wypowiedzenie umowa - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › W › wypowiedzenie umowa

Wypowiedzenie umowy a odprawa

... że umowa nie może zostać wypowiedziana. Oznacza to, że gdy w umowie, o której mowa w pytaniu, brak jest klauzuli umożliwiającej jej wypowiedzenie, umowa ... to, że jeśli pracodawca wręczył pracownikowi wypowiedzenie np. w czwartek 19 listopada 2009 r., to umowa o pracę rozwiąże się w sobotę 5 grudnia 2009 r. W przypadku opisanym w pytaniu umowa na ...

Tematy: umowa na czas określony, odprawa przy zwolnieniu z pracy, wypowiedzenie umowy na czas określony, rozwiązanie stosunku pracy, odprawa przy zwolnieniu
Umowy terminowe: wypowiedzenie nie zawsze możliwe

... mogą być rozwiązane wcześniej. Pierwszą z nich jest ogłoszenie upadłości lub likwidacja zakładu pracy (art. 411§ 2 k.p) – stosuje się wtedy dwutygodniowe wypowiedzenie. Umowa taka może być również rozwiązana za dwutygodniowym wypowiedzeniem z przyczyn niedotyczących pracownika np. w przypadku zwolnień grupowych (art. 5 ust. 7 ustawy o szczególnych ...

Tematy: umowa o pracę, umowa na czas określony, umowa na czas nieokreślony, umowa na okres próbny, rozwiązanie umowy o pracę, umowy terminowe, wypowiedzenie umowy terminowej, wypowiedzenie umowy o pracę, okres wypowiedzenia
Wypowiedzenie umowy o pracę

... . Powoduje rozwiązanie umowy o pracę z upływem okresu wskazanego w oświadczeniu wypowiadającym umowę (okres wypowiedzenia). Wypowiedzenie jest podstawowym sposobem rozwiązania umowy zawartej na czas nie określony. W drodze wypowiedzenia może być także rozwiązana umowa na okres próbny oraz na czas określony dłuższy niż 6 miesięcy, o ile strony ...

Tematy: zwolnienie pracownika, wypowiedzenie umowy o pracę
Umowa pożyczki: czy wypowiedzenie e-mailem jest skuteczne?

... z kodeksem cywilnym umowa pożyczki, której wartość przekracza pięćset złotych, powinna być stwierdzona pismem. Stosując ten przepis w związku z przepisem art. 77 § 2 k.c. stanowiącym, że „jeżeli umowa została zawarta w formie pisemnej (…) jej wypowiedzenie powinno być stwierdzone pismem” dochodzimy do wniosku, iż wypowiedzenie takiej umowy, co ...

Tematy: umowa pożyczki, pożyczki, udzielenie pożyczki, wypowiedzenie umowy pożyczki
Kiedy wypowiedzenie przez bank kredytu na mieszkanie jest możliwe?

... np. wypowiedzenie umowy po niezapłaceniu przez klienta jednej raty. Ustawa o kredycie hipotecznym wprowadziła dodatkowe rozwiązania, która chronią kredytobiorcę. Ustawowe terminy wypowiedzenia niestety są dość krótkie Przepisy, na których powinno bazować wypowiedzenie kredytu mieszkaniowego zależą od daty podpisania umowy „hipoteki”. Jeżeli umowa ...

Tematy: kredyt mieszkaniowy, kredyt hipoteczny, umowa kredytu hipotecznego, umowa kredytowa, ustawa o kredycie hipotecznym, wypowiedzenie umowy kredytu, prawo bankowe
Wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony

... Wypowiedzenie 2-tygodniowe stosuje się bez względu na staż pracy pracownika i termin, na jaki strony zobowiązały się zawrzeć umowę o pracę – oczywiście dłuższy niż 6 miesięcy. Wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony nie wymaga w takim przypadku uzasadnienia ani pracownika, ani pracodawcy. Wypowiedzenie ...

Tematy: umowa na czas określony, umowy terminowe, zwolnienie pracownika, wypowiedzenie umowy na czas określony, wypowiedzenie umowy o pracę
Wypowiedzenie umowy o pracę w praktyce

... linki: Kodeks pracy Dopuszczalność wypowiedzenia i odpowiedni tryb Zanim jednak pracodawca zacznie obliczać okres wypowiedzenia, powinien sprawdzić czy umowa może w ogóle zostać wypowiedziana. Wypowiedzenie umowy w przypadku pracowników objętych ogólną lub szczególną ochroną trwałości stosunku pracy, będzie wadliwe, a pracownicy będą mogli ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, okres wypowiedzenia, zwolnienie pracownika, zakładowy staż pracy
Wypowiedzenie zmieniające

... w wypowiedzenie umowy o pracę, a ta z kolei rozwiązuje się z upływem okresu dokonanego wypowiedzenia zmieniającego. W sytuacji takiej nie wymaga się podejmowania przez przełożonego dodatkowych działań. Jeżeli natomiast zatrudniony zgodzi się na nowe warunki (wyrazi zgodę w sposób wyraźny lub dorozumiany – milczący), to zmieniona umowa o pracę ...

