-
![Przedsiębiorca a sukcesja. Czy biznes zostaje w rodzinie?]( "Przedsiębiorca a sukcesja. Czy biznes zostaje w rodzinie? [© alexx_60 - Fotolia.com]")
Przedsiębiorca a sukcesja. Czy biznes zostaje w rodzinie?
... aby władza w firmie przeszła w ręce ich potomków. Ponad połowa z nich chce w ten sposób zapewnić dziecku łatwiejszy start w dorosłość, a ... Co ciekawe, aż trzech na pięciu biznesmenów mając do wyboru tą samą pensję we własnej firmie, a u kogoś na etacie, wybrałoby etat. – Ta zmiana nastrojów może wynikać z pierwszej fali sukcesji, która w najbliższym ...
-
![Upadłości firm: czego powinien nauczyć nas przypadek Atlantic?]( "Upadłości firm: czego powinien nauczyć nas przypadek Atlantic? [© zimmytws - Fotolia.com]")
Upadłości firm: czego powinien nauczyć nas przypadek Atlantic?
... . W efekcie napiętej sytuacji na rynkach wschodnich, po wybuchu protestu na Majdanie, zetknęliśmy się z zapaścią ekonomiczną i gwałtownym spadkiem sprzedaży w firmie. Nie chcąc występować po pomoc publiczną podjęliśmy zatem działania restrukturyzacyjne. Niestety, nieuzasadnione w naszej opinii wypowiedzenie umowy leasingu nieruchomości przez bank ...
-
![Kobiety na rynku pracy. Portret własny]( "Kobiety na rynku pracy. Portret własny [© contrastwerkstatt - Fotolia.com]")
Kobiety na rynku pracy. Portret własny
... Widać jednak zmiany. Nie chodzi tu tylko o wynagrodzenia, ale także o stworzenie w firmie atmosfery przyjaznej kobietom. Jak pokazuje badanie InfoPraca.pl – dla ... są lojalnymi pracownikami, z pewnością przełoży się to na lepszą sytuację w firmie – podsumowuje Jurkiewicz. Informacje o badaniu Badanie „Portret kobiety pracującej” zostało przeprowadzone ...
-
![Firmy rodzinne. Sukcesja bez planu to ryzykowne posunięcie]( "Firmy rodzinne. Sukcesja bez planu to ryzykowne posunięcie [© espies - Fotolia.com]")
Firmy rodzinne. Sukcesja bez planu to ryzykowne posunięcie
... i konsultantów. W wielu przypadkach takie posunięcie jest ważnym krokiem, który zapewnia firmie większą otwartość na wpływy z zewnątrz i pomaga zadbać o jej ... przedsiębiorstwach rodzinnych zjawiskiem dość rzadkim. Tylko 16 proc. respondentów stwierdziło, że w firmie istnieje taki plan, a bliska jedna piąta ankietowanych zadeklarowała, że został on ...
-
![Ambicje zawodowe w kieszeni. Dyskryminacja kobiet ma się dobrze]( "Ambicje zawodowe w kieszeni. Dyskryminacja kobiet ma się dobrze [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Ambicje zawodowe w kieszeni. Dyskryminacja kobiet ma się dobrze
... 13% funkcję właściciela firmy i role menedżerskie. Częściej też obecnie pełnią takie role, co prowadzi do dysproporcji płci na najwyższych szczeblach w firmie i – jak podkreślają uczestniczki badania – negatywnie oddziałuje na możliwości rozwoju zawodowego kobiet. Czytaj także: - Kompetencje cyfrowe zniszczą lukę w płacach? - Światem rządzą ...
-
![Plan urlopów ląduje w koszu? Dlaczego nie wykorzystujemy wolnego?]( "Plan urlopów ląduje w koszu? Dlaczego nie wykorzystujemy wolnego?")
Plan urlopów ląduje w koszu? Dlaczego nie wykorzystujemy wolnego?
