-
Podatki gorsze niż sztuczna inteligencja. CFO i główni księgowi o wyzwaniach
... Stanowi to potwierdzenie zmiany funkcji CFO w organizacji, która będzie ewoluowała w kierunku strategicznego doradztwa dla zarządów organizacji. Stanie się to możliwe dzięki ... Kacper Kosowicz, Executive Director w Dziale Doradztwa Podatkowego, EY Polska. O badaniu Badanie – Tax compliance a priorytety CFO w Polsce – zostało przeprowadzone w drugiej ...
-
Kariera zawodowa kobiet ciągle pełna barier
... wielu organizacji okazja do bliższego przyjrzenia się sytuacji kobiet w nich zatrudnionych, praktykom rekrutacyjnym oraz rozwiązaniom ukierunkowanym na zwiększanie ich udziału w kadrze menedżerskiej wyższego szczebla. W perspektywie profesjonalistek podejmowane działania bardzo często nie są jednak wystarczające. Ubiegłoroczne badanie Hays Poland ...
-
4 na 10 pracodawców w Polsce nie planuje rekrutacji pracowników w I kw. 2025 roku
... zlokalizowane na wschodzie zadeklarowały najniższą, choć wciąż dodatnią prognozę zatrudnienia na poziomie +8%. Badanie pokazuje, że początek roku zapowiada się optymistycznie dla ... To natomiast wynika z faktu, że w regionie tym zlokalizowanych jest wiele organizacji obsługujących firmy ulokowane w Europie Zachodniej, które również zapowiadają mocny ...
-
Redukcja etatów najczęściej z przyczyn ekonomicznych
... które przyczyniają się do ograniczenia liczby pracowników w przypadku 30% firm. Wiele organizacji dostosowuje poziom zatrudnienia do zmieniającego się popytu na ich produkty i ... Pracodawcy wskazując na powody zmian personalnych mogli wybrać maks. 3 odpowiedzi. Badanie zostało przeprowadzone globalnie, w terminie 2-31.01.2025. Na świecie wzięło w nim ...
-
Wiedza Polaków o HIV i AIDS
... igieł oraz używanie prezerwatyw podczas stosunków płciowych – bada wskaźnik Światowej Organizacji Zdrowia (World Health Organization - WHO), Na przestrzeni ostatnich 8 lat ... na innych. Informacje o badaniu Badanie Z. Izdebskiego, zrealizowane przez TNS OBOP na zlecenie Krajowego Centrum ds. AIDS. Badanie „Wiedza, postawy społeczne wobec HIV/AIDS ...
-
Obsługa klienta w opinii zarządu
... 70% specjalistów związanych z obsługą klienta. Na świecie 67% organizacji uznaje ten wskaźnik za kluczowy. 41% przedstawicieli wyższej kadry ... agentów obsługi klienta, współpracowników biurowych i pracowników wsparcia. Informacje o badaniu Badanie "The Executive Disconnect: The Strategic Alignment of Customer Service" na zlecenie firmy Genesys ...
-
Zwyczaje zakupowe Polaków
... Sklep Odzieżowy, Obuwniczy, z Akcesoriami i Dodatkami” konsumenci wystawili sieci sklepów z biżuterią - Apart. Badanie potwierdza, że klientom szczególnie przypadła tu do gustu jakość ... Polaków najważniejszy jest komfort zakupów, czytelne informacje na temat asortymentu i organizacji sklepu oraz profesjonalne doradztwo. Dlatego, nie dziwi fakt, ...
-
Płatności elektroniczne a szara strefa
... , ze względu na dokumentowanie transakcji, utrudniają działanie w szarej strefie i są jedną ze sprawdzonych metod ograniczających ją. Przeprowadzone na zlecenie organizacji Visa Europe badanie wykazało, że bez rozwoju płatności elektronicznych w Polsce w latach 2004 do 2008, wielkość szarej strefy w 2008 r. mogłaby być wyższa o ponad ...
-
Niższe wynagrodzenia menedżerów w Polsce
... w 2009 roku żadnej podwyżki wynagrodzenia zasadniczego. Zarządy będąc ”twarzami” organizacji były bardzo ostrożne w podnoszeniu swoich apanaży w chwili, gdy większość ... na świecie opracowany został przez międzynarodową firmę doradczą Hay Group. Badanie objęło dwa kluczowe wskaźniki dotyczące wynagrodzeń wykwalifikowanej kadry menedżerskiej. Są ...
