-
![OC księgowego, czyli jak chroni ubezpieczenie biura rachunkowego?]( "OC księgowego, czyli jak chroni ubezpieczenie biura rachunkowego? [© pixabay.com]")
OC księgowego, czyli jak chroni ubezpieczenie biura rachunkowego?
... terminu złożenia wniosku o dofinansowanie z Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych. To wyklucza dotację, a na pracownika biura rachunkowego nakłada odpowiedzialność za stratę i konieczność jej zrekompensowania klientowi. Uchybienie obowiązkowego zgłoszenia VAT Kolejny przykład: niedostarczenie na czas zgłoszenia rejestracyjnego ...
-
![Lewiatan: trzeba obniżyć pozapłacowe koszty pracy]( "Lewiatan: trzeba obniżyć pozapłacowe koszty pracy [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Lewiatan: trzeba obniżyć pozapłacowe koszty pracy
... na Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych jest niska (0,10% wynagrodzenia czyli około 2,5 złotego na pracownika miesięcznie) i jej ewidencjonowanie kosztuje więcej niż wynosi sama składka. Jej utrzymywanie jest więc absurdem. 7. Obniżenie składki płaconej przez pracowników na ...
-
![UOKiK potwierdza: termin przedawnienia roszczeń PFRON to 5 lat]( "UOKiK potwierdza: termin przedawnienia roszczeń PFRON to 5 lat [© auremar - Fotolia.com]")
UOKiK potwierdza: termin przedawnienia roszczeń PFRON to 5 lat
... na zapytanie złożone przez Federację Przedsiębiorców Polskich (FPP), potwierdzając tym samym dotychczasowe stanowisko TSUE i krajowych sądów administracyjnych. W świetle tego należy uznać, że roszczenia PFRON wykraczające wskazany okres są niezasadne - pisze FPP. Sytuacja, w której pracodawca pobierający dofinansowanie na ...
-
![Świadczenia pozapłacowe: rynek z potencjałem]( "Świadczenia pozapłacowe: rynek z potencjałem [© yvart - Fotolia.com]")
Świadczenia pozapłacowe: rynek z potencjałem
... na nie budżetem. Pracownikom dają zaś możliwość wyboru, w ramach określonego przez firmę limitu, faktycznie odpowiadających im motywatorów. Podsumowując: rynek dynamicznie dopasowuje się do najnowszych trendów w zarządzaniu zasobami ludzkimi, które wskazują na jeszcze większe ukierunkowanie działań na pracownika ... czy dofinansowanie ...
-
![Fundusz socjalny: czasami trzeba przedłożyć PIT]( "Fundusz socjalny: czasami trzeba przedłożyć PIT [© fotogestoeber - Fotolia.com]")
Fundusz socjalny: czasami trzeba przedłożyć PIT
... dofinansowanie z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych przedłożył roczną deklarację podatkową (PIT). Dokument ten miał posłużyć jako dowód na posiadanie przez zatrudnionego uprawnień do korzystania z pomocy zfśs. Zgodnie bowiem z regulaminem funduszu funkcjonującym w firmie, dofinansowanie ... może żądać od pracownika w celu potwierdzenia, ...
-
![Projekt unijny a jego personel]( "Projekt unijny a jego personel [© denissimonov - Fotolia.com]")
Projekt unijny a jego personel
... na podstawie umowy o dzieło wskazane zostało w zatwierdzonym wniosku o dofinansowanie projektu, co oznacza, że na etapie tworzenia budżetu projektu we wniosku o dofinansowanie powinniśmy zaznaczyć, ze dany wydatek będzie rozliczany na podstawie umowy o dzieło; rozliczenie zaangażowania zawodowego personelu następuje na ...
-
![Zatrudnianie niepełnosprawnych a przewaga konkurencyjna]( "Zatrudnianie niepełnosprawnych a przewaga konkurencyjna [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Zatrudnianie niepełnosprawnych a przewaga konkurencyjna
... . Dofinansowanie nie przysługuje na osoby, z którymi zawarto umowy cywilnoprawne- zlecenie, dzieło. Dofinansowanie także jest uzależnione od wymiaru czasu na jaki jest zatrudniony pracownik. Zgodnie z art. 26a ust. 6 ww. ustawy Fundusz wypłaca miesięczne dofinansowanie w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu pracy pracownika. W przypadku ...