... którego lektura pozwala dowiedzieć się, kto z pracowników i kiedy w danym roku planuje urlop wypoczynkowy. Sporządzanie takiego dokumentu niewątpliwie wspomaga organizację pracy w firmie, porządkuje system urlopów, a także pozwala uniknąć sytuacji, w której pracodawca nie może poradzić sobie z kumulacją zaległych urlopów. Plan urlopów nie wszędzie ...
-
![10 sposobów na to, jak znaleźć właściwego pracownika]( "10 sposobów na to, jak znaleźć właściwego pracownika [© beeboys - Fotolia.com]")
10 sposobów na to, jak znaleźć właściwego pracownika
... o nim znacznie więcej. Wykorzystaj różnorodność. Żyjemy w świecie zróżnicowanych pokoleń, nastawionych na inne wartości, etos pracy i zdobytą wiedzę. Dobre zarzadzanie różnorodnością w firmie pozwala z potencjalnie kłopotliwej sytuacji wielopokoleniowego zespołu uczynić atut i sprawić, że osoby starsze i młodsze wzajemnie uczą się od siebie. Ma to ...
-
![Monitor Rynku Pracy II kw. 2017 r.]( "Monitor Rynku Pracy II kw. 2017 r. [© Photographee.eu - Fotolia.com]")
Monitor Rynku Pracy II kw. 2017 r.
... 6 miesięcy zmieniało pracę lub stanowisko u aktualnego pracodawcy. Jednocześnie jednak okazuje się, że polski rynek pracy nie w każdej materii może uchodzić za zdrowy i bezpieczny dla ... wyraźne odbicie. Odsetek osób, które zmieniły pracę lub stanowisko w tej samej firmie od początku roku, wzrósł aż o 6 pkt. proc. do 27%, co stanowi drugi ...
-
![Czego potrzebuje nowoczesny HR? Ludzi i maszyn]( "Czego potrzebuje nowoczesny HR? Ludzi i maszyn [© Jakub Jirsák - Fotolia.com]")
Czego potrzebuje nowoczesny HR? Ludzi i maszyn
... przebadanych przez Sage specjalistów kadrowo-płacowych z Polski jest nim rekrutacja wykwalifikowanych pracowników. W przypadku ankietowanych z USA i Wielkiej Brytanii takiej ... ścieżki kariery tak, aby pracownik wiedział, jak pracodawca widzi jego rolę w firmie i co może mu zaoferować w przyszłości. Ze względu na trend odchodzenia od biurka i ...
-
![5 najważniejszych faktów na temat podróży służbowych]( "5 najważniejszych faktów na temat podróży służbowych [© Viacheslav Iakobchuk - Fotolia]")
5 najważniejszych faktów na temat podróży służbowych
... jedyne zajęcie, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych. Tylko w co czwartej firmie (25 proc.) istnieje osobne stanowisko dla osoby zajmującej się podróżami. - W Polsce ... kosztów podróży. Pierwszym krokiem ku temu jest zdefiniowanie polityki podróży w firmie, która będzie jasno określać zasady organizacji, limity budżetu oraz formy ...
-
![Działy IT bez recepty na przestój informatyczny?]( "Działy IT bez recepty na przestój informatyczny? [© Gorodenkoff - Fotolia.com]")
Działy IT bez recepty na przestój informatyczny?
... firmie? Czy działy IT zdają sobie sprawę z kosztów, które ponoszą z tego tytułu? Jak radzą sobie z ... lub też skutkuje odzyskaniem niekompletnych informacji (41 proc.). Statystyki dowodzą, że przestój informatyczny w polskiej firmie trwa średnio 20 minut. Tymczasem akceptowalna dla dyrektorów IT długość przestoju aplikacji krytycznych to zaledwie ...