Tematy: wypowiedzenie zmieniające, zmiana warunków pracy, wypowiedzenie warunków pracy i płacy, zwolnienie pracownika, wypowiedzenie umowy o pracę
Wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony przez pracownika

... wskazał, że nie można stwierdzić nieważności bezwzględnej wypowiedzenia złożonego przez pracownika, w sytuacji gdy umowa zawarta na czas określony nie przewidywała takiej możliwości. SN zauważył, że przyjęcie, iż takie wypowiedzenie stosunku pracy przez pracownika jest bezwzględnie nieważne powodowałoby, że stosunek pracy trwałby nadal ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy, umowa na czas określony, wypowiedzenie umowy na czas określony, wypowiedzenie umowy przez pracownika
Umowa o dzieło czy zlecenia na tłumaczenia?

... umowie. 3. Przy umowie o dzieło - odstąpienie, a nie wypowiedzenie Charakterystyczne dla umowy zlecenia są również postanowienia, iż umowa podlega rozwiązaniu w trybie natychmiastowym bądź z zachowaniem okresu wypowiedzenia. W przypadku umowy o dzieło możliwe jest odstąpienie od niej, a nie jej wypowiedzenie. Różne są również zasady odstąpienia od ...

Tematy: umowa o dzieło, forma zawarcia umowy, umowa zlecenia
Wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony

... kolei art. 45 § 1 k.p. wskazuje, iż w razie ustalenia, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony jest nieuzasadnione lub narusza przepisy o wypowiadaniu umów o pracę, sąd pracy – stosownie do żądania pracownika – orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu – o przywróceniu pracownika do pracy na ...

Tematy: umowa o pracę, zwolnienie pracownika, wypowiedzenie umowy o pracę na czas nieokreślony
Umowa terminowa: wypowiedzenie nawet po tygodniu?

... wypowiedzenie. Ten jednak zaoponował- twierdził, że z treści art. 33 K.p. wynika, iż do wcześniejszego rozwiązania jego umowy może dojść dopiero po upływie 6 miesięcy. Czy miał słuszność? Umowa ... i przewidującej możliwość jej wcześniejszego wypowiedzenia, brak jest zastrzeżenia, iż wypowiedzenie to będzie dopuszczalne dopiero po upływie sześciu ...

Tematy: wypowiedzenie umowy na czas określony, wypowiedzenie umowy terminowej, wypowiedzenie umowy, umowa na czas określony
Umowa na czas wykonania określonej pracy a wypowiedzenie

... sprzeczności z celem, dla którego zawiera się tego rodzaju umowę. Niekiedy jednak wypowiedzenie umowy zawartej na czas określonej pracy staje się dopuszczalne. ... bowiem wypowiedzenie takiej umowy następuje z naruszeniem przepisów, to pracownikowi przysługuje odszkodowanie w wysokości wynagrodzenia za czas, do upływu którego umowa miała trwać, nie ...

Tematy: umowa o wykonanie określonej pracy, umowa o pracę, umowa na czas określony, wypowiedzenie umowy, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę za wypowiedzeniem
Umowa o pracę: jak można ją modyfikować?

... albo, co najmniej, nie odrzuci jej przed upływem połowy terminu wypowiedzenia. W razie odmowy przyjęcia przez pracownika warunków proponowanych przez wypowiedzenie zmieniające, umowa o pracę rozwiązuje się z upływem okresu wypowiedzenia. Co ważne, pracownik w piśmie od pracodawcy powinien zostać poinformowany zarówno o powyższym, jak i o możliwości ...

Tematy: umowa o pracę, wypowiedzenie zmieniające, wypowiedzenie warunków pracy i płacy, wypowiedzenie warunków pracy lub płacy, uprawnienia pracodawcy
Trzecia umowa na czas określony- wypowiedzenie

... wyrok SN z 19 maja 1997 r., I PKN 173/97, OSNAPiUS 1998, Nr 8, poz. 243). Reasumując, trzecia kolejna umowa na czas określony z mocy prawa przekształca się w umowę bezterminową. Wypowiedzenie takiej umowy wiąże się z koniecznością zastosowania przepisów dotyczących: okresów wypowiedzenia przysługujących pracownikom zatrudnionym na czas nieokreślony ...