-
Pracownicy a rozwiązania mobilne
... do zabezpieczania i zarządzania urządzeniami mobilnymi (MDM). Nieco wcześniej w tym roku przeprowadzono badanie, koncentrujące się na podejściu przedsiębiorstw do tematu mobilności. Wykazało ... aplikacje mobilne, a prawie co czwarty badany (21 procent) zamierza wdrożyć w swojej organizacji 20 lub więcej aplikacji mobilnych. – Wyniki ostatniego badania ...
-
Obowiązki sprawozdawcze i badania statystyczne firm w 2012 r.
... usług za rok 2011 H-01/K Kwartalne badanie przychodów w przedsiębiorstwach handlowych KZZ Sprawozdanie podmiotów posiadających za granicą udziały, oddziały lub zakłady PL1 Panelowe badanie przedsiębiorstw SOF-5 Sprawozdanie o kooperacji, zarządzaniu i komunikacji wybranych organizacji non profit SP-3 Sprawozdanie o działalności gospodarczej ...
-
Zmiana pracy niepopularna
... złudne przekonanie, że nie stracą najlepszych i najbardziej utalentowanych osób. Nasze badanie wyraźnie pokazuje, że zaniedbywany i niezadowolony pracownik wcześniej czy później będzie dążył do ... wyzwania, które się im stawia, niż inicjatywy związane z zatrzymaniem ich w organizacji. Wśród osób, które myślą o zmianie pracy, aż 42 proc. uważa, że ...
-
Centra usług: specjaliści i menedżerowie chcą awansu
... się przeprowadzić, aby zyskać pracę w nowej dynamicznie rozwijającej się organizacji” – radzi Tamara Morales, starsza konsultantka Antal SSC/BPO. Chęć ... życia” – podsumowuje Daria Stefańska, menedżer Antal SSC/BPO. Informacje o badaniu Badanie Antal International Obraz specjalistów i menedżerów sektora SSC/BPO w Polsce przeprowadzone było metodą ...
-
Przetargi publiczne zagrożone korupcją
... z firmą doradczą PwC. Badanie dotyczące skali korupcji w ramach postępowań przetargowych (pierwsze i jak na razie jedyne tego typu badanie w UE) zostało przeprowadzone w 8 krajach Unii ... (5%). Najczęściej do nadużyć w Polsce dochodzi w ramach przetargów dotyczących organizacji szkoleń (23-28%), modernizacji oczyszczalni ścieków (22-27%) oraz budowy ...
-
Branża turystyczna odporna na kryzys
... cele podróży, źródła informacji używane przy planowaniu wyjazdu, sposób organizacji wakacji w roku 2013, a także poziom zadowolenia z oferowanych usług – z ... finanse Plany wakacyjne nie ponoszą istotnego uszczerbku w związku z obecnym stanem gospodarki. Badanie uwzględnia jednak inne czynniki wpływające na zmianę planów. Ponad połowa respondentów, ...
-
Jak wygląda bezpieczeństwo dzieci w Internecie?
... kolejności destabilizacją funkcjonowania firmy. Dlatego też istotną rolę odgrywają tutaj działy zabezpieczeń organizacji, do których zadań należy nie tylko prewencyjna ochrona zasobów ... nie wie, jak ich pociechy postępują z otrzymanym e-mailem. Informacje o badaniu: Badanie zostało zrealizowane przez PBS Sp. z o.o. w ramach badania Omnibus PBS, na ...
-
Polscy CFO optymistyczni
... kwestię badania sprawozdań finansowych przez zewnętrznych audytorów. Dla 42% dyrektorów badanie sprawozdań umożliwia przedyskutowanie słabości organizacji w zakresie systemu rachunkowości i kontroli wewnętrznej. Według jednego na siedmiu ankietowanych, badanie sprawozdania finansowego to tylko obowiązek ustawowy i nie zauważają oni żadnej ...
-
Perspektywy zatrudnienia I kw. 2016
... zarówno w ujęciu kwartalnym, jak i rocznym (odpowiednio o 2 i o 4 punkty procentowe). Badanie Manpower objęło swoim zasięgiem 750 pracodawców, z czego zwiększenie całkowitego zatrudnienia przewiduje ... deklaracje polskich respondentów przedstawiono również w podziale pod względem rodzajów organizacji na przedsiębiorstwa duże średnie, małe oraz ...