-
![4 sposoby na to, jak odzyskać pieniądze firmy]( "4 sposoby na to, jak odzyskać pieniądze firmy [© olly - Fotolia.com]")
4 sposoby na to, jak odzyskać pieniądze firmy
... Polski sektor MŚP to pytanie zadaje sobie nader często. I nie ma w tym nic ... wymaga to czasu. Faktoring. Jest narzędziem nie tylko od odzyskiwania długów, ale również do zapewnienia firmie płynności finansowej, niezbędnej do prawidłowego funkcjonowania biznesu. Rozpoczynając współpracę z firmą faktoringową przedsiębiorstwo może zapewnić ...
-
![4 sytuacje, w których ubezpieczenie firmy chroni przed kłopotami]( "4 sytuacje, w których ubezpieczenie firmy chroni przed kłopotami")
4 sytuacje, w których ubezpieczenie firmy chroni przed kłopotami
Stajemy się coraz bardziej przedsiębiorczy. Każdego roku na własny biznes decyduje się całkiem pokaźna rzesza Polaków. Potwierdzeniem tego mogą być chociażby dane Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości, które wyraźnie dowodzą, że sektor MŚP to dziś potężny filar rodzimej gospodarki. W minionym roku aktywnych było ponad 1,8 mln przedsiębiorstw ...
-
![Bibby MSP Index IX 2017]( "Bibby MSP Index IX 2017 [© baranq - Fotolia]")
Bibby MSP Index IX 2017
... zmiana o +3,5 pkt proc.), a tylko 11,3% respondentów jest zdania, że sprzedaż w ich firmie w najbliższym półroczu spadnie ( zmian deklaracji o -4,0 pkt proc.). Respondenci pozytywni oceniają ... Prawie 11% respondentów badania deklaruje, że w nadchodzących sześciu miesiącach w ich firmie wydatki na inwestycje będą niższe to więcej o ponad 3 pkt proc. w ...
-
![Jak roboty zmienią pracę w księgowości?]( "Jak roboty zmienią pracę w księgowości? [© rtype - Fotolia.com]")
Jak roboty zmienią pracę w księgowości?
... lepszej jakości. Zwiększa się też poziom innowacyjności w firmie, dzięki uwolnionym zasobom ludzkim, poprawie analityki biznesowej i wykonywaniu zadań w czasie rzeczywistym – dodaje. Ewolucja technologiczna Jednak, pomimo nowych technologii coraz śmielej wkraczających do Polski, rynek usług księgowych jest obszarem dość konserwatywnym. Nasycenie ...
-
![Świadczenia pozapłacowe. Czy oferta spełnia oczekiwania?]( "Świadczenia pozapłacowe. Czy oferta spełnia oczekiwania? [© Andrey Popov - Fotolia.com]")
Świadczenia pozapłacowe. Czy oferta spełnia oczekiwania?
... medyczna i stomatologiczna dla pracownika oraz jego rodziny, wspólne zespołowe wędkowanie, żłobek lub przedszkole w firmie oraz dopłata do internetu w miejscu zamieszkania – wymienia Dorota Hechner, ekspert Hays Poland. ŻYCIE PRYWATNE ... o atrakcyjności oferty. Dla pracowników znaczenie ma wiele kwestii, które pomijane mogą znacznie utrudnić firmie ...
-
![Candidate experience to już za mało]( "Candidate experience to już za mało")
Candidate experience to już za mało
Polski rynek pracy ma się bardzo dobrze. Jego intensywny rozwój wymaga jednak ... pracownika wszystkimi możliwymi sposobami, jak np. groźby dotyczące kar umownych. Dlatego też proces zarządzania odejściami w firmie powinien mieć swoje ramy formalne, ponieważ sprawdza autentyczność deklarowanych przez pracodawcę wartości. Co więcej, jednym z najlepszych ...
-
![Upadłość konsumencka jest kobietą?]( "Upadłość konsumencka jest kobietą? [© alfexe - Fotolia.com]")
Upadłość konsumencka jest kobietą?
