-
![Świadczenie chorobowe finansowane w całości przez ZUS nadzieją dla wielu pracodawców]( "Świadczenie chorobowe finansowane w całości przez ZUS nadzieją dla wielu pracodawców [© pixabay.com]")
Świadczenie chorobowe finansowane w całości przez ZUS nadzieją dla wielu pracodawców
... 33 dni choroby w roku. Tym samym otrzymywali tylko wynagrodzenie chorobowe, wypłacane przez pracodawcę ze środków własnych w normalnym terminie wypłaty wynagrodzenia. W przypadku wprowadzenia nowego rozwiązania, wypłatę tych świadczeń od pierwszego dnia przejąłby ZUS, który zasiłki wypłaca niezwłocznie, nie później niż w terminie 30 dni ...
Tematy: świadczenie chorobowe, zasiłek chorobowy, wynagrodzenie chorobowe, niezdolność do pracy, choroba pracownika, zwolnienie lekarskie, zwolnienie chorobowe, ubezpieczenie chorobowe, koszty pracodawcy, ZUS, choroba, e-ZLA, e-zwolnienie lekarskie, ZUS, składka chorobowa, składki ZUS, składka na ubezpieczenie chorobowe, prawo do zasiłku chorobowego -
![Wynagrodzenie chorobowe: koszty uzyskania przychodu]( "Wynagrodzenie chorobowe: koszty uzyskania przychodu [© whitelook - Fotolia.com]")
Wynagrodzenie chorobowe: koszty uzyskania przychodu
... wynagrodzenie chorobowe, które wypłaca pracodawca. Przy ustalaniu zaliczki na podatek od takiego wynagrodzenia uwzględnia się koszty ... potrącone przez płatnika w danym miesiącu składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe oraz na ubezpieczenie chorobowe. Należy tutaj jednak pamiętać, że koszty uzyskania przychodu w takiej wysokości określa się ...
-
![Zasiłki ZUS - druki po zmianach]( "Zasiłki ZUS - druki po zmianach [© bzyxx - Fotolia.com]")
Zasiłki ZUS - druki po zmianach
... . Powyższe stosuje się odpowiednio w przypadkach, gdy zaświadczenie lekarskie obejmuje okres, za który przysługuje wynagrodzenie chorobowe lub zasiłek chorobowy wypłacany przez płatnika składek, a następnie wynagrodzenie chorobowe lub zasiłek chorobowy wypłacane przez innego płatnika składek. W sytuacji gdy niezdolność do pracy została orzeczona ...
-
![PIT z ZUS - co trzeba o nim wiedzieć. Czy PIT z ZUS należy rozliczyć w US?]( "PIT z ZUS - co trzeba o nim wiedzieć. Czy PIT z ZUS należy rozliczyć w US? [© SylaK - Fotolia.com]")
PIT z ZUS - co trzeba o nim wiedzieć. Czy PIT z ZUS należy rozliczyć w US?
Do końca lutego ZUS zakończy wysyłkę PITów do świadczeniobiorców. Otrzymają go zarówno emeryci, renciści, jak i osoby pobierające zasiłki chorobowe, macierzyńskie czy opiekuńcze wypłacane przez ZUS. Nie każdy świadczeniobiorca otrzyma taki sam dokument PIT z organu rentowego. O czym warto wiedzieć w związku z ...
Tematy: rozliczenia podatkowe, rozliczenie roczne, PIT-11, PIT-11A, PIT-40A, ZUS, PUE ZUS, świadczenia ZUS, emerytura, emeryt, renta, rencista, zasiłek chorobowy, zasiłek macierzyński, emerytura po zmarłym, rozliczenia z urzędem skarbowym, zeznanie podatkowe, zeznania podatkowe, zeznania roczne, PIT 2022, rozliczenie roczne 2022, podatki 2022 -
![Zasiłek chorobowy z ubezpieczenia wypadkowego]( "Zasiłek chorobowy z ubezpieczenia wypadkowego [© endostock - Fotolia.com]")
Zasiłek chorobowy z ubezpieczenia wypadkowego
... do pracy. Jego wysokość wynosi 100% podstawy wymiaru. Świadczenie rehabilitacyjne z ubezpieczenia wypadkowego wypłacają swoim pracownikom ci pracodawcy, którzy wypłacają zasiłki chorobowe z ubezpieczenia chorobowego, a więc zgłaszający do ubezpieczenia chorobowego powyżej 20 ubezpieczonych. Jeżeli pracodawca nie wypłaca zasiłków chorobowych swoim ...
