-
Produkcja zatrudnia. Pomimo pandemii rekrutacja pracowników trwa
... to, sytuacja specjalistów i menedżerów jest bardzo stabilna, choć wymagania co do pracowników zdecydowanie wzrosły – komentuje Roman Zabłocki Z punktu widzenia kandydatów praca zarówno w produkcji FMCG, logistyce czy transporcie to nadal bardzo bezpieczna i perspektywiczna ścieżka. Jednak sytuacja w firmach z branży motoryzacyjnej czy AGD wygląda ...
-
Zarobki programisty w pandemii. Czy są powody do obaw?
... w przeciągu ostatniego roku umów o dzieło na 15 tys. zł lub więcej było 45. - Oczywiście to nie to samo co etat, ale praca jako wolny strzelec to większa swoboda. Taki programista jest znacznie bardziej niezależny. I choć freelance nie gwarantuje, że tak dobre zarobki ...
-
Jak zadbać o employer branding w kryzysie (także finansowym)?
... , na jakie kandydaci będą zwracać uwagę w najbliższych miesiącach. Do tego trendu doskonale nawiązuje np. akcja marki Lidl pod hasłem „Twoja praca na lata”, przedstawiająca potencjalnym pracownikom jasną korzyść w postaci stabilnego i bezpiecznego miejsca pracy. To także najlepszy dowód na to, jak w przeciągu ...
-
Freelancerzy w Polsce i na świecie. Jaki jest wolny strzelec?
... prezentuje najnowszy raport Useme.com. W ciągu ostatniego roku, na skutek splotu działania trzech istotnych czynników, tj. pandemii, globalizacji i cyfryzacji, praca zdalna z przywileju dostępnego dla wybranych, stała się powszechnie obowiązująca rzeczywistością. Zmiany, których byliśmy i jesteśmy świadkami są uniwersalne i dotknęły praktycznie ...
-
Ubezpieczenie zdrowotne studenta. Kiedy i na jakich zasadach przysługuje?
... i umowa zlecenie do 26 roku życia a zwolnienie ze składek ZUS Czy pracujący student z Ukrainy jest zwolniony ze składek ZUS? Student i praca na etacie – czy umowę trzeba zgłosić do ZUS i płacić składki? Czy ubezpieczenie zdrowotne przysługuje po utracie statusu studenta? Co z opieką ...
-
Obowiązki pracodawcy zatrudniającego co najmniej 20 oraz 50 osób
... najmniej jednej umywalki z doprowadzoną do niej ciepłą wodą - na każdych dwudziestu pracowników jednocześnie zatrudnionych, przy wyjściu z pomieszczenia, w którym odbywa się praca przy użyciu materiałów zakaźnych lub toksycznych (rozdział 6 § 103 ust. 3 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych ...
Tematy: obowiązki pracodawcy, regulamin wynagradzania, regulamin pracy, PFRON, wpłaty na PFRON, zwolnienia grupowe, zwolnienie pracownika, zwolnienie z pracy, redukcja etatów, związki zawodowe, odprawa przy zwolnieniu, odprawa przy zwolnieniach grupowych, FGŚS, Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Socjalnych, BHP, obowiązki pracodawcy w zakresie BHP, ubezpieczenie chorobowe -
Czy automatyzacja zabiera pracę w branży IT? Zależy komu
... elastyczności. Zdaniem Dominika Malca firmy przyciągają dobrych specjalistów dzięki atrakcyjnemu wynagrodzeniu i benefitom, a także elastycznym modelom pracy, takim jak praca zdalna lub hybrydowa oraz dostępie do szkoleń i certyfikacji. Istotnym czynnikiem są również ciekawe projekty i wykorzystanie nowoczesnych technologii. Dodatkowo specjaliści ...
-
Własna firma to większy dochód
... powoduje, że już przy dochodach 1500 zł brutto dostaniesz więcej na rękę. Praca na etacie jest z pewnością sytuacją bezpieczną. Pracownik nie ponosi przecież ryzyka ... etat na rzecz działalności gospodarczej de facto pracując dalej na rzecz swojego pracodawcy nie będą mogli skorzystać z ulgi w ZUS. Działalność może korzystać ze stawki 19% Praca ...
-
Umowa o pracę vs. śmieciowa – co bardziej się opłaca?
