dopuszczają 3-miesięczne samozatrudnienie. - Jest to jednak tzw. „obszar ... posiadającą odpowiednio wysoki dochód np. z umowy o pracę. – Liczenie zdolności w oparciu o osiągany dochód jest opierane przede ... ocenie źródłach dochodu (etat, umowa zlecenie, umowa o dzieło). Klient przedstawia zdecydowanie więcej ...
-
Kredyt hipoteczny: "umowa śmieciowa" nie zaszkodzi
... i nie sugerować się tylko kwotą przychodu, jaką gwarantuje nam umowa współpracy czy podpisany kontrakt. Brak etatu nie oznacza dyskwalifikacji - Umowy zlecenia, o dzieło czy samozatrudnienie w formie działalności gospodarczej są źródłami inaczej ocenianymi niż umowa o pracę. Jednak mimo zwiększonych wymagań dotyczących stażu pracy i innego liczenia ...
-
Umowa zlecenia. Stawka godzinowa czy prowizyjna?
... ( samozatrudnienie) jest pozbawione sensu. W takiej sytuacji można było by zastosować przepisy analogiczne do tego, jakie funkcjonują w przypadku preferencyjnej składki ZUS dotyczącej osób, które świadczą usługi dla byłego pracodawcy. Przydatne linki: - Ustawa z dnia 22 lipca 2016 r. o zmianie ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę oraz ...
-
Rodzaje umów z pracownikiem
... szerokim zakresem możliwych sposobów zatrudnienia pracownika; może się to odbywać na drodze stosunków cywilnoprawnych (np.: umowa zlecenia, o dzieło, agencyjna, kontrakt menedżerski, umowa o pracę nakładczą), przez samozatrudnienie pracownika lub zawarcie stosunku pracy. UMOWAMI CYWILNOPRAWNYMI może być objęte świadczenie pracy w ramach pielęgnacji ...
-
Wynagrodzenie pracownika: obowiązki pracodawcy i ewidencja księgowa
Wykonywanie pracy zarobkowej może być realizowane w różnorodnych formach prawnych, takich jak umowa o pracę, umowa cywilnoprawna, kontrakt menedżerski, umowa o pracę nakładczą czy tzw. samozatrudnienie i może być zawarta na różne okresy. Ważne: Nie jest dopuszczalne zastępowanie stosunku pracy świadczeniem pracy na podstawie umów cywilnoprawnych ( ...
-
Rodzaje umów pracy i współpracy
... pracę. W zależności od czasu trwania umowy, a także celu na jaki zostaje zawarta są to: umowa na okres próbny, umowa na czas określony (w tym umowa na zastępstwo), umowa na czas wykonywania określonej pracy, umowa na czas nieokreślony. Umowa o pracę ... kto nie może korzystać z takich pracowników. Samozatrudnienie Samozatrudnienie definiuje się jako ...
-
Jakie formy zatrudnienia w projekcie unijnym są dozwolone?
... pracę, oddelegowanie do projektu w ramach istniejącego już stosunku pracy, zawarcie umowy cywilnoprawnej, umowy współpracy lub samozatrudnienie. Zatrudnienie personelu w ramach projektu może mieć miejsce przede wszystkim w oparciu o: zawarcie umowy o pracę ... umowa zostanie zakwalifikowana przez organy administracji publicznej i sądy jako umowa o pracę ...
-
Formy zatrudnienia a kredyt hipoteczny
... czy pracuje on na umowę o pracę, zlecenie lub na zasadzie samozatrudnienia. Umowa o pracę Zatrudnieni na podstawie umowy o pracę są w najbardziej uprzywilejowanej pozycji gdy ... składają więc w banku zaświadczenie o realnych kosztach wykonywanych przez siebie umów. Samozatrudnienie Osoby, które prowadzą własną działalność gospodarczą mogą napotkać ...
-
Zatrudnienie pracownika: koszty podatkowe pracodawcy
... osoby. Pamiętaj że wykonywanie pracy zarobkowej może być realizowane w różnorodnych formach prawnych, takich jak umowa o pracę, umowa cywilnoprawna, kontrakt menedżerski, umowa o pracę nakładczą czy tzw. samozatrudnienie. Proces rekrutacji Pracodawca, aby wybrać najlepszego pracownika na przewidywane stanowisko pracy, powinien w ramach procesu ...
-
Formę zatrudnienia u zwycięzców przetargów sprawdzą NIK i PIP
... narastające zjawisko zatrudniania na postawie umów cywilnoprawnych. Pracodawcy coraz częściej preferują umowy zlecenie, umowy o dzieło lub samozatrudnienie, a pracownicy zgadzają się na takie warunki, chcąc utrzymać pracę. Tracą jednak w ten sposób wiele uprawnień ochronnych, nie mają płatnych urlopów, nie są zabezpieczeni w razie wypadku ...
-
W branży IT króluje kontrakt B2B
... są o elastyczne godziny pracy, work-life balance czy rozwój osobisty - preferujący samozatrudnienie są przekonani, że to ważna zaleta bycia na swoim. Polski Ład ... na bardziej elastyczny kontrakt - mówi Grzegorz Pyzel. - Specjaliści IT są świadomi, że umowa o pracę nie zawsze jest dla nich optymalnym rozwiązaniem. W przypadku kontraktu brak płatnych ...
