eGospodarka.pl › Tematy › podstawa wymiaru zasiłku

podstawa wymiaru zasiłku - wiadomości i porady tematyczne

Pracuję od miesiąca. Kiedy mogę pójść na L4?

07:50 20.07.2016 PORADA

Witam serdecznie, 21 czerwca zaczęłam pracę i źle się poczułam i zamierzam pójść od poniedziałku na L4. Moje pytanie brzmi: czy będę mogła iść na to L4 normalnie i czy dostanę normalne wynagrodzenie? Dokładnie jutro mija miesiąc mojej pracy. Dodam również, że pracuję w ...

Tematy: L4, zasiłek chorobowy, prawo do zasiłku chorobowego, wysokość zasiłku chorobowego
Podstawa wymiaru zasiłku chorobowego po zmianie wymiaru czasu pracy a "dodatek roczny"

13:28 19.07.2016 PORADA

Witam, moje pytanie dotyczy podstawy wymiaru zasiłku chorobowego po zmianie wymiaru czasu pracy. W okresie do 14.03 br. przebywałam na urlopie macierzyńskim (pełny wymiar czasu pracy). Od 15.03 zmniejszyłam wymiar czasu pracy do 3/4 etatu i przebywałam na urlopie wypoczynkowym do 16.06 ...

Tematy: zmniejszenie etatu, 3/4 etatu, urlop wypoczynkowy, praca na pełny etat
Zwiększenie etatu i ciąża. Jak jest z zasiłkiem chorobowym?

12:57 19.07.2016 PORADA

Bardzo proszę o pomoc. Od dłuższego czasu pracowałam na 1/4 etatu zarabiając ok. 400 zł na umowę o pracę. Od 2 miesięcy przeszłam na pełny etat, co również podwyższyło moje zarobki w ciągu ostatnich 2 miesięcy. Jestem w ciąży i chciałabym iść na zwolnienie. Jaki ...

Tematy: 1/4 etatu, zwiększenie etatu, zmiana etatu, wysokość wynagrodzenia
Dwa etaty a zasiłek z tytułu ciąży

12:10 19.07.2016 PORADA

Mam pytanie. Pracuję na dwa etaty w dwóch różnych miejscach na dwie umowy o pracę. Oboje pracodawcy odprowadzają ode mnie składki. Czy idąc na zwolnienie lekarskie od obu pracodawców należy mi się 100% wynagrodzenia przez cały okres zwolnienia z każdego miejsca pracy? Czy oni dodadzą ...

Tematy: dwie umowy o pracę, składki ZUS, składki za pracownika, zwolnienie lekarskie
Umowa na miesiąc a ciąża. Czy szef może mnie zwolnić?

11:05 14.07.2016 PORADA

Zaczęłam nową pracę i okazało się, że jestem w ciąży. Szef dowiedział się o ciazy i dał mi umowę od 5-31 lipca. Czy jeśli przyniosę mu teraz L4 będzie mógł mnie zwolnić? Czy dalsze zwolnienie lekarskie będzie płatne przez ZUS? Jestem w 5 tygodniu.

Tematy: ciąża, umowa na czas określony, ciąża a umowa na czas określony, L4
L4 ciąża a koniec umowy. Kto wypłaci L4?

09:31 14.07.2016 PORADA

Witam, jestem w 5. tygodniu ciąży, L4 dostałam na razie od 12 lipca do 10 sierpnia, tylko że umowa kończy mi się ostatniego lipca. Co dalej - czy L4 będzie wypłacał mi ZUS, jeśli pracodawca nie przedłuży ze mną umowy? Czy jakieś znaczenie ma to, że pracowałam ponad miesiąc?

Tematy: L4, ciąża, L4 w ciąży, wygaśnięcie umowy o pracę
Działalność gospodarcza a wysokość chorobowego

15:47 13.07.2016 PORADA

We wrześniu minie 2 lata jak prowadzę firmę. Jestem na "niskim"ZUSie, opłacam składkę chorobową w wysokości 12,86 zł. Jestem w drugim miesiącu ciąży. Z powodu złego samopoczucia chciałabym iść na L4. Jaka będzie wysokość zasiłku chorobowego przy niskim ZUS-ie? Czy może lepiej ...

Tematy: niski ZUS, preferencyjne składki ZUS, składki ZUS dla przedsiębiorców, wysokość składek ZUS
Wysokość chorobowego po urlopie wypoczynkowym i wychowawczym

22:00 12.07.2016 PORADA

Witam, 05.02.2015 r. urodziłam pierwszą córkę, standardowo przebywałam na urlopie macierzyńskim, rodzicielskim a następnie wykorzystałam zaległy urlop wypoczynkowy w wymiarze 59 dni (do 30.04), oraz bieżący urlop wypoczynkowy 23 dni (do końca maja). Od 01.06.2016 r. przebywam na ...

Tematy: urlop wychowawczy, ciąża na urlopie wychowawczym, przerwanie urlopu wychowawczego, L4 w ciąży
Urlop wychowawcy a długość zasiłku macierzyńskiego

17:12 12.07.2016 PORADA

Witam, jestem na urlopie wychowawczym do stycznia 2017 r. gdyż do tego czasu mam umowę o pracę. W październiku 2016 r., czyli jeszcze podczas trwania umowy o pracę urodzę bliźnięta. Mam pytanie: przez jaki okres czasu będzie przysługiwał mi zasiłek macierzyński i rodzicielski?

Tematy: urlop wychowawczy, podstawa wymiaru zasiłku, długość zasiłku macierzyńskiego, umowa na czas określony
Przejęcie pracownika art. 231, a podstawa do wypłaty zasiłku chorobowego

21:48 11.07.2016 PORADA

W połowie czerwca przeszliśmy do nowego pracodawcy na podstawie art. 231. Pracodawca wręczył nam w lipcu porozumienie zmieniające podstawę wynagrodzenia na niższą. Porozumienie to zostało podpisane przez obie strony, ale ja mam cały czas kontynuację leczenia i dostałam kolejne ...

Tematy: art. 231 kodeksu pracy, przejście zakładu pracy na innego pracodawcę, porozumienie zmieniające, podstawa wynagrodzenia