-
Rynek pracy: trudna sytuacja kobiet
... pracy, które zmierzają do poprawienia sytuacji kobiet na rynku pracy, np. dostępność do usług opiekuńczych (żłobki, przedszkola), wprowadzenie elastycznych form zatrudnienia z zachowaniem ochrony zatrudnienia i dochodów czy odpowiednich systemów urlopowych”, mówi Fiona Harvey Szef ds. Rozwoju CIMA (Chartered Institute of Management Accountants ...
-
Rynek pracy - prognozy 2011
... i usługowych w tej części Europy. Przewiduje się również znaczny rozwoju rynku pracy tymczasowej, ponieważ w pokryzysowym zamieszaniu pracodawcy chętniej korzystać będą z elastycznych form zatrudnienia. Jeśli chodzi o konkretne stanowiska, które będą się cieszyć popularnością w roku 2011, to z pewnością należy wymienić inżynierów oraz kierowników ...
-
Benefity w branży IT w 2017 roku
... , że branża IT zapewnia elastyczne środowisko pracy. W tabeli 1. zaprezentowano w jakim wymiarze pracownicy zatrudnieni na umowę o pracę na różnych szczeblach zatrudnienia mogą korzystać z elastycznych form pracy. Jak zaprezentowano w tabeli, elastyczny czas pracy ma 58% kierowników i specjalistów, 79% dyrektorów i 81% liderów zespołów. Benefity ...
-
Kobiety na rynku pracy w sektorze finansowym: walka o pozycję trwa
... zawodowej wpływają przede wszystkim atmosfera w pracy (74%) oraz wysokie zarobki (70%). Największa różnica pomiędzy kobietami i mężczyznami jest widoczna w aspekcie wagi elastycznych form zatrudnienia (wpływa na zadowolenie 51% kobiet i 38% mężczyzn) oraz uznania w pracy (wpływa na zadowolenie 66% kobiet i 54% mężczyzn). Aby kobiety zaczęły ...
-
Freelancerzy rozchwytywani? Są najnowsze doniesienia z rynku
... blogerów, startupów i przedsiębiorców jednym z kluczowych czynników sukcesu jest szybkość zatrudnienia specjalistów. Na przykład potrzebujesz dodatkowego zasobu w postaci kolejnego ... jeśli porównamy teoretyczne koszty finansowe i produktywność. Obecność bardziej elastycznych form współpracy z ekspertami o różnych umiejętnościach pozwoli ...
-
Polskie przedsiębiorstwa rosną
... i ciągłą zmiennością przepisów prawa, z reglamentacją działalności gospodarczej (np. budowa autostrad), ze sztywnym kodeksem pracy, brakiem możliwości stosowania elastycznych form zatrudnienia. Powodują one wzrost ryzyka działalności gospodarczej i ograniczają skłonność przedsiębiorstw do inwestowania (np. ustawa o tworzeniu i działaniu ...
-
Polski rynek pracy VII-IX 2010
... . To zjawisko jest obecne na polskim rynku od 2009 roku. Początkowo pracodawcy, szukający oszczędności, chcieli nawiązywać współpracę z pracownikami tymczasowymi, korzystając z elastycznych form zatrudnienia. Teraz jednak nastąpił wzrost zaufania do tego rodzaju usług i dzięki temu omawiany trend nadal jest obecny na rynku. Zawody stoją ...
-
Rynek pracy: jak zatrudniać w kryzysie?
... Działu Rozwoju Rynków w Work Service SA. Aby przetrwać trudne czasy dekoniunktury warto decydować się także na outsourcing zatrudnienia. Zamiast tworzyć etaty - bezpieczniejsze jest korzystanie z elastycznych form zatrudnienia zewnętrznego, które w sytuacji spadku ilości zamówień pozwolą nam przetrwać trudny okres. Mądrze planuj wynagrodzenia Przy ...
