eGospodarka.pl › Tematy › metody rekrutacji

metody rekrutacji - wiadomości i porady tematyczne

Metody rekrutacji: kandydat aktywny i pasywny

00:20 25.06.2015

... szukania pracowników jest wiele. Można je ogólnie podzielić na rekrutacje kandydatów aktywnych i rekrutacje kandydatów pasywnych. Czym się charakteryzują? Wybór sposobu rekrutacji firmy powinny uzależniać od tego, jakiego rodzaju pracowników w danym momencie potrzebują. Kadry niższego szczebla szuka się zupełnie inaczej niż specjalistów ...

Tematy: zatrudnianie pracowników, rekrutacja pracowników, metody rekrutacji, CV
Rekrutacja - jak zrobić to dobrze?

08:10 24.06.2015

... rekrutacji, tym pozytywniejszy będzie ich stosunek do produktów i usług firmy, do której aplikowali, niezależnie od końcowego wyniku rekrutacji. Jak to jest być kandydatem? Aby mieć pewność, że prowadzony przez nas proces rekrutacji ... zaczniemy, śladem innych, sięgać po mniej standardowe metody pozyskiwania i zatrzymywania kandydatów warto zacząć od ...

Tematy: rekrutacja, rekrutacja pracowników, proces rekrutacji, metody rekrutacji
Development i Assessment Centre pomogą stworzyć świetny zespół

00:20 10.10.2014

... rozłożona w czasie, np. na 3 dni. Akcja: rekrutacja Tym, co różni obydwie metody, jest cel ich zastosowania. Assessment Centre jest metodą selekcyjną, rekrutacyjną w której udział ... . Nawet jeśli po sesji AC nie otrzyma się oferty pracy, proces rekrutacji skończy się otrzymaniem wielu cennych informacji na swój temat i wskazówek – nad czym pracować, ...

Tematy: Development Centre, Assessment Centre, rekrutacja pracowników, metody rekrutacji
Stress interview jako metoda rekrutacyjna

12:53 14.12.2011

... presją czasu itp. Warto zastosować zadania symulacyjne specyficzne dla metody Assessment Centre, w których konfrontujemy kandydata z sytuacjami stresogennymi, ale takimi, z ... w ten sposób prowadzi proces rekrutacji jako wartościową, wyjątkową itp. → nieprawda Koniecznie trzeba pamiętać o tym, że sposób prowadzenia procesu rekrutacji to ważny element ...

Tematy: stress interview, metody rekrutacji, rekrutacja pracowników, rekrutacja