-
![Zasiłek chorobowy w rozliczeniu rocznym PIT-37/PIT-36 2015]( "Zasiłek chorobowy w rozliczeniu rocznym PIT-37/PIT-36 2015 [© resket - Fotolia.com]")
Zasiłek chorobowy w rozliczeniu rocznym PIT-37/PIT-36 2015
... tytułem wstępu. Wracając do tematu głównego należy w pierwszej kolejności wyjaśnić, że zasiłki chorobowe podlegają opodatkowaniu podatkiem dochodowym na zasadach ogólnych wg skali podatkowej. Jak to też zostało już podkreślone we wstępie, zasiłki takie może wypłacać bezpośrednio Zakład Ubezpieczeń Społecznych bądź przekazywać pieniądze za ...
-
![Zwolnienia lekarskie I-VI 2008 na oku ZUS]( "Zwolnienia lekarskie I-VI 2008 na oku ZUS [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Zwolnienia lekarskie I-VI 2008 na oku ZUS
... i cofniętych świadczeń pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa w I półroczu 2008 r. wyniosła 38,3 mln zł. W I półroczu 2008 r. ZUS wypłacił natomiast zasiłki chorobowe na kwotę blisko 2,3 mld zł. Także pracodawcy wypłacili ze swoich środków 2,3 mld zł. Podstawę prawną do przeprowadzania przez Zakład Ubezpieczeń ...
-
![Umowa o dzieło]( "Umowa o dzieło [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Umowa o dzieło
... pracodawcy obowiązków wynikających z przepisów kodeksu pracy (urlopy, odprawy, zasiłki chorobowe, itp.), często pracodawcy zamiast umowy o pracę podpisują bądź umowę ... chorobowe. Generalnie koszy uzyskania przychodów wynoszą 20% uzyskanego przychodu, pomniejszonego o potrącone przez płatnika składki na ubezpieczenia emerytalne, rentowe oraz chorobowe ...
-
![ZUS sprawdził zwolnienia lekarskie]( "ZUS sprawdził zwolnienia lekarskie [© Syda Productions - Fotolia.com]")
ZUS sprawdził zwolnienia lekarskie
... kwota obniżonych i cofniętych świadczeń pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa w 2007 r. wyniosła 74,8 mln zł. W 2007 r. ZUS wypłacił natomiast zasiłki chorobowe na kwotę 3,9 mld zł. Około 3,4 mld zł wypłacili ze swoich środków pracodawcy. Podstawę prawną do przeprowadzania przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych ...
-
![Rząd omawia oskładkowanie umów zleceń]( "Rząd omawia oskładkowanie umów zleceń [© bzyxx - Fotolia.com]")
Rząd omawia oskładkowanie umów zleceń
Prawo do zasiłku dla bezrobotnych oraz wyższe emerytury, renty, zasiłki chorobowe i macierzyńskie - to efekt zmian w oskładkowaniu umów zleceń. Projektem ustawy przygotowanym przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej zajmie się dzisiaj rząd. Pracodawcy ...
-
![Zasiłek chorobowy: co należy wiedzieć?]( "Zasiłek chorobowy: co należy wiedzieć? [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zasiłek chorobowy: co należy wiedzieć?
... zł (wynagrodzenie pracownika za sierpień 2008 r.). Terminy wypłaty wynagrodzenia (zasiłku) chorobowego Zasiłki chorobowe, wypłacane przez pracodawcę, powinny być wypłacone w terminie wypłaty wynagrodzenia za pracę, określonym w przepisach płacowych. Jeżeli wynagrodzenie chorobowe lub zasiłek chorobowy zostaną wypłacone później niż jest to ustalone ...
