zespół bhp - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › Z › zespół bhp

Odpowiedzialność za BHP - kadra kierownicza

... przepisami bhp. Identycznie ... bhp Na wstępie przypomnijmy, że osoby kierujące pracownikami – nazwane też kadrą kierowniczą lub nadzorem – są odpowiedzialne za prawidłową organizację stanowisk pracy tylko na odcinku, który im podlega. A stanowisko pracy to przestrzeń pracy wraz z wyposażeniem w środki i przedmioty pracy, w której pracownik lub zespół ...

Tematy: przepisy bhp, obowiązki pracodawcy w zakresie bhp, bhp
Poszukiwany specjalista ds. BHP

... włączany jest do systemu motywacyjnego i zespół, który osiągnął zamierzone cele otrzymuje dodatkową premię”. Działy BHP organizują również konkursy dotyczące wiedzy z zakresu ... dobrze znanymi, już zautomatyzowanymi zadaniami. Jest to też wyzwanie dla służb BHP, aby przypominać o zagrożeniach i przygotowywać komunikaty na tyle kreatywne by zapadły w ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, oferty pracy, specjaliści, rynek pracy specjalistów
Zespół powypadkowy - powołanie i kompetencje

... i przyczyn zdarzenia. W tym celu musi powołać właśnie zespół powypadkowy. Co do zasady w jego skład wchodzą (§ 3 rozporządzenia): pracownik służby bhp, społeczny inspektor pracy. W przypadku, gdy na pracodawcy nie ciąży wynikający z art. 23711 § 1 K.p. obowiązek tworzenia służby bhp, skład zespołu powypadkowego tworzą (§ 4 ust. 1 rozporządzenia ...

Tematy: wypadek przy pracy, wypadki przy pracy, wypadki przy pracy i choroby zawodowe, protokół wypadkowy
BHP: ręczne prace transportowe a obowiązki pracodawcy

... przedmioty cięższe niż 30 kg nie mogą być ręcznie przenoszone na wysokość powyżej 4 m lub na odległość przekraczającą 25 m. Gdy dźwiga zespół Przedmioty cięższe niż 30 kg i dłuższe niż 4 m powinny być przenoszone zespołowo, pod warunkiem aby na jednego pracownika przypadała masa nie ...

Tematy: bezpieczeństwo i higiena pracy, bhp, obowiązki pracodawcy, życie i zdrowie pracowników, obowiązki pracodawcy w zakresie bhp
BHP w firmie: szatnie pracownicze

... odzieży własnej pracowników (§ 11 lub § 12 załącznika), ruch użytkowników szatni przepustowej pomiędzy obu jej częściami powinien odbywać się wyłącznie przez zespół sanitarny z natryskami. Co istotne, pracownicy, których obowiązki zawodowe wymagają kontaktu z substancjami trującymi lub zakaźnymi, powinni korzystać z odrębnej szatni przepustowej ...

Tematy: bezpieczeństwo i higiena pracy, bhp, obowiązki pracodawcy, życie i zdrowie pracowników, obowiązki pracodawcy w zakresie bhp
Raportowanie ESG a bezpieczeństwo i higiena pracy

... działań firmy i wspiera zaufanie wśród inwestorów, klientów oraz pracowników, którzy doceniają pozytywny wpływ organizacji na bezpieczeństwo i zdrowie. Inwestowanie w zespół ekspertów ds. BHP oraz narzędzia do zarządzania bezpieczeństwem to nie tylko klucz do zwiększenia bezpieczeństwa, ale także fundament długofalowego rozwoju firmy. Organizacje ...

Tematy: raportowanie ESG, ESG, bezpieczeństwo i higiena pracy, bhp, przepisy bhp, Dyrektywa CSRD, CSRD, wypadki przy pracy
Inspekcja pracy

Inspekcja pracy - zespół podmiotów powołanych ustawowo do sprawowania funkcji kontrolnych i nadzoru nad stanem bhp i przestrzegania prawa pracy. Państwowa Inspekcja Pracy (PIP) Państwowa Inspekcja Pracy sprawuje nadzór i kontrolę przestrzegania prawa pracy w tym przepisów i zasad bhp. Państwowa Inspekcja Pracy jest podległym Sejmowi RP organem ...

