dyskryminacja ze względu na płeć - wiadomości i porady tematyczne
-
Kobiety na rynku pracy ciągle walczą o pozycję. Firmy nie dbają o DE&I?
00:50 08.03.2025
... na projektach, które pozwolą im zachować rentowność lub przewagę konkurencyjną. W takim kontekście inicjatywy DE&I czy CSR, czyli te związane ze społeczną odpowiedzialnością biznesu, często ustępują miejsca potrzebie optymalizacji, cięcia kosztów lub inwestowania w nowe produkty i usługi. Bez względu na ...
Tematy: kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć, rynek pracy, tendencje na rynku pracy -
8 marca: bardziej święto równości płci niż Dzień Kobiet
00:15 04.03.2025
... ryzykowne decyzje oraz stawiając czoła wyzwaniom. 25% ankietowanych opisuje płeć piękną jako osoby pewne siebie, co pozwala im w skuteczny sposób realizować ... na życie na wsi, ceniąc spokój, kontakt z naturą oraz możliwość prowadzenia zdrowszego stylu życia. Ze względu na więzi międzypokoleniowe i potrzebę wsparcia, wiele kobiet decyduje się na ...
Tematy: równość płci, nierówność płci, kobieta, kobiety -
Transparentność wynagrodzeń jako element kultury równości
00:44 08.02.2025
... działań. Pierwszym krokiem jest zebranie danych o wynagrodzeniach wszystkich pracowników, uwzględniając płeć, stanowisko, doświadczenie i inne czynniki, które mogą wpływać na wysokość pensji. Kolejnym elementem będzie wdrożenie systemu, który pozwoli na regularne raportowanie tych informacji zgodnie z nowymi wymogami. Należy również zadbać ...
Tematy: transparentność wynagrodzeń, jawność wynagrodzeń, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzeń -
Przepisy dotyczące przejrzystości wynagrodzeń pomogą zmniejszyć lukę płacową
00:20 03.02.2025
... . Obowiązek ten częściowo dotyczy również kandydatów do pracy – informację o zarobkach lub przedziale płacowym powinni oni otrzymać już w ogłoszeniu o pracę lub na wczesnych etapach rekrutacji. Dyrektywa obejmuje pracodawców zarówno z sektora prywatnego jak i publicznego. Dotyczy wszystkich pracowników, niezależnie od wymiaru czasu pracy i rodzaju ...
Tematy: transparentność wynagrodzeń, jawność wynagrodzeń, wynagrodzenia, wysokość wynagrodzeń -
Czy dyskryminacja płacowa mężczyzn jest w porządku?
00:20 14.10.2024
... na problemy techniczne związane z dokumentem przygotowanym przez UE. Problem 1: co odejmujemy od czego? Uważny czytelnik, zauważy, że artykuł 3 Dyrektywy mówi: „luka płacowa ze względu na płeć ...
Tematy: dyskryminacja, dyskryminacja płacowa, luka płacowa, dyskryminacja mężczyzn -
Kobiety na rynku pracy: agresja, wypalenie zawodowe i stres
09:47 17.05.2024
... 8 p.p. r/r) i podając problemy ze zdrowiem psychicznym jako przyczynę ... względu na płeć, wiek, pochodzenie czy orientację seksualną. Podstawą awansu powinny być wyłącznie kompetencje i zaangażowanie, co pozytywnie wpływa na motywację i zaufanie ludzi do firmy. Jednocześnie warto skupić się na wspieraniu grup niewystarczająco reprezentowanych na ...
Tematy: kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć, sytuacja kobiet na rynku pracy, nierówność płci -
Do równości płci na rynku pracy jeszcze daleko. Zarobki wyrównają się za blisko 100 lat?
11:20 11.03.2024
... oraz 33 lata, aby zniwelować różnice w reprezentacji politycznej kobiet i mężczyzn w krajach OECD. Szwecja, Dania i Norwegia znajdują się na szczycie naszego rankingu ze względu na ogromne postępy poczynione w celu wyrównania szans kobiet i mężczyzn, zwłaszcza w dziedzinie zdrowia i edukacji, a także środowiska pracy, reprezentacji politycznej ...
Tematy: kobiety na rynku pracy, dyskryminacja ze względu na płeć, sytuacja kobiet na rynku pracy, nierówność płci -
Równość płci? Jeszcze nie w Polsce
11:46 08.03.2024
... 37% polskich respondentów. Polki i Polacy dostrzegają nierówności ze względu na płeć, niestety stosunkowo często deklarują też brak wpływu na zmiany w tym temacie. Widoczny jest podział pomiędzy mężczyznami a kobietami w kwestii równouprawnienia. Mężczyźni mogą się czuć pominięci w debacie na temat równych szans. Zdecydowanie częściej zgadzają się ...
Tematy: równość płci, nierówność płci, kobieta, kobiety -
Kariera zawodowa kobiet ciągle pełna barier
08:47 08.03.2024
... . Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Czy na rynku pracy ciągle widoczna jest płacowa dyskryminacja ze względu na płeć? Jaka jest największa bariera utrudniająca kobietom rozwijanie kariery zawodowej? W jaki sposób pracodawcy powinni promować różnorodność, równość i integrację? Przypadający na 8 marca Międzynarodowy Dzień Kobiet to dla wielu ...
Tematy: luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, dyskryminacja płacowa, kobiety na rynku pracy -
Luka płacowa: od 15 listopada kobiety bez wynagrodzenia
08:45 15.11.2023
... ponad 16% Polek Niższe zarobki kobiet rzutują na ich obecną sytuację ekonomiczną i wysokość przyszłej emerytury. Ale nie tylko – dyskryminacja na rynku pracy, także płacowa, wiąże się z ... – 45,26 proc.). Kobiety (12,99 proc.) są też bardziej niezadowolone ze swojego obecnego miejsca zatrudnienia niż mężczyźni (9,82 proc.). Różnica ta uwypukla się w ...
Tematy: luka płacowa, wynagrodzenia kobiet i mężczyzn, dyskryminacja płacowa, kobiety na rynku pracy
Podobne tematy:
- rynek pracy
- wynagrodzenia
- tendencje na rynku pracy
- wysokość wynagrodzenia
- ZUS
- płace
- ubezpieczenia
- sytuacja na rynku pracy
- zarobki
- COVID-19
- Polacy
- branża IT
- umowa o pracę
- kobiety
- ubezpieczenia komunikacyjne
- praca w IT
- sytuacja kobiet na rynku pracy
- kobiety na rynku pracy
- wiek emerytalny
- zrównoważony rozwój