-
![Praca dla niepełnosprawnych - korzyści dla pracodawcy]( "Praca dla niepełnosprawnych - korzyści dla pracodawcy [© Photographee.eu - Fotolia.com]")
Praca dla niepełnosprawnych - korzyści dla pracodawcy
... działa pozytywnie na wizerunek firmy i daje jej korzyści finansowe. Na największą pomoc mogą liczyć przedsiębiorcy zatrudniający powyżej 25. osób. Można uzyskać zwrot kosztów zatrudnienia niepełnosprawnego, zwrot kosztów szkolenia pracownika pomagającego mu w pracy, zwolnienie z wpłat do PFRON czy miesięczne dofinansowanie do pensji ...
-
![Tarcza antykryzysowa. Jakie rozwiązania dla pracodawców?]( "Tarcza antykryzysowa. Jakie rozwiązania dla pracodawców? [© japolia - Fotolia.com]")
Tarcza antykryzysowa. Jakie rozwiązania dla pracodawców?
... . Obniżone wynagrodzenie pracownika jest dofinansowywane ze środków FGŚP w wysokości 50% minimalnego wynagrodzenia z uwzględnieniem wymiaru czasu pracy. Dofinansowanie ... 6 miesięcy. Pożyczka jest jednorazowa, wypłacana ze środków Funduszu Pracy na pokrycie bieżących kosztów prowadzenia działalności gospodarczej. Pożyczka jest oprocentowana w ...
-
![Przewóz pracowników to ich przychód podatkowy?]( "Przewóz pracowników to ich przychód podatkowy? [© Antrey - Fotolia.com]")
Przewóz pracowników to ich przychód podatkowy?
... kosztów poniesionych przez pracownika na jego dojazd do pracy bądź jak w omawianym przykładzie pracodawca może organizować pracownikom dowóz do miejsca pracy. Czy dofinansowanie przejazdu do pracy jest przychodem pracowników? Dofinansowanie dojazdu pracowników do pracy rodzi konieczność rozstrzygnięcia, czy taki wydatek na rzecz pracownika jest dla ...
-
![Wczasy i kolonie dzieci z funduszu socjalnego bez podatku?]( "Wczasy i kolonie dzieci z funduszu socjalnego bez podatku? [© olesiabilkei - Fotolia.com]")
Wczasy i kolonie dzieci z funduszu socjalnego bez podatku?
... takie świadczenie zazwyczaj raz na rok lub dwa lata. Najczęściej wymagają też, by urlop trwał minimalnie dwa tygodnie. Aby otrzymać dofinansowanie, pracownik musi także dostarczyć niezbędne dokumenty, na przykład zaświadczenia o pozostałych zarobkach członków rodziny, potwierdzenie wypoczynku pracownika (np. zaświadczenie o pobycie wystawione ...
-
![Zatrudnianie osób niepełnosprawnych. O co musi zadbać firma?]( "Zatrudnianie osób niepełnosprawnych. O co musi zadbać firma? [© Freepik]")
Zatrudnianie osób niepełnosprawnych. O co musi zadbać firma?
... deklaracji ewidencyjnej wpłat na PFRON, lub dane we wcześniejszych tych informacjach uległy zmianie. 2. Dofinansowanie wynagrodzeń z PFRON Po spełnieniu określonych w Ustawie wymogów, pracodawca może (wg stawek obowiązujących w 2024 roku) uzyskać z PFRON miesięczne dofinansowanie do wynagrodzenia pracownika niepełnosprawnego w wysokości: 2400 ...
-
![Refundacja za wyszkolenie ucznia a karta podatkowa]( "Refundacja za wyszkolenie ucznia a karta podatkowa [© FikMik - Fotolia.com]")
Refundacja za wyszkolenie ucznia a karta podatkowa
... określonej pracy i zdał egzamin, zgodnie z odrębnymi przepisami. W myśl art. 70b ust. 6 ww. ustawy dofinansowanie przyznaje wójt (burmistrz, prezydent miasta) właściwy ze względu na miejsce zamieszkania młodocianego pracownika, w drodze decyzji, po stwierdzeniu spełnienia warunków określonych w ust. 1. Zgodnie z art. 70b ust. 8 powoływanej ...
-
![Część wynagrodzenia pracownika-rodzica zwolniona z podatku]( "Część wynagrodzenia pracownika-rodzica zwolniona z podatku [© Robert Kneschke - Fotolia.com]")
Część wynagrodzenia pracownika-rodzica zwolniona z podatku
... spędzających czas w przyzakładowym przedszkolu, ten limit wynosi 200 zł miesięcznie na każde dziecko. Jeśli było dofinansowanie, ulgi nie będzie Zarówno w przypadku wydatków na dofinansowanie opieki nad dzieckiem, opłacanej przez pracownika, jak i na stworzenie i utrzymanie przyzakładowego żłobka czy przedszkola, odpisy przysługują wyłącznie wtedy ...