Tematy: Państwowa Inspekcja Pracy, PIP, bhp, nadzór nad stanem bhp
5 zasad cyberbezpieczeństwa

... obfitował w zagrożenia w sieci. Było ich prawie trzy razy więcej niż w 2021. Zespół Reagowania na Incydenty Bezpieczeństwa Komputerowego (CERT) zanotował ponad 320 tys ... w pośpiechu, bez zastanowienia, czasami z ciekawości, czy zwykła chwila roztargnienia. Twoje „Cyber – BHP” w internecie: Unikajmy stosowania jednego hasła do wielu serwisów. Stosujmy ...

Tematy: cyberbezpieczeństwo, cyberataki, ataki hakerów, zagrożenie w sieci, kradzież danych, kradzież danych osobowych, ochrona danych osobowych, wyłudzenia danych
Pracownik młodociany w gastronomii. O czym pamiętać zatrudniając nieletniego?

... tego względu właściciele lokali gastronomicznych często decydują się uzupełnić swój zespół o pracownika młodocianego. Powinni przy tym pamiętać, że zatrudnianie nieletnich, ... okres wakacji, obowiązkiem pracodawcy jest przeszkolenie pracownika wstępnie w ramach BHP, przeszkolenie na stanowisku pracy i wskazanie zagrożeń wynikających z procesu pracy, ...

Tematy: zatrudnianie młodocianych, praca dla nieletnich, rynek pracy, praca tymczasowa, Kodeks pracy, bezpieczeństwo i higiena pracy
Stres w pracy: polscy pracownicy na czele Europy

... obowiązków służbowych. Za taki stan rzeczy odpowiedzialny jest cały zespół czynników, ale warto pamiętać, że z większością z nich - przy odpowiednim wsparciu ... w firmach jest zapewnienie komfortu psychicznego pracownikom, a nie tylko skupianie się na zasadach BHP. Pierwszym krokiem do wyeliminowania stresogennych sytuacji jest zrozumienie problemu. W ...

Tematy: stres, stres w pracy, jak radzić sobie ze stresem, sytuacje stresujące, atmosfera w pracy, kultura organizacyjna
Jak się przygotować na kontrole PIP?

... i realiów biznesowych, zwłaszcza w otoczeniu BANI, będzie audyt behawioralny BHP. Audyt BHP to nie tylko prawny obowiązek, to także szansa na ... to przekłada się na chęć nawiązywania współpracy z przedsiębiorcami, którzy chronią i dbają o swój zespół. Dbałość o zdrowie pracowników jest źródłem przewagi konkurencyjnej, buduje zaufanie do marki ...

Tematy: PIP, prawa pracowników, prawa pracownika, Państwowa Inspekcja Pracy, kontrola PIP, działania PIP, uprawnienia PIP, bezpieczeństwo pracy, bezpieczeństwo i higiena pracy, bhp
Kiedy odszkodowanie za wypadek w pracy?

... Na niekorzyść pracodawcy uznane będą wszelkie zaniedbania związanie z nieprzestrzeganiem przepisów BHP, które wykaże poszkodowany. Jakiś czas temu doszło do wypadku w ... jak pracodawca otrzyma informację o wypadku, zobowiązany jest do tego, aby powołać zespół powypadkowy, którego zadaniem będzie ustalenie przyczyn wypadku oraz czy wypadek pozostaje w ...

Tematy: wypadek przy pracy, wypadki przy pracy, świadczenia z tytułu wypadku przy pracy, odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy
Wypadek przy pracy: kiedy przysługuje nam odszkodowanie?

... zostaną zebrane, w ciągu 14 dni od dnia uzyskania zawiadomienia o wypadku zespół sporządza protokół BHP dotyczący ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku przy pracy. Gdy ... przyczynę takiego opóźnienia wraz ze stosownym uzasadnieniem. Co zawiera protokół BHP? W protokole głównym znajdą się protokoły z wyjaśnień poszkodowanego i świadków, dowody z ...