... pracodawcy szukają obniżenia kosztów. Cięcie kosztów oznacza często zmianę warunków pracy: praca w ramach umowy o dzieło lub zlecenie. Do tych ostatnich przylgnęła pogardliwa łatka – ... w czasie przez niego określonym, zaś pracodawca do zapłaty umówionego wynagrodzenia. Etat cechuje stała pensja, niezależnie od liczby przepracowanych dni w miesiącu, ...
-
Polscy przedsiębiorcy: przezorni, świadomi i śmiali
... % pracowników etatowych). Swoim podejściem do oferty rynku finansowego przedsiębiorcy różnią się od pracowników etatowych. „Pracownicy etatowi mają poczucie, że praca na etat zapewni im bezpieczną finansowo przyszłość. Jeśli dodatkowo pracodawca oferuje grupowe ubezpieczenie na życie czy program emerytalny, pracownicy również chętnie z niego ...
-
Formy promocji zatrudnienia
... przygotowanie zawodowe dorosłych, staż itp. i dojeżdżają do miejsca, w którym ta praca, staż itp. się odbywa, uzyskują wynagrodzenie lub inny przychód w ... otrzymuje zwrot kosztów wynagrodzenia oraz składek ubezpieczeniowych z tytułu zatrudnienia na pełny etat bezrobotnych do 25. roku życia, długotrwale bezrobotnych, bezrobotnych niepełnosprawnych ...
-
Freelancerzy rozchwytywani? Są najnowsze doniesienia z rynku
... tygodnie, który mógłby wykonać pewną liczbę zadań. Szukanie specjalisty na pełen etat trwa zbyt długo i jest zbyt kosztowne. Na platformach freelancerskich znajdziesz takiego ... kursy online na platformach e learningowych przeżywają prawdziwe oblężenie w zakresie AI. Praca z AI pozwala zautomatyzować część prac, ale również generować nowe, świeże ...
-
Urlop wypoczynkowy, bezpłatny, okolicznościowy i zdrowotny
... początku musisz ustalić, czy pracownik był już zatrudniony, czy to jego pierwsza praca. Udzielanie urlopu osobie zatrudnionej po raz pierwszy Pracownik podejmujący pracę po ... roku kalendarzowego zmieni się wymiar czasu pracy danego pracownika, np. z pracy na cały etat na pracę na ½, ¾, 7/8, etc. etatu lub odwrotnie, lub też zostanie zmieniony wymiar ...
-
Ustawa o emeryturach pomostowych do poprawy?
... charakterze w wymiarze całego etatu czy niepełnego etatu. Najważniejsze jest, że praca ta należy do głównych obowiązków pracownika w ramach wymiaru czasu pracy ustalonego w ... obowiązków”. Może więc zdarzyć się, że osoba zatrudniona na cały etat będzie wykonywać prace w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze efektywnie przez 5 godzin a ...
-
Przez 6 lat koszty pracodawcy wzrosły o 100%. Nadeszła era freelancerów?
... się m.in.: Jak na przestrzeni lat wzrastały koszty pracodawcy zatrudniającego pracownika na etat? W jakim stopniu pracodawcy korzystają z pracy freelancerów? Jakie koszty poniesie ... i utrzymania miejsc pracy. Zyskują skutecznych pracowników, którym zależy, aby praca była wykonana na odpowiednim poziomie oraz szybko. Niższe koszty pracodawcy, ...
-
Jak zmienili się w 2024 roku freelancing i freelancer?
... zapotrzebowania na korektę tekstów, wirtualną asystenturę czy influencer marketing. Praca na własnych zasadach Jednym z największych atutów freelancingu jest ... realizowanych w ciągu miesiąca zależy także od modelu freelancingu – czy jest to praca "na pełen etat" czy dodatkowe zajęcie uzupełniające stałe zatrudnienie. Według badania – blisko 2/3 ...
-
Systemy czasu pracy - charakterystyka
... wyznaczanych zadań. W zadaniowym czasie pracy można zatrudniać osoby pracujące na niepełny etat, ale w takiej sytuacji należy pamiętać o dostosowaniu wymiaru zadań do ... przerwy w pracy wliczane do czasu pracy (art. 145 KP). Praca w warunkach szkodliwych Praca w warunkach szkodliwych to praca wykonywana przez pracownika w miejscu, gdzie są przekroczone ...
