firmom prac, (strona 2/26) - informacje w zawartości serwisu eGospodarka.pl

eGospodarka.pl › Zasoby serwisu › F › firmom prac

Programiści jak pracownicy fizyczni. Jakich kompetencji szukają firmy?

... . Na rynku pracy brakuje informatyków i programistów, ale w cenie są również handlowcy i pracownicy fizyczni. Znalezienie pracowników największych kłopotów przysparza dużym firmom. Dla zatrudniających liczą się dziś przede wszystkim kompetencje analityczne, cyfrowe oraz znajomość języków obcych. Polski pracownik mało kompetentny? Problem braków ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, brak pracowników
Zdalna, hybryda czy biuro? Jaka będzie organizacja pracy 2021?

... spędzał w biurze zaledwie co 10. pracownik. Czas pandemii jak nigdy wcześniej pozwolił firmom zweryfikować różne modele organizacji pracy i z góry przystosować się do ... . Kwestia jaka pozostaje otwarta, to forma kontraktu i przestrzeń w jakiej przyjdzie firmom kontynuować swoje działania – dodaje. Informacje o raporcie i badaniu Raport “Model pracy ...

Tematy: rynek pracy, tendencje na rynku pracy, praca zdalna, praca hybrydowa, home office, organizacja pracy, rekrutacja pracowników, onboarding, satysfakcja z pracy, efektywność pracy
Ograniczony dostęp do polskich pracowników w Niemczech

... do zatrudniania polskich podwykonawców zostało przyznane wyłącznie rodzimym, niemieckim firmom budowlanym. Hiszpanie, Francuzi, Włosi kilkakrotnie ubiegali się o pozwolenie zatrudnienia ... w UE. Niemcy nie mają prawa ograniczania dostępu do polskich pracowników firmom spoza swego terytorium. Gdy Trybunał w Luksemburgu uznał stanowisko KE, Niemcy ...

Tematy: praca w Niemczech, praca za granicą, branża budowlana, firmy budowlane
Praca dla programistów w czołówce ofert z branży IT

... i relacji z klientami. To wszystko sprawia, że doświadczeni specjaliści IT, w tym programiści, są cenieni i poszukiwani na rynku, ponieważ ich praca daje firmom konkretną przewagę konkurencyjną. Zapotrzebowanie na tego typu specjalistów, po chwilowych wahaniach związanych z okresem dekoniunktury gospodarczej, rośnie i będzie coraz wyższe. Biorąc ...

Tematy: praca dla programistów, oferty pracy, oferty pracy dla programistów, nowe oferty pracy, praca dla informatyków, praca w branży IT, płace informatyków
Działy HR przed wyzwaniami

... po zaawansowane narzędzia analityczne, takie jak np. modelowanie prognostyczne, które pozwalaj firmom zajrzeć w przyszłość i przygotować odpowiednie strategie by lepiej przygotować się na przyszłe problemy. Analizy prognostyczne ułatwią firmom zatrzymanie kluczowych pracowników poprzez identyfikację ryzyka ich odejść oraz pomogą w przygotowywaniu ...

Tematy: zarządzanie talentami, zarządzanie kadrami, dział HR, polityka personalna firmy, badania firm
Polska: wydarzenia tygodnia 39/2014

... Manpower oferuje obecnie kilkaset miejsc pracy na różnych stanowiskach i w różnych branżach. Jednocześnie, jak zauważają konsultanci Manpower, o pracownika jest firmom coraz trudniej, co skłania pracodawców do obniżania dotychczasowych wymagań i częstszego sięgania po wsparcie doświadczonych agencji zatrudnienia. Dochody podatkowe budżetu państwa ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Polska, rynek pracy
Jakie korzyści przynosi elastyczny czas pracy?

... się na takie rozwiązanie, dzięki elastycznemu czasowi pracy nastąpiła poprawa konkurencyjności i ogólnej kondycji biznesu. Bezpodstawne obawy Wprowadzenie nowych regulacji umożliwiło firmom uelastycznienie czasu pracy zatrudnionych w nich osób na dwa sposoby. Pierwszy z nich to wyznaczenie rozkładów czasu pracy przewidujących różne godziny jej ...

