-
Wynajem mieszkania, hipoteka odwrócona, czy jesteśmy na to gotowi?
... je do hipoteki odwróconej. Dlaczego? Weźmy przykładowego seniora, który podpisuje umowę renty dożywotniej i przekazuje świadczeniodawcy prawo własności do nieruchomości. Taki senior zyskuje jednocześnie (na mocy zapisu o tzw. służebności osobistej mieszkania) dożywotnie prawo do mieszkania w dotychczasowym lokum. Od tej chwili nie jest ...
-
5 rad, jak przetrwać pierwszy dzień w nowej pracy
... jak najlepiej? Oto 5 najważniejszych kroków, które pozwolą nam przetrwać pierwszy dzień w pracy i zainicjować owocną współpracę. Autorką porad jest Ewelina Sumiec - Senior IT Recruiter w People Sp. z o.o Przygotowania do pierwszego dnia w nowej pracy zacznij wcześniej Przede wszystkim ważny jest sen. Idąc pierwszego dnia ...
-
Jak się miewa food court?
... przestrzeni gastronomicznych poprzez organizację różnego rodzaju eventów, spotkań, pokazów i zabaw (np. warsztaty gotowania dla dzieci) — mówi Marta Machus-Burek, senior partner, dyrektor Działu Powierzchni Handlowych w Colliers International. Pod względem rodzajów kuchni oferta food court pozostaje dość standardowa -kawiarnie/cukiernie/lodziarnie ...
-
Coraz bieglejsi w candidate experience?
... rekrutacja może ten wybór znacznie skomplikować. Warto pamiętać, że dziś wszyscy jesteśmy kandydatami - komentuje Julia Urbańska, Marketing & Customer Experience Senior Manager, eRecruiter. Zgodnie z odpowiedziami ankietowanych, ich postulaty nie zawsze znajdują odzwierciedlenie w rzeczywistości. Na przykład, ze szczerym i rzetelnym przedstawieniem ...
-
Kosztowne zmiany w prawie pracy
... takie wyłomy w przepisach prawa. Drobne spojrzenia lub dotyk już mogą skutkować oskarżeniem o mobbing i możliwość żądania odszkodowania. - ocenia ekspert Monika Żebrowska, Senior HR&Finance Manager Clue PR. Kolejne zmiany w prawie pracy planowane są na początek 2020 r., prawdopodobnie procedowane będą: nowe regulacje w urlopach (dot ...
-
Brak pracowników to mit? Poznaj realny problem pracodawców
... w obszarach, za które odpowiadają. Właściciele firm i zarządy nie dyskutują z tą opinią, która staje się paradygmatem polskiego biznesu - komentuje Marcin Wnuk, Senior konsultant i Partner w Polskiej Firmie Doradczej Tymczasem dla menedżerów, którzy nie szukają wymówek tylko rozwiązań, dostępne są proste narzędzia znacznie poprawiające ...
-
Rekrutacja pracowników: gdzie pracodawcy szukają rąk do pracy?
... . W Polsce, w ciągu ostatnich kilku lat liczba użytkowników bardzo wzrosła. To blisko 3 miliony profili prywatnych i 64 tysięcy firmowych. – mówi Marta Adamkiewicz, Senior Relationship Manager na region CEE w LinkedIn. Od dłuższego czasu agencje zatrudnienia bardzo aktywnie korzystają z tych kanałów, docierając do najcenniejszych, biernych ...
-
Inteligentne fabryki - ciągle odległa przyszłość produkcji?
... tych projektów – efektem jest skuteczniejsze wykorzystanie cennych zasobów danych, które już generują - mówi Ravi Krishnamoorthi, Managing Director UK (Private Sector), Senior Industry Partner and Head of Manufacturing & Automotive at Fujitsu for the Northern and Western Europe Region Badanie wykazało, że głównymi ...
-
Praca w IT: liczą się nie tylko zarobki
... doświadczenia zawodowego). Pełniąc te samą funkcję w ramach umowy B2B, kandydat otrzyma od 10 000 zł do 20 000 zł. Jako senior net developer zarobimy odpowiednio od 18 000 zł do 28 000 zł lub od 16 000 zł do 25 000 ...