-
![Kto wypłaca zasiłek z ubezpieczenia chorobowego?]( "Kto wypłaca zasiłek z ubezpieczenia chorobowego? [© endostock - Fotolia.com]")
Kto wypłaca zasiłek z ubezpieczenia chorobowego?
... wysokość ustalają oraz zasiłki te wypłacają płatnicy składek na ubezpieczenie chorobowe, którzy zgłaszają do ubezpieczenia chorobowego powyżej 20 ubezpieczonych. Ta zasada ma zastosowanie do osób pozostających w ubezpieczeniu chorobowym, gdyż osobom uprawnionym do zasiłków za okres po ustaniu ubezpieczenia zasiłki wypłacane są przez Zakład ...
-
![Dostałeś niższy zasiłek chorobowy lub opiekuńczy? ZUS go przeliczy]( "Dostałeś niższy zasiłek chorobowy lub opiekuńczy? ZUS go przeliczy [© drubig-photo - Fotolia.com]")
Dostałeś niższy zasiłek chorobowy lub opiekuńczy? ZUS go przeliczy
... Jak informuje ZUS, zaniżone świadczenie można przeliczyć. Kto i jak może to zrobić? W okresie pandemii wielu polskich pracowników pobierało zasiłki chorobowe lub dodatkowe zasiłki opiekuńcze, które przysługiwały im w związku z koniecznością sprawowania osobistej opieki nad dzieckiem. Jednocześnie ich pracodawcy korzystali ze wsparcia wprowadzanego ...
-
![Rozliczenie chorego w ZUS]( "Rozliczenie chorego w ZUS [© endostock - Fotolia.com]")
Rozliczenie chorego w ZUS
... w tym czasie zasiłki. Jeżeli pracodawca nie jest uprawniony do wypłaty zasiłków, zasiłki jego personelowi reguluje ZUS. Zasiłek chorobowy jest wyłączony zarówno z podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne, jak i zdrowotne. Od wypłacanego zasiłku chorobowego nie naliczamy więc żadnych składek. Zarówno wynagrodzenie chorobowe, jak i zasiłek ...
-
![Umowa o pracę: zasiłek chorobowy a zaliczka na podatek]( "Umowa o pracę: zasiłek chorobowy a zaliczka na podatek [© anna - Fotolia.com]")
Umowa o pracę: zasiłek chorobowy a zaliczka na podatek
... i macierzyństwa. Ustawa ta ponadto wskazuje (art. 61), iż prawo do zasiłków w niej określonych i ich wysokość ustalają oraz zasiłki te wypłacają płatnicy składek na ubezpieczenie chorobowe, którzy zgłaszają do ubezpieczenia chorobowego powyżej 20 ubezpieczonych. W pozostałych przypadkach obowiązek ten spoczywa na Zakładzie Ubezpieczeń Społecznych ...
-
![ZUS. Co wykazała kontrola zwolnień lekarskich w I kw. 2023?]( "ZUS. Co wykazała kontrola zwolnień lekarskich w I kw. 2023?")
ZUS. Co wykazała kontrola zwolnień lekarskich w I kw. 2023?
... lekarskich 400 mieszkańców województwa śląskiego musi zwrócić zasiłki chorobowe na kwotę przekraczającą 714 tys. zł. Niechlubny rekord w kraju, jeśli chodzi o kwotę cofniętych zasiłków, przypadł „chorym” poddanym kontroli przez rybnicki ZUS. Z tego terenu 181 osób nieprawidłowo wykorzystujących chorobowe musi zwrócić swój zasiłek, a łączna kwota ...
-
![Działalność gospodarcza: już wkrótce duże zmiany w zasiłkach]( "Działalność gospodarcza: już wkrótce duże zmiany w zasiłkach [© WavebreakmediaMicro - Fotolia.com]")
Działalność gospodarcza: już wkrótce duże zmiany w zasiłkach
... z ubezpieczenia chorobowego. W świetle nowych przepisów, podstawę wymiaru zasiłku będzie stanowić suma przeciętnej, najniższej miesięcznej podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie chorobowe (po odliczeniach, o których mowa w art. 3 pkt 4 ustawy), w tym też za miesiące niepodlegania ubezpieczeniu chorobowemu i kwot stanowiących 1/12 nadwyżki ponad ...