-
![Wyprawka szkolna z ZFŚS?]( "Wyprawka szkolna z ZFŚS? [© Pio Si - Fotolia.com]")
Wyprawka szkolna z ZFŚS?
... . Dofinansowanie należy jednak wtedy traktować jako dodatkowy pozapłacowy element wynagrodzenia za pracę i jako taki opodatkować. Sumę, jaką pracodawca przeznaczył na wyprawkę, dolicza się do wynagrodzenia pracownika za dany miesiąc. Zatrudniający jest zobowiązany do odliczenia, pobrania i odprowadzenia zaliczki na podatek dochodowy od całości na ...
-
![Kiedy dopłaty do wypoczynku dzieci bez składek ZUS?]( "Kiedy dopłaty do wypoczynku dzieci bez składek ZUS? [© Marzanna Syncerz - Fotolia.com]")
Kiedy dopłaty do wypoczynku dzieci bez składek ZUS?
... przelewu bankowego na konto organizatora wypoczynku, ale może również przelać pieniądze z dopłaty na konto pracownika albo wypłacić mu to dofinansowanie w gotówce. Dla celów zwolnienia udzielonego świadczenia nie ma też znaczenia, kiedy pracodawca przekaże je pracownikowi - przed wyjazdem czy po powrocie dziecka pracownika z wypoczynku. Dopłaty ...
-
![Wcześniejsze badania okresowe a refundacja okularów]( "Wcześniejsze badania okresowe a refundacja okularów [© endostock - Fotolia.com]")
Wcześniejsze badania okresowe a refundacja okularów
... jak i dofinansowanie do zakupu okularów muszą być opodatkowane. Pracodawca ma obowiązek skierowania pracownika na badania lekarskie w przypadkach gdy wynika to z przepisów powszechnie obowiązującego prawa pracy. Obowiązkowe są badania lekarskie profilaktyczne mające na celu potwierdzenie zdolności pracownika do wykonywania pracy na danym stanowisku ...
-
![Dla kogo świadczenia z funduszu socjalnego?]( "Dla kogo świadczenia z funduszu socjalnego? [© Nilotic ]")
Dla kogo świadczenia z funduszu socjalnego?
... ? Pracodawca, który zatrudnia co najmniej 20 pracowników (w przeliczeniu na etaty) - na dzień 1 stycznia danego roku, powinien utworzyć zakładowy fundusz ... najpopularniejszych benefitów opłacanych ze środków funduszu socjalnego jest m.in. dofinansowanie do wypoczynku pracownika. Świadczenie to pozwala uzyskać dopłatę do wypoczynków krajowych i ...
-
![Dopłaty do czesnego a podatek dochodowy]( "Dopłaty do czesnego a podatek dochodowy [© FikMik - Fotolia.com]")
Dopłaty do czesnego a podatek dochodowy
... pracodawcę na podnoszenie kwalifikacji zawodowych i wykształcenia ogólnego pracownika, z wyjątkiem ... na dofinansowanie doskonalenia zawodowego nauczycieli w wysokości 1% planowanych środków przeznaczonych na wynagrodzenie osobowe nauczycieli. Szczegółowe zasady i tryb dystrybucji, wydzielonych w myśl powyższego przepisu, środków na dofinansowanie ...
-
![Krajowy Fundusz Szkoleniowy: dla kogo bezpłatne szkolenia?]( "Krajowy Fundusz Szkoleniowy: dla kogo bezpłatne szkolenia?")
Krajowy Fundusz Szkoleniowy: dla kogo bezpłatne szkolenia?
... na każdego szkolonego pracownika. Jest jeszcze jedna ważna zasada. Wysokość dofinansowania nie może przekroczyć 300% przeciętnego wynagrodzenia pracownika objętego szkoleniem. Jak skorzystać z dofinansowania? - Pracodawca zainteresowany programem powinien złożyć do powiatowego urzędu pracy wniosek o zawarcie umowy na dofinansowanie kosztów ...
-
![Pakiet antykryzysowy w ocenie KPP]( "Pakiet antykryzysowy w ocenie KPP [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Pakiet antykryzysowy w ocenie KPP
... na subsydiowanie miejsc pracy. Jedną z budzących wątpliwości KPP kwestii zawartych w ustawie jest to, czy przedsiębiorca w przejściowych trudnościach finansowych, który uzyskał zgodę pracownika na ... dotyczy pracownika, który ma subsydiowane wynagrodzenie. W naszej ocenie klauzula ochronna dotyczy tylko tych pracowników, którzy otrzymali dofinansowanie ...
