-
Ubezpieczenie wypadkowe 2014: małe, średnie i duże przedsiębiorstwa
... ZUS informacji ZUS IWA za trzy ostatnie lata, z drugiego trybu zaś korzystają firmy również zatrudniające co najmniej dziesięciu pracowników, ale przekazujące przez trzy lata do ZUS "Informację o danych do ustalenia składki na ubezpieczenie wypadkowe" (ZUS IWA). W pierwszym przypadku (firmy zatrudniające więcej niż 9 osób i nie składające ZUS ...
-
Składki ZUS 2014
... również składki na NFZ. Osobom prowadzącym działalność gospodarczą wyznacza się składki ZUS w oparciu o dwie różne podstawy. Pierwsza, preferencyjna, niższa podstawa, dotyczy osób ... ubezpieczenie wypadkowe to 43,38 złotych, czyli 1,93 procent podstawy wymiaru składki. Ostatnia comiesięczna danina dla US, czyli składka na Fundusz Pracy wyniesie w 2014 ...
-
Ubezpieczenie zdrowotne w 2014: będzie drożej
... w 2014 roku, w ślad za wzrostem płac średniej i minimalnej w górę pójdą składki na ZUS. Ubezpieczenie zdrowotne 2014 również będzie droższe. Wysokość i zasady opłacania składek na ubezpieczenie ... na ubezpieczenie zdrowotne jest zupełnie inna niż w przypadku składek na ZUS. O ile w składki na ubezpieczenie emerytalne, rentowe, chorobowe czy wypadkowe ...
-
Składki ZUS i stawki z prawa pracy na 2014 r.
... 2014 r. kwota 2247,60 zł (60% prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia miesięcznego, przyjętego do ustalenia kwoty ograniczenia rocznej podstawy wymiaru składek na rok 2014): * Kwota składki na ubezpieczenie wypadkowe ...
-
Składki na ubezpieczenie społeczne w zeznaniu rocznym PIT 2014
... ubezpieczenie społeczne w roku 2013 (jako że składka za grudzień 2013 r. jest płatna w styczniu roku 2014). Te wynosiły odpowiednio 2 227,80 zł i 480 zł. Od wyżej wskazanych kwot liczone są poszczególne składki w wysokości: ubezpieczenie emerytalne: 19,52% ubezpieczenie rentowe: 8% ubezpieczenie chorobowe: 2,45% ubezpieczenie wypadkowe ...
-
Odliczenie składek na ubezpieczenie społeczne w rocznym PIT 2015
... 2014 wartości te kształtowały się następująco: 716,99 zł, 661,92 zł, 160,78 zł oraz 148,43 zł. Poszczególne składki, składające się na ubezpieczenie społeczne, liczy się od podstawy ich naliczenia w następującej wysokości: ubezpieczenie emerytalne: 19,52% ubezpieczenie rentowe: 8% ubezpieczenie chorobowe: 2,45% ubezpieczenie wypadkowe ...
-
Odliczenia od dochodu/przychodu 2013: składki ZUS
... ZUS oraz opłacali te składki w obowiązujących terminach (składkę za grudzień 2012 r. należało uregulować do 10 lub 15 stycznia 2013 r. i pomniejsza ona podstawę opodatkowania podatkiem dochodowym roku 2013), jak też płacili składkę na ubezpieczenie wypadkowe ...
-
Składki na ZUS 2015: będzie drożej
... 2014 jest to oznacza kwotę 12,35 złotych). Ubezpieczenie wypadkowe, w wysokości 1,93 procent podstawy wymiaru składki, wyniesie w 2015 roku 10,13 złotych (w 2014 jest to 9,73 złotych). W efekcie składka na ZUS dla początkujących przedsiębiorców zwiększy się ze 160,78 złotych w roku 2014 ...
-
Składki ZUS dla firm w 2014
... 2014 roku 40,32 złotych (wobec 38,40 złotych w roku 2013). Składka na ubezpieczenie chorobowe wynosi 2,45 procent podstawy wymiaru składki, co oznacza składkę w wysokości 12,35 złotych (w roku 2013 jest to 11,76 złotych). Składka na ubezpieczenie wypadkowe ...
-
Składka wypadkowa 2014: mikrofirmy
... 2014 będzie stała przez cały rok i nie będzie zależeć od branży, w której działa firma. Mikrofirmy, czyli te zatrudniające maksimum 9 osób, przynajmniej jeśli bierzemy pod uwagę sposób wyznaczania wysokości składki na ubezpieczenie wypadkowe ...
-
Jakie koszty pracodawcy w 2014 r.?
