-
Preferencyjny ZUS nie dla wszystkich
... płaci składki na ubezpieczenia społeczne (emerytalne, rentowe i wypadkowe) i zdrowotne. Nie musi za to, choć może, płacić składki na ubezpieczenie chorobowe. Nie opłaca także za składki na Fundusz Pracy. Dlaczego? Otóż osoby prowadzące działalność gospodarczą są zobowiązane do jej płacenia tylko wtedy, gdy podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia ...
-
Wynagrodzenie pracownika: obowiązki pracodawcy i ewidencja księgowa
... 13 podatkowej księgi przychodów i rozchodów. Składki na ubezpieczenia społeczne w części finansowanej przez płatnika (oraz na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych) mogą być kosztem w miesiącu, za który są należne wynagrodzenia, pod warunkiem że zostaną opłacone w miesiącu: za który są należne – w terminie wynikającym ...
-
Co powinna zawierać lista płac pracowników?
... składki na ubezpieczenia oraz potrącenia należy „rozbić” na poszczególne elementy składowe, a następnie wykazać w kwocie łącznej. Każda lista płac powinna zawierać sumę wszystkich pozycji wykazanych na liście płac dla wszystkich pracowników razem. Lista płac jest dowodem na: rozliczenie pracodawcy z tytułu składek na ...
-
Utrata płynności finansowej: umorzenie składek ZUS
... 1998 r.: składki na ubezpieczenia społeczne; składki na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych; 2. za okres od 1 stycznia 1999 r.: składki na ubezpieczenia społeczne – z wyłączeniem składek finansowanych przez ubezpieczonych niebędących płatnikami składek na własne ubezpieczenia (np. pracowników); składki na Fundusz Pracy ...
-
Ubezpieczenie chorobowe przedsiębiorcy
... składki tylko za siebie, opłaca składki za dany miesiąc najpóźniej do 10 dnia następnego miesiąca. Natomiast w innym wypadku graniczną datą jest 15 dzień następnego miesiąca. W przypadku, gdy wspomniany dzień wypadnie w sobotę lub dzień ustawowo wolny od pracy, wówczas termin wpłaty składki na ubezpieczenia ZUS zostaje przeniesiony na ...
-
Od lutego 2020 r. zamiast małego ZUS - mały ZUS plus
... na 2020 r. wynosi 780 zł, minimalna podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne od lutego 2020 r. wyniesie dla Pana Marcina 780 zł. Dokumenty zgłoszeniowe Pani Magda od 1 września 2018 r. (otwarta po raz pierwszy działalność gospodarcza) opłaca składki na ubezpieczenia ...
-
Ubezpieczenie wypadkowe. ZUS IWA złóż do 31 stycznia
... składki na ubezpieczenie wypadkowe, która jest zróżnicowana w zależności od stopnia ryzyka, uzależnionego od rodzaju prowadzonej przez nich działalności. Dla płatników zgłaszających do ubezpieczenia wypadkowego nie więcej niż 9 ubezpieczonych stopa procentowa składki na ubezpieczenie wypadkowe wynosi 50% najwyższej stopy procentowej ustalonej na ...
-
Rozliczenie wynagrodzenia: zmiany od 1 stycznia 2008 r.
... 5. Wynagrodzenie netto: 1.500 zł (przychód) – 235,65 zł (składki na ubezpieczenia społeczne finansowane ze środków własnych pracownika) - 74 zł (zaliczka na podatek dochodowy) – 113,79 zł (składka na ubezpieczenie zdrowotne) = 1.076,56 zł. Wynagrodzenie za styczeń 2008 r. 1. Składki na ubezpieczenia społeczne = 205,65 zł emerytalne 1.500 zł x 9,76 ...
-
Skutki wpłaty składek ZUS po terminie
... do ZUS składki na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne. Zatrudniam w firmie kilku pracowników oraz zleceniobiorców. Z powodu przejściowych kłopotów finansowych za ostatnie dwa miesiące nie opłaciłem należnych składek do ZUS. Jakie grożą mi z tego tytułu konsekwencje? Odsetki za zwłokę Jedną z podstawowych sankcji, mających na celu ...