-
Elastyczne formy zatrudnienia
... ściśle wyznaczonych albo w miejscu, czy pod nadzorem pracodawcy. Pracownik nie zawsze będzie zatrudniony na pełny etat. Możliwe są różne modele współpracy - umowy terminowe, praca w niepełnym wymiarze, praca zdalna, tymczasowa, samozatrudnienie i umowy cywilnoprawne. Wybór właściwego zależy od indywidualnych potrzeb pracodawcy i specyfiki branży ...
-
Kim jest polski freelancer?
... - Wolny strzelec: czy taka praca jest dla Ciebie? - Wolny zawód woli etat czy samozatrudnienie? Badanie potwierdza, że praca zdalna to gwarancja elastyczności godzin ... w ogóle nie dokształca się w swojej dziedzinie! Praca zdalna – tak czy nie? Niskie zarobki, ale uczciwi zleceniodawcy, praca w wymiarze typowego etatu, ale w elastycznych godzinach – ...
-
Poszukiwanie pracy przez osoby 45+
... jest się pewnym czego się szuka. Ale jeżeli jest to np. praca księgowej na pełnym etacie z wynagrodzeniem powyżej średniej krajowej, z dodatkowo rozbudowanym pakietem socjalnym, najdalej ... szczególnie trudno jest zaakceptować wszelkie inne opcje zatrudnienia aniżeli umowa na etat. Często problemem dla nich bywa konieczność dojechania do pracy do ...
-
Co powinna zawierać umowa o pracę?
... kwota w stałej wysokości wypłacana w określonym terminie. W przypadku osób zatrudnionych na pełny etat najczęściej określa się wynagrodzenie miesięczne, ale zdarza się też, że ... tym czasie zatrudnić innego pracownika, zawierając z nim właśnie umowę na czas określony. Praca sezonowa W przypadku zawarcia umowy na czas określony w związku z pracą ...
-
Tydzień 35/2007 (27.08-02.09.2007)
... praca, zatrudnienie, siła nabywcza). Jego celem jest wzrost gospodarczy i redukcja deficytu budżetowego. Ma być złagodzony rygor 35 godzin pracy i uelastyczniona polityka płacowa. Podtrzymał potrzebę redukcji zatrudnienia w sektorze publicznym (etat ...
-
Równe traktowanie w zatrudnieniu
... a nie z tego, czy na danym stanowisku znajduje się mężczyzna, czy kobieta. Innymi słowy, praca na podobnych stanowiskach powinna być opłacana w podobnej wysokości niezależnie od płci. ... stanowisk pracy ze względu na płeć. Jeśli masz do obsadzenia nowy etat w dziale, w którym przeważają mężczyźni, zachęć do ubiegania się o niego kobiety. Ta sama ...
-
Zmiana pracy w kryzysie
... zaprocentują w przyszłej pracy. Dorabiaj Jednym ze sposobów na zmianę kariery jest podejmowanie się różnych zleceń jako wolny strzelec lub praca na niecały etat. Pomoże to zbudować Twoje CV i sprawdzić, czy rzeczywiście ta branża jest dla Ciebie. Nawet weekendowy staż pozwoli lepiej poznać ...
-
Umowa o pracę: co sprawdzić przed jej podpisaniem
... żądać od kandydatki lub pracownicy informacji o ewentualnej ciąży, jeżeli wykonywana praca nie jest wzbroniona dla kobiet w ciąży. Podobnie w przypadku zaświadczenia o niekaralności ... zostanie zawarta informacja o wymiarze czasu pracy, przyjmuje się, że praca będzie wykonywana na pełen etat. Jeżeli w umowie nie zostanie wskazany termin rozpoczęcia ...
-
Magazynier poszukiwany. Deficyt kadrowy ratują kobiety i cudzoziemcy
... Bazie Ofert Pracy. W ciągu ostatnich 30 dni umieszczono tam kilkaset ogłoszeń oferujących etat dla niemal 1 000 magazynierów. Co więcej, z analiz Grupy Progres wynika, że ... proc. to nadal mężczyźni – dodaje Agnieszka Różańska. Jak wynika z Barometru zawodów, praca na zmiany to jeden z głównych powodów deficytu kadrowego wśród magazynierów, ...
-
Czy stażyści mogą liczyć na wynagrodzenia?
