-
„Oskładkowanie” umowy zlecenia po zmianach
... społeczne w danym miesiącu jest niższa od minimalnego wynagrodzenia za pracę, podlega ubezpieczeniom także z tytułu tych innych umów. W naszym przykładzie będzie to oznaczało, że od wszystkich trzech umów Jana Kowalskiego odprowadzane będą składki na obowiązkowe ubezpieczenia społeczne. Przydatne linki: - Umowa zlecenie - Składki ZUS Dodatkowo, na ...
-
Zapłacone składki ZUS nie są kosztem uzyskania przychodu
... na ich podstawie do uiszczenia składek na ubezpieczenie społeczne, należnych od ubezpieczonego oraz pracodawcy w wymiarze ściśle określonym przepisami. Mając na uwadze przedstawiony stan faktyczny należy stwierdzić, że składki ...
-
Miszmasz, czyli ZUS przedsiębiorcy na zleceniu
... składki na ubezpieczenie emerytalne i rentowe z umowy zlecenia. Natomiast, jeśli ze zlecenia przedsiębiorca otrzyma co najmniej 2443 zł, ma prawo zmienić tytuł do obowiązkowego ubezpieczenia i poddać pod nie zlecenie w miejsce działalności. W przypadku zamiany tytułu ubezpieczenia z jednej strony składki na ubezpieczenie społeczne ...
-
Składki ZUS nawet za osoby współpracujące
... na ubezpieczenia społeczne, ale tylko przez 2 lata). Składki na ubezpieczenia społeczne naliczane od takiej podstawy wynoszą w 2013 r. 765,25 zł. (wraz ze składką na dobrowolne ubezpieczenie chorobowe). Natomiast w przypadku składki ...
-
Zapłacone w terminie składki ZUS a koszty podatkowe
... Składki na ubezpieczenie społeczne z tego tytułu zostały natomiast wpłacone na konto ZUS 15 października 2009 r. W którym momencie należy zaliczyć opłacone składki do kosztów uzyskania przychodów? Odpowiedzi na ...
-
Umowa zlecenia ze studentem a ubezpieczenia społeczne i zdrowotne
... z tytułu umowy zlecenia należy opłacać wszystkie składki na ubezpieczenia społeczne, tj. na ubezpieczenie emerytalne, rentowe, chorobowe oraz wypadkowe. Obowiązkowe jest również dla tej osoby z tytułu umowy zlecenia ubezpieczenie zdrowotne. W takiej sytuacji bowiem umowa zlecenia jest traktowana w zakresie ubezpieczeń społecznych jak umowa o pracę ...
-
Składki emerytalno-rentowe na urlopie wychowawczym: zmiany
... składki na ubezpieczenie chorobowe pracownika, w myśl art. 18 ust. 2 ustawy z dnia 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (…) lub § 2 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 18 grudnia 1998 r. w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ...
-
Osoby ze świadczeniem pielęgnacyjnym bez ulgi na dzieci?
... tytułu ulgi na dzieci a składki ZUS od świadczenia pielęgnacyjnego . Świadczenie pielęgnacyjne z jednej strony korzysta ze zwolnienia z podatku dochodowego, z drugiej jednak nie jest zwolnione ze składek na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne. Stąd powstaje pytanie, czy składki ...
-
Składki ubezpieczeniowe a urlop wychowawczy
... składki na ubezpieczenie chorobowe na podstawie art. 18 ust. 2 ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych (Dz. U. z 2009 r. nr 205, poz. 1585 ze zm.) lub § 2 ust. 1 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej w sprawie szczegółowych zasad ustalania podstawy wymiaru składek na ...
-
Umowa o dzieło a składki ZUS
... na ubezpieczenia społeczne, ani na ubezpieczenie zdrowotne. Sytuacja taka zresztą bardzo korzystna dla zamawiającego dotyczyła tylko tej grupy ubezpieczonych. Od 1 lipca 2004 r. także za emerytów i rencistów, którzy zawierają umowy z własnym pracodawcą należy opłacać składki na ubezpieczenia społeczne ...
-
Odliczenie od podatku ulgi na dzieci w PIT 2014 po zmianach
... na ubezpieczenie społeczne oraz składek na ubezpieczenie zdrowotne, podlegających odliczeniu. Co przy tym także jest niezwykle ważne, powyższa suma nie będzie uwzględniać tych składek, które zostaną wykazane w PIT-36L, PIT-28 czy też odliczone od karty podatkowej. Taka dodatkowa kwota ulgi prorodzinnej będzie traktowana na ...
-
Odliczenia od dochodu 2013: wpłaty na IKZE
... na ubezpieczenie społeczne w roku poprzednim, jako że to ona wskaże limit wpłacanych składek na IKZE. I tak przykładowo osoba, która w roku 2013 zarobiła 75 000 zł brutto z umowy o pracę (a więc ta wartość jest podstawą naliczania składek ZUS), na ...
