elastycznego czasu - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › E › elastycznego czasu

Indywidualny rozkład czasu pracy

... pracodawcom możliwość elastycznego organizowania czasu pracy poprzez udostępnienie różnych systemów i rozkładów czasu pracy. Wśród podanych przez k.p. rozwiązań prawnych dotyczących czasu pracy, występuje również taki, który może być zaproponowany przez pracownika i dostosowany odpowiednio do jego potrzeb. Jest to indywidualny rozkład czasu pracy ...

Tematy: systemy i rozkłady czasu pracy, harmonogram czasu pracy, system czasu pracy, indywidualny rozkład czasu pracy, kodeks pracy
System czasu pracy zależny od pogody

... (od dnia, w którym przekroczenie czynników szkodliwych zostało stwierdzone). W praktyce wyklucza to wymienionych pracowników z równoważnego systemu czasu pracy, którego istotą jest możliwość elastycznego ustalenia dobowego wymiaru czasu pracy. Niepłatny przestój z powodu pogody Przestój, w trakcie którego pracownicy gotowi do wykonywania pracy nie ...

Tematy: czas pracy, wymiar czasu pracy, system czasu pracy, systemy i rozkłady czasu pracy, przestój w pracy
Ponad 700 firm wprowadziło elastyczny czas pracy

... Olsztynie (52). Uwaga! Nawet po wprowadzeniu elastycznego czasu pracy, pracownikom nadal przysługuje wynagrodzenie za przepracowane nadgodziny. Tak jak do tej pory pracodawca może rekompensować podwładnym dłuższa pracę czasem wolnym. Zmiany wprowadzone w kodeksie oznaczają jedynie dopasowanie czasu pracy pracowników do wielkości zamówień lub liczby ...

Tematy: czas pracy, ruchomy czas pracy, elastyczny czas pracy, wymiar czasu pracy, czas pracy pracownika, nadgodziny
Elastyczny czas pracy wprowadziło już 901 firm

... Kosiniak-Kamysz. Uwaga! Nawet po wprowadzeniu elastycznego czasu pracy, pracownikom nadal przysługuje wynagrodzenie za przepracowane nadgodziny. Tak jak do tej pory pracodawca może rekompensować podwładnym dłuższa pracę czasem wolnym. Zmiany wprowadzone w kodeksie oznaczają jedynie dopasowanie czasu pracy pracowników do wielkości zamówień lub ...

Tematy: czas pracy, ruchomy czas pracy, elastyczny czas pracy, wymiar czasu pracy, czas pracy pracownika, nadgodziny
Jakie korzyści przynosi elastyczny czas pracy?

... . Te „antykryzysowe” zmiany nie służą tylko pracodawcom. - To, że przepisy nakładają na szefów konieczność uzyskania zgody załogi na wprowadzenie w zakładzie elastycznego czasu pracy sprawia, że pojawia się okazja do pogłębionych konsultacji z zespołem i podjęcia prób wprowadzenia takich rozwiązań, które satysfakcjonują pracodawcę oraz jego ...

Tematy: czas pracy, wymiar czasu pracy, elastyczny czas pracy
Czas pracy ma być jeszcze bardziej elastyczny dla rodziców

... byłaby wręcz niemożliwa. Przydatne linki: Kodeks pracy Celem rekomendacji przygotowanych przez rząd ma być wsparcie rodziców poprzez ułatwienie im korzystania z elastycznego czasu pracy. Tym samym rząd chce zachęcić rodziców do aktywności zawodowej. Trudno jednak oczekiwać, aby dzięki proponowanej zmianie pracujący rodzice lawinowo ...

Tematy: czas pracy, elastyczny czas pracy, kobieta w ciąży, uprawnienia pracowników związane z rodzicielstwem, zatrudnianie kobiet w ciąży
Polskie firmy a elastyczność zatrudnienia

... pracowników. W obu przypadkach respondenci odnosili się głównie do różnych form zatrudnienia (26% pracodawców, 31% pracowników) oraz stosowania elastycznego czasu pracy (21% pracodawców, 12% pracowników). W badaniu poproszono także o wskazanie sposobów zwiększających elastyczność zatrudnienia w przedsiębiorstwie. Przedstawiciele firm najczęściej ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, pracodawcy, elastyczny czas pracy, telepraca, czas pracy, okres rozliczeniowy, system czasu pracy, indywidualny rozkład czasu pracy
Warunki pracy a jej wydajność