-
![Premia miesięczna za luty wypłacona w marcu]( "Premia miesięczna za luty wypłacona w marcu [© endostock - Fotolia.com]")
Premia miesięczna za luty wypłacona w marcu
... wypłacać pracownikom zasiłki z ubezpieczenia społecznego. Poza wynagrodzeniem zasadniczym wypłacanym pod koniec każdego miesiąca za ten miesiąc, na początku kolejnego miesiąca wypłacamy pracownikom premie miesięczne, które są zmniejszane za czas niezdolności do pracy. Z jakiego okresu mam uwzględniać premie, licząc wynagrodzenie chorobowe dla ...
-
![Umowa zlecenie: zasiłek chorobowy a podatek dochodowy]( "Umowa zlecenie: zasiłek chorobowy a podatek dochodowy [© anna - Fotolia.com]")
Umowa zlecenie: zasiłek chorobowy a podatek dochodowy
... chorobowe. Następnie pracownik ten otrzymuje zasiłek chorobowy. Inaczej jest jednak w przypadku pracowników zatrudnionych w oparciu o umowę zlecenie. Wynagrodzenie chorobowe ... stosunku pracy, pracy nakładczej lub spółdzielczego stosunku pracy, zasiłki pieniężne z ubezpieczenia społecznego wypłacane przez zakłady pracy, a w spółdzielniach pracy - ...
-
![Świadczenie rodzicielskie: od 1 stycznia 1000 zł przez rok]( "Świadczenie rodzicielskie: od 1 stycznia 1000 zł przez rok [© Asia Yakushevich - Fotolia.com]")
Świadczenie rodzicielskie: od 1 stycznia 1000 zł przez rok
... niskim zasiłkiem. Przy umowie o dzieło nie ma możliwości opłacania składek na ubezpieczenie chorobowe, które mogą być podstawą do wyliczenia zasiłku związanego z urodzeniem dziecka. ... , nie muszą ich opłacać też przedsiębiorcy oraz zleceniobiorcy – w ich wypadku „chorobowe” jest dobrowolne. Od 2 stycznia 2016 r. wszyscy nieubezpieczeni rodzice – czyli ...
-
![Urlop macierzyński i rodzicielski w pigułce]( "Urlop macierzyński i rodzicielski w pigułce [© jolopes - Fotolia.com]")
Urlop macierzyński i rodzicielski w pigułce
... mama może przez rok pozostać w domu z dzieckiem. Kobiety, które podlegają ubezpieczeniu chorobowemu w oparciu o umowę o pracę lub same opłacają składki chorobowe, są uprawnione do otrzymywania zasiłku macierzyńskiego. Świadczenie wypłacane jest w okresie urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego. Obowiązujące przepisy prawa pracy przewidują szereg ...
-
![Zasiłek chorobowy: rozliczenie nadpłaty]( "Zasiłek chorobowy: rozliczenie nadpłaty [© endostock - Fotolia.com]")
Zasiłek chorobowy: rozliczenie nadpłaty
... składek w deklaracji rozliczeniowej ZUS DRA składanej za miesiąc, kiedy wypłacił zasiłki. Zalicza je na poczet bieżących składek na ubezpieczenia społeczne (art. 46 ust. ... składek na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne oraz zaliczki na podatek dochodowy. Zasiłki z ubezpieczenia społecznego stanowią przychody z tzw. innych źródeł i podlegają ...
-
![Zabezpieczenie społeczne między Polską i Ukrainą]( "Zabezpieczenie społeczne między Polską i Ukrainą [© lesniewski - Fotolia.com]")
Zabezpieczenie społeczne między Polską i Ukrainą
... umów jest zróżnicowany. Zazwyczaj obejmuje on świadczenia: emerytury, renty z tytułu niezdolności do pracy, renty rodzinne, zasiłki chorobowe. Umowy mogą też zawierać świadczenia zdrowotne, zasiłki rodzinne, zasiłki z tytułu pozostawania bez pracy. Umowy międzynarodowe z innymi krajami Obecnie w naszym kraju obowiązują umowy o zabezpieczeniu ...