Tematy: czas pracy, wymiar czasu pracy, elastyczny czas pracy
5 korzyści z zatrudniania pracownika tymczasowego

... lokalizacjach, z osobami o odmiennych osobowościach, w różnym wymiarze czasowym. Zatrudnianie na określony czas umożliwia więc firmom czas na ocenę czy dane stanowisko powinno być permanentnie wypełnione oraz czy zatrudniony ... kompromisów. Zrozumienie tych kwestii oraz odpowiednie zdefiniowanie profilu kandydata i specyfiki stanowiska umożliwi firmom ...

Tematy: rekrutacja pracowników, zatrudnianie pracowników, pracownik tymczasowy, praca tymczasowa, praca na zastępstwo, umowa na czas określony
Pracownicy z Ukrainy pojadą na Zachód?

... wyhamowało znacząco wzrost płac w wielu branżach. Ale też pomogło złapać oddech firmom, rozkręcić się gospodarce. Teraz wielu polityków, ekonomistów, przedsiębiorców zastanawia się, co ... czy Holandii, można zarobić równowartość 6-7 tys. zł miesięcznie. I, co ważne, do prac sezonowych nie trzeba mieć pozwolenia na pracę. W Niemczech producent rolny ...

Tematy: rynek pracy, imigracja zarobkowa, pracownicy z Ukrainy, Ukraińcy, praca sezonowa, zatrudnienie obcokrajowca
Jak zatrzymać niekontrolowane odejścia z pracy?

... : kompetencje pracowników oraz dopasowanie zadań do umiejętności osoby i styl zarządzania ich pracą. Narzędzia wynagradzania pracowników są drugim w kolejności obszarem sprawiającym firmom trudności w zarządzaniu obszarem ludzkim. Firmy regularnie monitorują poziom oferowanych wynagrodzeń do oczekiwań, jednakże w tym roku mocniej zwraca uwagę fakt ...

Tematy: zarządzanie zasobami ludzkimi, kapitał ludzki, rozwój firmy, działy HR
Brak pracowników opieki zdrowotnej i nauk przyrodniczych sięgnie 10 mln osób

... firmom. Z opracowanego przez ManpowerGroup raportu „Healthcare & Life Sciences World of Work” wynika, że w sektorze ... zostać włączona do ich strategii działań. Rozwiązania z obszaru IT pozwalają w wielu przypadkach zapewnić firmom przewagę konkurencyjną. Pozwalają one bowiem przede wszystkim zapanować nad ogromnymi zbiorami danych, tak kluczowymi w ...

Tematy: rynek pracy, deficyt pracowników, ochrona zdrowia, opieka medyczna, opieka zdrowotna, zawody medyczne
Pomoc dla pracodawców w kryzysie

... będzie trwał nawet 12 miesięcy! Korzystną dla pracodawców zmianą będzie możliwość wydłużenia okresu rozliczeniowego maksymalnie do 12 miesięcy. Pozwoli to firmom na elastyczne gospodarowanie czasem pracy pracowników, w zależności od zapotrzebowania na pracę w poszczególnych miesiącach roku. Pracodawcy będą jednak mogli ustalić harmonogram ...

Tematy: praca na pół etatu, okres rozliczeniowy, elastyczny czas pracy, wsparcie dla pracodawców, pomoc dla pracodawców
IT Career Summit 2015 już za nami!

... klimat towarzyszący imprezie powodował, że uczestnicy mogli poznać i zaprezentować się firmom, w których szeregach chcieliby się znaleźć. Rozlokowanie stoisk ... dzięki czemu przebieg rozmów był całkowicie bezstresowy. Targi pracy pozwoliły firmom wyselekcjonować i odnaleźć potrzebnych, a także wartościowych kandydatów. IT Career Summit to świetna ...

Tematy: IT Career Summit, targi pracy
Kobiety na rynku pracy, czyli problemów ciąg dalszy

... trosce o różnorodność. Polityka różnorodności wpisana w kulturę organizacyjną przekłada się na większą efektywność biznesową oraz sprzyja rozwojowi organizacji. Co więcej, pozwala firmom patrzeć na świat z różnych perspektyw – lepiej rozumieć klientów, ich otoczenie oraz decyzje. Większość firm oferuje obecnie pracownikom prywatną opiekę medyczną ...

Tematy: sytuacja kobiet na rynku pracy, kobiety na rynku pracy, równość płac, dyskryminacja ze względu na płeć
Bez czego nie poradzi sobie FinTech?