-
Zaliczka na podatek gdy umowa o pracę i firma
... umowy o pracę zakład pracy musi mu pobierać zaliczkę na ... na ubezpieczenie społeczne ... na to, czy zakład pracy stosuje pracownikowi-przedsiębiorcy kwotę zmniejszającą czy też nie, obliczoną mu zaliczkę na podatek z pracy na etacie zmniejsza o kwotę pobranej składki na ubezpieczenie zdrowotne (do wysokości 7,75% podstawy jej wymiaru). Umowa o pracę ...
-
Kontrakt menadżerski to wyższy podatek i składki ZUS
... na ubezpieczenie społeczne i zdrowotne. Przypomnijmy bowiem, że wartość tych składek u przedsiębiorców jest stała i wynosi obecnie miesięcznie ok. 1 100 zł – przy zadeklarowaniu minimalnych podstaw naliczenia składek. W przypadku natomiast umów o pracę ...
-
Pełne składki ZUS od umowy zlecenia. Korzyści tylko dla budżetu państwa?
... składki ZUS od umowy zlecenia to wzrost kosztów zatrudnienia Należy mieć również na uwadze, iż po wprowadzeniu planowanych zmian, zleceniodawca będzie zobowiązany do odprowadzenia swojej części składek na ubezpieczenie społeczne ...
-
Odliczenia od dochodu 2012: wpłaty na IKZE
... ubezpieczenie społeczne w roku poprzednim. To od niej bowiem zależy przysługujący mu limit składek na IKZE. Przykładowo podatnik, który zarobił w 2012 r. 80 000 zł z tytułu umowy o pracę (podstawa naliczenia składek ZUS), na IKZE mógł przekazać jedynie 80 000 zł x 4% = 3 200 zł Natomiast w przypadku przedsiębiorców podstawę składek na ubezpieczenie ...
-
Własna firma i praca na etacie – z czym się wiąże?
... na etacie co najmniej minimalne wynagrodzenie (1680 zł brutto w 2014 roku). Jeżeli ten warunek jest spełniony to następuje tzw. zbieg tytułów ubezpieczeń. Dzięki temu przedsiębiorca zwolniony jest z opłacania składek ZUS na ubezpieczenie społeczne w związku z działalnością gospodarczą. Zobligowany jest wyłącznie do opłacania składki ...
-
Niezdolność do pracy na przełomie roku
... składki na ubezpieczenie zdrowotne. Nie uwzględnia się w niej natomiast – podobnie jak przy składkach na ubezpieczenia społeczne ... na ubezpieczenie społeczne lub zaopatrzenie emerytalne – poza zatrudnieniem na podstawie umowy o pracę ...
-
Renciści zapłacą składki ZUS?
... na celu zrównanie pozycji rynkowej rencistów pracujących na podstawie umowy o pracę z rencistami prowadzącymi działalność pozarolniczą. Renciści podlegaliby zatem obowiązkowi ubezpieczenia emerytalnego, rentowego oraz wypadkowego, i byliby tym samym zobowiązani do opłacania składek na te ubezpieczenia. Ubezpieczenie ...
-
Odliczenia od podatku w PIT 2013: ulga na dzieci po zmianach
... umowy o pracę, działalności wykonywanej osobiście, renty, emerytury itd.), art. 30b (dochody ze zbycia akcji, udziałów w spółkach i pochodnych papierów wartościowych oraz praw z nich wynikających, wykazywane w PIT-38) i art. 30c (podatek liniowy, PIT-36L), pomniejszone o kwotę składek na ubezpieczenie społeczne ...
-
Kto jest uprawniony do ulgi prorodzinnej (na dzieci)?
... na podstawie orzeczenia sądu lub umowy zawartej ze starostą, pełnoletnie - pozostające na utrzymaniu podatnika w związku z wykonywaniem ciążącego na ... na utrzymaniu 23-letniego syna, który się uczy. Syn dorabia na zleceniu. Jego roczny dochód z tego tytułu ... składki na ubezpieczenie społeczne ...
-
Ubezpieczenia społeczne niań
... Ubezpieczenie chorobowe dla niani podlegającej obowiązkowo ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym jest dobrowolne. Składki na ubezpieczenia emerytalne, rentowe i wypadkowe niań – obliczone od podstawy, którą stanowi kwota nie wyższa niż kwota minimalnego wynagrodzenia za pracę ...
-
Składki ZUS przedsiębiorcy - ulgi
... na ubezpieczenia społeczne od obniżonej podstawy wymiaru nie przysługuje m.in. wspólnikom spółek jawnych, komandytowych, partnerskich oraz jednoosobowemu wspólnikowi spółki z o.o. 2 - brak zapłaty składki zdrowotnej Niektóre osoby prowadzące pozarolniczą działalność mogą być zwolnione z obowiązku naliczania i opłacania składki na ubezpieczenie ...
