eGospodarka.pl › Tematy › zasiłek chorobowy

zasiłek chorobowy - wiadomości i porady tematyczne

Urlop wychowawczy a L4. Czy szef musi zapłacić za mnie składki do ZUS?

15:46 04.03.2016 PORADA

Witam, od 1.02.2012 do 2.02.2016 miałam umowę o pracę na czas określony. Pracowałam 3 miesiące i poszłam na L4 ciążowe do dnia porodu. Później urlop macierzyński i wychowawczy. Dowiedziałam się, że jestem w drugiej ciąży, przerwałam urlop wychowawczy na pierwsze dziecko i ...

Tematy: umowa na czas określony, ciąża a umowa na czas określony, L4 w ciąży, ciąża
PIT-11 a chorobowe i macierzyński

12:54 04.03.2016 PORADA

W styczniu 2015 miałam zwolnienie chorobowe, ponieważ byłam w ciąży. Od lutego miałam macierzyński. Kto powinien dać mi PIT za styczeń za chorobowe? Pracodawca czy ZUS?

Tematy: zwolnienie chorobowe, ciąża, L4 w ciąży, zasiłek chorobowy
Czy mam prawo do zwolnienia lekarskiego?

08:55 04.03.2016 PORADA

Witam, mam 33 lat i mam problem z kręgosłupem szyjnym... Mam zawroty głowy a ból uniemożliwia mi normalne funkcjonowanie. Zastrzyki ani tabletki nie pomagają. Nie daję sobie rady z bólem w pracy i doszła jeszcze rwa lewego barku. Oto mój rezonans: Zniesienie fizjologicznej lordozy ...

Tematy: zwyrodnienie kręgosłupa, zwolnienie lekarskie, prawo do zasiłku chorobowego, zasiłek chorobowy
Czy po urlopie wychowawczym mogę pójść na zwolnienie lekarskie, nie z powodu ciąży...

22:28 03.03.2016 PORADA

Witam, chciałabym zadać to samo pytanie, które umieściłam w tytule. Czy po urlopie wychowawczym mogę pójść na zwolnienie lekarskie, nie z powodu ciąży, lecz bez konieczności odbycia pracy? Obecnie przebywam na urlopie wychowawczym. Zdaję sobie sprawę, że aby pójść na L4, muszę ...

Tematy: urlop wychowawczy, zwolnienie lekarskie, L4, z wychowawczego na L4
L4 po wychowawczym. Czy szefowa może mi odmówić?

20:28 03.03.2016 PORADA

Witam, jestem od dzisiaj na L4 ciążowym do wczoraj byłam na urlopie wychowawczym, a dziś zaniosłam L4. Od 6 lat jestem w tej firmie, a od 5 lat kontynuowałam zaczynając od L4 potem macierzyński i wychowawczy na dwójkę dzieci właśnie wczoraj skończył mi się urlop na drugie dziecko, a ...

Tematy: L4 w ciąży, ciąża, z wychowawczego na L4, ciąża na urlopie wychowawczym
Zajęcie komornicze a zwolnienie lekarskie

18:51 03.03.2016 PORADA

Witam, mam zajęte wynagrodzenie przez komornika, kwota brutto to 2400 zł. Jestem na zwolnieniu pełny miesiąc. Ile zajmie komornik, bo normalnie otrzymuję najniższą krajową a jak będzie na zwolnieniu?

Tematy: komornik sądowy, zajęcie wynagrodzenia przez komornika, najniższa krajowa, zwolnienie chorobowe
Agencja pracy tymczasowej a przejęcie przez firmę i ciąża

07:27 03.03.2016 PORADA

Witam, od marca 2015 r. pracowałam w firmie A przez agencję pracy tymczasowej, 8 lutego zostałam przyjęta do pracy przez firmę A - zarobki te same, czyli 1900 zł brutto, premia, czyli wychodzi 1900 zł netto (zawsze). Jestem w ciąży i musiałam iść na zwolnienie lekarskie. Panie z kadr ...

Tematy: agencja pracy tymczasowej, premia, wynagrodzenie brutto, ciąża
Praca podczas urlopu wychowawczego a kolejna ciąża

00:30 03.03.2016 PORADA

Witam, przebywam obecnie na urlopie rodzicielskim, do marca 2016 r. Po tym czasie chcę przejść na urlop wychowawczy, podczas którego planuję pracować u dotychczasowego pracodawcy na "umowę dodatkową" na 1/5 etatu. Jednocześnie cały czas mam umowę na czas nieokreślony. W kolejnym roku ...

Tematy: urlop rodzicielski, urlop wychowawczy, praca na urlopie wychowawczym, umowa na czas nieokreślony
Zwolnienia L4 a kwota zasiłku chorobowego

15:18 02.03.2016 PORADA

Pracuję na umowę na czas nieokreślony za 3000 zł brutto, od 4 miesięcy przebywam na zwolnieniu lekarskim. Od 07.03 wracam do pracy. Jeżeli np. za 3-4 miesiące znów pójdę na zwolnienie (planuję ciążę), to czy poprzednie zwolnienia będą brane pod uwagę przy wypłacie zasiłku? Czy ...

Tematy: umowa na czas nieokreślony, wynagrodzenie brutto, L4, powrót do pracy po L4
Wygaśnięcie umowy a urlop macierzyński

13:43 02.03.2016 PORADA

Mam umowę o pracę na pełny etat od 1.12.2015 r., od 5 stycznia b.r jestem na zasiłku chorobowym z racji ciąży. Umowa jest do 30 czerwca b.r. a termin porodu przypada na 20 czerwca. Pracodawca twierdzi, że wywiązuje się z umowy i nie chce jej przedłużać na kolejny rok, tak aby ...

Tematy: wygaśnięcie umowy o pracę, praca na pełny etat, L4 w ciąży, zasiłek chorobowy