Tematy: okres wypowiedzenia, okres wypowiedzenia umowy, uzasadnienie wypowiedzenia, umowa na czas określony, umowy terminowe, praca na czas określony, wypowiedzenie umowy terminowej, czas trwania umowy o pracę
Umowa na zastępstwo a zmiana stanowiska i rodzaju umowy

... wypowiedzenie warunków pracy jest stosowane w przypadku zmian, w stosunku do których strony nie doszły do porozumienia. Wypowiedzenie warunków zatrudnienia podlega tym samym zasadom i ograniczeniom, co wypowiedzenie ... oraz stanowisko pracy zostaną przez pracownika zaakceptowane, umowa o pracę może zostać zmodyfikowana w każdym czasie (uzgodnionym ...

Tematy: umowa na zastępstwo, zmiana stanowiska pracy, zmiana umowy o pracę, zmiana warunków pracy, rodzaje umów o pracę
Wypowiedzenie zmieniające a urlop wychowawczy

... do pracy 1 października 2010 r. zachowuje moc prawną wcześniej otrzymane wypowiedzenie zmieniające stanowisko pracy? Jeżeli pracownica odmówi przyjęcia nowego stanowiska pracy, z jakim ... urlopu wychowawczego po dokonaniu czynności zmierzającej do rozwiązania umowy o pracę, umowa rozwiązuje się w terminie wynikającym z tej czynności. Oznacza to, że ...

Tematy: wypowiedzenie zmieniające, wypowiedzenie warunków pracy i płacy, urlop wychowawczy, wniosek o urlop wychowawczy, likwidacja stanowiska pracy
Umowa zlecenie – specyfikacja

... czynnościom, a jeżeli wypowiedzenie nastąpiło bez ważnego powodu, powinien także naprawić szkodę. Jeśli odpłatna umowa zlecenie zostanie wypowiedziana bez ważnego powodu przez przyjmującego zlecenie, wówczas to on jest odpowiedzialny za szkodę. Uwaga! Jeśli w umowie kwestia terminowości wypowiedzenia nie jest uregulowana, wypowiedzenie następuje ze ...

Tematy: umowa zlecenia, umowa zlecenie, praca na umowę zlecenie, zleceniobiorca
Wypowiedzenie warunków pracy lub płacy

... pracownika zaproponowanych warunków. Wypowiedzenie uważa się za dokonane gdy: - pracownikowi zaproponowano na piśmie nowe warunki pracy lub płacy Każde wypowiedzenie zmieniające powinno być złożone na ... okresu wypowiedzenia pracownika obowiązują nowe warunki pracy lub też umowa o pracę rozwiązuje się. Powierzenie pracownikowi innych obowiązków na ...

Tematy: wypowiedzenie warunków pracy lub płacy, umowa o pracę
Kiedy zwolnienie dyscyplinarne a kiedy wypowiedzenie?

... wypowiedzenie jest zwykłym sposobem rozwiązania bezterminowego stosunku pracy. Brak oczekiwanej przez pracodawcę dbałości, staranności i uwagi w wykonywaniu obowiązków, w pełni uzasadnia wypowiedzenie pracownikowi umowy o pracę. – mówi Marta Kosakowska. Warto dodać, że jako przykładowe przyczyny uzasadniające wypowiedzenie ... wyrokiem), jego umowa może ...

Tematy: zwolnienie dyscyplinarne pracownika, zwolnienie dyscyplinarne, zwolnienie pracownika, dyscyplinarka, wypowiedzenie umowy o pracę, rozwiązanie umowy o pracę
Wypowiedzenie zmieniające warunki pracy i płacy

... porozumienia, konieczne może być właśnie wypowiedzenie pracownikowi warunków pracy i płacy. Jest to tzw. wypowiedzenie zmieniające, które może złożyć tylko i wyłącznie ... art. 42 § 3 k.p. w razie odmowy przyjęcia przez pracownika zaproponowanych warunków pracy lub płacy, umowa o pracę rozwiązuje się z upływem okresu dokonanego wypowiedzenia. Jeżeli ...