-
Spóźniona wypłata wynagrodzenia: korekta ZUS DRA
... kwoty składek. Natomiast w raporcie złożonym za kwiecień trzeba wykazać składki na ubezpieczenia od zsumowanego wynagrodzenia, które wypłacono pracownikowi w tym miesiącu. Konieczna również korekta ZUS DRA W analogiczny sposób postępuje się, składając korektę dokumentów rozliczeniowych za pozostałych pracowników. Oczywiście oprócz korekty raportów ...
-
Nadpłata składek ZUS
Jeżeli za dany miesiąc płatnik opłaci składki na ubezpieczenia w wysokości wyższej, niż powinien, i nie ma zaległości w ZUS za wcześniejsze okresy, na jego koncie powstanie nadpłata składek. Nienależnie opłacone składki podlegają zaliczeniu przez ZUS z urzędu na poczet zaległych lub bieżących składek, a w razie ich braku – na poczet przyszłych ...
-
Grudniowe wynagrodzenia w kosztach firmy
... do wypłat za grudzień. Jeżeli pracodawca dochowa wskazanych terminów, wypłaty za grudzień 2011 r. będą kosztem uzyskania przychodów 2011 r., bez względu na to, czy termin ich wypłaty przypada na grudzień br., czy na styczeń 2012 r. Natomiast wypłaty spóźnione będą kosztem w miesiącu ich dokonania. Składki ZUS Składki na ubezpieczenia społeczne od ...
-
Praca dla studenta: co z ubezpieczeniem zdrowotnym i społecznym?
... opłaca więc za niego obowiązkowo wszystkie składki na ubezpieczenia społeczne (emerytalne, rentowe, chorobowe, wypadkowe) oraz na ubezpieczenie zdrowotne. Student, który pracuje na umowę o pracę zyskuje wiele przywilejów, których nie mają osoby pracujące na umowę o dzieło lub zlecenia. Między innymi ma prawo do urlopu czy wynagrodzenia za pracę ...
-
Podwójna składka zdrowotna a zasiłek macierzyński
... za mnie składka na ubezpieczenie zdrowotne. Czy w związku z tym po urodzeniu dziecka będę miała wypłacany podwójny zasiłek macierzyński? Odpowiedź: Odprowadzanie podwójnej składki na ubezpieczenie zdrowotne nie ma żadnego wpływu na wysokość zasiłku macierzyńskiego, ponieważ przysługuje on z innego ubezpieczenia, a mianowicie z ubezpieczenia ...
-
Wyższa płaca minimalna uderzy w biznes
... na ubezpieczenie społeczne dla początkującego przedsiębiorcy wynosi obecnie 160,78 zł miesięcznie (przy założeniu, że przedsiębiorca opłaca dobrowolną składkę chorobową). Po podwyżce płacy minimalnej do 1750 zł podstawa wymiaru tych składek wynosiłaby 525 zł. Tym samym miesięczne składki na ubezpieczenia ...
-
„Oskładkowanie” umowy zlecenia po zmianach
... na ubezpieczenia społeczne w danym miesiącu jest niższa od minimalnego wynagrodzenia za pracę, podlega ubezpieczeniom także z tytułu tych innych umów. W naszym przykładzie będzie to oznaczało, że od wszystkich trzech umów Jana Kowalskiego odprowadzane będą składki na obowiązkowe ubezpieczenia społeczne. Przydatne linki: - Umowa zlecenie - Składki ...
-
Ubezpieczenie wypadkowe także dla przedsiębiorcy
... składki. Ubezpieczenie chorobowe nie jest jednak konieczne do uzyskania świadczenia w razie wypadku przy pracy. - Jeżeli osoba prowadząca działalność gospodarczą nie odprowadza składki na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe, ale opłaca terminowo składki na ubezpieczenia ...
-
Składka ZUS gdy otwarcie firmy w trakcie miesiąca
... ZUS w 2017 r. wynosi 600 zł; szerzej na ten temat można poczytać tutaj: Składki ZUS - działalność gospodarcza). W takim przypadku składki na ubezpieczenia społeczne za miesiąc sierpień 2017 r. powinny być naliczone od podstawy ich obliczenia nie niższej niż: 600 zł (pełna podstawa wymiaru składki za sierpień) / 31 (liczba dni sierpnia ...