-
![Przychody z nadwyżki bilansowej]( "Przychody z nadwyżki bilansowej [© hesa2 - Fotolia]")
Przychody z nadwyżki bilansowej
... tych celów odrębnymi regulacjami. Pytanie: Czy dofinansowanie do biletów do teatru oraz do wycieczki, finansowane z nadwyżki bilansowej z części przeznaczonej na działalność społeczno-samorządową stanowi przychód do naliczenia składek na ubezpieczenie społeczne pracownika będącego jednocześnie członkiem spółdzielni? Odpowiedź: Wymienione korzyści ...
-
![Tarcza antykryzysowa: dopłaty do pensji z FGŚP w podatku dochodowym]( "Tarcza antykryzysowa: dopłaty do pensji z FGŚP w podatku dochodowym [© Rostislav Sedlacek - Fotolia.com]")
Tarcza antykryzysowa: dopłaty do pensji z FGŚP w podatku dochodowym
... na ubezpieczenie społeczne), w części sfinansowanej środkami przyznanymi z FGŚP, pracodawca może zaliczyć do kosztów uzyskania przychodów. Rozstrzygając przedstawione powyżej wątpliwości należy na wstępie wskazać, że dofinansowanie z FGŚP przyznawane na podstawie art. 15g ustawy o COVID, co do zasady, stanowi bezzwrotną pomoc finansową, która ma na ...
-
![Jakie instrumenty wsparcia dla firm w związku z pandemią COVID-19?]( "Jakie instrumenty wsparcia dla firm w związku z pandemią COVID-19? [© Warakorn - Fotolia.com]")
Jakie instrumenty wsparcia dla firm w związku z pandemią COVID-19?
... wystąpił spadek obrotów. Dofinansowanie obejmuje wynagrodzenia wraz ze składkami na ubezpieczenie społeczne pracowników (osoby zatrudnione w oparciu o umowę o pracę, umowę o pracę nakładczą, umowę zlecenia lub innej umowy o świadczenie usług) objętych: przestojem ekonomicznym - dofinansowanie wynagrodzenia pracownika w wysokości 50% minimalnego ...
-
![Benefity częściej niż premie]( "Benefity częściej niż premie [© Joanna Zielinska - Fotolia.com]")
Benefity częściej niż premie
... dofinansowanie prywatnej szkoły dla dzieci, członkostwo w prywatnych klubach czy udziały w zysku firmy (w dowolnej formie). Terminy użyte w artykule: mediana– wartość dzieląca wszystkie dane na ...
-
![Dlaczego warto zatrudniać pracowników 50+?]( "Dlaczego warto zatrudniać pracowników 50+? [© pixabay.com]")
Dlaczego warto zatrudniać pracowników 50+?
... zatrudnieniem pracownika 50+ są te dotyczące zwiększonego ryzyka zachorowań wśród tej grupy społecznej, co miałoby wpływać na częste nieobecności w pracy, a przez to na ... przejmie ZUS. Dofinansowanie Zgodnie z uaktualnionym 19 sierpnia 2022 r. ogłoszeniem Urzędu Pracy m.st. Warszawy, pracodawcy mogą składać wnioski o dofinansowanie do wynagrodzeń za ...
-
![Reforma PFRON zaszkodzi pracodawcom]( "Reforma PFRON zaszkodzi pracodawcom [© Syda Productions - Fotolia.com]")
Reforma PFRON zaszkodzi pracodawcom
... na wsparcie zatrudnienia osób niepełnosprawnych. Środki od pracodawców na PFRON powinny być wykorzystane bowiem przede wszystkim właśnie na dofinansowanie ...
-
![Work-life balance polskich rodziców]( "Work-life balance polskich rodziców [© Iurii Sokolov - Fotolia.com]")
Work-life balance polskich rodziców
... dni urlopowe, dofinansowanie opieki nad dzieckiem oraz przedłużony urlop rodzicielski. Rodzice mogą liczyć również na bony prezentowe oraz dofinansowanie wyprawki. ... na potrzeby pracujących rodziców, ale warto pamiętać, że udana współpraca zależy również od samego pracownika, a konkretnie sposobu, w jaki przygotowuje organizację i swój zespół na ...