... systemów czasu pracy. A także wtedy, kiedy zwiększony wysiłek i lepsze rezultaty są powiązane ze wzrostem płacy i istnieje możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych - wynika z badań Eurofound i PKPP Lewiatan. Zmiany w organizacji pracy, upowszechnienie pracy w autonomicznych zespołach, wprowadzenie różnych form elastycznego czasu pracy ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, elastyczna praca, elastyczne formy zatrudnienia, warunki pracy, motywowanie pracowników, badania pracowników
Doba pracownicza

... różnych porach dnia. Rozpoczynanie pracy o różnych godzinach odpowiadałoby też niektórym pracownikom, jako element elastycznego czasu pracy. To między innymi dlatego rząd ostatnio konsultuje z ekspertami możliwość wprowadzenia ruchomego czasu pracy. Pozwalałby on na rozpoczynanie doby pracowniczej o różnych godzinach, bez konieczności uwzględniania ...

Tematy: doba pracownicza, normy i ogólny wymiar czasu pracy, czas pracy, dzień pracy
Elastyczny czas pracy korzystny tylko dla pracodawcy?

... pamiętać, że wdrożenie elastycznego czasu pracy będzie z pewnością przedmiotem dokładnych kontroli inspekcji pracy. Przydatne linki: - Kodeks pracy Trudno więc zgodzić się z obawami części pracowników, że pracodawca będzie dowolnie dysponował ich czasem pracy oraz życiem prywatnym. Oczywiście okresowe wydłużenie czasu pracy czy zmiany godzin ...

Tematy: elastyczny czas pracy, czas pracy, okres rozliczeniowy, system czasu pracy, ruchomy czas pracy
Firmy oczekują, że zmieni się prawo pracy. Jakie postulaty?

... rozwiązań w prawie pracy. I tak -18% widzi pilną potrzebę wdrożenia elastycznego czasu pracy i kont czasu pracy. Te postulaty są najistotniejsze dla średniego i dużego ... ochrony zatrudnienia, ale równocześnie chciałby wypracowania rozwiązań w zakresie elastycznego czasu pracy i zawieszenia niektórych ograniczeń w stosowaniu zatrudnienia terminowego i ...

Tematy: tarcza antykryzysowa, pomoc dla przedsiębiorców, koronawirus, bezrobocie, sytuacja gospodarcza, prawo pracy, Kodeks pracy, zmiany w prawie
Ruchomy czas pracy korzystny dla obu stron

... na pewno ułatwi pracodawcom rozliczenia czasu pracy, a pracownikom da możliwość elastycznego rozpoczynania i kończenia pracy są dni, w które chcieliby mieć możliwość przyjścia do pracy np. 2 godziny później. Aktualnie ze względu na obowiązujące przepisy pracodawcy unikają oferowania pracownikom możliwości elastycznego rozpoczynania swojej pracy ...

Tematy: czas pracy, ruchomy czas pracy, elastyczny czas pracy, wymiar czasu pracy, czas pracy pracownika, nadgodziny
Elastyczne formy zatrudnienia mało popularne

... na temat możliwości zatrudnienia w elastycznych godzinach pracy. Najczęściej możliwość elastycznego zatrudnienia była wymieniana przy stanowisku telemarketera. Wyniki analizy ... internetowy, rozmowy przez komórkę. Jeśli zamierzasz pracować z domu przez długi okres czasu, to w jaki sposób będziesz dbać o relacje interpersonalne ze współpracownikami? ...

Tematy: elastyczne formy zatrudnienia, telepraca, praca zdalna, praca w domu, praca na odległość, praca mobilna, warunki telepracy, efektywność pracy
Elastyczny czas pracy coraz popularniejszy

... sposoby rozwiązania kwestii elastycznego czasu pracy. Pierwszy z nich polega na wydłużeniu okresu rozliczeniowego czasu pracy do 12 miesięcy (to wielkość maksymalna). Wcześniejsze regulacje pozwalały na maksimum 4 miesiące. Wydłużenie okresu rozliczeniowego do 12 miesięcy pozwala na bardziej elastyczne dostosowanie czasu pracy pracowników do ...