... niezapłacone zobowiązania w ZUS czy Urzędach Skarbowych, pozostałe po prowadzonej wcześniej firmie. Mogły to być także zobowiązania przekazane do firm windykacyjnych, których obecnie ... aktualnie spłacające co najmniej 1 pożyczkę/ kredyt zaciągnięty w banku lub w firmie pożyczkowe; booster: osoby, które mają zobowiązania w firmach pożyczkowych, N=203. ...
-
![Tylko co 10. pracownik z Ukrainy chce zostać w Polsce na stałe]( "Tylko co 10. pracownik z Ukrainy chce zostać w Polsce na stałe [© Kzenon - Fotolia.com]")
Tylko co 10. pracownik z Ukrainy chce zostać w Polsce na stałe
... , którzy już u nas pracowali i planują po raz kolejny przyjechać do Polski w celach zarobkowych. - Kiedy Polacy zaczęli emigrować do Wielkiej Brytanii ... firmy Ukraińcami stoją Pracownicy z Ukrainy są obecnie zatrudnieni w co dziesiątej polskiej firmie (11%). Oczywiście im większe przedsiębiorstwo, tym większy udział pracowników z Ukrainy – ...
-
![Najlepsze Miejsca Pracy Europa 2018]( "Najlepsze Miejsca Pracy Europa 2018 [© vchalup - Fotolia.com ]")
Najlepsze Miejsca Pracy Europa 2018
... wśród branż uplasowały się usługi profesjonalne. Na liście znalazło się 7 spółek z Polski. Przed nami kolejne zestawienie 125 Najlepszych Miejsc Pracy. Tym razem o laury ... Pozycję zwycięzcy wśród firm międzynarodowych udało się obronić reprezentującej sektor IT firmie Salesforce. Liderem dużych firm został działający w ochronie zdrowia niemiecki ...
-
![Święta w pracy czy praca w święta?]( "Święta w pracy czy praca w święta? [© Antonioguillem - Fotolia.com]")
Święta w pracy czy praca w święta?
... wygląda okres przedświąteczny i przerwa pomiędzy świętami a początkiem nowego roku. Z odpowiedzi udzielonych przez respondentów wynika, że pracodawcy przeważnie dokładają starań aby w firmie zapanowała świąteczna atmosfera, ale trzeba przyznać, że forma tego świętowania przyjmuje różnorodne postaci. Dość zróżnicowane są również oczekiwania samych ...
-
![5 sposobów na płynność finansową]( "5 sposobów na płynność finansową [© Rostislav Sedlacek - Fotolia.com]")
5 sposobów na płynność finansową
... praktykę należy stosować zarówno dla nowych klientów, jak i dla tych, z którymi łączą firmę już wieloletnie kontakty handlowe. 2. Planowanie wpływów i wydatków w firmie Planowanie to drugi z filarów płynności finansowej. Wiąże się z przewidywaniem w krótkim okresie wpływów i kosztów, identyfikowaniem zagrożeń i reagowaniem zanim ...
-
![Nierzetelni partnerzy popychają do upadłości co 16. firmę]( "Nierzetelni partnerzy popychają do upadłości co 16. firmę [© tumsasedgars - Fotolia.com]")
Nierzetelni partnerzy popychają do upadłości co 16. firmę
... usługi sprawiły, że o bankructwo otarło się co dziesiąte przedsiębiorstwo przewozowe. W handlu tak skrajne sytuacje zdarzyły się co dwudziestej piątej badanej firmie, a w budownictwie żadnej. Niejednokrotnie zdarza się, że przedsiębiorcy skoncentrowani na wzroście sprzedaży, zdobywaniu kontraktów nie zastanawiają się, że z powodu umów bez ...
-
![Które miasto wojewódzkie ma najtańsze OC?]( "Które miasto wojewódzkie ma najtańsze OC? [© Daniel - Fotolia.com]")
Które miasto wojewódzkie ma najtańsze OC?
