-
Wynagrodzenia w administracji rządowej w 2017 roku
... nie przekroczył roku, otrzymywali pensje rzędu 2 500 PLN. Wynagrodzenia pracowników działów IT administracji rządowej wyniosły 4 901 PLN. Z wybranych działów najniżej opłacana jest obsługa klienta, gdzie mediana wynagrodzeń wyniosła 3 350 PLN. Najwyższe wynagrodzenia otrzymywali pracownicy administracji rządowej zatrudnieni w Warszawie – 5 263 PLN ...
-
Wynagrodzenia w Łodzi i województwie łódzkim w 2019 roku
... łódzkim najwyższe wynagrodzenia miesięczne występowały w Łodzi (4 900 PLN brutto). Niewiele mniej otrzymywali zatrudnieni w Strykowie. Mediany miesięcznych wynagrodzeń w tej miejscowości wynosiły 4 850 PLN. Najniższe zarobki otrzymywali pracownicy w Pabianicach (3 810 PLN). Najwyżej opłacaną branżą w Łodzi była branża IT. Mediana wynagrodzeń ...
-
Praca i zarobki w IT w I kw. 2024: przyszłość programistów niepewna?
... w Backendzie, Frontendzie oraz Testingu. Spadki wynagrodzenia - nawet o ponad 1 tys. zł - dotknęły najbardziej szukających zatrudnienia w kategoriach Backend oraz Data. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Jakie specjalizacje IT są najbardziej poszukiwane? Zarobki jakich specjalistów IT wzrosły najbardziej? W których specjalizacjach spadki wynagrodzeń ...
-
Zarobki IT 2012: testerzy oprogramowania
... . Na większe płace mogli liczyć ci pracujący w województwie małopolskim. Tam zarobki testerów były najwyższe – wynika z raportu „Wynagrodzenia na stanowiskach IT w 2012 roku”, wydanego przez Sedlak & Sedlak. Mediana wynagrodzenia całkowitego brutto testerów oprogramowania w 2012 roku wyniosła 5 100 PLN. – W firmach z kapitałem zagranicznym ta grupa ...
-
ITwiz Best100: największe firmy IT w Polsce
... IT zwiększył się, najczęściej wymieniane były: rozwój dotychczasowych systemów (52,9% odpowiedzi), bezpieczeństwo (46%) i wynagrodzenia pracowników działu IT (36,8%). Najczęstszymi odpowiedziami na temat obszarów, których dotknęło zmniejszenie wydatków były: utrzymanie dotychczasowych systemów IT (35,6%), zakupy sprzętu (30%) i zewnętrzne usługi IT ...
-
Hays: contracting IT nie ucierpiał na pandemii?
... niewiele. Mowa tu chociażby o rynku contractingu usług IT. Ciągle pokaźny popyt na nowe technologie zaowocował wysokim zapotrzebowaniem na kompetencje IT, a specjaliści w tej dziedzinie mogli liczyć na atrakcyjne wynagrodzenia - czytamy w opracowanym przez Hays Raporcie płacowym dla rynku IT Contracting. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Co ...
-
Polscy specjaliści z branży IT chcą pracować w kraju
... oparciu o odsetek specjalistów IT. Wśród możliwych do wyboru rodzajów umów w ankiecie podano lokalny odpowiednik umów znanych w Polsce. Kwoty dla poszczególnych krajów to równowartość wskazanego poziomu wynagrodzeń w lokalnej walucie (przelicznik kursu z dnia 9.07.2021). Tabela zarobków w raporcie prezentuje wynagrodzenia netto ogólnie, bez względu ...
-
50% kobiet z branży IT zarabia 3,1-7 tys. zł netto. To za mało
... .: Na jakie wynagrodzenia mogą liczyć kobiety zatrudnione w branży IT? Co szczególnie cenią sobie w pracy zatrudnione w branży IT panie? Co pomaga, a co utrudnia kandydatkom wejście do branży IT? Oczekiwania finansowe specjalistek IT No Fluff Jobs postanowił sprawdzić, jak przedstawiają się deklarowane oraz pożądane zarobki specjalistek IT. Według ...
-
Co trzeci Polak poprosi o podwyżkę wynagrodzenia
... 33 proc. zatrudnionych zadeklarowało, że w ciągu 3 kolejnych miesięcy, zamierza wystąpić o podwyższenie wynagrodzenia. Głównym powodem są rosnące ceny żywności i usług: przyznaje to ... i pomocy społecznej (74 proc.), przemyśle (64 proc.) oraz telekomunikacji i IT (61 proc.). W pierwszej trójce grup zawodowych, w których najczęściej pracodawcy ...