Tematy: wypowiedzenie warunków pracy i płacy, wypowiedzenie zmieniające, wypowiedzenie, rozwiązanie umowy o pracę
Zwolnienia grupowe a wypowiedzenie umowy na zastępstwo

... znajduje tu zastosowanie trzydniowy okres wypowiedzenia, wynikający z przepisów Kodeksu pracy? Umowa terminowa zasadniczo powinna rozwiązywać się wraz z upływem terminu, na jaki ... ją wypowiedzieć z zachowaniem trzydniowego okresu wypowiedzenia. Warto również przypomnieć, że wypowiedzenie umowy na zastępstwo nie wymaga żadnego uzasadnienia. To stawia ...

Tematy: umowa na zastępstwo, umowa na czas określony, umowy terminowe, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy terminowej, zwolnienia grupowe, redukcja zatrudnienia
Ruch: wypowiedzenie umowy na pre-paidy od Centertel

... i uzależniony od stopnia realizacji planu zakupów oraz poprawności raportowania sprzedaży przez Ruch. Umowa została zawarta na czas nieokreślony i weszła w życie z dniem podpisania. Jednocześnie z umową Ruch otrzymał od PTK Centertel jej wypowiedzenie ze skutkiem na koniec września 2009 r. Powodem wypowiedzenia jest zdaniem zarządu ...

Tematy: Ruch, PTK Centertel, prepaid, doładowania, pre-paid
Wypowiedzenie umowy o pracę na czas określony

... możliwości wcześniejszego jej rozwiązania za wypowiedzeniem. W dniu 30 czerwca 2010 r. Pozwany otrzymał wypowiedzenie umowy o pracę sporządzone przez Powódkę. W związku z ww. wypowiedzeniem, Pozwany poinformował Powódkę, że wiążąca strony umowa o pracę nie przewiduje możliwości wcześniejszego rozwiązania stosunku pracy oraz sporządził oświadczenie ...

Tematy: rozwiązanie umowy o pracę bez wypowiedzenia, wypowiedzenie umowy, wypowiedzenie umowy o pracę, umowa na czas określony, wypowiedzenie umowy na czas określony, rozwiązanie umowy o pracę, wypowiedzenie umowy przez pracownika
Wypowiedzenie zmieniające w formie ustnej a skutki prawne

... istotny umowy o pracę, w szczególności w przypadku, gdy z nazwą powiązany jest prestiż danego stanowiska. Wypowiedzenie zmieniające powinno być dokonane z zachowaniem wymogów formalnych nałożonych przez ustawodawcę, a więc winno nastąpić w formie ... się, że wyraził zgodę na nowe warunki. Jeżeli natomiast pracownik odmawia przyjęcia warunków, umowa o ...

Tematy: wypowiedzenie zmieniające, zmiana warunków pracy i płacy, zmiana warunków pracy, rozwiązanie umowy o pracę, umowa o pracę
Wypowiedzenie zmieniające a brak zgody pracownika

... pracownik złoży oświadczenie o odmowie przyjęcia nowych warunków pracy lub płacy, wypowiedzenie zmieniające przekształca się w wypowiedzenie stosunku pracy. Okres wypowiedzenia nie biegnie ... zatrudnia mniej niż 20 pracowników, odprawa przysługuje jedynie wtedy, gdy umowa została rozwiązana wyłącznie z przyczyn niedotyczących pracownika. Powstaje ...

Tematy: wypowiedzenie zmieniające, wypowiedzenie umowy o pracę, wypowiedzenie stosunku pracy, wypowiedzenie warunków pracy i płacy
Umowa o dzieło i umowa zlecenia

... takiej trwałości oraz ochrony jak w przypadku stosunku pracy. Umowa o dzieło i umowa zlecenia to umowy uregulowane w kodeksie cywilnym. Zgodnie z art ... wypowiedzenie nastąpiło bez ważnego powodu, powinien także naprawić szkodę. Również Przyjmujący zlecenie może je wypowiedzieć w każdym czasie. Jednakże gdy zlecenie jest odpłatne, a wypowiedzenie ...

Tematy: umowa o dzieło, umowa zlecenia, formy zatrudnienia
Zamiana umowy w terminową a wypowiedzenie zmieniające

... pisma wypowiadającego umowę o pracę. W razie ustalenia, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony jest nieuzasadnione lub narusza przepisy o wypowiadaniu umów o pracę, sąd pracy - stosownie do żądania zainteresowanego - orzeka o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa już rozwiązaniu - o przywróceniu do pracy na ...

Tematy: wypowiedzenie zmieniające, wypowiedzenie umowy o pracę, zmiana umowy o pracę, umowa na czas nieokreślony, umowa na czas określony
Porozumienie a wypowiedzenie zmieniające

... wypowiedzenie zmieniające. Jeżeli jednak pracownik nie zgadza się na proponowane warunki zatrudnienia, dokonanie tego wypowiedzenia jest niezbędne. Nowe warunki bez zgody pracownika Wypowiedzenie ... im dodatek wyrównawczy. Brak zgody może pozbawić odprawy Umowa o pracę może zostać przez pracodawcę rozwiązana w drodze wypowiedzenia zmieniającego ...