... na terenie poszczególnych miast wojewódzkich. Tym razem eksperci porównywarki postanowili przyjrzeć się średniej składce OC w „najtańszej” firmie. W zamieszczonej poniżej tabeli przedstawiono przeciętne koszty zakupu OC w firmie, której oferta była najbardziej atrakcyjna cenowo. Pod uwagę wzięto dane ze stycznia, lutego oraz marca oraz ...
-
![Rynek pracownika wzmacnia outsourcing]( "Rynek pracownika wzmacnia outsourcing [© Egor - Fotolia.com]")
Rynek pracownika wzmacnia outsourcing
... także bardziej efektywne i pewne sposoby działań, minimalizując ryzyko błędnych i kosztownych decyzji. – mówi Adam Marzec, prezes Stock Inventory. Dodaje: Oddelegowanie inwentaryzacji firmie zewnętrznej, takiej jak nasza, to dla firmy duże ułatwienie także w obszarze zarządzania. Zamiast zajmować czas i tak już obłożonych pracą specjalistów ...
-
![Finansowanie działalności. Private debt także dla MSP]( "Finansowanie działalności. Private debt także dla MSP [© Bits and Splits - Fotolia.com]")
Finansowanie działalności. Private debt także dla MSP
... dłużne oferowane przez wyspecjalizowane podmioty z sektora pozabankowego. Jest to forma pośrednia między kredytem a pozyskaniem inwestora. Nie wymaga oddawania części udziałów w firmie, a akceptowalne formy zabezpieczeń są dużo bardziej elastyczne niż w przypadku kredytu bankowego. Finansowanie tego typu wiąże się co prawda z wyższym kosztem ...
-
![Wynagrodzenia 2019 - trendy]( "Wynagrodzenia 2019 - trendy [© lisssbetha - Fotolia.com]")
Wynagrodzenia 2019 - trendy
... wyzwaniem jest znalezienie optymalnego sposobu na zatrzymanie najlepszych pracowników w firmie (PayScale, 2019). PayScale wychodząc naprzeciw pracodawcom, zapytał pracowników jakie były ... robi to już podczas pierwszej rozmowy telefonicznej, a 18% podczas wywiadu w firmie. Total Compensation Statements Innym skutecznym sposobem poprawy komunikacji, ...
-
![Jak kraje UE wykorzystują rozwiązania chmurowe?]( "Jak kraje UE wykorzystują rozwiązania chmurowe? [© turgaygundogdu - Fotolia.com]")
Jak kraje UE wykorzystują rozwiązania chmurowe?
... wydaje się być bezpośrednia kontrola, jaką rozwiązanie to zapewnia każdej firmie w zakresie bezpieczeństwa danych. Włoski biznes prezentuje inne podejście do ... w 74 proc. przypadków uznają chmurę za skuteczny sposób wprowadzania innowacji w firmie. Włoskie nastawienie do rozwiązań chmurowych dynamicznie się zmienia. W 2017 r. na Półwyspie Apenińskim ...
-
![Samochody osobowe: czyli jak fiskus zarabia podnosząc podatki firmom]( "Samochody osobowe: czyli jak fiskus zarabia podnosząc podatki firmom [© Minerva Studio - Fotolia.com]")
Samochody osobowe: czyli jak fiskus zarabia podnosząc podatki firmom
... netto wydanych na benzynę do samochodu osobowego, stanowiącego środek trwały w firmie lub użytkowanego na podstawie umowy leasingu lub najmu, zapłaci o 20 ... mówi Barbara Konofalska-Tomczyk. Wielu przedsiębiorców nie zrezygnowało jednak z rozliczania kosztów samochodu w firmie, wybierając inne formy rozliczeń: leasing i najem. Uznali, że w kosztach ...
-
![Działy HR i IT powinny łączyć siły w walce o talenty]( "Działy HR i IT powinny łączyć siły w walce o talenty [© Natalia Merzlyakova - Fotolia.com]")
Działy HR i IT powinny łączyć siły w walce o talenty
... to, że swoboda wyboru cyfrowych narzędzi pracy decyduje o podjęciu pracy w danej firmie wskazuje już 2 na 3 pracowników z regionu EMEA. W Polsce poziom cyfrowej wolności ... wcześniej. To ludzie stanowią źródło innowacji i to ludzie pozwalają firmie zdobyć przewagę konkurencyjną. Najlepsi fachowcy mają jednak coraz więcej możliwości rozwoju, ...