-
Satysfakcja z pracy: w branży IT lepiej niż gdzie indziej?
... wymienionych aspektów zatrudnieni w IT są bardziej zadowoleni niż pozostali pracownicy biurowi. Najmniejszą satysfakcję w tej grupie odnotowano w kwestiach takich jak realny wpływ na decyzje w firmie, relacje z przełożonymi, perspektywy rozwoju i awansu, a także komfortowe biuro, atrakcyjny system premiowy i poziom wynagrodzenia. Wydany przez nas ...
-
Benefity pracownicze w branży IT w 2018 roku
... ). Stołówka firmowa i dopłaty do obiadów występują w wielu firmach, natomiast w branży IT pojawiają się dodatkowo darmowe śniadania, przekąski (np. owoce z ekologicznych upraw) i ... podstawie informacji o wynagrodzeniach 10 678 osób. Dane pochodzą z 84 firm z sektora IT. Badanie prowadzone było w okresie styczeń – maj 2018 roku. Ile zarabiają inni ...
-
Kobiety w branży IT. Ile zarabiają programistki?
... (12 proc.). Wśród ankietowanych najwięcej jest programistek z doświadczeniem od 2 do 5 lat. 34 proc. pań w IT najczęściej pracują na poziomie mid (średnio zaawansowanym), a 27 proc. jako ... podobnie zresztą jak programiści płci męskiej - zapotrzebowanie na midów i seniorów w IT jest zdecydowanie wyższe, niż na osoby początkujące - wyjaśnia ...
-
Wynagrodzenia 2020. Najwyżej i najniżej opłacane branże
... ponad 42% niższa niż w najwyżej opłacanej branży. Dyrektorzy w bankowości zarabiali o 25% więcej niż dyrektorzy w IT. Jednak na pozostałych szczeblach organizacji wynagrodzenia w IT były wyższe. Zarówno w IT jak i bankowości widać większe różnice w poziomie zarobków pomiędzy kolejnymi szczeblami zatrudnienia niż w przypadku nauki i szkolnictwa czy ...
-
Branża IT: backend i fullstack na topie
... oparciu o odsetek specjalistów IT. Wśród możliwych do wyboru rodzajów umów w ankiecie podano lokalny odpowiednik umów znanych w Polsce. Kwoty dla poszczególnych krajów to równowartość wskazanego poziomu wynagrodzeń w lokalnej walucie (przelicznik kursu z dnia 9.07.2021). Tabela zarobków w raporcie prezentuje wynagrodzenia netto ogólnie, bez względu ...
-
Wynagrodzenia 2021. Najwyżej i najniżej opłacane branże
... Dyrektorzy w IT i bankowości otrzymywali wynagrodzenia na podobnym poziomie. Na pozostałych szczeblach organizacji zarobki w IT były wyższe. Przydatne linki: Sprawdź średnie zarobki na wybranym stanowisku Największe dysproporcje w wynagrodzeniach pomiędzy najwyżej i najniżej opłacanymi branżami widoczne są na szczeblu dyrektorskim. Dyrektorzy w IT ...
-
Praca w IT coraz lepiej wynagradzana. Najwyższe zarobki w Backend
... 19 proc.. Walka o kandydatów(-ki) IT jest nadal bardzo zacięta – ma to odzwierciedlenie w rosnących zarobkach w sektorze tech. Mediany górnych i dolnych widełek wynagrodzenia zaliczyły prawie 20 proc. wzrost zarówno ... do 18,5 proc. na umowie o pracę. Przy znajomości Fullstacka można oczekiwać wynagrodzenia od 17 do 24 tys. złotych (+VAT) przy B2B oraz ...
-
W branży IT brakuje 150 tys. specjalistów
... działające na rynku krajowym. Te pierwsze konkurują o projekty i specjalistów globalnie i mogą zaoferować bardzo wysokie stawki wynagrodzenia. Te drugie cyfryzują się powoli, a dodatkowo przy próbie zatrudnienia specjalisty IT napotykają barierę cenową. W średnim i długim okresie może to być hamulcem rozwojowym kraju – mówi Ignacy Święcicki ...