Tematy: czas pracy, wymiar czasu pracy, elastyczny czas pracy
Polscy inżynierowie a elastyczny czas pracy

... pracy nie definiuje pojęcia elastycznego czasu pracy. Polega ono przede wszystkim na dopasowaniu wymagań pracodawcy do oczekiwań pracowników wobec wymiaru godzin spędzonych w miejscu zatrudnienia. Najbardziej rozpowszechnionym przejawem elastycznego wymiaru godzin jest praca w niepełnym wymiarze czasu lub w godzinach nadliczbowych. Zatrudnienie ...

Tematy: czas pracy, elastyczny czas pracy, inżynierowie, wymiar czasu pracy, rynek pracy specjalistów, specjaliści
Elastyczny czas pracy w większej liczbie firm

... możliwe sposoby rozwiązania kwestii elastycznego czasu pracy. Pierwszy z nich polega na wydłużeniu okresu rozliczeniowego czasu pracy do maksymalnie 12 miesięcy. Wcześniejsze regulacje pozwalały na maksimum 4 miesiące. Wydłużenie okresu rozliczeniowego do 12 miesięcy pozwala na bardziej elastyczne dostosowanie czasu pracy pracowników do bieżących ...

Tematy: czas pracy, wymiar czasu pracy, elastyczny czas pracy
Monitoring floty samochodowej obniży koszty

... oddzielenie prywatnego użycia samochodu od czasu pracy obniży koszty ponoszone przez firmę, bo za czas „prywatny” będzie płacił pracownik (na określonych zasadach). I tu od razu pojawia się dogodna możliwość wprowadzenia modelu pracy wykonywanej w trybie zadaniowym i wprowadzenia elastycznego czasu pracy. Drobiazg, ale o kapitalnym znaczeniu ...

Tematy: instytucje finansowe, branża finansowa, flota firmowa, samochody służbowe, telematyka, monitoring floty, zarządzanie flotą
12 benefitów, które docenią pracownicy

... chcą pracować w takim systemie mogą nadal przychodzić do pracy pięć dni w tygodniu. Pierwszeństwo w układaniu grafiku Jeśli nie mamy możliwości wprowadzenia elastycznego czasu pracy, ponieważ firma pracuje w systemie zmianowym, dobrym pomysłem może się okazać wprowadzenie benefitu polegającego na pierwszeństwie pracowników, których chcemy nagrodzić ...

Tematy: benefity, benefity pracownicze, benefity dla pracowników, benefity pozapłacowe
Plany polskich pracodawców XI 2012

... pracodawcy upatrują poprawy kondycji w zwiększeniu adaptacyjności firmy przez wykorzystanie elastycznego zatrudnienia. I zwolnienia i nowe zatrudnienia, czyli co się wydarzyło ... czas określony (70%), umów zlecenia (66%) oraz zatrudnienia w niepełnym wymiarze czasu pracy (58%). Z pracy tymczasowej zamierza skorzystać co czwarty przedsiębiorca (26%). ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, badania pracodawców, zatrudnienie, wynagrodzenia
Pracownicy w Polsce cenią stabilność zatrudnienia

... też uwagę na szerszy wachlarz czynników: zdecydowana większość podkreśla duże znaczenie elastycznego czasu pracy – 80 proc. (za granicą 83 proc.). Dla 77 proc. ... oraz podwyżki. Ale jednocześnie powinny być otwarte na potrzeby pracowników w zakresie elastycznego podejścia do czasu i miejsca pracy. Dopełnieniem jest to, by budowały swoją kulturę ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, pracownicy, zatrudnienie, badania pracowników, elastyczny czas pracy, aktywność zawodowa
Dyskryminacja płci w zatrudnieniu wciąż wysoka

... zawodowymi są: elastyczny czas pracy i otaczanie specjalną troską kobiet będących w ciąży. Z elastycznego czasu pracy częściej mogą korzystać pracownicy firm małych i średnich (22%) niż dużych (12%). Mężczyźni korzystają z elastycznego czasu pracy nieco częściej niż kobiety. Przy ustalaniu terminów urlopów wypoczynkowych pracowników uwzględniane są ...

