ZAS-53 - wiadomości i porady tematyczne
-
Zwolnienie po okresie wypowiedzenia a ZUS
09:08 16.04.2020 PORADA
Dzień dobry, do 31 marca obowiązywał okres wypowiedzenia umowy bez winy pracownika. Od 30 marca przebywam na zwolnieniu do 28.04 ciągiem (równe 30 dni kalendarzowe). Prawdopodobnie 28.04 zwolnienie będzie przedłużone. Moje pytania: 1. Czy muszę teraz dostarczać do ZUS jakieś druki ...
Tematy: zwolnienie z pracy, okres wypowiedzenia, wynagrodzenie chorobowe, L4 -
Jak złożyć wniosek o zasiłek chorobowy przy przedłużeniu L4 po wygaśnięciu umowy o pracę?
19:18 13.12.2019 PORADA
Witam. W dniach 26 listopada do 12 grudnia przebywałem na zwolnieniu lekarskim. 30 listopada wygasła mi umowa o pracę (wynagrodzenia z powodu niezdolności do pracy do końca umowy pracodawca wypłacił wraz z ostatnią wypłatą), nie została przedłużona. Złożyłem do ZUS elektronicznie ...
Tematy: zasiłek chorobowy, ZAS-53, ZUS Z-10, zwolnienie lekarskie -
Przerwanie zwolnienia lekarskiego z powodu nowej pracy a zasiłek
09:42 03.12.2019 PORADA
Witam, przebywam na zwolnieniu lekarskim po rozwiązaniu umowy o pracę. Jest to już kolejne zwolnienie i wcześniej pobierałem zasiłek. Nie złożyłem jeszcze wniosku o zasiłek za ostatnie zwolnienie. Mam możliwość podjęcia nowej pracy w trakcie trwania zwolnienia. 1). Co muszę ...
Tematy: przerwanie L4, zasiłek chorobowy, wniosek o zasiłek, zwolnienie lekarskie -
Jaki jest termin złożenia do ZUS-u ZAS-53?
09:25 31.05.2019 PORADA
Dzień dobry, obecnie jestem na drugim zwolnieniu lekarskim po ustaniu zatrudnienia. Wiem, że trzeba złożyć do ZUS-u wniosek o wypłatę zasiłku tzw. ZAS-53. Proszę mi powiedzieć w jakim terminie od wystawienia L4 muszę złożyć taki wniosek? Dziękuję za odpowiedź.
Tematy: ZAS-53, zasiłek chorobowy, zwolnienie lekarskie
Podobne tematy:
- zasiłek chorobowy
- zwolnienie lekarskie
- ZUS Z-10
- przedłużenie L4
- rozwiązanie umowy o pracę
- L4
- wniosek o zasiłek
- przerwanie L4
- druk Z-10
- zmiana pracy
- rozwiązanie umowy o pracę z winy pracodawcy
- wygaśnięcie umowy o pracę
- koniec umowy na czas określony
- niezdolność do pracy
- świadczenie chorobowe
- okres wypowiedzenia
- ciągłość zwolnienia lekarskiego
- wynagrodzenie chorobowe
- umowa na czas określony
- zwolnienie z pracy