-
Była praca w IT, będzie bezrobocie?
... IT wysyłają średnio ponad 14 CV tygodniowo. Spośród kandydatów i kandydatek, którzy dopiero chcą rozpocząć karierę w IT ponad 90 proc. aplikuje również na oferty bez podanej wysokości wynagrodzenia ... od typu grupy badanych osób (np. mające pracę w IT, niemające pracy w IT, szukające pracy aktywnie, szukające pracy mniej aktywnie), dlatego mieści ...
-
Branża IT: czy specjalistów czeka trudny rok?
... odsetek ten wzrósł o 13 pkt. proc. Powinni o tym pamiętać zarówno pracodawcy, jak i specjaliści, inwestując w upskilling i reskilling. O RAPORCIE Raport płacowy Hays IT Contracting jest zestawieniem poziomów wynagrodzeń na ponad 100 stanowiskach, uzupełnionym wnioskami i komentarzami ekspertów. Raport bazuje na oczekiwaniach finansowych ponad 15 ...
-
Czy automatyzacja zabiera pracę w branży IT? Zależy komu
... na nowych pracowników zgłaszają pracodawcy z Niemiec (+28%) oraz Czech (+22%), podczas gdy Słowacja (-11%) deklaruje spadek zatrudnienia w sektorze IT. Polskie firmy IT podnoszą wynagrodzenia, ponieważ zagraniczni pracodawcy oferują konkurencyjne stawki w zdalnym modelu pracy, co zwiększa presję płacową na krajowym rynku. Choć model remote-first ...
-
Gdzie i za ile praca dla specjalistów IT?
... na rynku pracy stale obserwujemy zapotrzebowanie na specjalistów i menedżerów IT. Wynagrodzenia rosną, a kierunki informatyczne stają się powoli jednymi z najbardziej obleganych. Ile zarobi i gdzie znajdzie pracę w Polsce i na świecie specjalista IT? - analizuje Antal International. Polski rynek IT jest po Rosji drugim co do wielkości rynkiem ...
-
Specjaliści IT nie chcą pracy za granicą?
... firmy (41%). Mimo tej tendencji wynagrodzenia w branży IT w obszarze rozwoju i wdrażania oprogramowania regularnie wzrastają, w tempie 10% rocznie – dodaje Aleksandra Kujawa, Business Unit Manager Antal IT Services. Co może skłonić do wyjazdu? Według deklaracji respondentów badania Antal „IT@PL – Rynek pracy IT w Polsce”, 21% w ogóle nie ...
-
Praca w IT szuka człowieka
IT to jedna z branż, która generuje naprawdę pokaźną ilość ofert pracy. Absolwenci kierunków informatycznych nie muszą się martwić o zatrudnienie - znajdują je przeważnie od razu po studiach, a ich wynagrodzenia ... Według danych zawartych w najnowszej publikacji Pracuj.pl „Pracuj w IT”, obszar IT związany z tzw. Big Data jest jednym z sektorów, które ...
-
Zmiana pracy: dlaczego specjalista IT decyduje się na odejście?
... atmosfera panująca w zespole. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Dlaczego specjalista IT odchodzi z pracy? Czego oczekuje na zakończenie współpracy? Jak często decyduje ... specjaliści odchodzą Ankieta pozwala poddać w wątpliwość panujące obecnie przekonanie, że specjaliści IT są pasywni i bierni w poszukiwaniu pracy. Aż 24 proc. pytanych regularnie ...
-
Praca w IT: junior nie ma lekko, jakie zarobki i możliwości?
... proc.). Na dodatkowych benefitach zależy tylko co piątemu juniorowi. Studia informatyczne i kursy programowania są podstawowym źródłem wiedzy dla juniorów w branży IT. 33 proc. uczyło się programowania na studiach licencjackich, a jedynie 7 proc. kontynuuje naukę na magisterskich. Uczestnictwo w kursach zadeklarowało 30 proc. młodych ...
-
Prognozy dla branży IT. Ginące zawody i rosnące wymagania
... job board, który od początku działalności wymaga podawania jawnego wynagrodzenia w każdym ogłoszeniu, zachęcamy do transparentności, zwłaszcza w świetle ostatnich wieści z ... i ekspertki No Fluff Jobs, jednym z większych wyzwań w 2023 roku w branży IT będzie pozyskiwanie specjalistów(-ek). Już teraz mamy do czynienia z rynkiem pracownika, a ...
