-
Rodzaje umów pracy i współpracy
... umowy na czas określony w umowę na czas nieokreślony dotyczy także sytuacji, gdy strony nie zawarły kolejnej umowy o pracę, ale przedłużyły czas trwania poprzedniej. Uzgodnienie między stronami w trakcie trwania umowy o pracę na czas określony dłuższego okresu wykonywania pracy na podstawie tej umowy uważa się bowiem za zawarcie kolejnej umowy na ...
-
Opłata skarbowa - stawki
... na zawarcie małżeństwa, o którym mowa w art. 4 Kodeksu rodzinnego i opiekuńczego 39 zł 2. Zezwolenie na zamieszkanie na czas oznaczony 340 zł zezwolenie udzielane cudzoziemcowi korzystającemu z ochrony czasowej 3. Zezwolenie na ...
-
Rynek pracy wciąż w cieniu pandemii
... na czas określony. Na ... na umowę̨ zlecenie lub o dzieło (18 proc.), osoby w wieku 30-39 lat (18 proc.) i pracownicy edukacji (17 proc.). Najczęściej wskazywaną przyczyną braku aktywnego poszukiwania pracy jest satysfakcja z dotychczasowej (45 proc.), 28 proc. wskazuje, że nie jest to dla nich dobry czas na ...
-
Jakie problemy rozwiązuje najem instytucjonalny?
... umowy roczne, co jest przeszkodą w budowie stabilizacji opartej na pewności miejsca zamieszkania. Zgodnie z raportem przytoczonym w poprzednim akapicie 43 proc. ankietowanych preferuje najem na czas nieokreślony z 1-miesięcznym okresem wypowiedzenia. Za najmem na czas określony powyżej 12 miesięcy i najmem na czas ...
-
Zdolność kredytowa różnie oceniana przez banki
... na czas określony. Nawet 2 lata stażu w przypadku umowy o dzieło Bardziej rygorystyczne wymagania banki mają w przypadku umów o dzieło oraz umów zlecenie ...
-
Urlop wypoczynkowy
... na przykład mieć miejsce, gdy firma chce zatrudnić na czas nieokreślony osobę, która pracowała do tej pory na podstawie umowy na czas określony. Urlop bezpłatny Pracodawca może udzielić pracownikowi urlopu bezpłatnego, gdy ten wystąpi z taką prośbą na ...
-
Minimum Polaka: umowa o pracę, work-life balance, godziwe wynagrodzenie
... na długo Polacy zapytani o to, jaki rodzaj umowy preferują odpowiadają zgodnie: umowa o pracę, najlepiej na czas nieokreślony. Aż 88,5% respondentów wskazuje na właśnie ten rodzaj zatrudnienia, z czego 24,5% badanych wskazało umowę na czas określony, a 64% chciałoby pracować na podstawie umowy o pracę na czas ...
-
Prawa i obowiązki konsumentów
... umowy. Poza tym w przypadku umów o kredyt konsumencki, konsument ma zapewniony czas do namysłu – w ciągu 10 dni od zawarcia umowy, może zmienić zdanie i od umowy odstąpić. Oświadczenie o odstąpieniu od umowy należy złożyć na piśmie. Po przeczytaniu umowy proponowanej przez bank i konsultacjach z dziećmi, pani Jadwiga zawarła umowę ...
-
Zdolność kredytowa: co o niej decyduje?
... na etacie, ale na czas określony, trzeba mieć minimum sześć miesięcy stażu i najlepiej umowę obowiązującą przez kolejne 6-12 miesięcy od daty złożenia wniosku kredytowego. Dobrze jest też zwrócić się do banku, który będzie miał najkorzystniejsze podejście do naszego sposobu zarabiania. W jednym banku umowy ...
-
3 sposoby, jak nie zostać dłużnikiem mimo rosnących rachunków
... umowy na czas określony, dodatkowe usługi, za które w ramach promocji płacisz złotówkę, a normalnie kosztują 20 czy więcej złotych. I tak może się okazać, że zamiast zapłacić 70 zł o czasie, zapłacisz 120 zł po terminie. Nie zawsze jest tak prosto, że telekom rozwiąże z nami umowę ...
-
Koszty w Horyzont 2020
... na umowę o pracę. Ważnym wymogiem już na etapie realizacji grantu jest ewidencjonowanie czasu pracy, poprzez prowadzenie przez osoby pracujące na rzecz projektu kart czasu pracy. Nie istnieje określony format takiej karty, można jedynie zapoznać się z wymaganiami KE co do zawartości. Najbezpieczniej jest rejestrować czas pracy na ...
-
Usługi: co powinna zawierać umowa o dzieło?
... umowę zlecenie. Z umową o dzieło mamy do czynienia wtedy, gdy wynikiem jej realizacji jest coś mającego materialny wymiar (dzieło). Przyjmujący zamówienie ma wykonać oznaczone dzieło, a zamawiający ma zapłacić wynagrodzenie. Podstawowe znaczenie ma tu pojęcie dzieła. W odróżnieniu od umowy zlecenia, wykonanie dzieła polega nie na ...
-
Kredyt hipoteczny a historia zatrudnienia
... na etatach na czas określony i od osób na umowach zlecenie i o dzieło zastąpiła formuła „weryfikacji historycznej stabilności zatrudnienia i analiza dochodów z roku bieżącego oraz poprzedniego”. Mniejsze zaufanie do pracowników na etatach na czas określony ma Raiffeisen-Polbank, oczekuje, że oprócz półrocznego stażu pokażą umowę na ...
-
Monitor Rynku Pracy: wciąż obawiamy się o utratę pracy
... umowę o pracę na czas określony oraz zlecenie lub dzieło (po 32%). W podziale na stanowiska, na ...
-
Świadectwa pracy i badania pracowników - zmiany
... umowę bezpośrednio po rozwiązaniu lub wygaśnięciu poprzedniej umowy o pracę, pracodawca obowiązany jest wydać pracownikowi świadectwo pracy, tylko na żądanie pracownika. Zgodnie z tym przepisem pracodawca zatrudniający pracownika na podstawie kolejnych, bezpośrednio następujących po sobie umów o pracę (np. na okres próbny, na czas określony, na ...
-
Jakie zmiany w prawie pracy istotne dla firmy?
... umowy o pracę (bezpośrednio po rozwiązaniu lub wygaśnięciu poprzedniej umowy), pracodawca wydaje świadectwo pracy jedynie na wniosek pracownika. Wskutek nowelizacji na pracodawcę został nałożony obowiązek wydania świadectwa pracy potwierdzającego zakończone okresy zatrudnienia na podstawie umów o pracę(na okres próbny, na czas określony lub na czas ...