... jednak sukces branży zależeć będzie przede wszystkim od tego, czy firmom z sektora uda się wypracować trwałe partnerskie relacje z przedsiębiorstwami świadczącymi usługi ... mówi Marek Woźny. Woźny tłumaczy, że firmy FinTech mogą sprzedawać swoje rozwiązania wielu firmom tradycyjnym, które z kolei nie muszą ponosić sporych nakładów na rozwój innowacji ...

Tematy: FinTech, usługi finansowe, nowe technologie, rozwój firmy, finansowanie działalności
Elastyczne formy zatrudnienia, czyli same korzyści?

... na fakt, że taka organizacja aktywności zawodowej ma przynieść korzyści tak firmom, jak i pracownikom. W pierwszym przypadku mowa jest o oszczędnościach, redukcji kosztów operacyjnych ... formy zatrudnienia to potężne narzędzie mogące przynieść korzyści nie tylko firmom, ale również społecznościom i całym gospodarkom. Stało się to możliwe dzięki ...

Tematy: elastyczne formy zatrudnienia, rynek pracy, elastyczna praca
Jakie antidoum na brak pracowników? Nie tylko wynagrodzenie

... z innymi pracownikami, podejmowania się zadań, które rozwijają ich umiejętności – wyjaśnia Agnieszka Krzemień. Na liście 10 elementów, które mogą pomóc firmom we wzmocnieniu retencji pracowników jest również elastyczny czas pracy – z najwyższymi wskazaniami w grupie millenialsów (8%) i iksów (8%), z najniższym wynikiem wśród zetek (6%). Równie ...

Tematy: rynek pracy, brak pracowników, benefity pozapłacowe
Hays: nadchodzą podwyżki wynagrodzeń i trudne rekrutacje pracowników

... technologii, sprzedaży i finansów. W cenie będą zatem eksperci, którzy pozwolą firmom dotrzymać kroku globalnej transformacji cyfrowej oraz dopasować model funkcjonowania ... płacową. Zasobność rynku pracy jest ograniczona, a konsekwencje tego stanu rzeczy doskwierają firmom. Coraz częściej mówi się o powrocie rynku kandydata. Chociaż użycie tego ...

Tematy: wynagrodzenia, rynek pracy, podwyżki wynagrodzenia, rekrutacje pracowników, tendencje na rynku pracy
Praca w finansach, marketingu i sprzedaży: co ją wyróżnia?

... pracę i 9-13 tys. zł netto (+ VAT) na kontrakcie B2B. Kandydaci nie ufają firmom, które nie podają wynagrodzeń w ofertach pracy Podawanie widełek płacowych w ogłoszeniach ... firmy będą musiały poinformować o wynagrodzeniu na etapie procesu rekrutacji. By ułatwić firmom dostosowanie się do nadchodzących zmian, No Fluff Jobs rozpoczął akcję edukacyjną „ ...

Tematy: oferty pracy, praca w finansach, praca w marketingu, praca w sprzedaży, rynek pracy, tendencje na rynku pracy, warunki zatrudnienia, rodzaj zatrudnienia, benefity pozapłacowe, praca zdalna, praca w domu, praca z domu
Tworzenie przyjaznych stron WWW

... firmom uczyć się na błędach innych i tworzyć strony, które zadowolą wybredne gusta rodzimych internautów. Aby zapanować nad procesem tworzenia witryny internetowej, konieczny jest plan uwzględniający korzyści, jakie chcemy osiągnąć, funkcje, jakie pełnić ma serwis oraz harmonogram prac ... utracić zarówno małym, jak i wielkim firmom. Ważne więc, by do ...

Tematy: jak stworzyć dobrą stroną WWW, przyjazna strona interentowa, tworzenie stron WWW
Tydzień 49/2006 (04-10.12.2006)

... okazję w której np. w naturalny sposób podkreślisz jego zasługi w zainicjowaniu prac, w wyborze głównego kierunku, w stworzeniu warunków, w zapewnieniu środków. Zaproś go ... wątpliwości, czy pieniądze z budżetu państwa na restrukturyzację, gwarantujące polskim firmom długoterminową rentowność zostały przyznane i wydane zgodnie z unijnymi regułami. ...