Tematy: porozumienie zmieniające, wypowiedzenie zmieniające, zmiana warunków zatrudnienia, zmiana warunków pracy, warunki zatrudnienia, wypowiedzenie warunków pracy i płacy
Umowa na dostawę produktów rolnych. Jak powinna wyglądać?

... i nabywcy, ponieważ pozwoli im zaplanować swoje działania produkcyjne. Umowa powinna zawierać najpóźniejszy termin, do kiedy kontrahenci ustalają ... Wypowiedzenie Strony mogą przewidzieć rozwiązanie umowy przez którąkolwiek z nich za wypowiedzeniem lub natychmiastowo. Jeżeli kontrakt jest zawarty na czas określony np. na sezon, to jego wypowiedzenie ...

Tematy: umowa na dostawę produktów, produkty rolne, przewaga kontraktowa, branża rolno-spożywcza, nieuczciwa konkurencja, ochrona konkurencji
Wypowiedzenie umowy o pracę a niewykryta ciąża

... przypadkowi: pracodawca wręczył księgowej wypowiedzenie umowy o pracę za porozumieniem stron oraz wypłacił rekompensatę za utratę gwarancji zatrudnienia. Kilkanaście dni później okazało się, że pracownica spodziewa się dziecka. Czy w takiej sytuacji zadziała ochrona przysługująca kobietom w ciąży? Czy też umowa ulegnie rozwiązaniu? Przepisy prawa ...

Tematy: ciąża, ochrona pracy kobiet, ochrona kobiety w ciąży, kobieta w ciąży, wypowiedzenie umowy o pracę, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem
Wypowiedzenie i porozumienie zmieniające

... co oznacza, że aneks to po prostu porozumienie zmieniające. Wypowiedzenie zmieniające - gdy warunki mniej korzystne Jeżeli nowe ... wypowiedzenie lub je odrzucić. Bez znaczenia jest, czy wyraża na to zgodę, czy nie. Jeżeli pracownik przyjmie nowe warunki zatrudnienia – będą one obowiązywać po upływie okresu wypowiedzenia. Jeśli natomiast odrzuci - umowa ...

Tematy: czas pracy, system czasu pracy, wypowiedzenie zmieniające, zmiana warunków pracy, warunki zatrudnienia
Wypowiedzenie zmieniające: pozew to nie odmowa

... warunków pracy albo nie odrzuci jej przed upływem połowy terminu wypowiedzenia. W razie odmowy przyjęcia przez zatrudnionego warunków proponowanych przez wypowiedzenie zmieniające, umowa o pracę rozwiązuje się z upływem okresu wypowiedzenia (rozwiązanie takie pociąga za sobą wszystkie skutki rozwiązania dokonanego przez pracodawcę - por. wyrok ...

Tematy: wypowiedzenie zmieniające, wypowiedzenie warunków pracy i płacy, wypowiedzenie warunków pracy lub płacy, umowa o pracę, zmiana umowy o pracę
Powrót z urlopu wychowawczego po wypowiedzenie?

... wypowiedzenie jest nieuzasadnione. Zgodnie natomiast z art. 45 § 1 K.p., w razie ustalenia, że wypowiedzenie umowy o pracę zawartej na czas nieokreślony było nieuzasadnione lub dokonane z naruszeniem przepisów o wypowiadaniu umów o pracę, sąd pracy orzeka – stosownie do żądania pracownika, o bezskuteczności wypowiedzenia, a jeżeli umowa uległa ...

Tematy: wypowiedzenie umowy o pracę, urlop wychowawczy, prawa pracownika, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, urlopy pracownicze
Czym grozi wypowiedzenie umowy kredytu?

Umowa kredytu zawarta na kilka, kilkanaście czy nierzadko kilkadziesiąt lat wcale nie ... wydłużenia okresu kredytowania czy odnośnie przewalutowania kredytu. Informacje w BIK Znaczne opóźnienie w spłacie kredytu oraz jego wypowiedzenie świadczą na niekorzyść danego kredytobiorcy i są widoczne dla innych instytucji kredytowych dzięki dostępowi do danych ...

Tematy: wypowiedzenie kredytu, umowa kredytowa, kredyt, kredyty, wypowiedzenie umowy kredytu, kredyt konsumencki