-
Umowa zlecenia z pracownikiem na urlopie bezpłatnym
... umowy o pracę w wysokości 2.000 zł, płatnik składa za niego następujące dokumenty rozliczeniowe: raport ZUS RCA z kodem 30 00 xx, w którym jako podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne wykazuje 1.000 zł i od tej kwoty nalicza składki na ubezpieczenia społeczne, a na ubezpieczenie ...
-
Praca wakacyjna: jak zaoszczędzić na składkach ZUS?
... ubezpieczenie społeczne u pierwszego zleceniodawcy, z którym podpisał umowę, a ze wszystkich zleceń obowiązkowe jest ubezpieczenie zdrowotne. Zleceniobiorca wielu zleceniodawców ma natomiast prawo podlegać dobrowolnym ubezpieczeniom społecznym z tytułu kolejnych umów. Może też zamienić tytuł ubezpieczeń z pierwszej zawartej umowy na ...
-
Rolnik prowadzący działalność gospodarczą a ubezpieczenie w KRUS
... na druku ZUS ZFA w ciągu 7 dni od momentu zatrudnienia pierwszej osoby, za którą ma obowiązek naliczać składki ubezpieczeniowe. Z kolei za osobę zatrudnioną musi w ZUS złożyć druku ZUS ZUA (lub ZUS ZZA - jeśli zatrudniona osoba podlega tylko ubezpieczeniu zdrowotnemu). Ubezpieczenie społeczne ...
-
Zasiłek macierzyński na nowych zasadach. Znika luka prawna
... na ubezpieczenie chorobowe, w części przewyższającej najniższą podstawę wymiaru składek na ubezpieczenie chorobowe, po odliczeniu 13,71% podstawy wymiaru składki na ubezpieczenie ... na etacie i równocześnie prowadzą działalność gospodarczą. W ich przypadku zasiłek macierzyński wypłacany jest i będzie włącznie z tytułu umowy o pracę ...
-
Rozwiązanie umowy: świadczenia pieniężne a składki ZUS
... składki ubezpieczeniowe. Warto w tym miejscu przypomnieć, że podstawę wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, a tym samym i na ubezpieczenie zdrowotne, w przypadku pracowników stanowi przychód w rozumieniu przepisów o podatku dochodowym od osób fizycznych z tytułu ...
-
Rolnik zatrudniający pracownika: składki ZUS
... na koniec każdego miesiąca minimalne wynagrodzenie, czyli 1.500 zł (brutto), to kwota ta stanowi podstawę do naliczania składek na ubezpieczenia społeczne. Natomiast podstawę wymiaru składek na ubezpieczenie zdrowotne za ten miesiąc będzie stanowiła kwota 1.294,35 zł, tj. kwota 1.500 zł pomniejszona o składki na ubezpieczenia społeczne ...
-
Ulga na start, mały ZUS i co jeszcze na rozkręcenie firmy?
... na początku działalności, gdy nie rozwinęła ona jeszcze skrzydeł, a już obciążają ją comiesięczne opłaty za ubezpieczenie społeczne. Obowiązujące przepisy przewidują jednak pewne ułatwienia dla przedsiębiorców. Oto one. Pół roku „ulgi na start” Prawie rok temu pojawiła się „ulga na ...
-
Renta rodzinna a praca na wakacje. Ile można dorobić?
... składki na ubezpieczenie emerytalne, rentowe, wypadkowe i chorobowe oraz składkę zdrowotną. Umowa o pracę gwarantuje niewątpliwe korzyści - od m.in. prawa do świadczeń na ...
-
Rozliczenie PIT-40 za 2011 r. gdy PIT-12 na czas
... Na formularzu tym pracownik oświadcza, że poza dochodami u niego uzyskanymi nie osiągnął innych dochodów, z wyjątkiem dochodów nieuwzględnianych w rozliczeniach rocznych nie korzysta z innych odliczeń niż z tytułu składek na ubezpieczenie społeczne i ubezpieczenie ...
-
Zwolnienia grupowe: odprawa pieniężna a składki ZUS
... na ubezpieczenie zdrowotne, nie stanowią odprawy, odszkodowania i rekompensaty wypłacane pracownikom z tytułu wygaśnięcia lub rozwiązania stosunku pracy, w tym z tytułu: rozwiązania stosunku pracy z przyczyn leżących po stronie pracodawcy, nieuzasadnionego lub niezgodnego z prawem wypowiedzenia umowy o pracę ...
-
Wynagrodzenie dla żony wspólnika a koszty spółki
... składki na ubezpieczenie społeczne, nie mogą stanowić kosztu uzyskania przychodów pracodawcy. W praktyce oznacza to więc, że całość wynagrodzenia brutto takiego pracownika nie jest kosztem pracodawcy. Natomiast składki na ubezpieczenie społeczne związane z zatrudnieniem na podstawie umowy o pracę ...
-
Składka wypadkowa 2015: zasady bez zmian
... składki na ubezpieczenie społeczne z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych w zależności od zagrożeń zawodowych i ich skutków, najwyższe składki ...