Tematy: gospodarka, wydarzenia, komentarz gospodarczy, Polska
Ryzykowne wykorzystanie danych osobowych

... firmach wzrasta użycie danych osobowych podczas testowania i prac nad rozwojem nowych aplikacji. Praktyki takie stosowane są w przeważającej większości europejskich ... 42% ankietowanych firm zleca testowanie aplikacji firmom zewnętrznym, z którymi współpracują podczas realizacji projektu, a 60% z nich udostępnia tym firmom dane. ,,Dla wielu firm pliki ...

Tematy: poufne dane, dane firmowe, wyciek poufnych danych, ochrona prywatności, reguły prywatności, dane osobowe
Flexicurity a polski rynek pracy

... kwalifikacji i kompetencji pracowników do potrzeb rynku pracy, a bez niego trudno poradzić sobie z bezrobociem strukturalnym, ale także z zapewnieniem konkurencyjności i innowacyjności naszym firmom. Taki system jest warunkiem budowania bezpieczeństwa pracowników na rynku pracy poprzez wzmacnianie ich pozycji, ale stanowi także warunek zwiększania ...

Tematy: flexicurity, programy wspierania rynku pracy, aktywizacja zawodowa, szkolenia pracowników, podnoszenie kwalifikacji, rozwój pracowników, dokształcanie, szkolenia zawodowe, aktywość zawodowa
Wsparcie dla przedsiębiorstw wg Lewiatana

... o szybkie działania, które wpłyną na ułatwienie prowadzenia działalności gospodarczej, pozwolą firmom przetrwać czas dekoniunktury, a pracownikom zachować miejsca pracy. Konieczne zmiany ... zaproponowanych przez PKPP Lewiatan rozwiązań uzupełnia te rozwiązania, dając firmom i pracownikom alternatywę dla zwolnień grupowych i ich rozmiarów. W Zespołach ...

Tematy: wsparcie dla przedsiębiorstw, wsparcie dla przedsiębiorców, bariery przedsiębiorczości, pomoc dla przedsiębiorców
Platforma komunikacyjna Alcatel-Lucent

... zgodne ze standardem 802.1n i tańsze telefony WLAN z serii Alcatel-Lucent OmniTouch 8100. „OmniPCX Office Rich Communication Edition daje małym i średnim firmom narzędzia dostępne dotąd dla dużych przedsiębiorstw, takie jak aplikacje do połączeń konferencyjnych, współpracy i obsługi klienta. Usprawniają one łączność i zwiększają produktywność ...

Tematy: Alcatel-Lucent, telekonferencje, wideokonferencje, platforma komunikacyjna, konferencje internetowe, technologie komunikacyjne, OmniPCX Office Rich Communication Edition
Pracodawca Roku 2010

... studentów względem przyszłych pracodawców. Celem badania „Pracodawca Roku 2010" jest wyłonienie 50 pracodawców najbardziej atrakcyjnych w oczach studentów oraz dostarczenie firmom informacji na temat rynku ich potencjalnych pracowników. Dane uzyskane w badaniu AIESEC Polska umożliwiają pracodawcom także zbudowanie kompleksowej strategii kreowania ...

Tematy: pracodawcy, kariera zawodowa, najlepszy pracodawca, najlepsi pracodawcy, ranking pracodawców
Ocena ryzyka lekarstwem na cyberataki typu APT

... threats". Ataki typu APT (ang. Advanced Persistent Threats) są złożonymi, długotrwałymi i wielostopniowymi działaniami kierowanymi przeciwko konkretnym osobom, organizacjom lub firmom. Najczęściej są one prowadzone przez atakujących, którzy miesiącami zbierają informacje o pracownikach danej organizacji, aby dopiero po jakimś czasie przystąpić do ...

Tematy: zagrożenia internetowe, bezpieczeństwo IT, cyberataki, cyberprzestępcy, cyberprzestępczość, ataki APT
Novell Filr do współdzielenia plików

... pełną kontrolę nad wszystkimi współdzielonymi plikami. Novell Filr jest efektem wieloletnich prac i doświadczeń Novella, będącego pionierem sieciowych usług plikowych i druku. ... firewalli i scenariuszy przywracania sprawności po awariach. Novell Filr pomaga firmom zwiększać wydajność pracy użytkowników, którzy otrzymują dostęp do danych w ...