... odprowadzane składki na ubezpieczenia ZUS. Wysokość kosztów zatrudnienia pracownika ... wynagrodzenia równego płacy minimalnej, które od stycznia 2014 roku wynosi 1680,00 ... ubezpieczenie emerytalne w wysokości 9,76% * 1680,00 zł = 163,97 zł, składka na ubezpieczenie rentowe w wysokości 6,50% * 1680,00 zł = 109,20 zł, składka na ubezpieczenie wypadkowe ...
-
Zapłacone składki ZUS nie są kosztem uzyskania przychodu
... wątpliwości wyjaśnił organ podatkowy? ZUS w wyniku przeprowadzonej kontroli ... ubezpieczenie chorobowe podlegających temu ubezpieczeniu osób, wymienionych w ust. 1 pkt 1-4, 8, 9 i 11 oraz ust. 1c finansują w całości, z własnych środków, sami ubezpieczeni. Natomiast składki na ubezpieczenie wypadkowe ... niewypłacalności pracodawcy (t.j. Dz.U. z 2014 r., ...
-
Płaca minimalna w górę, składki ZUS też
... 2014 ... ubezpieczenie rentowe, 8 proc. podstawy, wyniesie 44,4 zł, składka na ubezpieczenie chorobowe, 2,45 proc. podstawy, sięgnie 13,6 zł, a składka na ubezpieczenie wypadkowe, 1,8 proc. podstawy, w roku 2016 podskoczy do 9,99 zł. Łącznie więc składki na ubezpieczenie ...
-
Przeciętne wynagrodzenie w 2014
... 2014 ... ZUS dla mikrofirm, zależy d niej wysokość składki na ubezpieczenie emerytalne, na ubezpieczenia rentowe, na ubezpieczenie chorobowe oraz na ubezpieczenie wypadkowe. Minimalna składka "niepreferencyjna" (to znaczy dla osób prowadzących mikrofirmę ponad 2 lata, lub tych które w ciągu ostatnich pięciu lat już prowadziły firmę) na ubezpieczenie ...
-
Jakie składki ZUS w 2015 r.?
... ubezpieczenie rentowe, 58,2 zł – chorobowe i 45,85 zł – wypadkowe. Do tego jeszcze dochodzi składka na Fundusz Pracy, wynosząca 2,45 proc. podstawy, a więc 58,2 zł miesięcznie. Po doliczeniu składki zdrowotnej kwota składek płaconych na ZUS ...
-
Ubezpieczenie zdrowotne w 2015: podwyżka
... ubezpieczenie zdrowotne jest zupełnie inna niż w przypadku składek na ZUS, i to zarówno tych preferencyjnych (dla "młodych" firm), jak i normalnych. Składki na ubezpieczenie emerytalne, rentowe, chorobowe czy wypadkowe ...
-
Abolicja składek ZUS tylko na określonych zasadach
... tj. emerytalne, rentowe i wypadkowe, ale tylko za osoby ... ZUS mógł wydać decyzję o umorzeniu, należy spełnić określone warunki. Wnioskodawca nie może mieć zaległości w niepodlegających umorzeniu składkach na ubezpieczenia społeczne, ubezpieczenie ... i 2004 - przedawnią się one odpowiednio w 2013 i 2014 r. W takim przypadku zasadne wydaje się ...
-
Składki ZUS ściągnięte przez komornika w rocznym PIT 2015
... bezpośrednio na własne ubezpieczenia emerytalne, rentowe, chorobowe oraz wypadkowe podatnika oraz osób z nim współpracujących, potrąconych w roku ... 2014 r. nr ILPB1/415-85/14-2/AMN: „(...) Nie jest istotne kto dokona czysto technicznej czynności jaką jest jej wpłata. Wpływ zatem na rachunek ZUS środków pieniężnych z tytułu składki na ubezpieczenie ...
-
Mały ZUS w 2017 roku w górę
... ubezpieczenie rentowe, wynosząca 8% podstawy, czyli 48 zł w przyszłym roku (teraz 44,4 zł) składka na ubezpieczenie chorobowe, na poziomie 2,45% podstawy, a więc 14,7 zł (13,6 zł teraz) składka na ubezpieczenie wypadkowe ... ale wzrost wynosi ponad 8%. I to w sytuacji, kiedy w gospodarce mamy deflację. Łącznie od 2014 r. płaca minimalna – a więc i ...
-
Składka wypadkowa 2015: zasady bez zmian
... ubezpieczenie wypadkowe 2015 wyniesie więc 45,93 złotych, czyli 1,93 procent podstawy wymiaru składki ZUS ...