-
![Niepełnosprawny pracownik: obowiązki i korzyści]( "Niepełnosprawny pracownik: obowiązki i korzyści [© D. Ott - Fotolia.com]")
Niepełnosprawny pracownik: obowiązki i korzyści
... dofinansowanie do wynagrodzenia z Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON). Przyznawane jest ono, o ile pracownik został ujęty w ewidencji zatrudnionych osób niepełnosprawnych prowadzonej przez fundusz. Pracodawca może uzyskać dofinansowanie do wynagrodzenia osób niepełnosprawnych zatrudnionych na ...
-
![Refundacja z PFRON nie jest opodatkowana VAT]( "Refundacja z PFRON nie jest opodatkowana VAT [© shake_pl - Fotolia.com]")
Refundacja z PFRON nie jest opodatkowana VAT
... pracownika będącego osobą niepełnosprawną nie wpływa bezpośrednio na cenę świadczonych usług - nie podlega ona opodatkowaniu podatkiem VAT - ... towarów lub świadczeniem usług. Jeżeli jednak taki bezpośredni związek nie występuje, dofinansowanie ogólne – na pokrycie kosztów działalności (czy też kosztów realizacji konkretnego zadania) nie zwiększa ...
-
![Benefity dla pracowników jak nietrafione prezenty]( "Benefity dla pracowników jak nietrafione prezenty [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Benefity dla pracowników jak nietrafione prezenty
... dofinansowanie do wypoczynku. Na podium znalazły się też prywatna opieka medyczna (56 proc. wskazań) oraz bony towarowe i karty przedpłacone (49 proc. wskazań). 47 proc. ankietowanych chciałoby otrzymywać od pracodawców prezenty rocznicowe na święta, 44 proc. dofinansowanie posiłków, 43 proc. karty sportowe, a 42 proc. bilety na ...
-
![Wczasy pod gruszą: kiedy dopłata?]( "Wczasy pod gruszą: kiedy dopłata? [© endostock - Fotolia.com]")
Wczasy pod gruszą: kiedy dopłata?
... następujący przypadek: Jeżeli emeryt nie przedstawi rachunków potwierdzających poniesienie kosztów na swój wypoczynek, to czy zakład może mu wypłacić dofinansowanie wczasów turystycznych z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych? Pracownika rozliczamy przecież na podstawie urlopu: aby otrzymać wsparcie z funduszu, musi wziąć przynajmniej 10 ...
-
![Obliczanie świadczeń ze stosunku pracy]( "Obliczanie świadczeń ze stosunku pracy [© endostock - Fotolia.com]")
Obliczanie świadczeń ze stosunku pracy
... zasiłki na zagospodarowanie, wartość szczepień ochronnych pracowników, finansowanych przez pracodawcę, wartość badań mammograficznych lub innych nieodpłatnych badań pracowników, nagrody za ukończenie przez pracownika szkoły (studiów), sfinansowanie lub dofinansowanie przez pracodawcę kosztów wynajmu mieszkania przez pracownika, dodatkowe ...
-
![Monitor Rynku Pracy III kw. 2018 r.]( "Monitor Rynku Pracy III kw. 2018 r. [© Mediteraneo - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy III kw. 2018 r.
... na rzecz rozwoju pracownika – wyjaśnia Monika Fedorczuk, ekspert Konfederacji Lewiatan. Połowa wszystkich uczestników badania samodzielnie dba o rozwój swojej kariery. 21% chodzi na kursy zawodowe, 15% – na językowe, a 14% zapisuje się na ... z samochodu służbowego (15%), ubezpieczenie na życie (14%) oraz dofinansowanie dojazdów do pracy (11%). W ...
-
![W pandemii liczą się inne benefity dla pracowników]( "W pandemii liczą się inne benefity dla pracowników [© Syda Productions - Fotolia.com]")
W pandemii liczą się inne benefity dla pracowników
... na życie (31%) oraz dofinansowanie ... pracownika (33%) oraz dodatkowe dni wolne od pracy (25%). Co czwarta firma w warunkach nowej rzeczywistości podjęła decyzję o rezygnacji z niektórych świadczeń, najczęściej wybierając kartę uprawniającą do korzystania z obiektów sportowych (72% w tej grupie), szkolenia i rozwój (31%) a także dofinansowanie ...
![Inwestycji w hotele wciąż niewiele, choć widać oznaki ożywienia [© THAM YUAN YUAN z Pixabay]](https://s3.egospodarka.pl/grafika2/hotele/Inwestycji-w-hotele-wciaz-niewiele-choc-widac-oznaki-ozywienia-259664-50x33crop.jpg "Inwestycji w hotele wciąż niewiele, choć widać oznaki ożywienia [© THAM YUAN YUAN z Pixabay]")
Inwestycji w hotele wciąż niewiele, choć widać oznaki ożywienia