-
Rynek motoryzacyjny potrzebuje transparentności, nie asymetrii informacji
... , dochodzimy do wniosku, że rynek ten nie nadąża za oczekiwaniami dzisiejszego konsumenta lub jest nawet w kontr trendzie - mówi Michal Roszkowski, Senior Head of Automotive w KANTAR Polska. - O ile konsumenci mają dostęp do niezwykle zaawansowanych narzędzi online pozwalających na szukanie ofert samochodów używanych ...
-
W rekrutacji pracowników liczy się informacja zwrotna
... dba o komunikację z kandydatami, zyskuje na wiarygodności i zostawia po sobie dobre wrażenie u rekrutowanych - mówi Julia Urbańska, Marketing & Customer Experience Senior Manager, eRecruiter. Trudna droga informacji zwrotnej Według odpowiedzi pracodawców, przedstawionych w raporcie eRecruiter, informacja zwrotna od firm dociera do specjalistów ...
-
Hipoteka odwrócona sposobem na godną emeryturę
Raport opracowany przez McKinsey & Company dowodzi, że poziom zamożności polskiego społeczeństwa rośnie nieustannie już od niemal trzech dekad. Jeszcze w 1992 roku PKB na jedną osobę sięgał około 10 tys. dolarów rocznie (wg parytetu siły nabywczej), w 2004 roku było to 16 tys. dolarów, a w 2018 już 28 tys. dolarów. Poziom życia Polaków sukcesywnie ...
-
Rynek pracy w obliczu nowych technologii. Co na to pracownicy?
... firm. Jednocześnie jednak warto pamiętać, że rzadziej od starszych kolegów będą się oni kierować lojalnością wobec pracodawcy – komentuje Mariusz Kuźniewicz, Senior Product Strategy Manager w Grupie Pracuj. Czy nowe technologie przejmą pracę człowieka? Wbrew stereotypom, to właśnie pracownicy ze starszych pokoleń częściej ...
-
Wirtualne kasy mogą utknąć w Komisji Europejskiej
... od tego jaką informację zwrotną resort otrzyma w ramach etapu opiniowania od Prezesa GUM oraz podczas procedury notyfikacyjnej – mówi Radosław Nowak, senior consultant w firmie doradczej ALTO Tax. Artykuł przygotowany przy współpracy z DGP
-
Pomyślę o tym jutro, czyli oszczędzanie na emeryturę po polsku
Najświeższe dane ZUS wskazują, że wysokość przeciętnego świadczenia emerytalno-rentowego sięga dziś 2236,84 złotych brutto. Niewiele i nic nie wskazuje na to, aby miało się to radykalnie zmienić. Mimo tak skromnego poziomu emerytur i rent Polacy nadal myślą o pieniądzach jedynie w kontekście najbliższego czasu. Oszczędzanie pieniędzy przeważnie ...
-
Dla kogo renta dożywotnia?
Jak wynika z najświeższej analizy Funduszu Hipotecznego DOM, polscy seniorzy swoje M zamierzają zostawić bliskim. 64 proc badanych wskazuje, że przekaże je dzieciom, 9 proc. chce obdarować nim wnuki, a 2 proc. - współmałżonka. Badanie wyraźnie potwierdza, że instytucja renty dożywotniej wciąż postrzegana jest jako rozwiązanie przeznaczone dla osób ...
-
Candidate Experience, czyli o wysokich kosztach złej rekrutacji
... , jaki na wizerunek marki wywierają opinie formułowane przez kandydatów i klientów, jest w naszym kraju coraz większa. Julia Urbańska, Marketing & Customer Experience Senior Manager w eRecruiter, podkreśla jednak, że nie oznacza to jednocześnie, iż pracodawcy swoje relacje z rekrutowanymi rozwijają świadomie. Jak wynika z badania eRecruiter ...
-
Czego pracownik fizyczny wymaga od rekrutacji?