-
![Rynek biurowy w Krakowie, czyli moda na mixed-use]( "Rynek biurowy w Krakowie, czyli moda na mixed-use [© kilhan - Fotolia.com]")
Rynek biurowy w Krakowie, czyli moda na mixed-use
... wyniósł on 10%, czyli był o 0,7 p.p. więcej w porównaniu z analogicznym okresem w 2018 roku – mówi dr Bolesław Kołodziejczyk, Dyrektor działu badań rynkowych i doradztwa w firmie Cresa Polska. – Natomiast absorpcja powierzchni biurowej w pierwszym półroczu wyniosła ponad 60 tys. mkw., czyli o 4% więcej niż w analogicznym okresie rok wcześniej ...
-
![Po co nam Chief Happiness Officer - specjalista od szczęścia w pracy?]( "Po co nam Chief Happiness Officer - specjalista od szczęścia w pracy?")
Po co nam Chief Happiness Officer - specjalista od szczęścia w pracy?
... na język polski oznacza pracoszczęście, a więc po prostu szczęście w pracy. Ten dość nowy trend na rynku ... wizerunek pracodawcy, z którym chcą się utożsamiać. Jak komentuje Michalina Jabłońska-Sprawnik, Chief Happiness Officer w firmie rekrutacyjnej i outsourcingowej Devire: Pracodawcy są coraz bardziej świadomi, że potrzeba czegoś więcej, aby ...
-
![Jak pozbyć się obowiązków płatnika? Skorzystać z usług zagranicznej firmy]( "Jak pozbyć się obowiązków płatnika? Skorzystać z usług zagranicznej firmy [© Gajus - Fotolia.com]")
Jak pozbyć się obowiązków płatnika? Skorzystać z usług zagranicznej firmy
... a zagranicznym pracodawcą będzie jedynym tytułem, na podstawie którego oddelegowani będą otrzymywali wynagrodzenie z tytułu wykonywanych przez nich obowiązków, na polskiej firmie (w której praca będzie wykonywana) nie będą ciążyć obowiązki płatnika - uznał Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej w interpretacji indywidualnej z dnia 07.10 ...
-
![Długi firm to już 9,4 mld zł. Kłopoty dotykają wszystkich]( "Długi firm to już 9,4 mld zł. Kłopoty dotykają wszystkich [© BillionPhotos.com - Fotolia.com]")
Długi firm to już 9,4 mld zł. Kłopoty dotykają wszystkich
... ma tam siedzibę, obciążają zobowiązania na nieco ponad 4 mln zł. Z tego 3,9 mln zł powinna ona zwrócić funduszowi sekurytyzacyjnemu, a resztę m.in. firmie sprzedającej materiały budowlane. Drugi „najmniej” zadłużony rekordzista prowadzi działalność na Podkarpaciu w powiecie rzeszowskim. To spółka jawna, która powinna zapłacić wierzycielom ...
-
![Wolontariat pracowniczy: są korzyści, ale i bariery]( "Wolontariat pracowniczy: są korzyści, ale i bariery [© Monkey Business - Fotolia.com]")
Wolontariat pracowniczy: są korzyści, ale i bariery
... . Przeszkodą okazują się również trudności w zachęceniu do działań współpracowników (28%) oraz kwestie formalne i organizacyjne (27%). 88% respondentów wskazuje, że wolontariat w firmie wywiera istotny wpływ na postrzeganie miejsca pracy. Jednocześnie respondenci wskazują na inne jego korzyści, w tym zadowolenie z pomocy innym, możliwość poznania ...
Trimare Sztutowo - inwestycja mieszkaniowa premium