Tematy: dyskryminacja w miejscu pracy, dyskryminacja kobiet, dyskryminacja płacowa, dyskryminacja ze względu na płeć, dyskryminacja ze względu na wiek, dyskryminacja, molestowanie seksualne, równe traktowanie w zatrudnieniu
Elastyczne zatrudnienie - sposób na sezon urlopowy

... Dobrym wyjściem z "urlopowego problemu" jest zatrudnienie w wakacje pracownika elastycznego np. studenta, który pomoże przetrwać trudniejszy okres. - To najlepsze ... z zadowoleniem podpisuje umowę z taką osobą, dlatego że jest sprawdzona i nie musi tracić czasu i środków na poszukiwanie nowego kandydata do pracy. - Dodatkowym motywatorem, który ...

Tematy: elastyczne formy zatrudnienia, telepraca, praca zdalna, umowy terminowe, samozatrudnienie, praca tymczasowa, wakacje, praca sezonowa
inFakt Check: analiza obietnic wyborczych Bezpartyjnych Samorządowców

... obciążenia młodych rodziców opieką nad seniorami. W obszarze rynku pracy widać, że Bezpartyjni Samorządowcy mocno stawiają na rodzinę. Świadczą o tym propozycja elastycznego czasu pracy czy subwencji dla firm, które zatrudniają pracowników z dziećmi, a także przedszkola w miejscach pracy. Wpisuje się to w ideę przyjaznego państwa – mówi ...

Tematy: Ruch Bezpartyjnych Samorządowców, wybory parlamentarne, wybory, obietnice wyborcze
Kodeks pracy do zmiany: dłuższy okres rozliczeniowy

... czasem pracy pracowników, w zależności od rzeczywistego zapotrzebowania na pracę w różnych miesiącach. A to wszystko w celu szybszego i elastycznego reagowania na zmieniającą się koniunkturę gospodarczą. Wydłużenie czasu rozliczeniowego ma się również przyczynić do zachowania miejsc pracy i ograniczenia skali zwolnień. Okresy dłuższej pracy ...

Tematy: kodeks pracy, prawo pracy, ruchomy czas pracy, okres rozliczeniowy
Mobilność coraz ważniejsza dla firm

... mobilnych – 40 procent, Wzrost zastosowania rozwiązań do udostępniania plików oraz do współpracy – 35 procent, Utworzenie polityki firmy dotyczącej pracy zdalnej / elastycznego czasu pracy – 30 procent, Stworzenie polityki dotyczącej własności urządzeń/ odpowiedzialności za nie – 29 procent, Rozwój i wzrost wykorzystania aplikacji mobilnych – 28 ...

Tematy: nowoczesne technologie, technologie mobilne, telefony komórkowe, smartfony, tablety, usługi mobilne, badania firm, BYOD
Roczna ocena pracownika: największe błędy i pułapki

... to dla Milenialsów rzecz drugorzędna. Ważniejsze jest dla nich poczucie dużej swobody i elastycznego czasu pracy - pracy, która ma dla nich być bardziej zabawą niż obowiązkiem. Przy ... utraty autorytetu. Zbyt mało lub za dużo czasu na spotkanie – na rozmowę z pracownikiem przeznaczamy za mało czasu, odbywamy ją w pośpiechu, „wpychamy” pomiędzy inne ...

Tematy: zarządzanie zasobami ludzkimi, roczna ocena pracownika, ocena pracownika, motywowanie pracowników
Zarządzanie zasobami ludzkimi sięga po „twarde dane”

... – rosnące wyzwanie Chociaż technologie magnetycznych kart, czasu logowania do systemów, zarządzania przez cele znacząco ułatwiają monitorowanie czasu pracy, to aż 40% firm nie ... dla 38% kandydatów warunkiem zmiany pracy jest zamieszczenie w nowej ofercie możliwości elastycznego czasu pracy” – zauważa Agnieszka Wójcik. Szkolenia – jak mierzyć ich ...

Tematy: zarządzanie zasobami ludzkim, działy HR, rola hr, HR
Komu przeszkadza elastyczny czas pracy?

... Już 70 proc. millenialsów świadczy pracę w dowolnym miejscu często lub od czasu do czasu, a tylko 15 proc. nigdy nie pracowało w ten sposób. Biuro ... oczekuje od działu HR przedstawienia jasnych wytycznych określających obowiązującą w firmie politykę w zakresie elastycznego czasu pracy – dzięki temu dokładnie wiedzą, na co mogą liczyć. Wielu z nich ( ...

