-
Agencja pracy tymczasowej - jak działa?
... okres wykonywania pracy tymczasowej, wymiar czasu pracy pracownika tymczasowego, miejsce wykonywania pracy tymczasowej. Przed zawarciem umowy o pracę między agencją pracy tymczasowej, a pracownikiem tymczasowym agencja pracy tymczasowej i pracodawca użytkownik uzgadniają na piśmie: zakres informacji dotyczących przebiegu pracy tymczasowej, które ...
-
Jak założyć agencję pracy tymczasowej?
... tymczasowych. Prowadzenie działalności w zakresie pracy tymczasowej polega na zatrudnianiu pracowników tymczasowych i kierowaniu tych pracowników oraz osób nie będących pracownikami do wykonywania pracy tymczasowej na rzecz, i pod kierownictwem, pracodawcy użytkownika. Należy zwrócić uwagę, że agencja zatrudniająca pracowników tymczasowych nie może ...
-
Agencja pracy tymczasowej: regulamin musi być
... regulaminu pracy zwolnione są jedynie zakłady pracy objęte postanowieniami układu zbiorowego lub pracodawcy zatrudniający mniej niż 20 pracowników (art. 104 § 2 K.p.). Jednocześnie nie istnieje żaden zapis, który zdejmowałby tą powinność z agencji pracy tymczasowej. W omawianym przykładzie agencja pracy tymczasowej musi stworzyć regulamin pracy ...
-
Ustawa o pracy tymczasowej po roku funkcjonowania
... wystawienie pracownikowi jednego zbiorczego świadectwa pracy. Na nim mogłyby zostać wpisane daty zatrudnienia i liczba przepracowanych dni." – dodaje Agnieszka Bulik. Agencja Randstad tempservice, wspólnie z członkami Związku Agencji Pracy Tymczasowej złożyła już postulat do Ministerstwa Gospodarki i Pracy dotyczący wprowadzenia zmian w ustawie ...
-
Jak zredagować świadectwo pracy?
... jest możliwe, agencja pracy tymczasowej, nie później niż w terminie kolejnych 7 dni, przesyła albo doręcza świadectwo pracy pracownikowi tymczasowemu lub osobie upoważnionej przez niego na piśmie do odebrania świadectwa pracy (art. 18a ust. 1 -3 Ustawy o zatrudnianiu pracowników tymczasowych). Pracodawca będący agencją pracy tymczasowej zamieszcza ...
-
Pracownik tymczasowy a świadectwo pracy
... agencja pracy tymczasowej, na której barkach spoczywają obowiązki w zakresie m.in. wypłacania wszelkich świadczeń ze stosunku pracy, prowadzenia akt osobowych, ubezpieczenia społecznego. Od 24 stycznia 2010 r. przepisy w zakresie pracy tymczasowej uległy zmianie. Na mocy nowelizacji wprowadzone zostały regulacje dotyczące wydawania świadectw pracy ...
-
Ustawa o pracy tymczasowej do zmiany
... system obowiązkowych zabezpieczeń działalności niż agencje pracy tymczasowej” – mówi Katarzyna Gurszyńska. Dla rozwoju rynku, niezbędne jest wprowadzenie przepisów nakazujących agencjom posiadanie określonych zabezpieczeń majątkowych, szczególnie biorąc pod uwagę odpowiedzialność społeczną jaką powinna mieć agencja wobec dużej ilości pracowników ...
-
Agencje pracy tymczasowej 2010
... prawie 28% udział należy do Randstad, następne w kolejności są agencja Manpower (17,73%) i Adecco (17,06%). Na dalszych pozycjach: Trenkwalder (8,86 ... Obroty ze sprzedaży z zakresu pracy tymczasowej Rok 2010 był bardzo korzystny szczególnie dla agencji pracy tymczasowej, porównując wyniki ze sprzedaży z zakresu pracy tymczasowej rok do roku ...
-
Rynek pracy wraca do elastycznych form zatrudnienia?
... pandemią kryzys przesądził o stagnacji wielu rodzimych firm i nie ukrywa, że i jego agencja odczuła konsekwencje tego przestoju. “Drastycznie spadło zatrudnienie pracowników w produkcji, jednym z najważniejszych odbiorców pracy tymczasowej. Obecnie obserwujemy pierwsze efekty odmrażania gospodarki, a część firm już uruchomiła linie produkcyjne ...