-
Bezrobocie młodych słono kosztuje
... , nawet najlepsze studia nie zastąpią umiejętności praktycznych, które młodzi mogą zdobywać podczas nauki, uczestnicząc w różnego rodzaju stażach i praktykach. Korzystanie z elastycznych form zatrudnienia jest też jednym z elementów zdobycia praktyki na starcie. Drugim elementem, który ma olbrzymi wpływ na znalezienie pracy przez młodych są ...
-
Zwolnienie polskiego pracownika tańsze niż w UE
... cała Europa boryka się z rosnącym bezrobociem. Ten problem nie ominął także Polski. W naszym kraju dodatkowo trwa dyskusja o korzyściach i wadach tzw. elastycznych form zatrudnienia, takich jak umowa o dzieło czy umowa zlecenie, które wypierają zatrudnienie na podstawie umowy o pracę. Polscy pracodawcy narzekają na wysokie koszty ...
-
Współpraca z freelancerami - jakie korzyści finansowe dla firmy?
... zarządzanie budżetem firmy to jedno z najważniejszych wyzwań, przed którymi stają współczesne przedsiębiorstwa. W dobie rosnącej popularności pracy zdalnej i elastycznych form zatrudnienia, współpraca z freelancerami staje się coraz bardziej powszechna i korzystna. Wybór podwykonawców zamiast tradycyjnych pracowników etatowych pozwala na znaczną ...
-
OZE zmieniają rynek pracy. Zielona energia szuka talentów
... oraz możliwości rozwoju w obszarze czystych technologii, a także podkreślać misję i wpływ wykonywanej pracy na ochronę środowiska. Dodatkowo, zapewnienie elastycznych warunków zatrudnienia, równowagi między życiem zawodowym a prywatnym, ale też stworzenie programów monitoringowych przyczyni się do pozyskania pracowników z młodszych generacji ...
-
Rok 2006 rekordowy dla polskich firm
... jak mantrę od lat, należy tak szybko, jak to tylko możliwe wprowadzić nowe rozwiązania dotyczące rynku pracy, w tym rozszerzyć paletę elastycznych form zatrudnienia, a także otworzyć polski rynek pracy na pracowników z innych krajów. Powtórzyć trzeba także postulat obniżenia pozapłacowych kosztów pracy, bowiem ciągle zajmują ...
-
EURO 2012 szansą zmian w polskiej gospodarce?
... na nim nierównowaga między popytem na pracowników a podażą tego czynnika produkcji. PKPP Lewiatan proponuje zmiany w prawie pracy – wprowadzenie elastycznych form zatrudnienia, elastycznego czasu pracy, elastyczności w rozliczaniu czasu pracy. Proponuje również wzmocnienie szkolnictwa średniego i wyższego poprzez wsparcie ze środków publicznych ...
-
Bank Światowy: potrzebne reformy emerytalne w Europie
... . Produkcja w starzejących się krajach może również zyskać na uczestnictwie osób starszych w rynku pracy poprzez podniesienie wieku emerytalnego i promowania elastycznych warunków zatrudnienia. Jeśli pozwolą na to uwarunkowania polityczne, braki siły roboczej można będzie zminimalizować poprzez migrację pomiędzy regionami.” Według Banku Światowego ...
-
Plan stabilizacji gospodarki korzystny
... nie mówi także o obniżeniu pozapłacowych kosztów pracy, uproszczeniach w systemie podatkowym, uelastycznieniu prawa pracy oraz stworzeniu możliwości stosowania elastycznych form zatrudnienia, ograniczeniu kosztów administracyjnych. Jak zaznaczają eksperci na te bariery wskazują natomiast najczęściej przedstawiciele MSP. Dobrym rozwiązaniem byłaby ...
-
Program edukacyjny: "Uczenie się przez całe życie"
... przedsiębiorstw, wspieranie projektów dla osób bezrobotnych i powracających na rynek pracy, wspieranie beneficjentów z terenów słabiej rozwiniętych, promowanie elastycznych form zatrudnienia i wspieranie absolwentów i bezrobotnych w zakładaniu własnych firm (staże w firmach z doświadczeniem w tym zakresie, promowanie przedsiębiorczości). Jak można ...