-
Małe firmy: czynniki rozwoju
... planują zwiększyć zaangażowanie i wydatki na marketing automation o ponad 140%. 4) Docenianie talentów i kompetencji Badanie wykazało, że firmy rozwijające się szybciej od reszty, mocniej zabiegają o utrzymanie w organizacji talentów i kompetencji. 42% szefów sprzedaży w małych firmach wskazuje utrzymanie wartościowych pracowników i ich satysfakcję ...
-
Biuro szyte na miarę, czyli jak stworzyć idealne miejsce pracy
... nowego biura powinno być zdefiniowanie tego, co tworzy wartość w danej organizacji, jak również położenie nacisku na takie rozwiązania przestrzenne i technologiczne ... Badanie Następnym krokiem jest badanie wykorzystania przestrzeni. To kompleksowa analiza pozwalająca zrozumieć jak pracownicy faktycznie wykorzystują swoją powierzchnię biurową. Badanie ...
-
Czy wolny zawód to nadal spełnienie marzeń pokolenia Y?
... wykonywania zadań oczekiwana od pracownika nie idzie w parze z jego rozwojem. Jak dowodzi badanie Deutsche Bank, samodzielni profesjonaliści jako jedną z ważnych zalet wykonywania ich zawodu wskazują rozwój i możliwość doszkalania się w organizacji branżowej. – Nie jest to zaskakujące. Możliwość realizacji pasji w pracy to naturalna, najlepsza ...
-
Perspektywy zatrudnienia I kw. 2018
... deklaracje polskich respondentów przedstawiono również w podziale pod względem rodzajów organizacji na przedsiębiorstwa duże, średnie, małe oraz ... to kwartalne badanie, które mierzy intencje pracodawców związane ze zwiększeniem lub zmniejszeniem całkowitego zatrudnienia w ich oddziale w najbliższym kwartale. Badanie jest przeprowadzane od ...
-
Edelman Trust Barometer 2019: oczy zwrócone na pracodawców
... 72). Jeśli przyjrzeć się największym spadkom zaufania wobec rządu, mediów, biznesu i organizacji pozarządowych, to tu również prym wiodą Rosja i Hiszpania, w przypadku których roczny ... wypróbują jej produkt czy usługę. Wszyscy chcemy zmian Najnowsze badanie ujawniło aż 16-punktową różnicę poziomu zaufania między bardziej ufającą, wykształconą grupą ...
-
Narodowa kwarantanna: inaczej żyjemy, inaczej wydajemy
... deklaruje rezygnację nie tylko z imprez rodzinnych, ale i z wizyt u lekarza. Badanie pokazuje też, że zachowania konsumentów zmierzają w kierunku ograniczania zakupów, ... o własne zdrowie, jak i zdrowie bliskich, a także w obawie o finanse. O ile rezygnacja z organizacji imprez rodzinnych przez 33 proc. badanych lub uczestnictwa w praktykach ...
-
PARP: jak polskie firmy z sektora MŚP radzą sobie z COVID-19?
... koronawirusa wprowadziło narzędzia cyfrowe lub zwiększyło ich zastosowanie. „Business Pulse Survey” to badanie realizowane przez Bank Światowy w przeszło 30 krajach całego globu. Jego ... , które zaadaptowały się w ten sposób, zrobiły to głównie, by poprawić w swojej organizacji następujące funkcje: sprzedaż (45 proc. z nich), marketing (38 proc.) i ...
-
Filantropia efektem ubocznym COVID-19?
... o to, kto faktycznie je wspiera, respondenci zdecydowanie rzadziej wskazywali rządy, doceniając jednocześnie rolę organizacji społecznych, biznesu i darczyńców indywidualnych. Badanie „Filantropia w Europie Środkowo-Wschodniej (CEE) 2020” Badanie zostało przeprowadzone w maju 2020 roku przez Kantar wśród mieszkańców czterech krajów: Polski, Węgier ...