Tematy: wypadek przy pracy, ZUS, odszkodowanie za wypadek, odszkodowanie z tytułu wypadku przy pracy, wypłata odszkodowania, ubezpieczenie wypadkowe
COVID-19 w zakładzie pracy - jakie wyzwania?

... i kwestiami związanymi z BHP. Treść ustawy i zaleceń, a także wytycznych zmienia się dynamicznie, podobnie jak sytuacja epidemiologiczna w kraju, dlatego warto postawić na współpracę z fachowcami, którzy stale monitorują sytuację i pomagają przygotować odpowiednie dokumenty i reagować na istotne zmiany. Powołany zespół powinien odpowiedzieć m.in ...

Tematy: COVID-19, obowiązki pracodawcy, obowiązki pracodawcy w zakresie bhp, bezpieczeństwo i higiena pracy, praca zdalna, home office, komunikacja w firmie, profilaktyka zakażeń, kwarantanna, obowiązek zakrywania ust i nosa
Home office a rynek biurowy i efektywność pracy

... zajmowana obecnie powierzchnia biurowa jest wręcz za mała, aby spełnić nowe wymogi BHP i zapewnić pracownikom bezpieczeństwo. Firmy, które nadal pozostają na home ... będzie potrafiła online zadbać o morale pracowników, zmotywować do pracy i sprawić, by zespół nadal był jednością W wielu firmach eksperyment związany z pracą zdalną nie sprawdził się. ...

Tematy: powierzchnie biurowe, biura, home office, praca zdalna, organizacja pracy
Biznes plan jako narzędzie sprawnego zarządzania

... otoczenia. Może on być opracowany przez zespół pracowników danej firmy, ale najczęściej jest opracowywany przez zespół wyspecjalizowanej firmy consultingowej, ewentualnie przez zespół pracowników z udziałem ekspertów z zewnątrz, czy ... o tym zainteresowanych inwestorów lub kredytodawców. Grzegorz Faluszczak, Ekonomista, Specjalista ds. BHP ...

Tematy: biznes plan, biznesplan, strategia firmy, zarządzanie firmą, własny biznes, działalność gospodarcza, jak napisać biznes plan
Nowa praca - co warto wiedzieć zanim podpiszesz umowę?

... zatrudnienia. Ponadto, pracodawca odprowadza składki do ZUS. Składki do ZUS i kwestie BHP Pracownik, który rozpoczyna nową pracę, musi obowiązkowo zapoznać się z ... ustalenia okoliczności i przyczyn wypadku oraz ustalenia, czy wypadek pozostaje w związku z pracą. Zespół powypadkowy sporządza protokół, który stanowi podstawę do ustalenia świadczeń dla ...

Tematy: zmiana pracy, nowa praca, umowa o pracę, ubezpieczenie NNW, ubezpieczenie pracownika
Działalność gospodarcza podjęta już w chwili rejestracji firmy? Jak to zrobić?

... uruchomienia i wprowadzenia w ruch. 3. Tworzenie przedsiębiorstwa Przedsiębiorstwo to zorganizowany zespół składników mienia (aktywów) powiązanych funkcjonalnie, a więc zestawionych w taki ... , łącznie z zatrudnieniem pracowników, ich przeszkoleniem ogólnym (bhp, ppoż, ochrona danych osobowych, bezpieczeństwo informatyczne), jak i szczególnym ...

Tematy: działalność gospodarcza, prowadzenie działalności gospodarczej, rejestracja działalności gospodarczej, CEDIG, KRS, rejestracja firmy
Praca zdalna: jak ocenić ryzyko zawodowe?

... zawodowego przez pracodawcę. Zgodnie z nią, pracodawca powinien powołać i przeszkolić osoby, które później stworzą tzw. zespół oceniający. Do zadań zespołu należy: Zebranie informacji niezbędnych do oceny, czyli np. lokalizacja stanowisk ... praktyk. Ostatecznie zdrowy i zadowolony pracownik to wizytówka firmy. Jacek Andrzejewski - Kierownik Działu BHP ...