Tematy: praca zdalna, elastyczny czas pracy, czas prasy, work-life balance
Kadry i płace. Jakie zmiany i wyzwania?

... nie zostały wygenerowane żadne dodatkowe obciążenia. Jak czytamy w komunikacie LeasingTeam Professional, tego rodzaju zmiana, w powiązaniu z coraz szerszą ofertą w zakresie elastycznego czasu pracy i formy zatrudnienia, daje realne szanse na aktywizację najmłodszych pracowników, którzy na tle swoich rówieśników z Europy wypadają pod względem ...

Tematy: rynek pracy, zmiany w prawie, kadry i płace, rok 2020
Rynek pracy potrzebuje starszych

... pracownicy potrzebują elastycznego czasu pracy również w związku z coraz mniejszą sprawnością fizyczną. Warto zatem rozważyć następujące rozwiązania: branie pod uwagę indywidualnych potrzeb pracowników w tym zakresie; zmniejszanie starszym pracownikom dziennego lub tygodniowego wymiaru czasu pracy; stopniowe zmniejszanie czasu pracy w okresie ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, sytuacja na rynku pracy, pracownicy, praca po 50-tce, aktywizacja zawodowa osób starszych
Praca zdalna podniosła zaufanie do pracownika?

... wszystkie branże, od IT i inżynierii poprzez finanse, kończąc na marketingu i HR. Poza wynagrodzeniem kandydaci oczekują również możliwości pracy zdalnej oraz elastycznego czasu pracy. Pracodawcy muszą wychodzić naprzeciw tym oczekiwaniom. Obawy, że pandemia oznacza koniec rynku pracownika, okazały się bezpodstawne. Metodologia Badanie Antal ...

Tematy: praca zdalna, telepraca, relacje przełożony - podwładny, efektywność pracowników, zaufanie do pracownika, rynek pracy, rynek pracownika, tendencje na rynku pracy
EURO 2012 szansą zmian w polskiej gospodarce?

... na pracowników a podażą tego czynnika produkcji. PKPP Lewiatan proponuje zmiany w prawie pracy – wprowadzenie elastycznych form zatrudnienia, elastycznego czasu pracy, elastyczności w rozliczaniu czasu pracy. Proponuje również wzmocnienie szkolnictwa średniego i wyższego poprzez wsparcie ze środków publicznych, w tym środków unijnych, tworzenia ...

Tematy: EURO 2012, wzrost gospodarczy, inwestycje, rozwój gospodarczy
Czy singielka może liczyć na kredyt hipoteczny?

... łączyć pracę zawodową z wychowywaniem dzieci. Jeśli nie uda się wynegocjować elastycznego systemu pracy na etacie, zakładają firmy. Według Centralnego Biura Informacji ... zdarza, że młode mamy obok obowiązków związanych z wychowywaniem dziecka część swojego czasu chcą poświęcać pracy zawodowej. Nie zawsze udaje się realizować własne plany w oparciu ...

Tematy: zaciągnięcie kredytu, kredyty, pożyczki, rynek kredytowy, zabezpieczenie kredytu, warunki udzielania kredytów, potrącenie bankowe
Rynek pracy a technologie IT

... wkład technologii w tej kwestii, wobec 67 procent pracujących w służbach ratowniczych i sektorze wojskowym. Elastyczny vs. zdalny: w porównaniu do deklarowanych potrzeb z zakresu elastycznego czasu pracy (61 procent), sama możliwość pracy zdalnej postrzegana jest jako mniej istotna - 45 procent badanych twierdzi, że może ona zwiększyć ...

Tematy: tendencje na rynku pracy, technologie IT, wykorzystanie nowoczesnych technologii
Powrót do pracy po urlopie macierzyńskim – jak pracodawcy mogą to ułatwić?

... Polska. W naszej firmie wprowadziliśmy program „Working Parents”, który obejmuje m.in. możliwość częściowego przeorganizowania swoich obowiązków na czas ciąży, skorzystania z opcji elastycznego czasu pracy lub z możliwości tzw. stopniowego powrotu do pracy po urlopie macierzyńskim. Ponadto rodzicom przysługują dwa dodatkowe, płatne dni wolne w roku ...

Tematy: sytuacja kobiet na rynku pracy, urlop macierzyński, zatrudnianie kobiet, matki, sytuacja na rynku pracy