-
Przekształcenie firmy w spółkę z o.o.: rozliczenie wynagrodzeń
... miesiąca grudnia 2018 r., tj. za miesiąc za który będą należne. Zatem nie mogą być one kosztem uzyskania przychodu Spółki, która jeszcze nie powstała. Natomiast składki na ubezpieczenia społeczne (składki ZUS) związane z wynagrodzeniami za grudzień 2018 r., które Spółka zapłaci do 15 lutego 2019 r., na podstawie art. 15 ust. 4h ...
Tematy: koszty podatkowe, koszty uzyskania przychodu, koszty uzyskania przychodów, koszty pracownicze, wynagrodzenia, wynagrodzenie pracownika, koszty pośrednie, rozliczanie kosztów w czasie, księgi rachunkowe, koszty bezpośrednie, przekształcenie spółki, podatek dochodowy od osób fizycznych, wspólnicy spółki, podatek dochodowy, spółki z o.o. -
Fiskus wyjaśnia: ulga w PIT dla młodych 2019/2020
... na przychody zwolnione i przychody opodatkowane) wykazuje w imiennej informacji PIT-11 sporządzanej dla podatnika i urzędu skarbowego. W informacji tej płatnik wykazuje również składki na ubezpieczenia społeczne i ubezpieczenie zdrowotne, pobrane od przychodów, w stosunku do których płatnik zastosował ulgę dla młodych. Składki na ...
-
Śmierć pracownika a rozliczanie składek ZUS
... miesięczną. Jak powinniśmy rozliczyć składki? Za czerwiec należy opłacić składki od przychodów pracownika i wykazać je w raporcie ZUS RCA z kodem tytułu 01 10 x x oznaczonym 01 06 2007. Natomiast od wypłaconych żonie po zmarłym pracowniku kwot, nie należy obliczać potrącać i opłacać składek na ubezpieczenia społeczne. Przykład 2 Pracownik ...
-
Korekta raportów ZUS
... RSA sporządzonym za pracownika za styczeń 2011 r. nie wpisałam kwoty wypłaconego mu wynagrodzenia chorobowego, a jedynie podałam okres choroby i kod świadczenia 331. Czy muszę zrobić korektę tego raportu? Odpowiedź: Tak. Pracodawca jest zobowiązany co miesiąc rozliczać składki na ubezpieczenia społeczne i zdrowotne za wszystkie osoby, które ...
-
Wypłata z umowy zlecenia po ustaniu tytułu pracowniczego
... z umowy zlecenia po ustaniu tytułu pracowniczego nie ma wpływu na obowiązek ubezpieczeń i za zleceniobiorcę należy rozliczyć wyłącznie składki na ubezpieczenie zdrowotne. Ustalając zatem obowiązek ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego, należy brać pod uwagę okres, za który wynagrodzenie jest należne, a nie okres, w którym zostało ono ...
-
Składka rentowa przedsiębiorcy wyższa o 33%
... wyższe składki za styczeń – ta podwyżka wynikała ze wzrostu wskaźników (przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia brutto oraz przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw z IV kw. 2011 r.), na podstawie których ustalana jest podstawa wymiaru składek na przedsiębiorców. A ponieważ wzrosła podstawa, wzrosły i składki, które ...
-
Dobrowolne ubezpieczenie zdrowotne: warunki i koszty
... za zwłokę. W przedstawionej sytuacji za marzec ubezpieczony powinien złożyć dwie deklaracje rozliczeniowe jedną z kodem 05 xx xx i drugą z kodem 24 10 xx. Jedna deklaracja powinna być oznaczona numerem 01, a druga numerem 40. W jednej deklaracji powinny zostać wykazane podstawa wymiaru oraz rozliczone składki na ubezpieczenia społeczne ...
-
Minimalne wynagrodzenie 2013 i konsekwencje jego wzrostu
... za mobbing – 1 600 zł, oraz minimalne wynagrodzenie za przestój – 1 600 zł, podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalne i rentowe osób przebywających na urlopie wychowawczym – 1 600 zł, podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne osób prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą, opłacających składki na ubezpieczenia ...
-
ZUS ostrzega przed optymalizacją składek
... na to mocne dowody. W przeważającej liczbie przypadków taka weryfikacja kończy się negatywnie i osoba chcąca „zoptymalizować” składki na ubezpieczenia społeczne musi zapłacić dużo więcej niż gdyby płaciła standardowe składki ... czy ktoś faktycznie wykonuje pracę na terenie danego kraju. Mamy na swojej liście wiele firm uznanych za fikcyjne, ale i tak w ...