Tematy: praca zdalna, praca w domu, praca z domu, praca biurowa, obowiązki pracodawcy w zakresie bhp, bezpieczeństwo i higiena pracy, ocena i analiza ryzyka zawodowego, ryzyko zawodowe, metody oceny ryzyka zawodowego, stanowisko pracy
Jak inwestować w zdrowie pracowników? O czym powinien pamiętać pracodawca?

... , najlepsza z perspektywy biznesu, jest współpraca z zewnętrznymi firmami. Od samego początku epidemii, zespół ekspertów SQD Alliance składający się m.in. ze specjalistów zdrowia publicznego/epidemiologii, kadry medycznej, bhp intensywnie wspiera przedsiębiorców w walce z COVID-19. Bazując na wieloletnim doświadczeniu i aktualnej wiedzy medycznej ...

Tematy: zdrowie pracowników, zdrowie, życie i zdrowie pracowników, środowisko pracy, bezpieczeństwo i higiena pracy, COVID-19, testy na COVID-19
Wypadki podczas pracy zdalnej - jakie zdarzenia nie będą uznawane?

... co np. w biurze i zespół powypadkowy będzie musiał podczas badania przyczyn i okoliczności wypadków ustalić szczegółowo, co i jak pracownik robił w trakcie zdarzenia. Mając świadomość przytoczonych tutaj przykładów będzie można uniknąć nieporozumień i niepotrzebnego stresu. Obowiązkiem pracodawców, jak również inspektorów BHP jest promowanie wiedzy ...

Tematy: wypadki przy pracy, wypadek przy pracy, wypadki przy pracy i choroby zawodowe, bhp, bezpieczeństwo i higiena pracy, praca zdalna, obowiązki pracodawcy w zakresie bhp
Coaching a oszczędzanie

... oceny zaobserwujesz słabe ogniwo w zespole uruchom coaching. Jeżeli uważasz, że cały zespół warto „podrasować” uruchom coaching. Jeżeli na problem spojrzymy globalnie pod kątem pozycji ... pozostałych o „głowę”. Postanowiłem wprowadzić go w tajniki kontaktów i współpracy z organami BHP, Państwowej Inspekcji Pracy, czy Urzędu Dozoru Technicznego. Razem ...

Tematy: coaching, zarządzanie personelem, zarządzanie przez kompetencje, rozwój pracowników, budowa strategii
Wypadek przy pracy - kto za to zapłaci?

... dolnych (ok. 35 proc.). Przyczyną wypadków jest często brak odpowiednich szkoleń BHP lub też niedbałość ich przeprowadzania. Przeprowadzone w latach 2014-2016 kontrole Inspekcji ... powołać zespół powypadkowy, który ustali okoliczności i przyczyny nieszczęśliwego zdarzenia oraz stwierdzi, czy wypadek miał związek z pracą. Sporządzony przez zespół ...

Tematy: wypadek przy pracy, odszkodowanie za wypadek przy pracy, niezdolność do pracy, ubezpieczenie wypadkowe, NNW, wypadek w pracy
Wysoka temperatura w pracy. Jakie obowiązki pracodawcy?

... dla siebie warunkach. Może się okazać, że wprowadzenie małych zmian sprawi, że zespół będzie zadowolony i efektywny. Niezależnie od rodzaju podpisanej umowy, zapewnienie bezpiecznych i komfortowych warunków należy do obowiązków pracodawcy. Za nieprzestrzeganie przepisów BHP pracodawca może zapłacić nawet grzywnę w wysokości 30 000 złotych.

Tematy: obowiązki pracodawcy, napoje dla pracowników, napoje profilaktyczne, upały, przepisy bhp, prawa pracownika
Listki CSR Polityki rozdane

... tegorocznych deklaracji wynika, że ok. 80 proc. firm stawia swoim partnerom biznesowym pozafinansowe wymagania (np. dotyczące BHP), zanim podejmie z nimi współpracę. Zarazem jednak planowanie projektów na rzecz budowania zrównoważonego łańcucha dostaw ... Polska Energia SA, Unilever Polska, WIKA Polska Sp.z.o.o. Sp.k., Zakłady Mięsne Silesia SA, Zespół ...