-
Przebranżowienie do pracy w IT: jak i czy warto to zrobić?
... Wówczas możemy rozpocząć poszukiwania pierwszej pracy w świecie IT. Jak podpowiada menedżerka Experis, kandydaci powinni ... IT bywa trudny oraz czasochłonny, to zakończony sukcesem otwiera nowe perspektywy zawodowe. Specjaliści mogą szybko liczyć na rozwój ścieżki kariery, a już po kilku latach pracy spodziewać się wielokrotnie wyższego wynagrodzenia ...
-
Branża IT: znaczny spadek ofert pracy, natrudniej juniorom
... Obserwując przekrój procentowy ofert pracy skierowanych do specjalistów IT w zależności od doświadczenia, niewielki wzrost również dotyczył Juniorów 5,4% (Q1 - 5,1%) ... do Q1 praktycznie nie uległ zmianie. Zmianie uległy również wynagrodzenia w odniesieniu do różnych technologii. Wzrost stawek zanotowano w przypadku takich języków programowania ...
-
Praca w branży IT tylko dla wybranych?
... do Polski przenoszone są usługi IT z Europy Zachodniej. ... IT. Coraz większą uwagę przykuwają one do wartości firm, do których aplikują. Zależy im przede wszystkim na tym, aby standardy etyczne organizacji były zgodne z osobistymi przekonaniami. Ponadto kandydaci coraz częściej unikają nieetycznych branż. Ile zarabia się w IT? Wynagrodzenia w IT ...
-
Jak sfinansować wdrożenie systemu IT?
... pracowników. Jednakże, jak każda inwestycja w rozwój firmy, wdrożenie systemów IT wymaga pewnych nakładów finansowych, co niestety często stanowi barierę nie ... ), środki trwałe (np. komputery), zakup analiz i usług doradczych, promocję projektu, wynagrodzenia i szkolenia specjalistyczne. Kwota dotacji musi mieścić się w przedziale 20 tys. zł – ...
-
Kariera w IT musi być przemyślana
... się na rynku IT z pewnością wynagrodzi ten trud. Ważnym działaniem jest również zdobycie odpowiednich certyfikatów, istotnych pod względem celu, jaki chcemy zawodowo osiągnąć. Stanowią one potwierdzenie posiadanych umiejętności i są doskonałym argumentem na rzecz pracownika podczas negocjowania stawki wynagrodzenia. Dobre zarządzanie swoją ...
-
Praca w IT: gdzie najłatwiej ją znaleźć?
... w IT w kraju i Europie: gdzie popracujemy najdłużej I gdzie najbardziej brakuje informatyków? Jak długo pracujemy? Polska a UE W ślad za zwiększającymi się wymaganiami wobec pracy, zwiększa się także mobilność pracowników. Otwarte granice Europy umożliwiają jeszcze łatwiejsze podejmowanie pracy poza Polską w poszukiwaniu wyższego wynagrodzenia czy ...
-
Praca w IT. Jakie zarobki na kontrakcie?
... np. umiejętność szybkiego rozwiązywania problemów czy proaktywna postawa i podejście do pracy – podkreśla Arkadiusz Wargin. Warto jednak podkreślić, że pracownicy i kontraktorzy IT mają coraz większą świadomość, że posiadane przez nich umiejętności miękkie wpływają na decyzje firm o podjęciu lub przedłużeniu z nimi współpracy. O RAPORCIE ...
-
Branża IT czeka na zamówienia i liczy długi
... IT to nie tylko inwestycje w rozwój najnowszych technologii i kosztowne know-how, bez których na bardzo konkurencyjnym rynku nie można realizować zamówień od wymagających klientów. To również wysokie wynagrodzenia ... się badaniami naukowymi (3,6 mln zł). Analiza długów branży IT została przygotowana przez Rzetelną Firmę i Krajowy Rejestr Długów Biuro ...
-
Wynagrodzenia specjalistów: które branże i zawody gwarantują wysokie zarobki?
... stanowisku specjalisty. Zatrudnienia warto poszukiwać w najszybciej rozwijających się branżach, jak np. IT, e-commerce i BPO/SSC. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Na jakich stanowiskach ... znaczącą podwyżką. Nowo przyjęte osoby mogą liczyć na większy wzrost wynagrodzenia niż te, które pozostały w tej samej organizacji. Dla części pracowników brak ...