-
Agencja pracy tymczasowej remedium na problemy firm?
... w turystyce i hotelarstwie (5%). Zaledwie co 100 zlecenie dla agencji pracy tymczasowej dotyczy poszukiwania pracowników wyspecjalizowanych w technologiach informatycznych. Pracodawcy wskazują, że najistotniejszym aspektem podjęcia współpracy z agencją pracy tymczasowej jest możliwość pozyskania określonych kompetencji (43%) oraz cięcie kosztów ...
-
Agencje pracy tymczasowej 2011
... do agencji Randstad – 27,30%, następna w kolejności jest agencja ManpowerGroup – 17,06% i Adecco – 15,95%. W grupie poniżej 10% udziału ... W ZAKRESIE PRACY TYMCZASOWEJ W 2011 ROKU Obroty z zakresu pracy tymczasowej w 2011 roku wyniosły 1 757 809 904 PLN i w porównaniu do roku ubiegłego wzrosły o 16,69% (obroty z pracy tymczasowej w 2010 roku - ...
-
Agencje pracy tymczasowej III kw. 2010
... całkowitego obrotu (obroty z pracy tymczasowej 414 mln PLN). Wciąż znakomita większość obrotów pochodzi ze sprzedaży z zakresu pracy tymczasowej na stanowiska produkcyjne –71% ... największy - prawie 28% udział - należy do Randstad, następna w kolejności jest agencja Manpower z prawie 18% udziałem, potem Adecco – 15% rynku Forum. Kolejne agencje z ...
-
Rodzaje umów pracy i współpracy
... zatrudnienia pomocniczych pracowników pracodawca może skorzystać usług agencji pracy tymczasowej albo zawrzeć umowy stosowane przy zatrudnieniu sezonowym i dorywczym. Praca tymczasowa Oferowana jest za pośrednictwem agencji pracy tymczasowej, z którą pracownik zawiera umowę. Agencja wypożycza pracowników pracodawcom, którzy na jakiś czas potrzebują ...
-
Pracownik tymczasowy a powierzenie innej pracy
... nic nie stoi na przeszkodzie, aby strony (pracodawca użytkownik oraz agencja pracy tymczasowej) porozumiały się w tej kwestii. Szef musi się jednak liczyć, że odmowa agencji całkowicie pozbawia go możliwości powierzenia pracownikowi tymczasowemu innej pracy. Jeżeli w związku z ewentualną odmową agencji pracodawca użytkownik nie widzi już ...
-
Pracy sezonowej nie zabraknie. Ile można zarobić w wakacje?
... z pewnością oszczędzi nam współpraca z agencją pracy tymczasowej. Jednak najważniejszą zaletą takiego rozwiązania jest opieka dedykowanego koordynatora, który zajmie się kwestiami formalnymi i zadba o zabezpieczenie odpowiedzialności prawnej zarówno dla kandydata, jak i pracodawcy. Agencja pracy tymczasowej dysponuje naprawdę szeroką paletą ofert ...
-
Polski rynek pracy a obcokrajowcy
... - podaje agencja pracy tymczasowej i doradztwa personalnego Start People. Coraz większym zainteresowaniem ze strony polskich pracodawców cieszą się pracownicy zza wschodniej granicy. Wzrost liczby wniosków wynika z lepszej sytuacji gospodarczej Polski, pomyślnej koniunktury w branżach pracochłonnych, liberalizacji polskiego prawa pracy oraz ...
-
Spowolnienie gospodarcze i koronawirus a rynek pracy
... pracy w sytuacji konieczności zatrudnienia pracowników krajowych. Jak widać, sytuacja na rynku pracy jest mocno zróżnicowana. Mamy do czynienia zarówno z uwalnianiem zasobów ludzkich na rynku pracy, jak i z krótkoterminowym, większym na nich zapotrzebowaniem. W obu przypadkach bezpiecznym rozwiązaniem jest skorzystanie z usługi pracy tymczasowej ...
-
Zmiana pracy: czy powrót do byłego pracodawcy ma sens?