... w nim warunków. Istotne jest także dobre wyszkolenie rekruterów, tak by kandydaci czuli się zaopiekowani - mówi Julia Urbańska, Marketing & Customer Experience Senior Manager w eRecruiter. Czego wymaga od rekrutacji pracownik fizyczny? A jakich konkretnych zachowań oczekują pracownicy fizyczni od pracodawców? Na czele znajduje się ...
-
PPK - jakie koszty pracodawcy?
... pracodawców znacznie zwiększył koszty pracodawcy związane z zatrudnieniem pracownika, co istotnie wpływa na obniżenie rentowności firm - komentuje Monika Żebrowska, Senior HR&Finance Manager w Clue PR. Największymi z wyzwań dla przedsiębiorców przy wdrożeniu Pracowniczych Planów Kapitałowych wewnątrz organizacji są kwestie organizacyjne i prawne ...
-
Jak e-commerce zmienia powierzchnie magazynowe?
... od sezonów, świąt i okresów wyprzedaży powodują, że tradycyjny magazyn z regałami paletowymi nie będzie spełniał wymagań najemców – komentuje Damian Kołata, Associate, Senior Business Development Manager w Cushman & Wakefield. W kontekście e-commerce możemy wyróżnić klika rodzajów obiektów magazynowych w zależności od spełnianej funkcji. Są to ...
-
Fuzje i przejęcia w Polsce w IV kw. 2019 r. Głównie TMT
... po stronie podmiotów przejmowanych w żadnym kwartale nie spadł poniżej 20%. Firmy IT/Media/Telcom w skali roku także kupowały najwięcej” – powiedziała Alicja Kukla-Kowalska, Senior Key Account Manager w FORDATA. Na kolejnych pozycjach branżowego rankingu pojawiły się przemysł (14%) oraz FMCG (10%). Najliczniejszą grupą występującą w roli ...
-
Bankowość internetowa. Jak przekonać Polaków po 60-tce?
Żyjemy w otoczeniu najnowszych technologii. Niektórzy, jak np. młode pokolenia, adaptują się do nich szybciej, innym zabiera to nieco więcej czasu. Do drugiej z tych grup należą osoby w wieku 60+. Potwierdzeniem tego może być chociażby najnowsze badanie Alior Banku, z którego wynika, że seniorzy nie unikają wprawdzie bankowości internetowej, ale ...
-
Rekrutacja pracowników: dlaczego feedback ma znaczenie?
... , niesie za sobą wiele korzyści i to zarówno dla samego zainteresowanego, jak i dla pracodawcy, który go odrzucił. Potwierdza to Monika Paciorkowska-Krawców, senior technical recruiter/team leader z Bergman Engineering, przekonując, że podziękowania za udział w procesie rekrutacyjnym powinny trafić do wszystkich kandydatów bez wyjątku. Jej ...
-
Wyższa płaca minimalna zmusza sieci handlowe do działania
... się na korzyść handlowców, uchylając wyroki nakazujące zapłatę grzywny za naruszenie zakazu handlu w niedzielę i święta – mówi Kinga Jezierska, Radca prawny, senior associate w zespole prawa pracy Deloitte Legal Większe uchybienia w mniejszych sklepach Branża handlowa jest jedną z częściej kontrolowanych przez PIP. Co ciekawe ...
-
Popyt na powierzchnie biurowe w Warszawie pobił rekord
... dostęp do komunikacji publicznej lub dobry dojazd samochodem bądź też są kolejnymi etapami dobrze znanych kompleksów biurowych – mówi Jan Szulborski, Senior Consultant w dziale Badań i Doradztwa, Cushman & Wakefield, autor raportu. Popyt Aktywność najemców w 2019 roku, w zestawieniu z rekordowym rokiem 2018, wzrosła o 2% osiągając poziom ...
-
Specjalista IT poszukiwany. Czego wymaga od niego rynek pracy?
... pracodawców, a realną podażą talentów w zakresie nowych technologii. Ten temat z roku na rok staje się coraz bardziej aktualny – komentuje Mariusz Kuźniewicz, Senior Product Strategy Manager w Grupie. Jak wynika z badania, tym specjalistą IT, który w szczególności nie musiał obawiać się o trudności w znalezieniu zatrudnienia, był ...