-
Drugie "expose" premiera - ochrona miejsc pracy
... . Łączą kwotę inwestycji oszacował na 700-800 miliardów w najbliższych latach, z czego część mają stanowić dotacje z UE. Zapowiedział także przywrócenie niektórych elastycznych form zatrudnienia, między innymi 12 miesięcznego rozliczania czasu pracy czy ruchomego czasu pracy. Tusk podkreślił, że utrzymaniu miejsc pracy służą także wprowadzane ...
-
Work-life balance nie dla Polaka
... jest w coraz lepszej kondycji, a firmy uświadamiają sobie, że aby pozyskać lub zatrzymać utalentowanych pracowników, muszą skoncentrować się na rozszerzeniu możliwości elastycznych form zatrudnienia, np. oferując wybór miejsca wykonywania pracy. To już się dzieje — w naszych centrach codziennie przybywa nowych osób, które pracują elastycznie ...
-
Praca w wakacje: gdzie zarobisz najwięcej?
... pracy i zwiększający szanse osób bezrobotnych na zatrudnienie również na stanowiska biurowe. Na co również warto zwrócić uwagę, szczególnie istotne w przypadku elastycznych form zatrudnienia jest środowisko osób młodych, które zaraz po zakończeniu edukacji dzięki pracy tymczasowej mogą zdobywać pierwsze doświadczenia zawodowe.
-
6 megatrendów w globalnej gospodarce
... pracy zmienia się diametralnie. Coraz więcej osób podnosi swoje kwalifikacje przez całe życie, pracuje na swój rachunek lub na podstawie elastycznych form zatrudnienia. Zwiększa się również liczba pracowników, którzy pracują zdalnie lub jako niezależni wykonawcy. W tej chwili tylko w Unii Europejskiej może być już ...
-
Jak będzie rozwijać się rynek biurowy w Warszawie?
... . biur tego formatu. Wzrost zapotrzebowania na powierzchnie flex jest następstwem zmian zachodzących na rynku pracy, w tym m.in. coraz większej popularności elastycznych form zatrudnienia oraz pracy zdalnej. Nie bez znaczenia jest również wzrost osób decydujących się na własną działalność gospodarczą, rosnąca liczba małych i średnich ...
-
Rodzice w pracy potrzebują wsparcia
... jest niewielka - mówi Małgorzata Starczewska-Krzysztoszek, ekspertka Towarzystwa Ekonomistów Polskich. Jak ocenia ekspertka, także przedsiębiorcy ciągle niechętnie korzystają z elastycznych form zatrudnienia, z możliwości pracy pracowników w domu, czy pracy na część etatu. Chcą widzieć swoich pracowników przy stanowiskach pracy zakładając ...
-
Programista na umowie B2B. Na co warto uważać?
... , wynika z niedawno opublikowanego raportu No Fluff Jobs. Rosnąca popularność projektowych i bardziej elastycznych form współpracy w branży IT wiąże się z intensywnym rozwojem całej branży, w ... pierwsze, umowa B2B to nie umowa o pracę. Choć różnice między obiema formami zatrudnienia mogą wydawać się płynne, to warto na poziomie umowy je jasno wskazać ...
-
4-dniowy tydzień pracy? 65% polskich pracowników jest na tak
... cenią elastyczne formy zatrudnienia, ale 60% z nich pracuje stacjonarnie. Mimo pewnych obaw, 65% polskich pracowników popiera 4-dniowy tydzień pracy - wynika z najnowszego badania Manpower. Z tego tekstu dowiesz się m.in.: Czy polscy pracownicy mają zamiar zmieniać pracę? Co pracownicy w Polsce sądzą o elastycznych formach pracy ...
-
Jak zadbać o work-life balance w zawodzie prawnika?
... , opiekuńczego oraz elastycznych form pracy. Dla prawników, dyrektywa work-life balance może oznaczać większe możliwości korzystania z różnych form urlopów oraz elastyczności ... pozycję pracownika na rynku. Elastyczne formy zatrudnienia jako narzędzie do osiągnięcia równowagi Elastyczne formy zatrudnienia mogą być kluczowym narzędziem dla prawników ...