-
Składki ZUS od umowy zlecenia zaszkodzą rynkowi pracy
... samozatrudnienie): [można wskazać kilka odpowiedzi] 75,8% - zwiększy szarą strefę 61,3% - obniży je o kwotę składki 37,1% - zmniejszy liczbę wszystkich zatrudnionych 17,7% - zmniejszy liczbę zatrudnionych na umowę o pracę 12,9% - zwiększy liczbę zatrudnionych na umowę o pracę ... Nie tu leży problem. Umowa o pracę nie gwarantuje lepszego wykonania ...
-
Rynek pracy 2015: co nas czeka?
... odbije się szerszym echem na pracownikach. Część prawdopodobnie przejdzie na samozatrudnienie. Można również – w usługach i handlu – spodziewać się spadku wynagrodzeń (pracodawcy zechcą zrekompensować sobie dodatkowe koszty). Nie przewidujemy zwiększenia ilości umów o pracę w wyniku ozusowania umów – zleceń. Koszty pracy to nie jedyne powody ...
-
Test przedsiębiorcy wymierzony w małe firmy
... na tyle duża, że dla wielu osób samozatrudnienie mimo wszystko jest atrakcyjniejsze aniżeli praca na ... zdają się wskazywać co innego. Zamiast bowiem uatrakcyjniać pracę na etacie, postanowili ingerować w swobodę zawierania ... ryzyka gospodarczego związanego z prowadzoną działalnością. Dobrze skonstruowana umowa, która nie spełnia chociażby jednego ...
-
Polscy pracownicy doceniają swoje firmy
... Umowa o pracę przywilej czy obowiązek? W ubiegłym roku wzrosła liczba umów zawartych na czas określonych. Według raportu Praca Polska 2010 liczba ta wyniosła 27,1 proc. co stanowi najwyższy wynik w Europie w 2009 r. Z punktu widzenia pracodawców umowa o pracę ... czy Wielka Brytania, w Polsce samozatrudnienie cieszy się większą popularnością. ...
-
Własna firma to większy dochód
... samozatrudnienie jest tylko inną formą pracy na rzecz obecnego pracodawcy. Z analizy przeprowadzonej przez Tax Care wynika, że założenie firmy opłaca się już przy dochodach z umowy o pracę ... w przypadku opłacania standardowego ZUS (zaznaczenie na czerwono). Umowa o pracę to stałe koszty Podejmując pracę na podstawie standardowej umowy pracownik nie ...
-
NBP: rynek pracy w Polsce w III kw. 2014
... szczególności, w warunkach spowolnienia, zatrudnienie na podstawie umów innych niż umowa o pracę może ograniczać skalę oraz przesuwać w czasie moment podjęcia decyzji o ... liczby samozatrudnionych poza rolnictwem. W trakcie pierwszych trzech kwartałów 2014 r. samozatrudnienie poza rolnictwem rosło przeciętnie w tempie 3,0% r/r sa, zaś w ostatnim ...
-
Rynek pracy: zagrożenia, szanse i wyzwania na rok 2018
... , że mają być ściśle uregulowane albo wręcz znikną z rynku pracy umowy cywilnoprawne a samozatrudnienie ma być dosyć mocno ograniczone. Umowy cywil-no-prawne mają dotyczyć osób ... pewnością ogromną szansą na rozwój jest dla agencji zatrudnianie obcokrajowców w oparciu o pracę tymczasową. Do licznej grupy obywateli Ukrainy, dołączy spora liczba gości z ...
-
Freelancerzy w branży IT: 6 na 10 osób traci na podatkach do 30% zarobków
... 29,1 proc. to osoby prywatne pracujące w oparciu o kontrakty inne niż Umowa o pracę, natomiast 3,1 proc. ankietowanych korzysta z innej formy współpracy. Zagłębiając się w temat, ... proc.). Tylko 7 proc. respondentów(-ek) nie wybrało tej formy pracy, gdyż samozatrudnienie zostało im narzucone. Poza tym 71,1 proc. freelancerów(-ek) pracuje zdalnie ...
-
Elastyczne formy zatrudnienia
... pracę na czas nieokreślony, pracę w godzinach ściśle wyznaczonych albo w miejscu, czy pod nadzorem pracodawcy. Pracownik nie zawsze będzie zatrudniony na pełny etat. Możliwe są różne modele współpracy - umowy terminowe, praca w niepełnym wymiarze, praca zdalna, tymczasowa, samozatrudnienie ... na czas określony jest umowa zawarta na czas zastępstwa ...
-
Plany polskich pracodawców V 2017
... umów o pracę. Obecnie aż 96% badanych deklaruje, że zatrudnia swoje kadry na umowach o pracę, z czego w 68% takie umowy mają „prawie wszyscy zatrudnieni”. Umowa zlecenie występuje u 44% badanych, a w tej grupie w 77% są to tylko pojedynczy pracownicy, natomiast umowa o dzieło – u 19% (86% – pojedynczy pracownicy). Samozatrudnienie pojawia się ...
-
15 istotnych praw przedsiębiorcy
... pracę w bieżącym lub poprzednim roku w ramach stosunku pracy. Oznacza to, że ulga na start nie dotyczy tzw. przejścia na samozatrudnienie, ... oni umowę dotyczącą odpłatnego świadczenie usługi lub dostawy towaru (np. umowa o doradztwo księgowe lub umowa sprzedaży), przysługuje im prawo do naliczania odsetek za opóźnienie w transakcjach handlowych ...