-
Wspólnik spółki z o.o. nie musi płacić składek ZUS
... ubezpieczenia zdrowotnego podlegają również osoby powołane do pełnienia funkcji na mocy aktu powołania, które z tego tytułu pobierają wynagrodzenie. Od nowego roku spółki jako płatnicy składek z tytułu wypłat pensji prezesów i innych członków zarządu, zobowiązane są do pobierania od nich 9 proc. składki na ...
Tematy: wspólnik spółki, opodatkowanie wspólników, jednoosobowa działalność gospodarcza, spółka z o.o., opodatkowanie wspólników spółki, wspólnik spółki z o.o., składka na ubezpieczenie zdrowotne, składka zdrowotna, składki ZUS dla przedsiębiorców, danina solidarnościowa, podatek dochodowy, podatek od firmy, działalność gospodarcza, opodatkowanie działalności gospodarczej, Polski Ład, Nowy Ład, rok 2022 -
Straciłeś dobrowolne ubezpieczenie chorobowe - złóż wniosek
... składki na ubezpieczenia społeczne i dobrowolne ubezpieczenie chorobowe – dodaje. Rzeczniczka zastrzega jednak, że czas na złożenie wniosku o wyrażenie zgody na przywrócenie terminu opłacenia składek upływa 30 czerwca 2022 r. Przydatne linki: - ZUS ZUA - Składki ...
-
Jak obliczyć zasiłek chorobowy?
... uznać za miesięczną podstawę świadczenia, zasiłek chorobowy obliczymy następująco: 3000 zł × 13,71% (składki na ubezpieczenia emerytalne, rentowe i chorobowe) = 411,30 zł 3000 zł – 411,30 zł = 2588,70 zł 2588,70 zł : 30 = 86,29 zł 86,29 zł × 80% = 69,03 zł 69,03 zł × 31 dni = 2139,93 zł Kwota brutto zasiłku chorobowego za ...
-
Forma opodatkowania 2011
... przynosiła straty. Przychód można pomniejszyć o zapłacone składki na ubezpieczenia społeczne, wydatki rehabilitacyjne i darowizny. Ryczałtowcy nie mogą jednak rozliczyć się wspólnie z małżonkiem lub dzieckiem, nie skorzystają też z ulgi na dzieci. Odliczą za to od podatku większość składki na ubezpieczenie zdrowotne. Ograniczenia ma również karta ...
-
Urlop wychowawczy w 2013 nie tylko dla etatowców
... składki na ubezpieczenia społeczne (emerytalne i rentowe) oraz składki na ubezpieczenie zdrowotne. A co z osobami z krótszym stażem niż 6 miesięcy ubezpieczeniowym? W ich przypadku, jak również w przypadku osób wcześniej nieubezpieczonych, budżet państwa zapłaci jedynie składki na ubezpieczenia ...
-
Działalność gospodarcza pozbawi prawa do emerytury?
... na kwartał). Uwaga! Przychód ten nie jest tożsamy z wpływami do firmowej kasy osoby prowadzącej działalność gospodarczą. Za przychód emerytów (prowadzących pozarolniczą działalność gospodarczą), mający wpływ na ewentualne zawieszenie lub zmniejszenie świadczenia, przyjmuje się przychód stanowiący podstawę wymiaru składki na ubezpieczenia społeczne ...
-
Urlop macierzyński w ZUS RSA
... wysłać do ZUS za pracownicę, która od początku miesiąca przeszła na zasiłek macierzyński? Odpowiedź: ... składki od wypłaconego przychodu, raport ZUS RSA, wykazując w nim przerwę w ubezpieczeniach społecznych z tytułu zatrudnienia w związku z pobieraniem zasiłku macierzyńskiego. Płatnik składek (pracodawca) musi naliczyć składki na ubezpieczenia ...
-
Nowy mały ZUS to większe podatki dla dużych firm?
... do skorzystania z obniżonej składki na ubezpieczenia społeczne będą miały osoby, których przychód z pozarolniczej działalności gospodarczej w poprzednim roku kalendarzowym nie był wyższy niż 120 tys. zł” (Uzasadnienie projektu ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz ustawy o Krajowej Administracji Skarbowej). Za korzyści dla ...