-
Branża IT: ile zarabiamy, jak pracujemy?
... znać trendy wymienione wyżej - midzi i seniorzy zarabiają więcej w dużych miastach. Junior w Warszawie otrzymał w 2019 r. aż o 67 proc. niższe wynagrodzenie niż senior. Bardzo dobre zarobki były również oferowane specjalistom pracującym zdalnie - średnio mogli oni zarobić 13 740 zł na B2B lub 11 ...
-
UOKiK ujawnia kolejne oszustwa na pokazach. Kary na ponad 1,4 mln zł
Prezentacje handlowe, podczas których konsumenci mogą dokonać zakupu demonstrowanych im towarów, wpisały się na stałe w krajobraz polskiego rynku. Niestety doświadczenie pokazuje, że oszustwa na pokazach nie należą do rzadkości, a na nieuczciwe praktyki najczęściej narażeni są seniorzy. UOKiK poinformował właśnie o ukaraniu kolejnych dwóch ...
-
Nieruchomości komercyjne. Inwestorzy przed nowymi wyzwaniami
... i partnerzy, z którymi nawiązuje się współpracę, zyskują kluczowe znaczenie. Dotyczy to wszystkich sektorów: biurowego, mieszkaniowego, hotelowego i alternatywnych, jak akademiki, senior housing i mieszkania na wynajem. Zrównoważony rozwój Nowym trendem obserwowanym w 2020 roku będzie oddziaływanie zmian klimatycznych na rynek inwestycyjny. Dla ...
-
Uwaga na phishing z koronawirusem w tle!
... najszybciej zmienić hasło. Oszuści zazwyczaj natychmiast, często automatycznie, wypróbowują skradzione dane, więc im szybciej zareagujemy, tym lepiej – radzi Mariusz Rzepka, Senior Manager Eastern Europe w firmie Sophos.
-
Ataki DDoS coraz dotkliwsze. Cierpią m.in. sieci komórkowe
... . Bardzo ważne jest również szybkie uruchomienie szczegółowego rejestrowania usług sieciowych, takich jak DNS, w celu identyfikacji nietypowych zapytań - powiedział Kamil Woźniak Senior Manager, Security Operations F5 Poland. Ataki typu „brute force”, polegające na wypróbowaniu ogromnej liczby nazw użytkowników i haseł przeciwko punktowi końcowego ...
-
Opieka medyczna: globalne perspektywy 2020
Opieka zdrowotna potrzebuje pieniędzy. Tymczasem okazuje się, że dynamika globalnych wydatków na ten cel spadła w minionym roku o 2 punkty procentowe, osiągając 3,2 proc. Przewidywania na lata 2019-2023 mówią już jednak o rocznych wzrostach rzędu 5 proc, w efekcie czego za 3 lata wydatki mają osiągnąć poziom 10 bilionów dolarów. Wśród największych ...
-
4 korzyści z wdrożenia systemu ERP w produkcji
... informacji. Integracja procesów ułatwia rozwój firmy i ustalanie optymalnych marży – może więc bezpośrednio przełożyć się na wyniki finansowe – mówi Dominik Szafrański, Senior Sales Executive Exact Software Poland. Poszczególne działy mają dostęp do informacji o aktualnych zamówieniach i dzięki temu mogą efektywnie rozplanować pracę i zadania ...
-
Roboty nie popełniają błędów? 10 mitów o sztucznej inteligencji
... po automatyzację, robotyzację i wdrażać ją w swoim biznesie. Nie wdrażając nowoczesnych rozwiązań, można tylko więcej stracić. Marek Sowa, Head of Offering, Senior Artificial Intelligence Manager w
-
Pokolenie Z martwi się o to, co seniorzy
Jak przedstawia się sytuacja finansowa pokolenia Z, a więc osób, które nie znają świata bez internetu i dopiero stawiają swoje pierwsze kroki na ścieżce zawodowej? Odpowiedzi na to pytanie udziela opracowany przez hapipożyczki „Index finansowego bezpieczeństwa”. Okazuje się, że młodzi mają typowe dla swojej grupy wiekowej zmartwienia, ale niekiedy ...