... w kontekście pracy tymczasowej. Agencje zatrudnienia mogą rozpatrywać takiego kandydata w dwóch różnych ujęciach tj. zatrudniając go do tego samego lub kolejnego pracodawcy użytkownika czyli firmy, na której rzecz świadczą pracę pracownicy tymczasowi. W każdym przypadku agencja pozostaje bezpośrednim pracodawcą. Korzyścią pracy tymczasowej jest ...
-
Rynek pracy: zagrożenia, szanse i wyzwania na rok 2018
... Podulski, Toolip, wiceprezes SAZ, przewodniczący Sekcji Agencji Pracy Tymczasowej: Moim zdaniem na rynek pracy największy wpływ będzie miało ciągłe ... wynika z bezpośrednio z największego wyzwania - trudności w dostępie do pracowników. Wygra ta agencja, która będzie w stanie efektywnie i skutecznie rekrutować pracowników a potem przekazywać ich ...
-
Praca sezonowa: sprawdź pracodawcę
... na miejsce pracy? Czy agencja, z którą podpisuję umowę, to firma legalna i wypłacalna? Czy mogę sprawdzić uczciwość danej oferty? Sygnały ostrzegawcze Katarzyna Polak, ekspert Biura Rekrutacji Zagranicznych Work Express, agencji pracy tymczasowej z dużym doświadczeniem w projektach europejskich, radzi, by ofercie pracy uważnie przyglądać ...
-
Rozmowa kwalifikacyjna poza biurem
... pracy, procesy itp.– wspomina Aleksandra Paszkiewicz, specjalistka ds. personalnych agencji pracy tymczasowej Work Express" - podaje przykłady Aleksandra Paszkiewicz. Często rozmowa z kandydatem do pracy ... spotkania mogą być tylko jedną z części tego procesu. Agencja pośrednictwa pracy nie będzie rekrutowała w kawiarni, poza nielicznymi wyjątkami. ...
-
Praca tymczasowa - co powinien wiedzieć pracodawca?
... stosunku pracy. Zakres uzgodnień z agencją pracy tymczasowej Agencja pracy tymczasowej zatrudnia pracowników tymczasowych na podstawie umowy o pracę na czas określony lub umowy o pracę na czas wykonania określonej pracy (art. 7 ustawy). Zanim do tego jednak dojdzie, pracodawca użytkownik powinien dokonać pewnych ustaleń z agencją pracy tymczasowej ...
-
KPP: zatrudnianie pracowników tymczasowych w Polsce
... Kodeksu pracy zasady wydawania pracownikom tymczasowym świadectw pracy. Agencja pracy tymczasowej byłaby obowiązana do wydania pracownikowi tymczasowemu świadectwa pracy po każdym zakończonym stosunku pracy tylko na żądanie pracownika. W pozostałych wypadkach agencja pracy tymczasowej wydawałaby pracownikowi tymczasowemu świadectwo pracy dotyczące ...
-
Praca tymczasowa sposobem na bezrobocie
... występuje ogniwo pośrednie w postaci agencji pracy tymczasowej. Agencja ta zatrudnia pracownika na zasadzie umowy o pracę i "wypożycza" go pracodawcom zainteresowanym jego usługami. Osoba, która chciałaby się podjąć pracy tymczasowej musi tylko zgłosić się ze swoim CV do agencji pracy tymczasowej. Agencja sprawdza, czy jest zapotrzebowanie na ...
-
Praca tymczasowa w okresie wakacyjnym
... agencji pracy tymczasowej. - W dzisiejszych czasach większość agencji dysponuje większą ilością ofert pracy niż kandydatów, więc każdy moment na szukanie pracy jest dobry. Wraz ze wzrastającą liczbą agencji coraz ważniejsze staje się sprawdzenie, czy firma, którą wybraliśmy jest wiarygodna i bezpieczna, gdyż zdarzało się już, że „agencja ...
-
Praca sezonowa za granicą: na co uważać?
... Zatrudnienia, Przewodniczący Sekcji Agencji Pracy Tymczasowej radzi: „Zacznijmy od uważnego przyjrzenia się ogłoszeniu o pracę, sprawdzeniu warunków zatrudnienia, szczegółowo zapoznajmy się z umową, a przede wszystkim sprawdźmy firmę pośredniczącą w znalezieniu pracy. Tylko rzetelna i profesjonalna agencja pracy tymczasowej jest w stanie zapewnić ...