Tematy: współdzielenie plików, Novell Filr, Novell, bezpieczeństwo danych, bezpieczeństwo danych firmowych, ochrona w chmurze
Ruchomy czas pracy według rządu

... poz. 1035, z późn. zm.), przekonywał, że pozwoli ona utrzymać konkurencyjność polskiej gospodarki, a firmom przetrwać trudne warunki ekonomiczne. Ruchomy czas pracy według rządu ... na zalety wprowadzonych zmian. Przedłużenie okresów rozliczeniowych ma pozwolić firmom na bardziej elastyczne gospodarowanie czasem pracy zatrudnionych, dostosowując go ...

Tematy: ruchomy czas pracy, prawo pracy, Kodeks pracy, czas pracy, okres rozliczeniowy
Zatrudnianie cudzoziemców potrzebne jak nigdy?

... samym pracodawcy coraz chętniej powierzają ten wrażliwy proces przedsiębiorstwa firmom zewnętrznym, specjalizującym się w tym zakresie.” – twierdzi Monika Ołów, specjalista ds ... się na powierzenie wykonywania pracy wykwalifikowanym cudzoziemcom, również w przypadku prac innych niż fizyczne. Tylko na przestrzeni roku liczba rejestrowanych oświadczeń ...

Tematy: zatrudnianie cudzoziemców, zasady zatrudniania cudzoziemców, jak zatrudnić cudzoziemca, praca dla cudzoziemców
Sezon ogórkowy poświęć na zarządzanie danymi

... na zaufanie ze strony klientów. Narzędzia do zarządzania danymi w chmurze pomagają firmom utrzymać przewagę i proaktywnie chronić zasoby cyfrowe oraz zarządzać nimi, nawet gdy w ... inwestycja w solidne rozwiązania do tworzenia kopii zapasowych i usuwania skutków awarii może pomóc firmom chronić dane w przypadku nieplanowanego przestoju. Andrzej ...

Tematy: dane, zarządzanie danymi, dane w chmurze, kopie zapasowe
Koszty pracy i brak pracowników to największe wyzwania pracodawcy 2020

... bolączką blisko 80% firm. Brak pracowników to zjawisko, które doskwiera firmom w coraz większym stopniu. Problemem jest już nie tylko pozyskanie personelu, ale również utrzymanie ... doświadczeń obserwujemy, że ten obszar cały czas sprawia wiele trudności największym firmom, które wdrożyły program w zeszłym roku. Teraz przed tym wyzwaniem stają średnie ...

Tematy: koszty pracy, niedobór pracowników, brak pracowników, zmiany w prawie, prawo podatkowe, rok 2020
Trendy HR 2020: kapitał ludzki w erze COVID-19

... z nich wymaga istotnych modyfikacji strategii i programów pracowniczych, ale też oferuje firmom przejrzysty kierunek działań, który umożliwi im odbudowę i powrót na ścieżkę ... wskaźnikach porównawczych, ale również brały pod uwagę czynnik ludzki. Takie podejście umożliwi firmom podejmowanie odważnych decyzji, nie tylko na podstawie wyliczeń, ale też ...

Tematy: HR, Human Resources, dział hr, zarządzanie kadrami, zarządzanie zasobami ludzkimi, kultura organizacyjna, społeczna odpowiedzialność biznesu
Branża papierniczo-biurowa w kłopotach przez pracę zdalną?

... pierwotnych wierzycieli, i firmę windykacyjną. Przedsiębiorstwa z branży papierniczo-biurowej są winne 6,6 mln zł funduszom sekurytyzacyjnym i windykacyjnym i prawie tyle samo bankom, 1,6 mln zł firmom leasingowym oraz 1,4 mln zł operatorom komórkowym.

Tematy: branża papierniczo-biurowa, zadłużenie firm, rejestr dłużników, zaległe płatności
Nie tylko transformacja cyfrowa. Jak pandemia przyspiesza rozwój firmy?

... na dobrej drodze do osiągnięcia odporności na kolejne kryzysy? Jakich zagrożeń dla rozwoju firmy obawiają się przedsiębiorcy? Jakie czynniki pozwoliły firmom na przyspieszenie transformacji w trakcie pandemii? Badanie Deloitte Private pokazuje, że kadra zarządzająca w każdym regionie wykorzystała kryzys jako katalizator, przyspieszając zmiany ...

Tematy: transformacja cyfrowa, nowe technologie, biznes, rozwój firmy, skutki pandemii, warunki prowadzenia działalności gospodarczej, bariery przedsiębiorczości