... potencjalny przełożony daje kandydatom na wyższe stanowiska. W pakiecie jest m.in. praca w trybie hybrydowym czy w niepełnym wymiarze godzin. Oferowane są też różnego ... godzin. 31 proc. dopuszcza częściowy etat. Rynek staży jest zdominowany przez tradycyjne modele pracy, z silnym naciskiem na stacjonarność i pełny etat. Ponad połowa firm wymaga od ...
-
Ustawa o minimalnym wynagrodzeniu a branża transportowa
... Praca inna wynosiła 21 godzin, a przerwy zaliczone do czasu pracy 4 godziny - razem mamy 132 godziny. Ze względu na umowę o pracę kierowcy należy się wynagrodzenie za pełen etat ...
-
Kobieta - menedżer a rynek pracy
... pracy w minionych 12 miesiącach. Jak się okazuje, polskie menedżerki najłatwiej znajdują nowy etat w Krakowie i Katowicach: poszukują pracy średnio 3 miesiące, wysyłają do 10 CV i są ... , aby znaleźć wymarzony etat. Co ciekawe 80% ankietowanych ekspertek z Krakowa wysyłało do 10 CV zanim została im zaproponowana obecna praca (w tym samym czasie ...
-
Umowy śmieciowe a kredyt mieszkaniowy
... się jego zdolność kredytowa. „Dzieło” jak etat. Prawie. Pierwsza, najbardziej liberalna grupa banków, zakłada że nie etat, ale mobilność pracownika i jego zdolność ... podpisana kolejna umowa. „Dzieło” jak działalność Dla drugiej grupy banków, praca na podstawie umów cywilnoprawnych jest zbliżona do osobistego wykonywania działalności gospodarczej ...
-
Wyprowadzka od rodziców: średnio mamy 28 lat
... praca, niska płaca Warto w tym miejscu podkreślić, że w gronie osób dorosłych wciąż mieszkających z rodzicami większość posiada pracę. Zgodnie z danymi Eurostatu w Polsce aż 66,4% dorosłych, którzy jeszcze się nie wyprowadzili pracę na pełen etat ... mieszkających z rodzicami Europejczyków ma umowę na pełen etat, a 8,7% na część. Brak pracy nie jest ...
-
Ciepła posadka czy własny biznes?
... okazji 20. rocznicy działalności Provident Polska wynika, że co piąty z nas uważa, że praca na swoim jest o niebo atrakcyjniejsza od zatrudnienia, a w grupie osób, które ... na własny biznes podchodzimy dość ostrożnie. – Fakt, że większość Polaków preferuje etat, niekoniecznie świadczy o naszym wygodnictwie czy braku odwagi. To kompilacja realnej ...
-
Wymiana pieca węglowego na gazowy w uldze rehabilitacyjnej
... kilkukrotnego w ciągu doby wlewu insuliny i stałej opieki w poradni diabetologicznej. Natężenie terapii syna, tj. rozjazdy na zajęcia, do lekarzy, praca żony na pełny etat a także postępująca cukrzyca stanowią poważne obciążenie dla wnioskodawcy w codziennym wykonywaniu obowiązków i opieki nad niepełnosprawnym synem. Uciążliwy jest zwłaszcza okres ...
-
Zarobki w IT: specjaliści Business Intelligence najlepiej opłacani
... są coraz bardziej elastyczni, 23 proc z nich proponuje do wyboru kontrakt i etat. Jedynie 3 proc. pracodawców oferuje umowę o dzieło lub zlecenie. Kogo i gdzie szukają ... portalu - dodaje Tomasz Bujok z No Fluff Jobs Pożądane stanowiska i języki programowania Praca w obszarze BI w IT wymaga znajomości konkretnych języków programowania - specjalista BI ...
-
Pracownicy z Ukrainy chcą pracy na miarę swoich kwalifikacji zawodowych
... wyjedźcie z Polski, bo doskwiera im tu brak perspektyw na rozwój zawodowy i przeszkadza praca poniżej kwalifikacji, to osoby z młodszych grup wiekowych. Jedynie 17 ... urzędników i kierowników, którym wydano 2 750 zezwoleń. Dzięki nim mogli oni podjąć etat kierownika ds. produkcji i usług, zarządzania i handlu czy kierować firmą i zespołem w branży ...