-
Polski rynek pracy: wyzwania 2014
... zmiany w prawie, ale również zmiana podejścia pracodawców i pracowników, którzy muszą odejść od etosu etatu jako jedynej słusznej formy zatrudnienia, na rzecz bardziej elastycznych i efektywnych form zatrudnienia. Takie podejście na zachodzie Europy już od dawna jest popularne i w krajach takich jak Niemcy przekłada się na bardzo ...
-
Praca zdalna trafia do Kodeksu pracy, ale traci popularność?
... kwartale ub.r. deklaruje, że wykonuje pracę w nowo przyjętych modelach elastycznych – zdalnym lub hybrydowym. To oznacza, że popularność pracy poza biurem spadła o 6 ... . Najlepszym rozwiązaniem zdaje się być dziś elastyczne podejście do form zatrudnienia i tworzenie środowisk pracy, które sprzyjają współpracy zarówno z biura, jak i w ramach ...
-
Oszczędzanie na emeryturę: perspektywa społeczna
... z osiągnięciem stabilizacji życiowej. Dodatkowo, posiadanie stałego miejsca zatrudnienia, zaspokojenie potrzeb mieszkaniowych oraz dostęp do wolnych środków ... , że osoby rozważające rozpoczęcie oszczędzania oczekują możliwości skorzystania z produktów o bardzo elastycznych parametrach (głównie pod kątem wypłaty zgromadzonego kapitału), co jednak nie ...
-
Trendy HR 2019: człowiek w centrum strategii
... zarządzanie i rozwijanie alternatywnych form zatrudnienia. – Menedżerowie zarządzający pionami HR powinni mieć na uwadze fakt, że to na alternatywnych formach zatrudnienia w przyszłości będzie ... Pichola. Najlepsi powinni mieć dostęp do systemu nagród, dostosowanego do elastycznych metod oceny wyników i modeli zarządzania, zaspokajającego jednocześnie ...
-
Rynek biurowy w Krakowie - regionalna potęga
... , której jest w Krakowie tylko około 10 proc. Ekspansja sektora BPO/SSC i rozwój elastycznych powierzchni do pracy Niezwykle wysoki popyt na powierzchnię biurową w Krakowie wiąże się, zarówno z ... biura serwisowane. Umożliwiają one bowiem firmom szybką optymalizację zajmowanej powierzchni w przypadku wzrostu zatrudnienia, czy czasowego zapotrzebowania ...
-
Rynek pracy: idea flexicurity receptą na kryzys?
... form zatrudnienia Upowszechnienie pracy na część etatu Uelastycznienie kształtowania czasu pracy i jego organizacji Zmniejszenie dysproporcji w restrykcyjności regulacji bezterminowych umów o pracę i pozostałych form zatrudnienia ... . Kluczowe znaczenie, wg ekspertów, na drodze do elastycznych i bezpiecznych rynków pracy w Polsce, Estonii i na ...
-
Praca w branży IT: oczekiwania wobec kandydatów
... się o pracę w sektorze IT? Statystyki Od kilku lat obserwujemy wzrost zatrudnienia w branży informatycznej. Ogłoszenia o pracę na stanowiska programistów, informatyków, czy technologów ... hurtowni danych, łatwych w obsłudze i o wysokiej efektywności kosztowej, elastycznych systemów raportowania i analiz, systemów dostarczających dane analityczne do ...
-
Rynek pracy potrzebuje starszych
... na ponowne znalezienie zatrudnienia. Kierownictwo postanowiło poddać pracownice stosownym szkoleniom i przesunąć do pracy w dziale higieny szpitalnej, gdzie dołączyły do zespołu młodszego wiekiem. Kolejnym kluczowym działaniem mogącym przyczynić się do zatrzymania starszych pracowników jest zastosowanie elastycznych form pracy w przedsiębiorstwie ...
-
Warunki pracy a jej wydajność
... form elastycznego czasu pracy, rozmaitych form udziału pracowników w zyskach i we własności firmy oraz dobrze działający dialog społeczny przyczyniają się nie tylko do poprawy warunków pracy i zatrudnienia ...