Tematy: CSR, zrównoważony rozwój, społeczna odpowiedzialność biznesu, csr w polsce
9 sposobów na sezon ogórkowy w firmie

... odpowiednie warunki pracy mają związek z jej bezpieczeństwem i podlegają regulacjom zasad BHP. Dodatkowo opróżnienie regałów w gabinecie ze zbędnych papierów czy akcesoriów biurowych ... decyzjami samych pracowników. Biorąc to pod uwagę, pracodawca chcący zachować swój zespół, powinien mieć na uwadze potrzeby swoich pracowników, a tymi często jest chęć ...

Tematy: rozwój firmy, zarządzanie firmą, sezon ogórkowy, przestój w firmie
Odwrotne obciążenie: wynajem personelu to nie usługi budowlane

... 4012.6.2017.1.PC. Jakie wątpliwości wyjaśnił organ podatkowy? Wnioskodawca zatrudnia i udostępnia zespół wykwalifikowanej kadry pracowników na stanowiskach robotniczych i przy obsłudze żurawi ... uprawnienia, staż oraz aktualne badania lekarskie jak również szkolenia bhp. Z umowy wynika także termin oraz forma zapłaty, zasady dostarczania faktur ...

Tematy: rozliczenie VAT, opodatkowanie VAT, obowiązek podatkowy VAT, deklaracje VAT, odwrotne obciążenie, faktura, rok 2017, zmiany w VAT
FMCG przoduje wśród firm oferujących pracę zdalną

... pracy podwładnego. Czy jednak chodzi tylko o kwestię zaufania? W drugiej połowie ubiegłego roku zespół HRK FMCG zrealizował badanie, w którym wzięło udział 250 pracowników ... niebezpieczne niskie sufity czy kanty mebli. Naprzeciwko nas siedzi specjalista ds. BHP, który tłumaczy, jak obchodzić się z urządzeniami w naszym domu. Wydaje się kuriozalne, ...

Tematy: praca zdalna, elastyczne formy pracy, praca na odległość, praca w domu
Nadchodzi wzrost kosztów pracy

... zapewniania dobrych warunków w miejscu pracy, aby móc zbudować stabilny i lojalny zespół. Wzrost kosztów pracy jest nieunikniony – bez dobrego zaplanowania budżetu, może ... i higienę pracy. Istnieje możliwość wystąpienia do ZUS-u o dofinansowanie inwestycji z zakresu BHP, co może pomóc w obniżeniu składek na ubezpieczenia wypadkowe w przyszłości. ...

Tematy: prawo pracy, zmiany w prawie, rok 2019, PPK, płaca minimalna, koszty zatrudnienia
Jak wygląda onboarding i rekrutacja pracowników w dobie pandemii?

... już za sobą: – Pracę zaczęłam całkowicie zdalnie. Kurier przywiózł mi umowę, potrzebne dokumenty i telefon służbowy. Wdrożenie w nowe obowiązki i szkolenie BHP odbyłam online. Zespół poznałam na video callu na Messengerze, a z szefową pozostaję w stałym kontakcie telefonicznym oraz na Slacku, gdzie wszystko mi tłumaczy i dokładnie ...

Tematy: onboarding, nowy pracownik, zatrudnianie pracowników, rekrutacja pracowników, zarządzanie zasobami ludzkimi, nowe technologie
Praca zdalna - najważniejsze zmiany od 7 kwietnia

... do przygotowania przez pracodawców przed wdrożeniem pracy zdalnej, jest opracowanie informacji BHP np. w formie instrukcji dla osób wykonujących pracę poza terenem zakładu pracy oraz ... miejsca pracy zdalnej lub w przypadku zajścia wypadku przy pracy, jak zespół powypadkowy dokona weryfikacji warunków lokalowych w których doszło do wypadku. Warto ...

Tematy: praca zdalna, kodeks pracy, nowelizacja kodeksu pracy, praca w domu, praca z domu, praca hybrydowa, home office, telepraca, obowiązki pracodawcy, prawa pracownika, bezpieczeństwo i higiena pracy, obowiązki pracodawcy w zakresie bhp, ubezpieczenie wypadkowe, wysokość składki wypadkowej, wypadki przy pracy, karta wypadku przy pracy