-
![Jak zerowy PIT wpłynie na zarobki młodych?]( "Jak zerowy PIT wpłynie na zarobki młodych? [© Piotr Marcinski - Fotolia.com]")
Jak zerowy PIT wpłynie na zarobki młodych?
... od których zwolnienie z podatku nie obowiązuje są np. zasiłki pieniężne z ubezpieczenia społecznego, alimenty, stypendia, świadczenia otrzymane z tytułu umowy o pomocy przy zbiorach. W związku z tym matki otrzymujące zasiłki macierzyńskie z ZUSu oraz osoby niepełnosprawne i chore otrzymujące zasiłki chorobowe nie są zwolnione z podatku. PIT zerowy ...
-
![ZUS skontrolował zwolnienia lekarskie]( "ZUS skontrolował zwolnienia lekarskie [© Syda Productions - Fotolia.com]")
ZUS skontrolował zwolnienia lekarskie
... i cofniętych świadczeń pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa w 2006 r. wyniosła 72 147,5 tys. zł. W tym samym czasie ZUS wypłacił zasiłki chorobowe na kwotę około 3,7 mld zł. - Prawidłowość orzekania o czasowej niezdolności do pracy z powodu choroby oraz wystawiania zaświadczeń lekarskich podlega ustawowej kontroli ...
-
![Wypłata zasiłku macierzyńskiego za urlop ojcowski]( "Wypłata zasiłku macierzyńskiego za urlop ojcowski [© endostock - Fotolia.com]")
Wypłata zasiłku macierzyńskiego za urlop ojcowski
... urlopu ojcowskiego oraz ich wysokość ustala i wypłaca albo płatnik składek na ubezpieczenia chorobowe albo Zakład Ubezpieczeń Społecznych. Pytanie: Jesteśmy małą firmą zatrudniającą kilku ... czy świadczenie jest przekazywane bezpośrednio na rachunek pracownika? Odpowiedź: ZUS wypłaca zasiłki na bieżąco po stwierdzeniu uprawnień, nie później jednak niż ...
-
![ZUS RSA gdy zwolnienie lekarskie po terminie wypłat]( "ZUS RSA gdy zwolnienie lekarskie po terminie wypłat [© bzyxx - Fotolia.com]")
ZUS RSA gdy zwolnienie lekarskie po terminie wypłat
... poprzedni miesiąc, w raporcie za styczeń będzie uwzględnione wynagrodzenie, które pracownikowi wypłacono za grudzień. Uwaga Wynagrodzenie za czas choroby, a także zasiłki chorobowe są rozliczane przez pracodawcę w dokumentach rozliczeniowych składanych do ZUS w miesiącu, w którym faktycznie je wypłacono. Podstawa prawna: § 2 ust. 6 rozporządzenia ...
-
![Okres zasiłkowy po ustaniu zatrudnienia nie jest równoważny zatrudnieniu]( "Okres zasiłkowy po ustaniu zatrudnienia nie jest równoważny zatrudnieniu [© AVAVA - Fotolia.com]")
Okres zasiłkowy po ustaniu zatrudnienia nie jest równoważny zatrudnieniu
... okres wylęgania jest dłuższy niż 14 dni, lub innej choroby, której objawy chorobowe ujawniają się po okresie dłuższym niż 14 dni od początku choroby. Innych ... r.) okresy przerw w zatrudnieniu, spowodowane niezdolnością do pracy, w czasie której przysługiwały zasiłki z ubezpieczenia społecznego na wypadek choroby i macierzyństwa lub wynagrodzenie albo ...
-
![Podstawa zasiłku chorobowego po świadczeniu rehabilitacyjnym]( "Podstawa zasiłku chorobowego po świadczeniu rehabilitacyjnym [© shefkate - Fotolia.com]")
Podstawa zasiłku chorobowego po świadczeniu rehabilitacyjnym
... świadczenia rehabilitacyjnego, nie było przerwy albo była ona krótsza niż trzy miesiące kalendarzowe. Przydatne linki: - Formularze ZUS › Renty, emerytury, zasiłki Okres pobierania świadczenia rehabilitacyjnego ustał w dniu 7 września 2012 r., natomiast kolejne zachorowanie, stanowiące podstawę do wypłaty zasiłku chorobowego, nastąpiło 12 grudnia ...