-
Polska: wydarzenia tygodnia 43/2018
... jest master vendoring, w którym agencja występuje w roli głównego dostawcy rozwiązań i koordynuje współpracę z poddostawcami. Takie rozwiązanie sprawdza się przede wszystkim przy realizacji dużych projektów masowych rekrutacji. O zmianach na rynku świadczyć mogą liczby. W II kwartale br. wartość rynku pracy tymczasowej wzrosła tylko o 2 proc. rok ...
-
Praca tymczasowa. Nadchodzą zmiany w prawie
... są zatrudniani za pośrednictwem agencji. Agencja pracy tymczasowej będzie zobowiązana do przedstawienia na piśmie pracownikowi informacji otrzymanych od pracodawcy. Ciąża przedłuży umowę pracy tymczasowej do dnia porodu Nowelizacja zrównuje prawa kobiet w ciąży zatrudnionych w oparciu o Kodeks Pracy i zatrudnionych na umowach tymczasowych. Jeśli ...
-
Dorabianie do etatu - co na to prawo i pracodawcy?
... pozostawania w stosunku pracy z innym pracodawcą lub jednoczesnego pozostawania w stosunku prawnym będącym podstawą świadczenia pracy innym niż stosunek pracy. Jak podkreśla Anna Pokusa-Wantoła, Kierownik Regionalny Work&Profit spółka z o.o. Agencja Pracy Tymczasowej, od tej reguły jest wyjątek. Przepisy są tutaj jasne. Kodeks pracy nie zabrania ...
-
Pracownik tymczasowy a bhp w firmie
... pracy według K.p. Pozostałych zagadnień, tyczących się zasad bezpieczeństwa i higieny pracy, należy szukać w przepisach K.p. W odniesieniu do pracy tymczasowej duże znaczenie ma art. 208. Najczęściej bowiem zdarza się, że pracownicy tymczasowi świadczą pracę równolegle ze stałym personelem zakładu pracy. W takim wypadku ich pracodawcy (agencja ...
-
Polacy wracają z emigracji zarobkowej
... za firmę agencja. Przedsiębiorstwo, które podpisało umowę z agencją pracy tymczasowej, nie jest zobowiązane odprowadzać za „przesłanego” pracownika zaliczki na podatek. Ponadto zakład pracy nie ma obowiązku wystawiania informacji PIT -11 po zakończeniu pracy przez pracownika tymczasowego. Wynagrodzenia płacone agencji pracy tymczasowej, stanowi ...
-
Praca tymczasowa: Mazowsze przoduje
... zajęciem wykonywanym na podstawie umowy o pracę na czas określony lub umowy o pracę na czas wykonania określonej pracy. Zatrudnienia pracownika często w takiej sytuacji dokonuje Agencja pracy tymczasowej - podaje Polski Holding Rekrutacyjny. W porównaniu z rokiem ubiegłym możemy zaobserwować wzrost Agencji zatrudnienia świadczących pracę tymczasową ...
-
Praca tymczasowa - rekrutacja krok po kroku
... po wstępnej rozmowie telefonicznej kandydat wykazał zainteresowanie zaproponowaną ofertą pracy, zostaje zaproszony na spotkanie rekrutacyjne do biura agencji. W przypadku znacznej odległości dzielącej go od jej siedziby, aby nie narażać go na koszty, agencje pracy tymczasowej, w tym agencja Poland Workforce Sp. z o.o., mogą prowadzić rozmowę video ...
-
Praca tymczasowa a branża budowlana
... pracy tymczasowej ...
-
Kiedy praca tymczasowa ma sens?
... pracy, ale też korzysta z regionalnych baz kandydatów. „Dzięki własnym źródłom pozyskiwania pracowników i możliwości dowożenia ich z odległych miejscowości na miejsce pracy, agencja zatrudnienia jest w stanie nawet na wyeksplorowanym rynku pracy ... Przedsiębiorstwa chętnie sięgają po usługę pracy tymczasowej, aby zbudować doświadczony i kompetentny ...