-
Hays: na home office warto zadbać o rozwój zawodowy
... Pani z możliwości zdobycia nowych kompetencji, np. kursów online, webinariów? 48% - Tak 52% - Nie Źródło: badanie Hays Poland, sierpień 2020. W okresie funkcjonowania największych ograniczeń w życiu publicznym wiele firm szkoleniowych i organizacji branżowych przeniosło swoje kursy do świata online. Wyniki badania pozwalają wywnioskować, że w wielu ...
-
Millenialsi i pokolenie Z generują dla firm dodatkowe zyski. Jak o nich dbać?
... pracownicy oczekują w pracy, Citrix wraz z Coleman Parks Research i Oxford Analytica, przeprowadził badanie „The Born Digital Effect”. Składało się ono z dwóch częśći: ... z 58% kadry zarządzającej. „Przyciągnięcie i utrzymanie młodych pracowników będzie wymagało od organizacji inwestycji w nowe modele pracy i narzędzia, by stworzyć elastyczne, wydajne ...
-
Inflacja wzmaga niezadowolenie z wynagrodzenia
... się kwestii wpływu inflacji na postawy zawodowe oraz możliwości finansowe Polaków. Badanie zostało przeprowadzone w ramach kampanii Zarobki.Pracuj.pl “Wszystko, co chcieliście ... najdłuższym stażem. Ważne, by niezbędną pomoc zapewnić wszystkim grupom wiekowym obecnym w organizacji – także tym, które nie zawsze o to proszą – dodaje Jolanta ...
-
Na Boże Narodzenie 2023 wydamy 1441 zł na osobę
... wcześniej poważne wydatki. A 2 proc. respondentów stwierdziło, że właśnie z powodu organizacji świątecznych spotkań przesunie na kolejny miesiąc płatność bieżących rachunków. ... z nich zadeklarowało, że w tradycyjnych sklepach kupi większość lub wszystkie prezenty. Badanie Quality Watch "Wydatki świąteczne i Sylwestrowe Polaków” dla BIG InfoMonitor. ...
-
Kompetencje cyfrowe kluczowe dla szefa i pracownika
... organizacji już teraz korzysta z technologii AI, a dodatkowe 13% planowało wdrożyć je do końca 2023 roku. Wobec takiej sytuacji nieustanny rozwój kompetencji cyfrowych jest we własnym interesie każdego pracownika, który chce pozostać konkurencyjny na rynku pracy. Jak pokazuje najnowsze badanie ... Na szczęście, jak pokazuje nasze badanie, tak się ...
-
Stres w pracy: motywacja czy wypalenie zawodowe?
... . Jednak praca zdalna ma tu pozytywne działanie tylko do pewnego stopnia. Badanie ADP wskazuje, że to u pracowników hybrydowych zanotowano najlepsze proporcje eustresu i dystresu ... częstszy u osób, które nie pełnią obowiązków kierowniczych. Pracownicy z najwyższych szczebli organizacji czują się przeciążeni nawet cztery razy rzadziej od swoich ...
-
Jak bardzo liczy się elastyczny czas pracy?
... w regionie Azji i Pacyfiku (15%), Ameryce Łacińskiej (15%) i Ameryce Północnej (17%). Badanie pokazuje, że odsetek pracowników stacjonarnych wzrósł z 52% w 2022 r. do prawie 55% ... stacjonarni. Wskazanie to może być tłumaczone fizyczną nieobecnością pracowników zdalnych w siedzibie organizacji lub poczuciem, że ich pracodawcy nie ufają, że pracują ...
-
Savoir-vivre podczas wideokonferencji w różnych krajach
... czy samopoczucia. Wciąż powszechne jest bardziej swobodne podejście do punktualności, choć zależy to od konkretnej organizacji i kraju. Badanie dotyczące wideorozmów w Bitrix24 To niedawno przeprowadzone badanie ujawniło interesujące spostrzeżenia na temat sposobu, w jaki osoby z różnych krajów podchodzą do wideorozmów i konferencji w Bitrix24 ...
-
Mobilny CRM
... (rejestrowanie i monitorowanie przychodzących dostaw), ich magazynowaniem (inwentaryzacja, badanie dostępności towaru), a kończąc na realizowaniu zamówienia klienta. 3. Mobilne ... tylko prowadzi do lepszego rozwiązania, lecz pomaga w przełamaniu barier kulturowych organizacji oraz ułatwia jego przyjęcie. Ze strony dostawcy systemu konieczne jest więc ...
Tematy: