eGospodarka.pl › Tematy › obowiązki pracodawcy w zakresie BHP

obowiązki pracodawcy w zakresie BHP - wiadomości i porady tematyczne

Praca zdalna. Nowelizacja Kodeksu Pracy w I kwartale 2021 roku?

13:01 18.02.2021

... zawiera przepisów regulujących home office, zasady dot. odpowiedzialności w zakresie BHP, ewidencji wykonywanych czynności czy cofnięcia polecenia pracy zdalnej, ... określano także obowiązki pracodawcy, w tym dostarczenie niezbędnego sprzętu z ubezpieczeniem, pokrywanie kosztów serwisu i pomocy technicznej, zasady poufności oraz kwestie BHP. Zgodnie ...

Tematy: nowelizacja kodeksu pracy, kodeks pracy, praca zdalna, home office
Kontrola PIP. Jak się przygotować?

00:57 11.02.2021

... zakresie kontroli PIP – najczęściej w sytuacji, kiedy taka informacja nie wpływa na jej przebieg. Natomiast wówczas rolą pracodawcy ...

Tematy: kontrola PIP, Państwowa Inspekcja Pracy, kontrola w przedsiębiorstwie, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP
COVID-19 w zakładzie pracy - jakie wyzwania?

00:37 22.01.2021

... przeszkolić osoby zajmujące się kadrami i kwestiami związanymi z BHP. Treść ustawy i zaleceń, a także ... zdalna to rozwiązanie pozwalające pracownikowi wykonywać obowiązki służbowe poza zakładem pracy. Obecnie nie ... pracodawcy w tym obszarze, ale z drugiej strony daje też duże pole do kreatywności i proaktywnych działań. SQD Alliance w zakresie ...

Tematy: COVID-19, obowiązki pracodawcy, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP, bezpieczeństwo i higiena pracy
Praca zdalna: jak ocenić ryzyko zawodowe?

00:36 07.01.2021

... miejsca, w którym pracownik będzie wykonywał swoje obowiązki zawodowe. Zastosowanie się do powyższych wskazań ... pracodawcy w tym trudnym czasie jest zapewnianie swoim podwładnym wsparcia i pokazywanie dobrych praktyk. Ostatecznie zdrowy i zadowolony pracownik to wizytówka firmy. Jacek Andrzejewski - Kierownik Działu BHP, Główny specjalista ds. BHP

Tematy: praca zdalna, praca w domu, praca z domu, praca biurowa
Testy na COVID-19: czy pracodawca może domagać się wyników pracownika?

10:51 29.12.2020

... ryzykowne. W takim przypadku nawet udzielenie zgody przez pracownika na zapoznanie się z wynikiem jego testu nie będzie wystarczającą podstawą prawną dla pracodawcy. Podstawa prawna Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27.04.2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych ...

Tematy: testy na COVID-19, COVID-19, bezpieczeństwo i higiena pracy, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP
Zwalniasz pracowników z obowiązku zakrywania ust i nosa? Licz się z odpowiedzialnością!

00:36 23.12.2020

... ostatnim czasie obowiązek zakrywania ust i nosa w zakładach pracy przeszedł szybką transformację. Aktualnie obowiązujące rozporządzenie w tej sprawie utrzymuje nakaz, ale pozwala pracodawcy zwolnić pracowników z zasłaniania ust i nosa nawet, jeśli w pomieszczeniu przebywa więcej niż 1 osoba. Powstaje jednak pytanie, czy taka decyzja nie wpłynie ...

Tematy: COVID-19, obowiązek zakrywania ust i nosa, kara za brak maseczki, obowiązki pracownika
Czy pracodawca może wysłać pracowników na obowiązkowe testy COVID-19?

11:37 23.11.2020

... nauki i techniki. Zdaniem zwolenników tej interpretacji, z uwagi na te obowiązki szef firmy może, jeżeli ma podejrzenia, że pracownik jest ... pracodawcy, to dobrowolność tej zgody może być uznana za wątpliwą. A wynika to z faktu istnienia w firmie hierarchii, której pracownik musi się poddać i rekomenduje poszukania podstaw prawnych w zakresie ...

Tematy: COVID-19, koronawirus, testy na COVID-19, bezpieczeństwo i higiena pracy
Praca sezonowa? Też musi być bezpieczna

10:44 31.05.2017

... i dodaje – Warto jednak pamiętać, że także osoby zatrudnione na podstawie umów cywilnoprawnych mają swoje obowiązki wynikające z zasad BHP. Po pierwsze, osoby wykonujące pracę sezonową mają obowiązek przestrzegać zasad BHP. Oznacza to, że powinny znać przepisy oraz zasady bezpieczeństwa i higieny pracy, a także brać udział ...

Tematy: przepisy BHP, BHP, bezpieczeństwo i higiena pracy, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP
Zmiana zastosowania pomostu przejezdnego

18:02 26.04.2017 PORADA

Czy pomost przejezdny (drabinę przejezdną) można wykorzystać jako "schody" łączące piwnice z parterem do transportu materiałów między poziomami? Z pomostu zostaną usunięte koła, pomost zostanie zakotwiony, posiada blaustrady ochronne.

Tematy: BHP, zasady BHP, BHP w pracy, przepisy BHP
Od zakupu okularów korekcyjnych dla pracownika VAT nie odliczysz

08:10 02.04.2017

... danej czynności to prawo przeszło. Przykład Spółka ABC świadczy usługi doradcze w zakresie pozyskiwania środków unijnych. Praca większości pracowników Spółki wykonywana jest przed komputerem. ... jest do odliczenia podatku naliczonego. Jak wskazano wyżej, aby powstało u pracodawcy prawo do odliczenia podatku naliczonego istotne jest przeniesienie na ...