-
![Rynek pracy UE - prawa pracownika]( "Rynek pracy UE - prawa pracownika [© Paweł Syrjus - Fotolia.com]")
Rynek pracy UE - prawa pracownika
... , emeryturę wypłacaną zwykle z funduszy państwowych agencji, często powiązaną z innymi funduszami emerytalnymi, opiekę zdrowotną obejmującą lekarstwa, pobyty w szpitalu oraz zasiłki chorobowe. Uwaga! Składki na ubezpieczenia społeczne pracownik powinien odprowadzać w kraju, w którym pracuje. Warto pamiętać, że to agencja zatrudnienia, która oferuje ...
-
![Liczba ubezpieczonych a zmiana płatnika zasiłków ZUS]( "Liczba ubezpieczonych a zmiana płatnika zasiłków ZUS [© bzyxx - Fotolia.com]")
Liczba ubezpieczonych a zmiana płatnika zasiłków ZUS
... pracowników i 1 osobę wykonującą umowę zlecenia, podlegającą ubezpieczeniu chorobowemu, od 1 stycznia 2013 r. nie będzie uprawniony do wypłaty zasiłków swoim ubezpieczonym. Zasiłki przysługujące ubezpieczonym w 2013 r. będzie wypłacał ZUS. W niektórych przypadkach nowy rok oznacza zmianę podmiotu zobowiązanego do wypłaty pracownikom zasiłków. Prawo ...
-
![Zwrot nadpłaconego wynagrodzenia i zasiłku chorobowego]( "Zwrot nadpłaconego wynagrodzenia i zasiłku chorobowego [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Zwrot nadpłaconego wynagrodzenia i zasiłku chorobowego
... ZUS w sprawie zwrotu nienależnie pobranego zasiłku stanowi tytuł wykonawczy w postępowaniu administracyjnym. Pracodawca, po otrzymaniu decyzji, może potrącić nienależnie wypłacone zasiłki nawet bez zgody pracownika, ale z zachowaniem kwoty wolnej i granic potrąceń, określonych w Kodeksie pracy. W opisanej sytuacji, jeśli pracownik nie zgadza ...
-
![Świadczenia medyczne dla pracowników: słaba efektywność]( "Świadczenia medyczne dla pracowników: słaba efektywność")
Świadczenia medyczne dla pracowników: słaba efektywność
... jest wcale tak kosztowne jak mogłoby się wydawać. „Kluczem jest przesuniecie środków przeznaczanych i tak przez firmy na opiekę medyczną oraz zasiłki chorobowe, które w średnim i dłuższym terminie zapewnią firmie określone oszczędności i korzyści w postaci wyższej produktywności pracowników. Warto rozważyć wykorzystanie środków funduszu świadczeń ...
-
![Jakie zmiany w prawie pracy istotne dla firmy?]( "Jakie zmiany w prawie pracy istotne dla firmy? [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Jakie zmiany w prawie pracy istotne dla firmy?
... wyłączeniem niedzieli), który nie jest jednocześnie dniem wolnym z tytułu przeciętnie pięciodniowego tygodnia pracy, skutkuje to obniżeniem wymiaru czasu pracy o 8 godzin. Zasiłki chorobowe Nowelizacji poddano również kwestie zasiłków chorobowych. Wcześniej pracownicy, którzy ukończyli 50. rok życia mieli prawo do wynagrodzenia chorobowego za okres ...
-
![Nakładające się zwolnienia lekarskie]( "Nakładające się zwolnienia lekarskie [© Petr Kurgan - Fotolia.com]")
Nakładające się zwolnienia lekarskie
... oraz poniedziałkiem, w którym pracownica była w pracy (na okres od 30 kwietnia do 26 maja). Jak powinniśmy postąpić i czy weryfikować wypłacone zasiłki? Odpowiedź: W przedstawionym przypadku pierwsze zwolnienie nie zawierało kodu „B” i dlatego pracodawca wypłacił zasiłek chorobowy w wysokości 80% podstawy wymiaru. Złożone przez pracownicę ...
Freelancer: jak pracuje, ile zarabia, skąd ma zlecenia?