-
Rażąco naruszyłeś przepisy BHP? Sprawdź, jak dużo będzie cię to kosztować
... i rybactwo (823 wypadki). - Z informacji przekazanych w sprawozdaniu z działalności Państwowej Inspekcji Pracy z 2014 r. wynika, że w wyniku kontroli przedsiębiorstw inspektorzy skierowali do ZUS w 2014 r. 170 wniosków o podwyższenie składki na ubezpieczenie wypadkowe. Warto podkreślić, że aż 76% z nich dotyczyło spółek z branży budowlanej, zaś 15 ...
-
Wyższe minimalne wynagrodzenie 2015: większe składki dla startujących firm
... etat będzie wynosić 1.750 złotych brutto, o 70 złotych więcej niż w roku 2014. Oznacza to, że od przyszłego roku osobą pracująca na etacie, czyli w oparciu o umowę ... na kwotę 12,86 złotych, a ubezpieczenie wypadkowe (1,93 procent podstawy wymiaru składki) wyniesie w 2015 roku 10,13 złotych. Cała składka na ZUS dla początkujących firm zwiększy się w ...
-
Wzrosną wydatki firm i gospodarstw domowych
... 353,02 zł Składka rentowa – 162,77 zł (stawka 4,5%) Ubezpieczenie wypadkowe – 24,23 zł (stawka 0,67%) Fundusz Pracy – ... 2013 r., a część z nich faktycznie odczuwalna będzie w 2014 r., w momencie sporządzania zeznania podatkowego. ... ZUS… Prowadzący działalność gospodarczą muszą się liczyć także z tym, że od lutego więcej zapłacą za składki ZUS. O ...
-
„Oskładkowanie” umowy zlecenia po zmianach
... 2014 roku Sejm przyjął nowelizację do ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych (tzw. ustawy systemowej ... także ubezpieczenie wypadkowe; dobrowolne jest natomiast ubezpieczenie chorobowe, co oznacza, że zleceniobiorca sam decyduje czy chce być takim ubezpieczeniem objęty (a w konsekwencji – czy chce by z tego tytułu była odprowadzana składka do ZUS). ...
-
Opiekunka do dziecka rozlicza się na PIT-36
... ., choć ma prawo wybrać stawkę wyższą, 32-proc. Przykład 2 Pani Hanna w maju 2014 r. pracowała jako niania na umowie uaktywniającej na 1500 zł i nie przystąpiła do „chorobowego”. Składki na ubezpieczenie emerytalne, rentowe i wypadkowe sfinansuje ZUS. W PIT-36 pani Hanna wykaże koszty uzyskania przychodu w kwocie 300 zł (1500 ...
-
Działalność gospodarcza - największe bariery
... na ubezpieczenie emerytalne w części finansowanej przez pracodawcę, część ubezpieczenia rentowanego, ubezpieczenie wypadkowe oraz koszt utrzymywania Funduszu Pracy i Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. Od stycznia 2014 r., z obecnych 1600 zł do 1680 zł, wzrośnie płaca minimalna, co oznacza jednoczesny wzrost składek na ZUS. Pracodawca ...
-
Działalność gospodarcza - bariery 2012
... ubezpieczenie emerytalne w części finansowanej przez pracodawcę, część ubezpieczenia rentowego, ubezpieczenie wypadkowe oraz koszt utrzymywania Funduszu Pracy i Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. Od stycznia 2013 r., z obecnych 1500 zł do 1600 zł, wzrośnie płaca minimalna, co oznacza jednoczesny wzrost składek na ZUS ... planach na 2014 ...
-
Rekonstrukcja rządu: czego oczekują przedsiębiorcy?
... na ubezpieczenie emerytalne w części finansowanej przez pracodawcę, część ubezpieczenia rentowanego, ubezpieczenie wypadkowe oraz koszt utrzymywania Funduszu Pracy i Funduszu Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. Od stycznia 2014 r., z obecnych 1600 zł do 1680 zł, wzrośnie płaca minimalna, co oznacza jednoczesny wzrost składek na ZUS. Pracodawca ...
-
Zatrudnienie w firmie współmałżonka – jakie konsekwencje?
... (1680 zł w 2014 r.). W konsekwencji przedsiębiorca opłaca za współmałżonka wyłącznie składki na ubezpieczenie zdrowotne. Składki społeczne ZUS opłaca drugi z pracodawców ... ZUS na ubezpieczenie emerytalne, rentowe, chorobowe oraz wypadkowe, wykonywania obowiązków zawodowych przez współmałżonka (np. telefon, koszty delegacji), składki na ubezpieczenie ...