Tematy: VAT naliczony, odliczenie VAT, faktura VAT, odliczenia podatku VAT
Praca na wysokości

21:49 20.03.2017 PORADA

Pracownik magazynowy wchodzi na pomosty znajdujące się pomiędzy regałami kilka razy w ciągu zmiany. Na pomost wchodzi na pomocą drabiny przystawnej. Pomost znajduje się na wysokości 2 m. Czy potrzebne mu są badania lekarskie do pracy na wysokości? Czy taką pracę należy zaliczyć do ...

Tematy: badania lekarskie, praca na wysokości, BHP w pracy, zasady BHP
Przenoszenie ciężarów - praca ręczna

10:37 01.03.2017 PORADA

Przenoszenie ciężarów w moim przypadku wynosi do 30 kg, pracuję przy workach z sypkim materiałem, którego masa wynosi 25 kg. Czy jest jakiś limit tego ciężaru, ponieważ czasem przerzucam łącznie od 3 ton do 5 ton dziennie przez 12 godzin. I czy jest jakaś ustawa mówiąca o tym, że ...

Tematy: warunki pracy, stanowisko pracy, zasady BHP, przepisy BHP
Czy uczniowie praktycznej nauki zawodu mogą pracować w wakacje?

14:06 21.02.2017 PORADA

Jako firma prowadzimy praktyczną naukę zawodu. Obecnie mamy I klasę od 1 września 2016 roku. Aktualnie uczniowie są w zakładzie pracy raz w tygodniu, resztę dni są w szkole. Dwóch naszych uczniów (pracowników młodocianych, którzy są zatrudnieni w ramach umowy o pracę w celu ...

Tematy: praktyczna nauka zawodu, przygotowanie zawodowe, praca w wakacje, osoba niepełnoletnia
Szkolenie pracowników, ale nie BHP

15:20 13.02.2017 PORADA

Witam, od dłuższego czasu usiłuję ustalić czy za szkolenia pracowników w czasie wolnym od pracy np. uprawnienia SEP czy spawaczy, pracodawca powinien zwracać koszty podróży, czy też wliczać ten czas do czasu pracy? W końcu szkolenie odbywa się dla potrzeb pracodawcy i bez tych ...

Tematy: szkolenia pracowników, dokształcanie pracowników, szkolenia, rozliczenie delegacji
Pokój socjalny - pracownicy lotniska

23:01 12.02.2017 PORADA

Witam! My pracownicy lotniska (piszemy tu grupą), mamy pytanie w sprawie pokoju socjalnego. Pracujemy w systemie 12-godzinnym czyli 5-17, następny dzień 18-6, następnie dwa dni wolnego. Na zmianie pracuje 9 kierowców i 16 bagażowych. Został nam przydzielony pokój socjalny połączony z ...

Tematy: pokój socjalny, warunki pracy, zasady BHP, warunki BHP
Jakie okulary ochronne dobrać do mojej pracy?

16:39 05.02.2017 PORADA

Czy okulary ochronne symbole F (wytrzymałość mechaniczna - uderzenia o niskiej energi), są wystarczające przy pracy z użyciem szlifierki kątowej, piły tarczowej?

Tematy: okulary ochronne, warunki pracy, zasady BHP, przepisy BHP
Posiłki profilaktyczne

16:22 05.02.2017 PORADA

Temperatura na hali produkcyjnej wynosi 8 C, pracodawca udostępnia pomieszczenie do ogrzania się pracowników. Czy musi dodatkowo zapewnić posiłki profilaktyczne?

Tematy: posiłki profilaktyczne, warunki pracy, zasady BHP, BHP w pracy
Odzież robocza. Czy można ją przerabiać?

16:32 18.01.2017 PORADA

Witam, pracuję w firmie produkującej chemie gospodarczą oraz kosmetyki (płyny do prania, żele pod prysznic, mydła). Pracownicy muszą zakładać odzież ochronna, czyli koszulkę, fartuch oraz obuwie. Niestety koszulki posiadają ściągacz, który jest pod samą szyję. Wycięłam ten ...

Tematy: odzież robocza, odzież ochronna, BHP, BHP w pracy
Społeczny inspektor BHP - obowiązek czy niekoniecznie?

09:16 16.01.2017 PORADA

Witam, mam takie pytanie. Jestem pracownikiem firmy zatrudniajacej 150 osób, w firmie jest zatrudniony inspektor BHP, działa Związek Zawodowy "Solidarność" i jak do tej pory był społeczny inspektor BHP. Kadencja obecnego społecznego inspektora skończyła się, a że nie ma kandydata na ...

Tematy: inspektor BHP, BHP, przepisy BHP, BHP w pracy
Strażnik straży miejskiej zapłaci podatek od ekwiwalentu za pranie

11:57 30.12.2015

Wypłacany strażnikom straży miejskiej ekwiwalent za pranie munduru należy obciążyć podatkiem dochodowym. Mundur nie jest bowiem odzieżą roboczą, w związku z czym obowiązek jego wypłacania nie wynika z przepisów prawa pracy - uznał Minister Finansów w interpretacji indywidualnej z dnia 14.12.2015 r. nr DD3.8222.2.196.2015.CRS. Jakie wątpliwości ...

Tematy: obowiązki pracodawcy w zakresie BHP, BHP, odzież i obuwie robocze, odzież robocza